機關(guān)黨支部工作計劃大全11篇

緒論：寫作既是個人情感的抒發(fā)，也是對學(xué)術(shù)真理的探索，歡迎閱讀由發(fā)表云整理的11篇機關(guān)黨支部工作計劃范文，希望它們能為您的寫作提供參考和啟發(fā)。

篇（1）

一、工作做法

（一）全面加強黨的建設(shè)。

1、推進黨支部陣地規(guī)范化建設(shè)。幫助XX村完善支部陣地建設(shè)，堅持因地制宜、避免浪費，按照當(dāng)?shù)攸h委制定的統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)完善黨旗、黨徽、宣傳欄、黨務(wù)公開欄、黨建宣傳陣地等黨的元素布置和硬件配套設(shè)施。

2、共同開展黨支部活動。開展黨員一起過組織生活、主題黨日、講黨課、黨務(wù)骨干交流等活動，豐富內(nèi)容形式，提高組織生活的質(zhì)量，提升黨員隊伍活力。

（二）加強業(yè)務(wù)溝通交流，提升金融服務(wù)水平。

1、注重培養(yǎng)鍛煉，推動人才振興。機關(guān)黨支部在結(jié)對村中積極宣傳XXX，鼓勵符合條件的人員積極參加。同時，機關(guān)黨支部還適時宣傳XXX，為共建村提供XXX的機會，此舉得到共建村的認(rèn)可和支持。

（三）開展關(guān)愛活動，強化結(jié)對幫扶。

1、慰問困難人群。機關(guān)黨支部計劃組織黨員到共建村開展走訪，收集困難黨員信息，為困難黨員送上慰問，給予他們來自黨的關(guān)愛和關(guān)懷。

2、開展關(guān)愛幫扶。機關(guān)黨支部計劃開展志愿服務(wù)活動，為共建村困難群眾提供力所能及的幫扶，幫助解決一些生活的實際困難，讓他們感受到來自黨的深切關(guān)懷和問候。

三、工作成效

自結(jié)對以來，機關(guān)黨支部始終根據(jù)XX村的實際情況和需求，制定具體的工作計劃，就全面加強黨的建設(shè)、重點支持產(chǎn)業(yè)發(fā)展和推進鄉(xiāng)村振興等方面達成共識，并得到了XX村的大力支持和認(rèn)可，結(jié)對共建工作開展至今，取得了顯著的工作成效。

四、下一階段工作計劃

篇（2）

一、抓好政治理論學(xué)習(xí)。以學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想和黨的十六大精神為核心，圍繞局黨組關(guān)于創(chuàng)“五個一流”的思想，加強黨支部的政治理論學(xué)習(xí)，提高支部黨員的政治理論水平和依法行政能力，提高支部黨員應(yīng)付復(fù)雜局面和駕馭全局的能力。要進一步建立健全支部學(xué)習(xí)制度，按照省個協(xié)、省私協(xié)的年度工作計劃，科學(xué)的制定支部的學(xué)習(xí)工作計劃，建立定期學(xué)習(xí)制度，做到每個黨員同志都堅持自學(xué)，支部每月組織一次全體黨員學(xué)習(xí)，每季度召開一次支部大會，總結(jié)和交流學(xué)習(xí)心得和經(jīng)驗。

二、抓好各項制度建設(shè)。加強黨支部組織制度建設(shè)，建立健全黨支部組織生活制度和民主生活會制度。結(jié)合我會的業(yè)務(wù)工作特點，著力改進和強化黨支部的組織建設(shè)，以加強黨支部組織生活制度、民主生活會制度為重點，解決在實際工作中存在的問題和突出矛盾，認(rèn)真聽取其他處室和單位、地級市相關(guān)部門和會員單位的意見，虛心接受社會各界的監(jiān)督，力爭通過組織建設(shè)，達到加快黨員干部在思想上、政治上、作風(fēng)上、紀(jì)律上的提高和完善的目的。

篇（3）

縣糧食局機關(guān)黨支部“兩述三評”工作，從2011年12月15日開始至2012年元月15日結(jié)束，整個評議工作歷經(jīng)學(xué)習(xí)動員、自查自評、述職評議、整改提高4個階段。通過制定計劃、宣傳發(fā)動、理論學(xué)習(xí)、專題討論、組織排查、征求意見、評定格次、落實整改，使“兩述三評”工作有計劃、有步驟的進行。局黨支部現(xiàn)有黨員27名，這次共評出優(yōu)秀黨員7名，合格黨員20名。

一是領(lǐng)導(dǎo)重視，成立組織，認(rèn)真制訂民主評議黨員工作計劃。縣糧食局機關(guān)黨支部于2011年12月15召開支部動員會議，進行民評動員，下發(fā)了《關(guān)于開展2011年機關(guān)黨支部“兩述三評”工作的意見》，明確進一步提高民主評議黨員工作質(zhì)量的具體要求。縣局機關(guān)黨支部成立了“兩述三評”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并明確支部書記為民評工作責(zé)任人。在準(zhǔn)備工作階段，通過深入調(diào)查摸底，認(rèn)真分析了支部和黨員隊伍現(xiàn)狀，結(jié)合一年來黨員目標(biāo)管理與黨員表現(xiàn)，找出評議中需要解決的重點問題及重點評議對象，研究擬定了民主評議黨員工作計劃。

二是抓學(xué)習(xí)教育，清除思想障礙，解決對黨員標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)識的問題。縣糧食局機關(guān)黨支部針對新時期黨建工作實際和糧食基層企業(yè)改革改制后的現(xiàn)狀，采取會議了解、深入調(diào)查和個別走訪的形式，廣泛聽取黨員對民評工作的意見和建議，研究探索提高民評工作質(zhì)量的新途徑。在學(xué)習(xí)教育過程中，局機關(guān)黨支部圍繞貫徹黨的十七屆三中全會以及省、市、縣黨代會精神，突出“強化教育促發(fā)展”這個主題，認(rèn)真領(lǐng)會民主評議工作的具體要求，著力提高廣大黨員的政治思想素質(zhì)和對評議工作的認(rèn)識問題。在民評工作開始階段，有個別同志對民主評議黨員工作存在著這樣那樣的看法，局機關(guān)黨支部統(tǒng)一思想，著力提高支部及黨員的認(rèn)識。學(xué)習(xí)時做到二個結(jié)合。即：集中學(xué)習(xí)與個人自學(xué)相結(jié)合；學(xué)習(xí)與討論相結(jié)合。達到了“三個弄清”，即：一是弄清了民主評議黨員是黨內(nèi)的一項基本制度，是鞏固先進性教育成果、從嚴(yán)治黨、提高黨員素質(zhì)的重要措施；二是弄清了建立正常的民主評議黨員制度，是通過制度建設(shè)加強對黨員進行經(jīng)常性教育、管理和監(jiān)督的一個主要形式；三是弄清了建立正常的民主評議黨員制度，是堅持和發(fā)揚黨內(nèi)積極因素克服消極因素，分子的一種有效辦法。通過學(xué)習(xí)教育，認(rèn)識普遍提高，參與評議的主動性增強。縣局機關(guān)黨支部認(rèn)真對待民評工作，正確處理民評與當(dāng)前工作的關(guān)系，按規(guī)定要求認(rèn)真組織黨員學(xué)習(xí)，扎扎實實抓好評議，使廣大黨員受到了一次很好的教育。機關(guān)支部下崗黨員組織關(guān)系還在本單位，在民評工作中，黨支部認(rèn)真組織，通過電話通知、上門通知等形式，確保黨員參學(xué)率。

三是堅持標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真抓好民主測評，扎實做好評議階段的每一項工作。1月初開始，利用10多天時間，組織全體黨員認(rèn)真地進行了自我評價和民主評議。召開了黨員大會，提出了民主評議階段的具體要求和評定格次標(biāo)準(zhǔn)，采用小組評議、支部大會評議和支部定格相結(jié)合的方法，全體黨員對個人一年來的工作、學(xué)習(xí)、執(zhí)行政策、組織觀念、廉政、黨員帶頭作用、黨員標(biāo)準(zhǔn)等方面進行了認(rèn)真的小結(jié)，在此基礎(chǔ)上，分黨小組通過個人小結(jié)，個人自我認(rèn)格，小組評議定格，然后進行黨內(nèi)外測評，黨支部審定。在整個評議階段，做到思想上重視，方法上靈活，時間上保證，評議認(rèn)真，既實事求是地肯定了一個同志一年來的主要成績，又出以公心，對黨員存在的問題開展了誠懇的批評教育幫助，指出了存在問題原因。使全體黨員普遍受一次深刻的思想政治教育。綜合個人意見、小組意見和支部黨員會議意見外，還征求黨外群眾、服務(wù)對象的意見，評議工作做得有聲有色。

四是有的放矢，建立黨員教育長效機制，提出了今后努力方向。為進一步鞏固民主評議黨員工作成果，充分發(fā)揮兩個作用，局機關(guān)黨支部著重在以下三個方面下功夫。一要進一步完善先進性教育長效機制，落實黨建工作制度，對調(diào)出的機關(guān)黨員，及時將組織關(guān)系轉(zhuǎn)出，以便管理。二要認(rèn)真開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，結(jié)合實際情況，制訂具體措施，開展多種形式的競賽活動，樹立典型，以典帶面，使創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展得既生動活潑，又扎扎實實。三要重視政治學(xué)習(xí)，加強組織觀念。積極探索市場經(jīng)濟條件下黨建工作的新路子，針對民評工作的新情況、新特點，改進方法，提高質(zhì)量，端正態(tài)度，使全體黨員圍繞“謀求大突破，實現(xiàn)新跨越”積極工作，全力推進糧食經(jīng)濟又好又快地發(fā)展。

篇（4）

為深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動，按照中央關(guān)于開展 “基層組織建設(shè)年”活動的部署，從2012年起，調(diào)峰調(diào)頻發(fā)電公司組織開展了以“雙貼近雙促進”（貼近一線、貼近實際，促進支部工作、促進業(yè)務(wù)工作）為主題的支部共建活動。“雙貼近雙促進”支部共建活動，是指在調(diào)峰調(diào)頻發(fā)電公司黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，公司機關(guān)本部的一個黨支部與所屬基層單位一個黨支部建立相互結(jié)對共建關(guān)系，雙方圍繞業(yè)務(wù)工作和支部建設(shè)，共同協(xié)商明確共建內(nèi)容、共建目標(biāo)，簽訂結(jié)對協(xié)議書，共同努力實現(xiàn)而開展的一種活動方式。“雙貼近雙促進”以一年為周期，持續(xù)開展。

近兩年來，我們扎實推進“雙貼近雙促進”支部共建活動，實現(xiàn)了基層組織工作和業(yè)務(wù)工作“雙促進”。

精心策劃謀貼近

凡事預(yù)則立，不預(yù)則廢。在“雙貼近雙促進”支部共建活動中，“貼近”是過程、是載體、是基礎(chǔ)、是路徑，為了更好地“促進”首先要保證更多地“貼近”。公司黨組對活動進行了精心策劃，對活動的組織領(lǐng)導(dǎo)、共建方式、共建原則、共建內(nèi)容、活動開展步驟等進行了研究部署。

明確責(zé)任共努力。公司黨組作為活動領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，負(fù)責(zé)對活動進行部署安排、組織召開活動啟動大會及交流評比工作。直屬機關(guān)黨委及各基層單位黨委協(xié)助黨支部結(jié)成對子，并在活動中提供幫助、指導(dǎo)。雙方黨支部書記共同作為共建工作的第一責(zé)任人，負(fù)責(zé)活動實施，對活動成效負(fù)責(zé)。

簽訂協(xié)議成“一家”。根據(jù)年度工作需要，兩個黨支部自愿結(jié)對。通過召開支委會和黨員大會，確定共建內(nèi)容，明確雙方黨支部要著力推進的重點工作或要解決的實際問題。由公司黨組統(tǒng)一組織雙方簽訂共建協(xié)議書。雙方組成一個圍繞共建協(xié)議的內(nèi)容而共同奮斗的團隊。

“沉下去”“請上來”。共建活動主要通過聯(lián)合召開支委會及支部黨員大會、聯(lián)合開展業(yè)務(wù)攻關(guān)及學(xué)習(xí)交流等形式，推動機關(guān)黨支部的黨員“沉下去”，掌握基層情況，促進工作落實，改進工作作風(fēng)；把基層單位黨支部的代表“請上來”，到機關(guān)本部了解公司及機關(guān)情況。

劃定原則不逾矩。活動啟動大會上，公司黨組對活動原則作了明確規(guī)定，要求活動講求實效，不搞形式主義，著力為基層解決實際問題；要求雙方黨支部相互尊重，自愿結(jié)對，共商目標(biāo)和計劃，共同推進；要求采取簡便和適宜的方式開展活動，全體人員厲行節(jié)約，不鋪張浪費。

扎實開展務(wù)促進

路雖遠(yuǎn)，行則將至；事雖難，恒則必成。在“雙貼近雙促進”支部共建活動中，“促進”是目的，是最終落腳點，是檢驗活動是否成功的最終標(biāo)尺。“雙貼近雙促進”支部共建活動開展以來，參加共建單位的業(yè)務(wù)工作和支部工作都取得比較明顯的成效。

架設(shè)連心橋，深入基層轉(zhuǎn)作風(fēng)。“雙貼近雙促進”支部共建活動在策劃之初，便著眼于加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)。活動以“黨支部”為媒介，將企業(yè)中上下級的行政關(guān)系或不相鄰的兩級組織，視為平級組織放在同一個平臺上溝通、交流，為機關(guān)部門聯(lián)系基層部門提供了一條便捷的途徑，解決了組織中跨層級溝通的障礙問題。僅2012年5月至12月，公司機關(guān)黨支部下基層宣講公司政策17次、95人次，共建黨支部共召開聯(lián)合支委會14次、聯(lián)合黨員大會10次，進一步增強了機關(guān)與基層的溝通與互相了解。活動中，公司機關(guān)黨支部宣傳、講解公司戰(zhàn)略部署、年度工作計劃、部門業(yè)務(wù)及工作流程，基層黨支部介紹戰(zhàn)略落實中的經(jīng)驗做法及遇到的困難，為機關(guān)改進工作提供依據(jù)。辦公室黨支部深入電廠征詢意見后，采取有效措施使“文山會海”大大減少。人資教培黨支部在活動中形成了逢節(jié)假日給廣蓄電廠檢修黨支部一線員工發(fā)送慰問信的習(xí)慣做法，受到了基層員工歡迎。活動為機關(guān)黨支部提供了經(jīng)常“向下看”“換位看”“回頭看”的機會，為機關(guān)作風(fēng)改進提供了條件和動力。

共建強堡壘，互動互通增活力。促進支部建設(shè)，增強黨支部活力和凝聚力是“雙貼近雙促進”支部共建活動的重要內(nèi)容。一是共建活動推進支部工作標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。結(jié)對黨支部圍繞公司最新編制的《黨支部工作標(biāo)準(zhǔn)化手冊》，開展共同學(xué)習(xí)和同步落實。結(jié)對黨支部開展了黨支部標(biāo)準(zhǔn)化工作互查互助行動，交流提升對黨支部工作標(biāo)準(zhǔn)化的認(rèn)識，查找和彌補了支部工作中存在的漏洞。2012年底，參加共建黨支部的考核分?jǐn)?shù)均在90分以上，年初定級為“較好”的黨支部全部升級為“好”。二是共建活動增強了支部活力。八對黨支部全部通過召開支部學(xué)習(xí)會或黨群座談會等聯(lián)合研討支部管理、業(yè)務(wù)、時事熱點等，使黨支部內(nèi)部氛圍更加民主，黨群關(guān)系更加和諧。部分共建黨支部還通過跨支部幫扶貧困黨員、與年輕黨員談心、年輕黨員“拜師”等工作，加強了黨內(nèi)人文關(guān)懷。黨支部基礎(chǔ)工作和活力都得到進一步增強。

資源共分享，學(xué)習(xí)型組織上水平。組織跨部門的學(xué)習(xí)型團隊是解決部門內(nèi)部知識同質(zhì)化、學(xué)習(xí)氛圍不濃厚問題的重要方式。結(jié)對雙方黨支部為跨部門學(xué)習(xí)提供了條件，各黨支部打破部門、專業(yè)的界限，“開門”抓學(xué)習(xí)，使本部門、本專業(yè)的“老知識”可以變成對方的“新知識”，實現(xiàn)知識資源的“循環(huán)再生”；使同一個知識可以由不同的專業(yè)、閱歷來解讀分享，更加豐富了對問題的認(rèn)識，提升學(xué)習(xí)的趣味性。活動中，學(xué)習(xí)形式也多種多樣。辦公室黨支部開展了“送課到基層”活動，天生橋電廠機關(guān)黨支部協(xié)助政工工會部修編了《黨支部工作標(biāo)準(zhǔn)化評分標(biāo)準(zhǔn)》等制度，監(jiān)審黨支部與深蓄綜合黨支部共同完成了《抽水蓄能電源工程建設(shè)監(jiān)督工作指引》《財務(wù)管理效能監(jiān)察》等研究成果。

凝聚攻關(guān)力，解決問題促發(fā)展。“雙貼近雙促進”的本質(zhì)要求就是要服務(wù)基層發(fā)展。公司在快速發(fā)展的同時，面臨著建設(shè)項目點多面廣等困難。共建活動中，雙方圍繞共同關(guān)注的重點難點問題，確立了一至兩個在共建中影響基層單位改革和發(fā)展需要共同解決的實際問題，并以協(xié)議書形式明確下來，共同研究解決方案、推進解決。通過活動雙方共同努力，計劃企管黨支部幫助海蓄電站簽訂了征地移民協(xié)議；生技安監(jiān)黨支部幫助惠蓄電站解決了球閥軸套缺陷、推動了GIS VFTO計算校核工作；財務(wù)黨支部幫助惠蓄建管局完成了7個重大合同結(jié)算工作；基建黨支部幫助推動了清蓄電站500 kV送出工。2012年，“雙貼近雙促進”支部共建活動有效促進了電源建設(shè)、電廠運行、基礎(chǔ)管理等方面的18個重大問題的有效解決或關(guān)鍵環(huán)節(jié)的順利推進，推動了企業(yè)發(fā)展。

總結(jié)提升再推進

大道行思，取則行遠(yuǎn)。“雙貼近雙促進”支部共建活動開展一年多來，我們邊實踐、邊思考，得到了三點啟示：

篇（5）

4月5日，團省委召開2017年第一次扶貧攻堅“掛包幫” “轉(zhuǎn)走訪”工作會議。會議由團省委副書記羅永斌主持，團省委副書記、昌寧縣扶貧工作隊總隊長任遠(yuǎn)征出席會議，團省委全體駐村扶貧工作隊成員、機關(guān)各部室及直屬單位負(fù)責(zé)人同志參加會議。

任遠(yuǎn)征鞔镅習(xí)了我省2017年脫貧攻堅工作推進會會議精神，從昌寧縣、大田壩鎮(zhèn)、文滄村、團縣委等4個層面對開展好2017年團省委“掛包幫”“轉(zhuǎn)走訪”工作提出具體的意見和建議。他指出，脫貧不能是數(shù)字脫貧，脫貧成效要經(jīng)得住考核驗收，獲得群眾充分認(rèn)可；脫貧工作要對標(biāo)對表進行梳理，倒排時間表和作戰(zhàn)圖，扎實做好產(chǎn)業(yè)扶貧、電商扶貧、青年人才培養(yǎng)、“兩聯(lián)系一共建雙推進”等各項工作；機關(guān)干部要進一步沉下身子，帶著感情，按照年度計劃，更加有力、更加扎實推進精準(zhǔn)扶貧、精準(zhǔn)脫貧各項工作。

團省委駐村扶貧工作隊隊長諸凱報告了駐村期間的工作進展，結(jié)合新形勢新任務(wù)提出了2017年工作打算。團省委各部室負(fù)責(zé)人認(rèn)真總結(jié)2016年度“掛包幫”“轉(zhuǎn)走訪”工作落實情況，并結(jié)合部門工作特點提出了2017年度工作計劃和活動方案。

受唐源書記委托，羅永斌對機關(guān)2016年的“掛包幫”“轉(zhuǎn)走訪”工作表示肯定。他要求，一是要進一步加強學(xué)習(xí)。要學(xué)深學(xué)透關(guān)于扶貧開發(fā)脫貧攻堅戰(zhàn)略思想，學(xué)深學(xué)透我省脫貧攻堅系列政策，學(xué)習(xí)農(nóng)村工作的方式方法，用好政策、用足政策，讓貧困群眾真正受益。二是要進一步提高認(rèn)識。堅持問題導(dǎo)向，從思想認(rèn)識、方法措施、資源整合、工作作風(fēng)、工作落實、質(zhì)量效果等方面進一步找準(zhǔn)問題，完善措施，解決問題。三是要進一步理清思路。團省委領(lǐng)導(dǎo)示范帶動，各黨支部書記要承擔(dān)起主體責(zé)任，按照黨建帶扶貧、扶貧促黨建的要求，把工作任務(wù)落實到每個黨員干部。四是要進一步狠抓落實，取得實效。各黨支部要制訂詳盡的工作方案；駐村扶貧工作隊要做好黨支部落實“兩聯(lián)系一共建雙推進”工作情況反饋；機關(guān)黨委要加強統(tǒng)籌力度，抓好檢查督查，以扎實過細(xì)作風(fēng)干出脫貧實效。

篇（6）

1、完成園區(qū)企業(yè)黨員調(diào)查摸底。目前，園區(qū)共有企業(yè)黨員184人，有黨員的企業(yè)共34家，有3名以上黨員的企業(yè)25家（包括整建制轉(zhuǎn)移來的企業(yè)）。

2、指導(dǎo)企業(yè)建立黨支部。今年新建企業(yè)支部4個，分別為亞科智能科技有限責(zé)任公司黨支部、迪弗科技公司黨支部、百分百家私有限公司黨支部、勁達節(jié)能科技有限責(zé)任公司黨支部。截至目前，園區(qū)共有企業(yè)支部19個。其中有3個支部（萬安和御營轉(zhuǎn)移來）已無黨員，建議撤銷；2個支部隸屬玻纖集團公司黨委，不歸屬經(jīng)開區(qū)黨工委管理。

3、完成組織關(guān)系在轄區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的規(guī)模以上企業(yè)支部的整建制轉(zhuǎn)移工作。共轉(zhuǎn)移支部13個。

4、做好市“兩新”組織示范點申報工作。共申報示范點4個，分別是亞科、迪弗、金府塑膠、金泰支部。

5、指導(dǎo)“兩新”組織開展“中國夢”主題教育活動。指導(dǎo)企業(yè)開展宣講活動3場，征集園區(qū)企業(yè)金點子36個，“中國夢”征文22份，查找問題6條，作出承諾11個。迪弗公司由于活動開展良好，被列為“中國夢”主題教育省級示范點，該公司廖文軍、劉見成“舉辦鎮(zhèn)居民與工業(yè)園區(qū)企業(yè)之間的聯(lián)誼會”被評為“優(yōu)秀金點子”，

二、深入開展“中國夢”主題教育活動

通過宣傳動員、學(xué)習(xí)討論、研討交流，經(jīng)開區(qū)廣泛宣傳，層層發(fā)動，在機關(guān)各部（所）和園區(qū)企業(yè)內(nèi)廣泛深入扎實開展活動，并取得實效。

1、廣泛征集金點子，全區(qū)動員為發(fā)展建言獻策。共發(fā)放金點子征集表近300份，收集金點子47份，其中經(jīng)濟類8份，政治文化類8份、社會類17份、生態(tài)類6份、其他8份。

2、積極查找問題，落實整改措施。經(jīng)開區(qū)機關(guān)及園區(qū)企業(yè)共查找問題10條，均已落實整改措施，并完善了相關(guān)規(guī)章制度。

3、扎實落實公開承諾書。經(jīng)開區(qū)及園區(qū)企業(yè)共發(fā)出兩封“中國夢”主題教育活動倡議書，作出承諾16個，并在公示欄進行了公示。

三、完成黨員信息庫搭建

嚴(yán)格按照組辦〔2013〕13號文件精神，全面采集經(jīng)開區(qū)機關(guān)及園區(qū)企業(yè)黨員信息，于2013年6月5日通過審核，完成黨員信息庫建設(shè)工作。截至目前，經(jīng)開區(qū)黨員信息庫共有黨支部14個，正式黨員92人、預(yù)備黨員6人、入黨積極分子3人。

四、其他工作

篇（7）

去年來，我們黨支部認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹省委、省紀(jì)委關(guān)于推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展、向基層延伸的重大決策部署，認(rèn)真落實省委省直機關(guān)工委關(guān)于全面加強支部建設(shè)的系列制度措施，以開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育為契機，以創(chuàng)建“X黨支部”為目標(biāo)，堅持真抓真學(xué)真嚴(yán)，強化專責(zé)、專長、專注，不斷建強戰(zhàn)斗堡壘，發(fā)揮先鋒模范作用，推進支部建設(shè)全面進步全面過硬。

落實專責(zé) 力促支部黨建人人有責(zé)

始終堅持把抓好黨建作為最大的政績，把壓實責(zé)任作為加強支部建設(shè)的“牛鼻子”來抓，推動形成人人擔(dān)責(zé)、人人盡責(zé)的黨建工作格局。

一是把黨建責(zé)任明確到人頭。制定并嚴(yán)格落實支部書記、副書記、紀(jì)檢委員、組織委員、宣傳委員黨建責(zé)任清單，構(gòu)建支部書記牽頭抓、副書記具體抓、其他支委分頭抓的黨建責(zé)任體系。明確專人抓支部日常工作，著力在支部規(guī)范化制度化上下功夫、見成效。

二是把黨建任務(wù)細(xì)化為項目。加強對支部工作的總體謀劃，20X年我們確定了X項富有特色的黨建工作舉措，被機關(guān)黨委評為“A+”等次。實行黨建任務(wù)項目化，明確任務(wù)書、時間表、路線圖。定期對黨建任務(wù)完成情況進行督辦，及時查漏補缺，確保各項黨建任務(wù)落到實處。

三是把黨建要求落實在日常。堅持周一例行的室務(wù)會前支部會制度，堅持在月度、季度工作計劃和總結(jié)中強化黨建工作，做到黨建業(yè)務(wù)同部署、同檢查、同落實。推行支委述職述責(zé)和業(yè)績登記制度，通過集中晾、曬、評、議，倒逼支委履職盡責(zé)。充分發(fā)揮支委委員的表率作用，形成支委委員帶頭抓黨建的濃厚氛圍。

發(fā)揮專長 力促支部黨建、業(yè)務(wù)相得益彰

始終堅持發(fā)揮X職能優(yōu)勢，發(fā)揮黨員專長，持續(xù)加強理論武裝，實現(xiàn)黨建、業(yè)務(wù)“兩促進”“兩提高”。

一是堅持理論學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)相融合。實行“三分三合”實戰(zhàn)型文稿點評工作法，對重要文稿實行分頭思考集中討論、分頭寫作集中統(tǒng)稿、分頭總結(jié)集中點評的工作模式，幫助黨員盡快提升文字能力。去年以來，共開展文稿點評X次。制定《X干部應(yīng)知應(yīng)會手冊》，并進行測試，促進入腦入心。創(chuàng)建《每周摘要》電子簡報，明確專人對每周省內(nèi)外主流媒體的新思想新觀點等進行壓縮提煉，供黨員學(xué)習(xí)借鑒。開通支部微信學(xué)xxx臺，推薦優(yōu)秀文章，隨時互動交流。

二是堅持集中學(xué)習(xí)與自主學(xué)習(xí)相融合。堅持每周例行學(xué)習(xí)制度，對中央的新精神第一時間學(xué)習(xí)，對省委、省紀(jì)委的重要會議精神第一時間傳達，對新黨規(guī)和重要文件第一時間研讀。注重創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式方法，增強集中學(xué)習(xí)效果。去年以來，支部集中學(xué)習(xí)X次。同時，督促支部黨員向書本學(xué)習(xí)、向?qū)嵺`學(xué)習(xí)、向基層學(xué)習(xí)。

三是堅持以學(xué)促用與以知促行相融合。

堅持學(xué)以致用，將學(xué)習(xí)成果運用到領(lǐng)導(dǎo)講話和決策服務(wù)中，形成了一批具有較高質(zhì)量的文稿。去年以來，累計起草了各類重要文稿X多篇，在《X》《X》發(fā)表X署名文章X篇。

強化專注 力促支部黨建從嚴(yán)從實

始終專注于支部內(nèi)部管理，把從嚴(yán)從實管理貫穿于支部建設(shè)的全過程。

一是專注抓支部活動。認(rèn)真落實“”制度，突出講好黨課。去年以來，X委主要領(lǐng)導(dǎo)在支部內(nèi)帶頭講黨課X次，支部書記對表看齊講黨課X次。去年X月，支部書記榮獲省直機關(guān)支部書記講微型黨課競賽一等獎。用好談心談話這個平臺，去年以來支部黨員相互交心談心X人次。嚴(yán)肅認(rèn)真開好組織生活會，確保辣味十足、解決問題。不斷豐富主題黨日活動形式和內(nèi)容，去年以來已開展活動X次。

篇（8）

日

期：___________

2021年工信局黨務(wù)工作總結(jié)

一、抓學(xué)習(xí)，提高黨員干___伍素質(zhì)

（一）積極抓好黨的路線、方針、政策和___各種重要會議精神的學(xué)習(xí)教育。

一是采取個人學(xué)習(xí)與___學(xué)習(xí)相結(jié)合，建立了各黨支部保證每月兩個學(xué)習(xí)日制度，個人做好學(xué)習(xí)筆記，寫好學(xué)習(xí)心得體會。二是采取學(xué)習(xí)輔導(dǎo)與學(xué)習(xí)交流談心得體會相結(jié)合，局黨委書記局長同志和分管領(lǐng)導(dǎo)同志多次在全局作學(xué)習(xí)___大會議精神和加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)，努力開創(chuàng)工作新局面、如何發(fā)揮___員先鋒模范作用為題的黨課，局黨組其他成員也分別按時在局、所黨員會上作輔導(dǎo)，引導(dǎo)全局職工深刻領(lǐng)會十八會議精神、___一系列講話精神，落實科學(xué)發(fā)展觀，構(gòu)建和諧社會又好又快發(fā)展全面建設(shè)小康社會的深遠(yuǎn)意義。三是采取各種形式宣傳學(xué)習(xí)和學(xué)習(xí)好人好事相結(jié)合，推動全系統(tǒng)“創(chuàng)先爭優(yōu)”的___，構(gòu)建和諧工商。

（二）抓好中心學(xué)習(xí)小組制度。

局黨組成員和各支部領(lǐng)導(dǎo)每月必須堅持一次理論學(xué)習(xí)制度，局黨組成員分別按季給全體黨員干部作輔導(dǎo)報告，中心學(xué)習(xí)小組從學(xué)習(xí)制度、學(xué)習(xí)內(nèi)容、時間及效果做到“”落實。把理論學(xué)習(xí)與增強政治意識緊密結(jié)合，各級領(lǐng)導(dǎo)干部作表率，努力提高黨員干部政治思想，道德觀念的先進性，確保各項政令暢通。自覺抵制各種___思想，廉潔自律，講大局、守紀(jì)律、不圖名、不圖利，公開向社會承諾廉潔奉公，向社會當(dāng)?shù)攸h政進行廉政述職，端正工作作風(fēng)，保證各項工作順利開展。

（三）加強領(lǐng)導(dǎo)，把創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型機關(guān)、學(xué)習(xí)型干部”，打造“學(xué)習(xí)型工信”的活動引向深入。

局黨委把創(chuàng)建學(xué)習(xí)型活動作為重要工作來抓，局領(lǐng)導(dǎo)在布置工作中，把學(xué)習(xí)納入工作計劃，年初有安排年終有目標(biāo)考核。其次開展了形式多樣的學(xué)習(xí)活動。一是堅持定期周五學(xué)習(xí)和各支部每月至少一天的政治學(xué)習(xí)。二是開展專題學(xué)習(xí)。開展以“___大會議”為主題的黨風(fēng)廉政教育活動，在全系統(tǒng)深入推進廉政文化教育活動。三是開展寓教于樂文化娛樂、征文、活動。通過各形式的學(xué)習(xí)，整個系統(tǒng)形成了“重視學(xué)習(xí)、崇尚學(xué)習(xí)、堅持學(xué)習(xí)”的濃厚氛圍，有力的推動了創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型機關(guān)、學(xué)習(xí)型干部”活動的開展，使全體干部職工學(xué)習(xí)在工作中，成長在崗位上，隊伍整體素質(zhì)實現(xiàn)了大的飛躍。

二、抓典型帶路，促進黨建工作新發(fā)展

一是抓典型，帶全局。

局黨組在全面開展示范黨支部、優(yōu)秀黨員的同時，樹立黨員示范崗的典型。首先從思想、___、作風(fēng)建設(shè)上規(guī)范創(chuàng)建工作，從軟件硬件上與實際工作相結(jié)合，實施黨務(wù)公開同示范黨支部相結(jié)合。年初局黨委首先在局機關(guān)設(shè)立示范股室，要求全系統(tǒng)黨員以自己的人生格言，作為自己生活、工作的座右銘，使示范黨支部黨員示范崗活動進一步深入。二是注重抓基層黨建工作，實行黨務(wù)公開。努力把基層黨支部建成貫徹落實“___”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀，以人為本，構(gòu)建和諧社會的推動者和實踐者，使支部工作的責(zé)任制度落到實處。局黨委堅持把黨的___活動，“”、黨員活動室建設(shè)納入議事日程，同工作一起檢查、考核、獎懲。不斷使黨___在素質(zhì)上、思想上、文化結(jié)構(gòu)上有較大的提高。三是以開展黨建活動增活力。局黨組今年提前布置“七一”節(jié)活動，把慶祝建黨__周年活動搞得有聲有色，開展黨的知識征文比賽，演講會，表彰先進黨支部、優(yōu)秀黨員。

篇（9）

2充分認(rèn)識加強黨支部建設(shè)的重大意義

2．1構(gòu)建和諧區(qū)隊的必然要求

隨著外界環(huán)境的不斷變化，職工思想隨之靈活多變，法律意識也不斷增強。一個優(yōu)秀的黨支部能夠發(fā)揮自身密切聯(lián)系群眾的優(yōu)勢，高度重視并處理職工群眾反映的諸如工資、工分、獎金分配、班隊長任用等影響隊伍穩(wěn)定的事情，避免發(fā)生上訪、等矛盾激化事件的發(fā)生，黨支部可以通過家訪談心、走訪慰問等形式做好職工的思想政治工作，溫暖其人心，將矛盾化解在萌芽狀態(tài)，避免出現(xiàn)干群關(guān)系僵化等不利因素，利于區(qū)隊和諧穩(wěn)定。一個堅強的支部領(lǐng)導(dǎo)班子可以帶動全區(qū)干部職工共創(chuàng)和諧氛圍，為區(qū)隊建設(shè)和班子自身建設(shè)奠定良好的政治基礎(chǔ)，利于構(gòu)建和諧奮進、團結(jié)友愛的區(qū)隊班子集體。

2．2激發(fā)黨員先鋒模范作用發(fā)揮的必然要求

黨支部作為黨的基層組織，是黨員的主要活動基地，一個優(yōu)秀的黨支部可以通過開展黨員先鋒崗、黨員示范崗、黨員身邊無事故、“支部創(chuàng)星上臺階、黨員爭星當(dāng)先鋒”等活動載體，讓黨員積極參加，突出黨員的主體地位，培養(yǎng)黨員的黨性觀念，強化黨員意識，通過嚴(yán)格黨內(nèi)組織生活制度，嚴(yán)肅黨的紀(jì)律，有效促使黨員增強黨員意識，發(fā)揮黨員先鋒模范作用，推動整個黨支部各項工作的不斷進步，達到黨員帶動職工共同提高、共同進步的目的。2．3增強隊伍凝聚力的必然要求一個優(yōu)秀的黨支部具有強大的凝聚力和戰(zhàn)斗力，能夠構(gòu)建出良好的工作氛圍，對激發(fā)職工熱情具有強大的推動作用，尤其是班子隊伍團結(jié)，職工訴求可以得到解決，涉及職工切身利益的如工資、工分、獎金分配、班隊長任用等問題公開透明、公平公正，職工的氣順了，工作干勁就大，隊伍合力和凝聚力就強，就會形成“心往一處想、勁往一處使”的良好局面。

3加強黨支部建設(shè)的建議

3．1以大力實施黨支部書記素質(zhì)提升工程為抓手，提升黨支部書記自身素質(zhì)

黨支部書記是抓好支部工作的第一責(zé)任人，首先從提升黨支部書記自身素質(zhì)入手，促進支部各項工作認(rèn)真開展并取得效果。下發(fā)《關(guān)于加強黨支部工作的幾點意見》，實行六項制度，提高黨支部書記動手、動口、動腦能力。一是實行黨支部書記工作日志制度。支部書記日常工作要有記錄，有安排，有落實，不能和行政工作混為一談，工作日志于每月底交政工部評比，評比結(jié)果在月度政工例會上進行通報，以此督查支部工作落實情況和支部書記工作態(tài)度，督促支部書記履行工作職責(zé)，發(fā)現(xiàn)代抄等現(xiàn)象給予嚴(yán)肅處理。二是實行支部工作計劃制度。每月初由支部書記親自擬定支部工作月度計劃，謀劃當(dāng)月支部工作，由支部書記親自執(zhí)筆。三是實行支部書記學(xué)習(xí)制度。支部書記要認(rèn)真制定學(xué)習(xí)計劃，科學(xué)安排學(xué)習(xí)內(nèi)容，并按照計劃進行學(xué)習(xí)，記錄要規(guī)范。四是實行支部工作定期總結(jié)制度。月底由支部書記親自總結(jié)當(dāng)月支部工作，總結(jié)經(jīng)驗，查擺缺點和不足。五是實行支部書記定期培訓(xùn)、考核制度。每月對支部書記集中培訓(xùn)一次，每次半天或一天時間，采取發(fā)資料自學(xué)或集中授課方式。每月組織考試1次，檢驗學(xué)習(xí)培訓(xùn)效果，考試范圍圍繞培訓(xùn)、自學(xué)或支部相關(guān)工作內(nèi)容。六是實行支部書記工作交流制度。每季度召開一次支部工作交流會，交流好的工作做法或體會，達到相互學(xué)習(xí)，相互促進，共同提高的目的。

3．2以“爭星創(chuàng)星”活動為主線，確保支部各項工作目標(biāo)完成

深入開展“支部創(chuàng)星上臺階、黨員爭星當(dāng)先鋒”活動。各黨支部結(jié)合單位實際制定了活動方案，并按照方案組織實施，每月對照標(biāo)準(zhǔn)對黨員進行考核評定，推動了黨員隊伍建設(shè)和黨員綜合素質(zhì)提升。對照“五星”黨支部標(biāo)準(zhǔn)，各黨支部以安全生產(chǎn)體系建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，抓好單位的安全生產(chǎn)，規(guī)范班隊長公推公選、黨員發(fā)展標(biāo)準(zhǔn)和程序，不斷提高班子凝聚力和戰(zhàn)斗力，推動“安全生產(chǎn)、人才隊伍、黨員隊伍、組織建設(shè)、和諧奮進”五好建設(shè)，實際效果明顯。

3．3以持續(xù)完善黨支部工作目標(biāo)考核細(xì)則為著力點，明確黨支部工作的前進方向

認(rèn)真落實黨支部工作目標(biāo)考核制度，不斷細(xì)化黨支部工作目標(biāo)考核細(xì)則，逐步提高黨建工作科學(xué)化水平。對基層各黨支部工作進行定期考核，總結(jié)黨支部工作目標(biāo)考核的經(jīng)驗和不足，查擺存在的問題，仔細(xì)梳理，細(xì)化標(biāo)準(zhǔn)，明確工作方向，找準(zhǔn)切入點，為基層黨支部理清思路，明確目標(biāo)，有效促進基層黨支部各項工作的開展。根據(jù)淮北礦業(yè)黨委工作目標(biāo)考核細(xì)則，結(jié)合礦實際，每年對黨支部工作目標(biāo)考核細(xì)則進行細(xì)化，推行量化考核，增強考核工作的科學(xué)性和針對性。

3．4以定期考核評比、獎懲兌現(xiàn)為保障，以先進帶動后進

對各黨支部工作實行月度考核，季度獎懲兌現(xiàn)，采取聽匯報、查資料、民主測評、日常考核等方式從支部工作開展情況、資料整理情況、職工評議情況、機關(guān)職能部門日常掌握情況等幾個方面，綜合考核支部書記的工作態(tài)度，支部工作效果。根據(jù)月度考核結(jié)果，分季度評出優(yōu)秀、一般和較差的單位，對優(yōu)秀的給予獎勵，對評為較差的黨支部給予經(jīng)濟處罰，支委成員和黨員各自承擔(dān)獎懲總額的相應(yīng)比例，獎罰直接從工資中兌現(xiàn)，以此激勵和帶動支部和黨員更好地發(fā)揮作用，達到支部工作和黨員隊伍自身建設(shè)共同提高的目的。

篇（10）

一、落實專責(zé)，力促支部黨建人人有責(zé)

始終堅持把抓好黨建作為最大的政績，把壓實責(zé)任作為加強支部建設(shè)的“牛鼻子”來抓，推動形成人人擔(dān)責(zé)、人人盡責(zé)的黨建工作格局。

一是把黨建責(zé)任明確到人頭。

制定并嚴(yán)格落實支部書記、副書記、紀(jì)檢委員、組織委員、宣傳委員黨建責(zé)任清單，構(gòu)建支部書記牽頭抓、副書記具體抓、其他支委分頭抓的黨建責(zé)任體系。明確專人抓支部日常工作，著力在支部規(guī)范化制度化上下功夫、見成效。

二是把黨建任務(wù)細(xì)化為項目。

加強對支部工作的總體謀劃，20XX年我們確定了X項富有特色的黨建工作舉措，被機關(guān)黨委評為“A+”等次。實行黨建任務(wù)項目化，明確任務(wù)書、時間表、路線圖。定期對黨建任務(wù)完成情況進行督辦，及時查漏補缺，確保各項黨建任務(wù)落到實處。

三是把黨建要求落實在日常。

堅持周一例行的室務(wù)會前支部會制度，堅持在月度、季度工作計劃和總結(jié)中強化黨建工作，做到黨建業(yè)務(wù)同部署、同檢查、同落實。推行支委述職述責(zé)和業(yè)績登記制度，通過集中晾、曬、評、議，倒逼支委履職盡責(zé)。充分發(fā)揮支委委員的表率作用，形成支委委員帶頭抓黨建的濃厚氛圍。

二、發(fā)揮專長，力促支部黨建、業(yè)務(wù)相得益彰

始終堅持發(fā)揮X職能優(yōu)勢，發(fā)揮黨員專長，持續(xù)加強理論武裝，實現(xiàn)黨建、業(yè)務(wù)“兩促進”“兩提高”。

一是堅持理論學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)相融合。

實行“三分三合”實戰(zhàn)型文稿點評工作法，對重要文稿實行分頭思考集中討論、分頭寫作集中統(tǒng)稿、分頭總結(jié)集中點評的工作模式，幫助黨員盡快提升文字能力。去年以來，共開展文稿點評X次。制定《X干部應(yīng)知應(yīng)會手冊》，并進行測試，促進入腦入心。創(chuàng)建《每周摘要》電子簡報，明確專人對每周省內(nèi)外主流媒體的新思想新觀點等進行壓縮提煉，供黨員學(xué)習(xí)借鑒。開通支部微信學(xué)xxx臺，推薦優(yōu)秀文章，隨時互動交流。

二是堅持集中學(xué)習(xí)與自主學(xué)習(xí)相融合。

堅持每周例行學(xué)習(xí)制度，對中央的新精神第一時間學(xué)習(xí)，對省委、省紀(jì)委的重要會議精神第一時間傳達，對新黨規(guī)和重要文件第一時間研讀。注重創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式方法，增強集中學(xué)習(xí)效果。去年以來，支部集中學(xué)習(xí)X次。同時，督促支部黨員向書本學(xué)習(xí)、向?qū)嵺`學(xué)習(xí)、向基層學(xué)習(xí)。

三是堅持以學(xué)促用與以知促行相融合。

堅持學(xué)以致用，將學(xué)習(xí)成果運用到領(lǐng)導(dǎo)講話和決策服務(wù)中，形成了一批具有較高質(zhì)量的文稿。去年以來，累計起草了各類重要文稿X多篇，在《X》《X》發(fā)表X署名文章X篇。

三、強化專注，力促支部黨建從嚴(yán)從實

始終專注于支部內(nèi)部管理，把從嚴(yán)從實管理貫穿于支部建設(shè)的全過程。

一是專注抓支部活動。

認(rèn)真落實“”制度，突出講好黨課。去年以來，X委主要領(lǐng)導(dǎo)在支部內(nèi)帶頭講黨課X次，支部書記對表看齊講黨課X次。去年X月，支部書記榮獲省直機關(guān)支部書記講微型黨課競賽一等獎。用好談心談話這個平臺，去年以來支部黨員相互交心談心X人次。嚴(yán)肅認(rèn)真開好組織生活會，確保辣味十足、解決問題。不斷豐富主題黨日活動形式和內(nèi)容，去年以來已開展活動X次。

二是專注抓制度建設(shè)。

篇（11）

近年來，臨朐縣委老干部局全局上下牢固樹立了“人人都是調(diào)研員”的大調(diào)研理念，密切聯(lián)系老干部工作實際，不斷加大調(diào)研信息工作力度，有力地促進了老干部工作的新跨越。

一、健全制度，形成全員抓調(diào)研格局。一是不斷完善制度。進一步完善了《全員信息調(diào)研責(zé)任制》、《調(diào)研信息工作月通報制度》、《調(diào)研信息工作考核辦法》等硬性措施，實行目標(biāo)管理，變軟任務(wù)為硬指標(biāo)，進行硬考核。二是實行目標(biāo)管理。我們要求每人每月寫出調(diào)研信息文章2篇以上，擇優(yōu)推薦上報；并堅持月通報制度，每月底以文件形式對上個月的調(diào)研信息任務(wù)進展情況進行通報，實行動態(tài)管理。三是加強考核獎懲。嚴(yán)格獎懲激勵，年終完不成調(diào)研信息任務(wù)的不能評為先進，超額完成調(diào)研信息目標(biāo)任務(wù)的給予一定的物質(zhì)獎勵，從而在全局形成你追我趕、爭先創(chuàng)優(yōu)的態(tài)勢，促進調(diào)研信息工作上水平。四是延伸調(diào)研觸角。各部門單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街辦）確定一名同志兼任老干部工作調(diào)研信息員，機關(guān)的每名同志劃片聯(lián)絡(luò)，對聯(lián)絡(luò)片的調(diào)研信息工作進行協(xié)調(diào)、指導(dǎo)，從而使專職老干部工作者的工作經(jīng)驗、業(yè)務(wù)能力與兼職信息員掌握的一線信息資源有機結(jié)合起來，形成了優(yōu)勢互補的大信息大調(diào)研格局。

二、強化選題，突出對熱點、難點問題的調(diào)研。結(jié)合省、市老干部工作重點和調(diào)研課題安排，精心選擇調(diào)研題目，重點圍繞老干部黨支部建設(shè)、老年社團工作、干休所管理服務(wù)、“雙高期”老干部管理服務(wù)、企業(yè)老干部管理服務(wù)、老年教育創(chuàng)新管理服務(wù)等方面展開調(diào)研，努力探索創(chuàng)新工作和解決實際問題的新舉措。近年來，先后在《老干部工作通訊》、《濰坊老干部工作》上刊出了《當(dāng)前老干部黨支部建設(shè)工作中存在的問題及對策》、《關(guān)于老干部活動場所建設(shè)的幾點思考》、《關(guān)于新形勢下干休所工作的幾點思考》等多篇調(diào)研文章，并多次獲得省、市優(yōu)秀調(diào)研成果獎勵。

三、注重實踐，加強成果轉(zhuǎn)化，提升作品“含金量”。工作中，注重深入部門單位和老干部中調(diào)研，通過召開座談會、入戶面談、發(fā)征求意見信等多種途徑，進一步拓寬一線信息資源收集渠道，將好點子、好做法體現(xiàn)到調(diào)研成果中。同時，大力加強成果轉(zhuǎn)化，在促進調(diào)研指導(dǎo)實踐、服務(wù)實踐上做文章，對調(diào)研成果資源，盡可能地提高利用率，將其吸收到工作計劃中、轉(zhuǎn)化到領(lǐng)導(dǎo)講話中、形成意見建議或決策依據(jù)，為指導(dǎo)全局工作服務(wù)。如《加強二線老干部發(fā)揮作用工作的幾點思考》、《關(guān)于老干部黨支部建設(shè)的調(diào)查與思考》、《老干部閱文情況的調(diào)查報告》、《關(guān)于新形勢下干休所工作的幾點思考》等調(diào)研成果大大推動了發(fā)揮二線老干部作用、老干部黨支部建設(shè)、老干部閱文、干休所開發(fā)改造等老干部工作的新進展。