緒論:寫作既是個人情感的抒發,也是對學術真理的探索,歡迎閱讀由發表云整理的11篇培訓黨員課后思想總結范文,希望它們能為您的寫作提供參考和啟發。
主要工作措施:
(一)改變評價體系,加強領導班子建設
堅持統籌兼顧的原則,繼續采取“內強素質,外塑形象”的舉措,抓實抓好學校領導班子建設,使領導成為師生的楷模,以達到抓管理搞教學兩不誤的目的。加強對領導班子成員的管理工作考核,每學月由中心校校長辦公會組織實施評價,將所得分值作為年度考核和崗位績效工資的發放依據。
(二)強化德育工作,營造優良育人環境
加強學生思想道德建設。我鄉各校要高度重視對學生進行思想道德教育,長期有效地發揮德育教育主陣地作用,把思想教育滲透于課堂,溶解于平時。充分利用晨會、集會、思品課、國旗下講話宣傳教育,提高學生的思想認識,幫助他們樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀。 各校還要以專題講座、報告會等形式,深入進行法制教育;以主題班會、文藝演出等形式,組織學生自我宣傳教育,強化法制、安全觀念。開展豐富多彩的教育活動,形成多方面教育、塑造新人的氛圍。我鄉德育工作要注重多方面教育,廣泛開展有益活動,塑造新一代的社會主義事業接班人。本期學校德育處要開展一至二次大型的德育主題教育活動。
發揮校園文化建設的德育效能。創設優美和悅的校園環境。一是我校立足實際,把整治校園周邊環境,建設優美校園作為工作重點,加大改造力度。寬敞、潔凈的校園,多品種的綠化,得體醒目的標語布置,讓每個學生在不知不覺中接受教育。二是學校要不斷完善校園文化設施、設備,及時更新學校、班上黑板報,為學生自我教育、自我管理、自我服務營造氛圍。
加強藝術教育,促進學生全面發展。各校要建立多種課外活動興趣小組。醞釀打造“葉笛之鄉”和學校藝術教育特色。學校圖書室、閱覽室、電腦教室和藝術、體育設施在課余或學生自由活動時間應向學生開放。加強學校體育工作,搞好武隆縣第六屆小學生籃球運動會東南片預賽活動,把增強學生體質作為學校教育的基本目標之一。
(三)狠抓教學常規管理,提高教學質量。
加強教學常規管理。一是要認真制訂切實可行的教科處、教研組工作計劃,有效防止教學工作的主觀性和隨意性。堅持期末考試質量分析,進行必要的總結和反思,提出明確的改進方向,確保工作的有序推進。二是要落實一日教學常規,加大對教學各個環節的監督和調控。學校繼續以“聽課”活動為載體、組織干部教師進教室聽課,在聽完每節課后與教師及時交流,同時對教師當堂課的教案以及教師常規手冊和作業批改進行檢查。三是繼續加大對課堂巡查力度,學校組織專門人員不定期對各班各學科進行巡查,課后及時反饋,通過多種途徑保證課堂教學質量。
加大規范化建設,強化教育科研。加強各教研組和備課的規范化建設。每月召開教研組長會議,保證學校教學工作能順利、及時、有序地進行和落實。狠抓集體備課,凝聚集體心智,達到最佳效果,職能部門要指定專人負責對集體備課進行督促和檢查,備課人員、內容、時間、地點要落實。
我鄉各校的地方課程務必上課表,并按要求上好相關專題課程。建立和完善符合素質教育要求的學生學習和成長的綜合素質評價體系,完善教學指導和質量監測體系。加大對賈角完校和大坪村校的教育教學指導力度,開展“送教下鄉”活動。大力開展多種形式的學科培訓,重點加強我鄉初中、小學新課程改革的研究、指導和服務工作。
強化校本教研及推進我校的縣級科研課題,保證縣級課題2個,校級課題3個,力爭市級課題1個。
加大我鄉學校遠程教育資源的應用和探討,力爭申報立項1個鄉級課題和1個縣級課題。
一學年過去了,我深深明白一名好教師就應該像陶行知先生所說的“捧得一顆心來,不帶一顆草去。”在這一年,我,一個“出生的牛犢”,不斷汲取各方面的營養,慢慢長大,為走向成熟不懈努力?,F在我將這一學年見習期的工作做如下總結。
(一)思想工作方面
自2011年9月在演武二小履行一年級教師職務以來。我認真學習教育理論,及時更新教育理念,積極參加市、區教科院、校組織的各項培訓工作。同時,我時時牢記自己是一名黨員,嚴格要求自己,堅持黨的教育方針,在工作上發揚任勞任怨的精神,做到不計較個人得失,以校為家,以教為本;對待同事團結友愛,互相幫帶,并虛心向身邊的教師學習,對待學生愛護有加,但決不放松,嚴格要求。在平常,積極聽取優秀教師的教學,周末時間觀看名師教學實錄及各種教育書籍,認真學習,仔細體會新形勢下怎樣做一名好教師。
(二)教育教學方面
俗話說:“臺上一分鐘,臺下十年功。”我深知自己要不斷地積累文化知識,才能將自己的“一桶水”裝滿,源源不斷地輸送給學生。
這一學年來,我擔任一年級二班的語文教學工作。在教學工作中,我堅持做到“教學六認真”。我能認真備課、研究教材、力求把握重難點,并注重閱讀各種資料,制定符合學生認知規律的教學方法,認真編寫教案。教學過程中,運用多種教學方法,從學生的實際出發,注意調動學生學習的積極性和創造性思維,使學生具有舉一反三的能力。培養學困生的學習興趣,有難度的問題找優等生,一般問題找中等生,簡單些的找學困生回答。巡視時,注意對學困生進行一對一指導,課后及時反思,找出不足。課余對學困生進行輔導。課后精心布置作業,盡量做到適度、適量,作業及時批改,發現問題及時糾正。
(三)班主任工作方面
這一年來,我擔任一年(2)班的班主任工作過程中,積極向其他優秀教師學習、請教,并認真研讀班主任教育書籍,參加班主任培訓。這一年來,我深感一名班主任的不易,既要以自身的愛去了解、關懷每一位孩子,同時也要對他們嚴格要求,做到理智的去愛,公平對待每一位學生。制定切實有效的班規,培養班干部,充分利用每次班會課,有的放矢的教育。關懷后進生、行為偏差生。一學年下來,班級班風良好,在各項活動中,均取得良好成績。
冬季全員培訓領導小組
組長: ***
成員: ***
二、內容
1、黨的十七三中全會精神和兵團六屆二次全委擴大會議等
2、公民道德、法制、安全生產、保險知識、衛生防疫
3、結合本連實際,學習農業技術“兩高一優”作物栽培技術,作物病蟲害防治,家庭養殖技術,同時,增加噴灌管理方法與使用技術,農業機械等方面的培訓內容。
4、根據本連實際自主安排培訓內容(特色經濟作物)
三、培訓方式
1、團農業技術服務中心下連授課
2、專題講座和錄像相結合
3、廣播電視教學和典型經驗介紹相結合
5、理論教學和現場傳授(農作物高產戶、養殖大戶相結合)
四、培訓時間
連隊集中培訓:
共計45天
連隊集中培訓:2011年12月5日至15日 計11天
團集中培訓時間:2011年12月16日至25日 計11天
自學時間: 2011年12月26日至2011年1月6日 計12天
連隊集中培訓及考試時間:2011年1月10日至30日 計21天
五、 培訓工作要求
1、制定培訓計劃,集中培訓時間不少于240課時,教師授課必須有教案,建立嚴格的考勤制度,對教師、學員花名冊、作業批改、檢查情況建立完備的臺帳。
2、切實保證培訓經費開支,保證培訓場所取暖、教材、教具等。
3、制定嚴格的學習考勤制度表并對不參加學習者給予每天10元的罰款處理,請假者要進行自行自學補課,不參加學習者并計劃《星級文明戶》考核內。
1、堅持堅定正確的政治方向(1分)。
2、堅持社會主義道德教育,即:愛祖國、愛人民、愛科學、愛社會主義(1分)。
3、忠誠黨的教育事業,教書育人,為人師表(1分)。
4、積極上進,務實求真,與時俱進,關注學校發展,團結同事,關心學生進步(1分)。
5、辦事有原則,服從安排,顧全大局,胸懷寬闊,謙遜讓人(1分)。
6、團結協助,不參與吵架、打架,*不講不利于團結的話,不做有害團結的事(1分)。
(二)政治與業務學習態度(5分)應得分( )
1、自覺遵守學習時間,不缺席,不遲到,不早退(2分)。2、學習時事與業務或會議記錄齊全(2分)。
3、學習要求聯系實際,解決實際問題,思想覺悟適應新形勢(1分)。
(三)職業道德(5分)應得分( )
1、忠于職守。工作上善于思考,勇于創新,鉆研業務,精益求精(2分)
2、關愛學生。要面向全體,為了一切學生,對學生一視同仁。教育學生不護短,不挖苦、不諷刺、不體罰、不打罵學生,以德育人,以理感人,親密師生關系(2分)。
3、為人師表,行為規范。衣著整潔、舉止端莊、語言文明、待人禮貌(1分)。
(四)學識水平(14分)應得分( )
1、學歷:大專學歷7分,本科學歷8分,提高一個學歷層次以上加1分。
2、知識更新:積極參加校本培訓、新課程改革培訓及教研活動的得7分。
二、業務水平(30分)應得分( )
(一)及時交教學計劃、總結、教學反思(4分)。
要求:詳寫教學內容分析、*教學方法實施,教學進度與計劃,定時作業計劃,教學反思、案例分析,教學經驗總結。
(二)教案要求(4分):寫教案有規范性,不缺細節,上下相連,與教學同步,有課后反思記錄,缺一項扣0.5分。
(三)課堂教學要求(4分):
教學方法得當,因材施教,教學設計符合學生實際,面向全體學生,突出以學生為主體的課堂互動氛圍,激發學生的學習興趣,充分調動學生學習的積極性,主動性,并能用多媒體輔助教學。
(四)聽課、評課要求(3分):
每學期完成學校規定的聽課任務,有聽課記錄和意見反饋。
(五)定量作業要求(3分):
(六)期考與單元測驗要求(4分):
按學校規定測試定量基數完成,并有批改、試卷分析、總結學生能力、水平(每少一次扣1分)。
(七)考勤及工作量要求(4分):
(八)示范指導課與公開課要求(4分):三、業績(30分)
(一)教學效果(16分)應得分( )
(二)獲獎及表彰(14分)應得分( )
1、教研活動獎(8分)
2、榮譽獲獎(6分)
本年內榮獲“先進教師”、“優秀教師”、“優秀班主任”、“優秀輔導員”、“優秀教育工作者”、“教(課)
改積極分子”“勞模”、“優秀黨員”、“先進工作者”等為單項獎,市級以上按單項記分,區、鎮以下兩項合一項記分(獲一項的記二分之一分)。
獲學校級獎 3分
獲區級獎 4分
獲市級獎 5分
獲省級以上獎 6分獲獎記分以證書為準,同一獎項取最高一級的得分,累計滿6分為止。
四、其他(10分)應得分( )
(一)熟練掌握計算機應用等現代教育技術(5分)。
(二)參加外出培訓、*觀摩、研討,并在校內作會議及書面報告(3分)。
(三)完成指定的學習交流任務,并有書面報告呈現(2分)。
五、獎分和罰分(20分)應得分( )
在以上四項得分的基礎上,針對以下情況于20分范圍內進行加分或扣分。加分至上一個考核檔次為止,扣分至下一個考核檔次乃至不稱職為止:
(一)超課時量加2分。
(二)積極主動承擔任務、完成良好加2分,消極逃避任務、辦事拖拉完成質量差扣2分。
(三)維護學校、師生以及社會公共利*益,有突出表現,加2分;損害他人及公眾利益,有不良影響,扣2分。
(四)出滿勤,從不缺課、遲到、早退,加2分;病假一天扣0.3分,事假一天扣0.6分,曠課一節扣1分。
xx教育局:
我叫xx,男, 19xx年x月x日生于xx市xx縣,x年x月畢業于x大學xx專業(xx學歷)。xx年x月參加xx縣教師招聘考試,通過筆試、面試、體檢,x月x日被分配到xx小學參加教育工作。
自x年x月參加工作以來,認真貫徹落實黨的教育方針,堅持愛崗敬業,教書育人的原則,服從上級及學校工作安排,認真完成教育教學任務,同時不斷學習新的教育教學理論,不斷提高自己的思想覺悟和教育教學水平。
在政治思想方面:自覺加強理論學習,努力提高政治思想素質,積極參與效能宜良和創先爭優活動,并用心實踐;認真學習新的教育理論,及時更新教育理念;積極參加校本教研和校本培訓;積極參與上級和學校組織的各項活動,在真抓實干中提升自我。
在教育教學方面:定期給自己充電,自覺學習新的教育教學理念,及時更新教學方法,全面推行素質教育,努力提升教學質量;積極參加學習培訓、課堂教學模式活動及上級組織的各項活動;虛心向同行請教,博采眾長,為成為一名新形勢下的好教師不斷開拓進取。
在上級領導、學校領導和同事的關心支持下,我在思想、工作、學習各方面都取得了很大進步,同時得到校領導和同事、學生、家長的充分肯定,使稚嫩的我逐漸成熟,實現了從學生到教師的快速轉變。同時,我在工作中也存在一些不足之處,在今后的教育教學工作中,我將不斷學習,總結得失,積極進取,在努力工作的同時更要用心工作,用更大的熱情投入到今后教育教學工作中,在實踐中不斷激發潛能和提升自我,實現自己的價值,為教育事業貢獻力量。
特申請轉正定級,望給予批準為謝。
申請人:xx
xx年x月x日
【教師轉正申請自我評價范文二】
尊敬的領導:
我于XX年9月通過招考分配到xx鎮中心學校工作,之后被借調到xx縣第二中學工作,在校領導和同事們的關心支持下,我成功地實現了角色的轉變,工作得到了實踐鍛煉,思想認識有了極大的提高。感悟到了師德師風的重要,體會到了做教師的滋味,懂得了教師的責任,同時不管是學習能力、教學能力,還是專業水平都得到較明顯的提升。在服務期滿之際,特向領導提出轉正申請,并對我三年來的情況匯報如下:
一、教學方面
我來到學校后迅速熟悉常規教學方式、方法,精心備課、上課、作業布置批改等常規工作進行了認真的實踐,并在實踐之中注意查缺補漏,遇到自己無法解決的教學問題就積極向同事們請教,努力做到課前準備好、課中講解透徹、課后督促檢查嚴。課堂上力求貼近學生生活,最大限度地運用自己的所學知識,激發學生的學習興趣,培養學生的實踐能力。課后積極和同事們探討教學中遇到的問題,努力尋找解決方法,使自己的教學能力得到不斷的進步和提高。我認為教師要多讀書多聽課,要掌握教學設計、教學評價、說課和寫好教學反思。同時,我還通過反思來加快自己成長,并能從自我評價、他人評價、學生評價中進行自我反思,不斷總結、積累自己在教學過程中的所得、所思、所感,使自己不斷的成長。
二、個人素養方面:
教書之余,我自覺學習與教育相關的知識,博覽群書以拓寬自己的知識面,提高個人的文化知識素養。作為一名教師,肩負著時代的重任和祖國的重托,我深切地認識到,提高政治思想覺悟,是開展好教育工作的基本前提。工作中,嚴格遵守學校各項規章制度,團結同事,及時完成學校布置的各項任務;勤能補拙,尤其是新教師更要勤奮學習,自覺修養,腳踏實地,奮發圖強,樹立遠大理想,努力實現奮斗目標。
日
期:___________
xx年7月服裝培訓工作總結
企業,如何看待培訓成本的規劃與投入?如何科學的管理能夠讓培訓帶來企業不斷的提升?
培訓,作為一種企業經營軟成本的投入,對于服裝企業來講前些年一直集中于市場招商培訓,借培訓助推品牌快速市場擴張,服裝培訓工作總結。后來由于品牌的盈利提升點和運營重心逐漸由拓展店鋪到逐漸走向于提升單
店業績,因此各種提升終端的培訓此起彼伏,企業不計成本的積極借助行業咨詢公司、名講師舉辦一次又一次訓練營、商學院等等…當然培訓的目的經常多面的,這其中要做面子、作形式給經銷商看占大多數。否則你去看看每每這種商學院、訓練營之后的評估形式你就知道了。評估只管當時,不管實際應用。更甚是培訓可以不做調研(作也是簡單表面作)如此的培訓當然是形式大于實效,成本太高了!不僅僅是錢的問題,關鍵是受訓者的學習熱情的逐年遞減的無形成本更是堪憂!
但是真的要建立自己的培訓部,服裝企業還是要面對一些問題的!
第一、培訓師工作模式確定模糊
時尚女裝批發企業培訓分為三大類,一類是崗位基礎技能類、崗位流程、企業文化類、產品知識類、心態類等常規式培訓,這些培訓具備需要與人力資源招聘培訓嫁接、培訓課程模板接近、培訓執行的頻率較高等特點。而在執行中,基礎類培訓也屬于來自不同的領域和部門,如果這些課程讓一個人來做好還是有欠妥當,而人力資源部門每天忙著整個企業的招聘、考核,哪有時間和精力把這些各個基礎崗位的培訓模板研究個遍?
由于基礎類培訓崗位企業不愿意給高工資,大多覺得難度較低、不夠重視。而低工資找來的培訓師根本規劃不了這些系統課程,即便研發課件做了,執行推行組織能力不夠,導致每一次培訓就是應付公差,很難達到真正企業運營要求!因此,此類基礎類培訓在企業里就出現了一些高耗能現象。換一個培訓師就會換一個培訓課程版本,還沒等版本執行下去,培訓師又換了,崗位年建、工作年做、就是不見起色多少!(培訓師之所以流動,多半因為能力不成熟,在拿企業練兵才頻換企業,呵呵,這個問題好像地球人都知道!)
關鍵問題:缺乏科學的'培訓體系建立'管理體系!
第一步,首先企業要清晰自己的商業問題都有哪一些?哪一些問題可以通過管理流程解決?哪一些通過培訓輔導解決?真正上升到專職培訓人員的工作有哪些模塊的內容?然后企業就可以根據自己的企
業發展階段和發展階段目標規劃培訓職能工作,尋找合適的人選。這里所需要的日韓女裝批發培訓負責人不一定是專職的,或許需要xx的。專職的做哪些?如何考核、評估?xx需要什么類型的人?資深的在職經理人?外援專業領域老師?這些人如何評估、考核?怎樣的聘用機制?如果經過如此規劃,企業會花最少的成本能夠實現最實效的培訓成果!
第二步,規范管理培訓體系。首先是培訓計劃不能為了培訓而培訓,而是關注與企業的年度、季度發展成長目標設定培訓計劃。每一個計劃都要充分結合調研工作科學有序的設定培訓詳細計劃與課程核
心內容。從需求分析--確定目標內容--研發課程--課件內容評審--培訓形式策劃--培訓執行實施--培訓跟進--培訓評估--后續改進計劃等完整管理整個培訓體系。不管是專職培訓師、
xx培訓師都按照此流程進行管理。
第三步,對行之有效的、可模式化的板塊建立標準培訓模型。企業的員工新老交替,很多基礎類內容可以重復實用,每次在原基礎改進,延續建立企業軟文化競爭力!也就是所謂的模式競爭力。對于一
些無法標準化的培訓內容,要總結關鍵核心的溝通培訓形式,很多問題都可以通過一種習慣型的溝通模式解決,這又是企業文化的一部分。這樣的工作自然是hr做得。
因此要清晰分工,hr到底在培訓部門角度,要配合哪些工作?另外培訓部是最不易導入過多職場政治的部門,歸屬于哪一個部門關鍵要看當前企業商業問題重點與發展階段式目標而定。發展階段初始階
段多歸屬于人力資源部,發展拓展階段可歸屬于市場營銷部門,企業穩步上升階段則有必要獨立部門,比如我們都聽說過的“麥當勞大學“。
眾所周知,中醫是中國幾千年唯一的醫學,中國人民幾千年來的防病治病靠的是中醫,中醫對中華民族幾千年來的繁衍昌盛,幾千年來的保健事業起到十分重要的作用。中醫與西醫在專業技術上各有所長,各有優勢和特點。...
中國傳媒大學作為中國廣播電視教育的最高學府,在全國培養了一大批優秀的播音員和主持人。這次局里能派我去那里學習,心情十分激動,發自肺腑感謝局領導對我的關心和培養。下面就談談我學習的三點感受吧。
時間很快黨校學習就要結束了壓力很大動力很大;學習很多實踐很多;時間不長收獲很大這段學習將在我人生歷程上畫上濃墨重彩一筆將我今后人生中一筆豐厚財富在這里我們按照“識時務明責任勤學習強黨性守紀律”要求在聽從學校安排同時自我學...
一、以黨員電教永久豐碑主題實踐活動為載體,落實播放收看
鎮黨委將通過電教培訓使基層電教播放員明確黨員電教業務知識,熟練掌握電教器材的正確使用、填寫和電教工作檔案規范管理。
為了加強研究生干部的素質和能力,提高研究生干部的工作水平,為學校更好地開展研究生的工作奠定基礎;為了讓研究生干部了解當前的形勢和學校的發展近況,掌握做好學生干部的基本技能方法,樹立優良的工作作風,做好創建優良學風的思想準備...
xx年xx月xx日至xx月xx日,我光榮地參加了區委黨校入黨積極分子培訓班。在學習期間,我從端正自己的學習態度做起,以嚴肅、崇敬、自豪和自覺的精神狀態,按時到課參加培訓,遵守課堂紀律,課前認真做好預習,課間做好學習筆記,課后做好復習...
這是一個最好的時代,也是一個最壞的時代,在當今的時代物質豐裕、機遇潛藏,在當今的時代同樣物欲橫飛、挑戰暗涌,這是一個優勝劣汰、不進則退的時代,所有人都有望成功,但所有人都不可能隨隨便便成功。
1、我園嚴格按照新的《幼兒園教育指導綱要》的要求,堅持保教結合的原則,經過民主討論,制定了幼兒園各項規章制度,形成了一套行之有效的組織管理體系。
2、根據上級要求和幼兒園實際情況,今年我園又辭退一批臨時教師,隨著帶課教師的減少,領導班子充實到了教學第一線。
二、民主理財,各項信息透明
1、對于幼兒園的收支情況,我園帳目實行一月一公布,使全體教職員工對幼兒園的財務狀況清楚明了。
2、成立民主理財小組,參與幼兒園的一些財務管理,讓老師了解幼兒園的財務收支過程。
3、充分利用政府的信息平臺,及時公開幼兒園的園務。我園配有專職的信息員,她不僅及時把我園的一些活動上報給區教育局,還在政府的信息平臺幼兒園的一些信息,讓廣大家長又多了一個渠道了解幼兒園,配合幼兒園的工作。
三、加強學習,提高教師素質
1、加強教師的思想政治教育和職業道德教育。每周星期一為幼兒園全體教職工會,會上除了布置一周重點工作以及傳達上級文件外,領導還帶領大家學習有關教師職業道德的文章,提高了教師對幼兒教育工作的認識。
2、加強了教育理論學習,樹立正確的教育觀。每周三為幼兒園業務學習時間,老師們在園領導帶領下,學習一些教育理論或者就一些典型課例展開討論,把理論和實踐結合起來,使老師受益匪淺,理論水平得到提高。
3、采用“走出去,學進來”的學習方法,積極參加教壇新星和公共課的培訓,派教師到上海、揚州等外地學習,并把學到的新的教育理念及時傳達給老師們??傊覀兺ㄟ^多種形式的學習提高教師的素質。
四、開展教研活動,提高教學質量
1、開展教研活動,形成研討習慣。根據幼兒發展需要,樹立目標意識,選擇教育內容,開展了教研活動。教師經過本教研組的選拔,在園內上公開課,課后認真組織教師反思、研討、評課,促進教師教育教學水平的提高。
2、改變備課形式,提高備課效率。每周五為集體備課日,園領導加入各個教研組參加集體備課,老師們互相探討、相互指導,教育教學水平有大幅度提高。
3、及時總結反思,提高理論水平。我們引導教師及時反思和總結自己的教學體驗及得失,寫成教育敘事、教學案例或論文,對于質量較好的推薦參加區、市、省各級比賽,并取得較好成績。
五、積極配合,搞好各項活動
1、我園積極配合上級領導搞好各項幼教活動。**區“教學能手”和市“教壇新星”的評比先后在我園舉行,對于這些活動我園向來給予積極的配合,精心的準備,為活動的順利進行做好細致的后勤保障工作。
2、積極參加“教學能手”和“教壇新星”評比,有六名教師獲“教學能手”、三名教師獲市級“教壇新星”稱號。
3、我園教師不僅為我們聯誼學校——張莊小學送去了兩節觀摩課,還不畏寒冷,在元月份參加了市教育局組織的城鄉聯動,邢貫榮帶去的語言活動《...》,受到領導和大家的好評。
3、在4月,經過精心的準備,我園三名市級教壇新星xxx、xx、xxx為xxx區的城鄉幼兒教師上了《紙的本領大》、《...》、《...》三節展示課,使老師們對幼教的新理念和方法有了具體、形象的認識。
4、進行文明教育,做好文明校園工作。我園積極響應上級領導的建設文明校園工作安排,在全園開展文明教育活動,老師首先以身作則,一言一行都顯示出一個幼兒教師應有的文明素質;在各項活動中,處處注重對幼兒進行文明教育,還開展專門的文明教育活動,如大班的“環保小衛士”、中班的“尊重別人的勞動果實”、小班的“我的朋友”等活動。
5、做好《弟子規》的教學,進行傳統教育。我們充分利用幼兒“天真未泯,記憶力最強,最容易教導”這一黃金時期,每天教幼兒背誦《弟子規》。相信經過日積月累,必將奠定他們一生為人處世、成家立業、幸福成功的基礎。
六、災難面前,展現我園風采
1、手足口病面前,責任心讓我們為幼兒撐起一片安全的空間。當得知手足口病嚴重危害幼兒身心健康時,高度的責任心讓我們立即行動起來,對我園的教玩具和角角落落進行了全面徹底的消毒,不僅在教室里安裝了紫外線消毒燈,還請消防隊的官兵幫我們清掃了教學樓的外墻;不僅對幼兒進行走訪,了解幼兒在家健康情況,還利用從網上和教育局培訓班學習的一些手足口病的防治知識,對家長進行宣傳,使家長認識到手足口病可防、可控、可治。在幼兒復課后,不僅用自編的兒歌、故事等對幼兒進行手足口病防治的教育,還加強晨檢、消毒等工作,嚴防死守,給幼兒一個安全的空間。
2、汶川地震面前,博大的愛心讓我們盡其所能地為災區奉獻。一方有難,八方支援。在得知汶川大地震時,我園教職工在高園長捐500元的帶動下,紛紛走向捐款箱,總計捐款8000元。捐款結束后,又有幾位教師走向獻血車。隨后,我園的黨員積極交納特殊黨費,六位園領導交特殊黨費都在500元以上,我園22名黨員總計交5000元特殊黨費。老師的愛心感染著孩子們,孩子們捐出的鉛筆、本子等由我們寄給了汶川幼兒園。
我深切地認識到,提高政治思想覺悟,是開展好教育工作的基本前提。因此,我關心國內外大事,注重政治理論的學習。平時積極參加全校教職工大會,認真學習學校下達的上級文件;積極參與教育局組織的各種新教師培訓活動。工作中,我嚴格遵守學校各項規章制度,團結同事,及時完成學校布置的各項任務。同時,在語文組里,我積極配合組長和其它老師搞好教研活動,并積極爭取機會提升自身素質。我也時刻嚴格要求自己,力求自己的一言一行對學生起到表率作用。2010年4月4日,我順利完成預備黨員轉正程序,更讓我對感到身上肩負著的重任,永遠忠誠于黨的教育事業!
二、貼近學生,努力提高班主任工作效率
得益于學校領導對我的悉心安排,我任初一(9)班見習班主任,具有豐富班主任經驗的吳秀云老師成為我的指導老師。在吳老師的熱情指導下,我積極參與了班級的各項日常管理工作,并竭力協助班主任處理好班級內的各項事務。一學年下來,班級班風良好,在各項活動中,均取得了良好的成績。初一年級的學生處于思想的轉變期,自我意識不斷增強,班主任工作的開展過程中,特別要注意不同的策略。我在不斷向其他老教師請教、琢磨、實踐的過程中,掌握了一些班主任工作方法。平時,我也很有興趣地去閱讀相關班主任學習材料、優秀書籍,注意全方位提高自己的工作水平。所寫德育案例《愛讓失竊案在陽光下消融》獲蘇州市班主任德育案例評比二等獎。
三、踏實工作,努力提高業務素養
一、培訓學習目標
本次掛職鍛練學習時間一個月,在黃石八中全方位考察、學習學校的管理與教學。我們帶著自己平時工作的困惑,全面而深入的了解學校的辦學思想、隊伍建設、教學教研、德育管理、校園文化建設等一系列管理流程,從中得到經驗與借鑒,反思與運用。結合自己平時在學校管理中所遇到的問題和困惑,虛心向學校的領導和教師請教,不斷提高和充實自己的文化素養和管理水平。
二、培訓學習內容
1、聽取專家講座《行動研究的特點與策略》,觀摩學習行動研究的案例及專家點評視頻,擬寫一份行動研究方案。
2、聽取主題報告《八中校長介紹八中辦學理念》、黃石八中管理者作“我所了解的八中”專家發言、教師代表談對八中“務本樂學”辦學理念的感悟;調查八中辦學思想支撐下的教育教學行為和黃石其他初中辦學理念下的教育教學行為;反思自己學校辦學行為,初步形成自己獨特的辦學理念。
3、聽取《黃石八中三大隊伍建設的策略與路徑》;干部談體會、黨員談體會、教師談體會;調研八中三大隊伍建設和其他初中學校三大隊伍建設;反思自己學校的三大隊伍建設,初步形成自己學校三大隊伍建設的策略與路徑。
4、聽取主題報告《以教立研顯特色,以研促教創高效-----黃石八中以“教、學、練、評四合一”為載體的教學教研改革的實踐與研究》;專家發言《抓細節管理,促有效教研》;專家發言《“四合一”教改感悟》。參加八中教學教研的常規工作,參與各學科組教研活動;參加學校組織的推門課、集體備課、說評課等活動,寫出調研報告。外出參觀黃石城區其他初中和市區一級教研單位,形成自己將在本校實施的教研教改課題。
5、聽取主題報告《八中的德育特色》和教師代表結合八中德育特色發言;調查八中辦學理念下的德育特色和其他初中德育特色;反思自己學校德育特色,初步形成自己獨特的德育特色。
6、聽取專題報告《八中校園文化建設與培養》和八中教師談學校文化的感悟;參觀黃石其他學校的校園文化,形成自己的校園文化理念。
三、培訓學習措施
1、多觀察,早融入。
盡快熟悉黃石八中的基本情況,如辦學思想、學校管理、教育教學方面的主要特色,培訓過程中,主動虛心的向學校校長和老師學習,認真參與學校的管理,積累各項管理的技能,不斷充實自己。
2、多參與,重積累。
參與掛職學校的各種會議、活動,能參加的盡量參加,如行政例會、年級組會議、德育和教學線的專題會議,各項主題活動,家長會,主題班會,教師的公開課等。通過學習、體驗、反思、感悟、實踐、理論聯系實際,不斷提高自身的管理水平和專業水平。
3、多聽課,勤交流。
本次掛職學習,一個重要的任務是學習先進的教學理念,所以我們力爭每周至少聽四節課,每次聽課后要主動進行請教和交流。
4、多學習,重反思。
閱讀教育教學理論書籍,爭取在這次掛職期間閱讀兩本以上的教育管理和教學理論方面的書籍,并寫出學習筆記。結合自己觀察、學習的相關經驗,對照在原校時的一些做法進行反思。
5、多交流,重研討。
定期小組研討。采用多種形式與在黃石學習人員對學習的內容進行交流與討論,相互啟迪,利于消化吸收。
四、培訓研究專題
1、辦學思想的凝煉
2、校園三大建設的行動策略與路徑
3、教學教研的改革與實踐
4、學校德育工作的實踐與創新
5、校園文化的建設與培養
五、培訓學習作業
1、制定個人行動研究方案
2、參加黨政聯席會和行政辦公會的體會
3、完成辦學思想的個人學習日志
4、完成“四合一”課題模式的調研報告
5、完成三大隊伍建設的個人學習日志
1、新的學年,要有新的生機,創造新的輝煌,但這些必須以人的思想素質為基礎,要建立新的德育工作機制,所以加強學校德育工作建設勢在必行,為此我們要以聯校為中心,成立德育工作領導小組,,由各學校全面規劃、組織實施各校的德育工作,定期召開班主任及輔導員會議,明確每月德育中心工作,充分發揮各校和班主任主力軍的作用,形成聯校、學校德育工作齊抓共管的新局面。
2、繼續加強師德師風建設。教師素質水平的高低將直接影響其主導作用的正常發揮。教師在平時行動中和教學行為中,應當特別注意檢點自己,一言一行都應當是學生的表率,只有這樣,教師自身的威信才會成為一種積極的教育力量,他的模范言行才會成為學生模仿的對象。本學期要加強對教師師德師風教育。認真學習“三風”,特別是圍繞教風“三心”(愛心、專心、精心)來開展德育教育活動,并以“熱愛學生、關心學生、尊重學生、寬容學生、善待學生”為核心內容,開展“愛崗敬業,樹立良好師表形象”活動。努力建設一支能夠適應素質教育要求的學習型、創新型教師隊伍。
3、組織全體黨員認真學習各有關文件精神,加強黨性修養,促進黨風廉政建設,并將在節假日期間,舉辦黨員教師座談會,認真探討當前我聯校黨員教師如何發揮先進性,起到模范帶頭作用,從而提高學校班子凝聚力并帶領全體教師以德治校。
二、加強德育科研,形成德育工作的新特點。
1、大力開展德育課程的教學研究,發揮德育主陣地的作用。要充分認識新課程改革的重要性和必要性,切實轉變觀念,認真上好思品課、健康教育課、班隊活動課充分挖掘這些課的德育內含發揮其德育作用。按照教育目標,精心安排教學內容,探討教學方法,初步形成中小學德育工作的新特點、新思路。
2、學科教師主動承擔德育教學。在制訂各學科計劃時,注重滲透思想品德教育,注重課堂、課后對學生行為品質的指導訓練,隨機滲透,充分做到知識與情感并行,強化德育功能。
3、加強德育研究。
學習并貫徹《公民道德建設實施綱要》,結合朱柏廬先生的《治家格言》,開展“柏廬精神在我心”的小課題研究,并以此內化為學生的道德修養,進一步推進我校的德育教育。
三、加強德育隊伍建設,形成德育工作新合力。
1、加強對班主任工作的業務培訓。本學期通過“班主任學校”、“新老師徒結對”等形式,探討“21世紀我們怎樣當班主任”,通過授課、研討、觀摩、剖析新時期班主任工作的新特點。通過學習,要使班主任老師認識到肩負教育、培養學生健康成長的責任,不斷提高青年班主任的素質和管理能力。
2、積極開展家訪活動,本學期對二分之一的學生進行上門家訪,對所有的學生進行家長聯系,做到“早、勤、誠、精、實”,使家訪真正起到溝通教師、家長、學生之間的橋梁作用,聯系家長及時與家長交流,更好的教育學生。
3、把“創建文明班學?!薄皠摻ㄎ拿靼嗉w”作為學校、班級建設的重要措施。切實從班級自身出發,各項常規工作抓細抓實,學會主動、科學、民主管理學校、班級,抓好班風班貌建設。同時認真上好班隊課、專題課。經常開展形式多樣、生動活潑的班隊活動,給學生提供一個個性發展的空間,使班集體成為促進學生德、智、體、美、勞等諸方面發展的一個理想的“家”。通過制訂《班主任工作考核細則》,使班主任工作的管理更合理化、規范化。
四、豐富校園文化生活,開創德育工作新天地。
1、養成教育規范化
要加強校園常規管理與行為規范訓練。根據《小學生守則》、《小學生日常行為規范》要求,制定并執行各項規章制度,通過“六項評比”,加強學生禮儀規范的訓練;通過對紅領巾禮儀崗隊員的培訓與管理,培養學生生活禮儀,講究家庭禮儀、懂得學校禮儀,學會社交禮儀。教育學生在家當好孩子,在校做好學生,在社會是個好少年。 《1》
2、德育內容主題化,德育活動經?;?nbsp;
以“柏廬精神”為指導思想,以全國少工委頒布的“加強少先隊思想道德教育深化體驗教育的意見”為基礎內容,引導少年兒童開展各項實踐活動?;顒右訌妼ι倌陜和枷肫返陆逃蛣撔戮衽c實踐能力的培養,面向全體學生,促進學生全面發展,制定好計劃,設計好活動,并扎扎實實地組織實施,取得主題教育的最大效應。使本學校的少先隊工作有一個新的開端。
3、農村教育開放論
建立校外德育基地,合理利用山區農村教育資源,引導學生接觸社會,豐富社會實踐活動,本學期,有組織地安排每個學生到一中心勞動基地參加一至二次活動。同時,與鄉企業、石材廠等單位掛鉤,經常采取“走出去、請進來”的形式開展各項活動,以拓寬視野,增長知識,陶冶情操。
五、加強檢驗力度,凸現德育成效。
1、本學期中心小學將制定考核細則,檢查各小學德育成效,并對全鄉教師進行德育工作考核。
2、開展德育工作先進事跡評選活動。
3、期末在評選德育先進事跡的基礎上評選出優秀班主任(輔導員)、師德模范、文明班級、優秀少先隊員。
4、做好德育工作經驗總結,爭取再創德育工作新境界。
在教學研究方面,本學期著重就歷史核心素養中的三點作為學生的關鍵培養點,一是史料實證,歷史學習特有的思維品質?!罢搹氖烦觥薄笆氛摻Y合”乃史學之本,歷史教學之基本原則。如何做到理解懂得繼而運用?那就是在教學過程中向學生多角度呈現包羅萬象的精選史料,精讀精析,不怕浪費時間,讀文字,讀圖片,讀出土文物,從中發現蛛絲馬跡,抽絲剝繭般將歷史問題逐一偵破。以往我總怕教學任務完不成,總吝嗇時間帶孩子們讀,或者一時考試沒有直觀成績的呈現就著急,否定自己的教學思路,其實教育是一個循序漸進的過程,作為教師,得舍得給予孩子奠基的時間,才能等來他們的破繭成蝶。二是時空觀念,認識歷史的必備觀念。所謂“史地不分家”,地圖不只是地理學科的第二語言,地圖對歷史學科同樣重要。如果前者強調空間位置,那后者則對時空都提出了更深層的要求,尤其是中國古代史,國土疆域的更替變化,國與國之間的戰略位置,如何在不同時空架構下理解歷史上的變化與延續,是歷史學習的精要所在。因此,本學期的歷史教學中突出了歷史地圖的應用與解讀。三是家國情懷,歷史育人功能的標志。明年的歷史教學將采用統一的國家部編教材,培訓中教育部長這么說道,教育體現國家意志,歷史教育是國家的教育,是維持支撐政治執政的思想體系,強調歷史教學中意識形態的培養。如何在歷史課程中培養青年學生形成對祖國的認同感,對中華民族的認同感,認同社會核心主義價值觀,我想應該是潛移默化的,以情動情,更多地用語言,用情感將學生帶入歷史情境,感悟所得,這也正是我所欠缺的,也是下一步努力的方向。
在黨務工作方面,鑒于從中央到地方對黨務工作的高度重視與狠抓,本學期對我校黨務工作進行了全方位梳理,利用教學之余,整理基層黨建考核十大項幾十小項內容,重新核查基層黨建數據庫信息,重新錄入全國數據庫,認真完成半年報和年報統計工作,組織召開黨員大會五次,預備黨員轉正兩名,發展黨員一名,搜集材料創建紅星海學校黨建活動文化區,上傳下達的報告多次,撰寫兩學一做活動方案、黨建活動總結等,工作繁雜,頭緒眾多,非常多謝各位黨員教師的全力配合與幫助,才使黨務工作順利進行,與教育教學相得益彰。