亚洲欧美日韩成人_亚洲精品国产精品国产自_91精品国产综合久久国产大片 _女同久久另类99精品国产

高校財(cái)務(wù)內(nèi)部控制中的薄弱環(huán)節(jié)探析

時(shí)間:2022-10-23 03:07:31

緒論:寫作既是個(gè)人情感的抒發(fā),也是對(duì)學(xué)術(shù)真理的探索,歡迎閱讀由發(fā)表云整理的1篇高校財(cái)務(wù)內(nèi)部控制中的薄弱環(huán)節(jié)探析范文,希望它們能為您的寫作提供參考和啟發(fā)。

高校財(cái)務(wù)內(nèi)部控制中的薄弱環(huán)節(jié)探析

一、當(dāng)前高校財(cái)務(wù)內(nèi)部控制中的具體薄弱環(huán)節(jié)分析

(一)當(dāng)前我國高校財(cái)務(wù)內(nèi)部控制沒有形成完善的制度體系

雖然目前我國的教育事業(yè)不斷的進(jìn)行發(fā)展,對(duì)于高校來說正是因?yàn)閲壹哟罅Χ龋e極的采取相關(guān)的政策,實(shí)現(xiàn)了辦學(xué)規(guī)模的不斷擴(kuò)大化,建設(shè)力度得到增強(qiáng),就會(huì)和企業(yè)之間,進(jìn)行相互合作。但是也會(huì)導(dǎo)致很多的分支結(jié)構(gòu),所以在財(cái)務(wù)管理的過程中無法統(tǒng)一,財(cái)務(wù)在控制的過程中帶來難度。

(二)內(nèi)控監(jiān)督作用難以有效發(fā)揮

作為高校的監(jiān)督職能部門,正是因?yàn)樵诒O(jiān)督相關(guān)制度上比較缺乏,并沒有將獨(dú)立性以及權(quán)威性進(jìn)行發(fā)揮,所以高效的監(jiān)督難以實(shí)施,在政務(wù)公開時(shí),就會(huì)出現(xiàn)不透明現(xiàn)象,高校的計(jì)劃難以得到實(shí)現(xiàn)。在信息搭建的過程中,由于沒有一個(gè)合理的平臺(tái),在查詢高校財(cái)務(wù)信息時(shí),監(jiān)督難以進(jìn)行,所以內(nèi)部控制的過程中,無論是監(jiān)督還是干預(yù)財(cái)務(wù)管理很難實(shí)施。

(三)高校項(xiàng)目預(yù)算費(fèi)用超標(biāo),債務(wù)籌資比重過大

高校教育由于在財(cái)政支出上,已經(jīng)有固定的模式,所以如果進(jìn)行調(diào)整,幅度不會(huì)很大,所以在擴(kuò)張擴(kuò)招的過程中就會(huì)出現(xiàn)和教育經(jīng)費(fèi)不正比的關(guān)系,在高校管理的過程中,這也是非常常見的問題。雖然很多籌資方式選擇銀行貸款,就會(huì)給財(cái)務(wù)帶來更多的債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。正是為國家不斷的積極政策的提出,雖然高校不斷的進(jìn)行擴(kuò)建,就會(huì)導(dǎo)致在償還銀行貸款時(shí)沒有足夠的償還能力,而且有很多是利用新貨抵押舊債的方式。高效在支付本金時(shí),因?yàn)殂y行的高額貸款利息,日常的資金量得到減少。

二、完善高校財(cái)務(wù)內(nèi)部控制的對(duì)策

(一)建立健全高校內(nèi)部控制體系,完善內(nèi)部控制管理制度

在財(cái)務(wù)管理的過程中,為了順利的開展工作,就有完善的管理制度,所以對(duì)于內(nèi)部控制體系來說,一定要高度統(tǒng)一。在制定內(nèi)部控制體系時(shí),可以根據(jù)其他單位的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行借鑒,管理人員不斷地進(jìn)行討論以及調(diào)研,根據(jù)本校的具體發(fā)展情況,制定出內(nèi)部控制體系,并在相關(guān)的落實(shí)中,時(shí)間內(nèi)部控制體系的順利開展。內(nèi)部財(cái)務(wù)控制的過程中,作為工作人員,財(cái)務(wù)的管理工作很重要,注意嚴(yán)密性,而且每一個(gè)崗位的責(zé)任與義務(wù)都要進(jìn)行明確,實(shí)現(xiàn)規(guī)范化的財(cái)務(wù)管理。財(cái)務(wù)的管理不僅僅涉及的財(cái)務(wù)方面,而且其他的只能部門也有所涉及,才能在工作網(wǎng)絡(luò)上更加完善,積極的將監(jiān)督職能進(jìn)行發(fā)揮,真正的實(shí)現(xiàn)使用效益的提高。

(二)完善內(nèi)控監(jiān)督機(jī)制

首先,作為監(jiān)督相關(guān)部門,要制定內(nèi)部監(jiān)督管理制度,對(duì)此可以通過完善的監(jiān)督制度,真正的將監(jiān)督性能得到較好的發(fā)揮,所以在實(shí)施的過程中,有充分的體現(xiàn)權(quán)威,以及獨(dú)立性,操作過程中盡可能做到規(guī)范化,可以參考相應(yīng)的控制制度,達(dá)到高度的統(tǒng)一。對(duì)此在執(zhí)行的過程中,更加規(guī)范。其次,審計(jì)的結(jié)果也需要公開制度。高校在內(nèi)部控制過程中,對(duì)于審計(jì)的結(jié)果是由審計(jì)部門進(jìn)行公開的,所以公開的過程中,確保透明性,不斷地落實(shí)相關(guān)制度。

(三)豐富高校融資途徑,增強(qiáng)防范債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)

高校其實(shí)可以和其它的企業(yè)進(jìn)行合作,面對(duì)企業(yè)可能存在的經(jīng)費(fèi)不足現(xiàn)象,要注意籌資的方式,可以進(jìn)行技術(shù)投資等。在銀行貸款中,不要對(duì)財(cái)務(wù)的組成結(jié)構(gòu)進(jìn)行優(yōu)化,在投資的過程中要更加注重科研以及學(xué)科領(lǐng)域的投入,高效在貸款的過程中提高使用質(zhì)量。

(四)加強(qiáng)內(nèi)部控制宣傳工作

對(duì)于高校的各個(gè)部門來講,內(nèi)部財(cái)務(wù)的控制過程中,要不斷的加強(qiáng)宣傳,積極的在人員的認(rèn)知方面進(jìn)行提高,財(cái)務(wù)部門中認(rèn)識(shí)的內(nèi)部控制制度的重要性,才能實(shí)現(xiàn)高校的可持續(xù)發(fā)展。內(nèi)部控制中為了執(zhí)行制度,監(jiān)督以及反饋等工作的落實(shí),需要更多的職工群眾參與到工作中,發(fā)揮監(jiān)督作用。總之,高校內(nèi)部管理過程中,會(huì)更加重視財(cái)務(wù)內(nèi)部控制工作。所以對(duì)于我們來說,更要清晰的認(rèn)識(shí)到薄弱環(huán)節(jié),出現(xiàn)的問題,才能積極的采取有效的措施,實(shí)現(xiàn)整體效率的提升。

友情鏈接
亚洲欧美日韩成人_亚洲精品国产精品国产自_91精品国产综合久久国产大片 _女同久久另类99精品国产
亚洲精品国产欧美| 亚洲一区二区三区四区五区黄| 欧美日产一区二区三区在线观看| 欧美资源在线| 午夜精品一区二区三区在线| 亚洲视频电影图片偷拍一区| 99国内精品久久| 日韩网站在线观看| 亚洲欧洲偷拍精品| 最新中文字幕亚洲| 亚洲破处大片| 亚洲理论在线观看| 亚洲精品欧美极品| 亚洲人成人77777线观看| 亚洲欧洲一区二区在线播放| 91久久香蕉国产日韩欧美9色| 亚洲国产1区| 久久激情视频| 亚洲激情图片小说视频| 亚洲激情视频网站| 亚洲毛片网站| av成人激情| 亚洲视频免费| 亚洲欧美电影院| 欧美精品亚洲一区二区在线播放| 欧美在线免费| 亚洲国产电影| 亚洲精品乱码久久久久久| 亚洲免费观看高清完整版在线观看熊 | 亚洲精品裸体| 亚洲美洲欧洲综合国产一区| 一区二区三区四区蜜桃| 亚洲在线日韩| 久久成人一区| 亚洲三级免费电影| 亚洲视频国产视频| 性色av香蕉一区二区| 久久久精品久久久久| 免费在线观看精品| 欧美日韩国语| 国产精品一区二区久久国产| 国产亚洲成av人片在线观看桃| 激情视频亚洲| 99国产精品久久久久久久成人热| 亚洲伊人色欲综合网| 欧美在线观看视频在线 | 欧美成人精品三级在线观看| 欧美日韩国产成人在线观看| 国产精品久久久久免费a∨| 国产欧美日韩中文字幕在线| 国产精品久久久久秋霞鲁丝| 国产在线国偷精品产拍免费yy| 在线观看成人一级片| 99热在这里有精品免费| 亚洲欧美一级二级三级| 亚洲国产黄色| 亚洲在线播放电影| 久久久噜噜噜久久中文字幕色伊伊| 欧美成人免费在线观看| 国产精品久久久久久av福利软件| 韩曰欧美视频免费观看| 亚洲欧洲一区二区三区在线观看| 亚洲一区二区在| 最新日韩中文字幕| 欧美亚洲日本国产| 欧美精品亚洲| 狠狠色狠狠色综合系列| 一本色道久久88亚洲综合88| 久久国产精品99久久久久久老狼| av成人毛片| 久久天天躁狠狠躁夜夜av| 欧美日韩精品欧美日韩精品一 | 亚洲女人天堂成人av在线| 久久综合伊人77777| 国产精品电影网站| 一本色道久久综合亚洲精品小说 | 久久一区亚洲| 国产精品久久激情| 亚洲国产1区| 午夜精品久久久久久久99樱桃 | 久久精品夜色噜噜亚洲aⅴ| 欧美日韩成人一区| 韩国av一区二区三区四区| 在线亚洲精品| 日韩视频中文| 麻豆精品91| 国产视频精品免费播放| 中文一区二区| 99在线视频精品| 久久综合九色99| 国产视频久久久久| 亚洲尤物精选| 亚洲午夜av电影| 欧美理论电影网| **欧美日韩vr在线| 欧美一区二区观看视频| 午夜精品在线观看| 欧美视频一区在线| 亚洲国产日韩在线一区模特| 欧美中文字幕在线| 午夜精品久久久久久| 欧美日韩视频专区在线播放| 欧美主播一区二区三区美女 久久精品人| 国产日韩欧美不卡| 亚洲视频免费| 中文久久乱码一区二区| 欧美黄色片免费观看| 国产色爱av资源综合区| 亚洲男人的天堂在线aⅴ视频| 一本久久综合| 欧美aⅴ99久久黑人专区| 韩日午夜在线资源一区二区| 欧美一级大片在线观看| 午夜精品免费视频| 国产精品成人一区二区三区吃奶 | 久久精品一区二区三区中文字幕| 国产精品久久久久久妇女6080| 99精品久久久| 一个色综合av| 亚洲欧美另类久久久精品2019| 欧美国产日本韩| 亚洲高清免费| 亚洲国产一区二区在线| 你懂的一区二区| 在线看片一区| 亚洲精品一区二区三区不| 欧美成人精品福利| 亚洲国产日韩欧美一区二区三区| 亚洲国产一区二区三区青草影视| 美女视频黄 久久| 亚洲国产精品黑人久久久| 99av国产精品欲麻豆| 亚洲欧美激情精品一区二区| 国产精品国产三级国产aⅴ9色| 一区二区三区视频在线播放| 亚洲一区二区在线| 国产精品毛片| 香蕉成人伊视频在线观看| 久久精品导航| 禁久久精品乱码| 亚洲精品中文字幕女同| 欧美理论电影网| 99精品99| 午夜在线成人av| 国产自产女人91一区在线观看| 久久精品青青大伊人av| 欧美成人性网| 99精品99久久久久久宅男| 亚洲一区二区三区四区在线观看 | 久久美女性网| 黄页网站一区| 亚洲精品乱码久久久久久| 欧美日韩亚洲一区二区三区在线| 亚洲午夜久久久久久久久电影网| 午夜电影亚洲| 国内精品嫩模av私拍在线观看 | 亚洲精品视频在线播放| 亚洲一区二区av电影| 国产精品综合色区在线观看| 午夜精品999| 男女激情久久| 9久re热视频在线精品| 欧美一区2区三区4区公司二百| 国产视频亚洲| 亚洲久久一区二区| 国产精品萝li| 亚洲国产精品精华液2区45| 欧美全黄视频| 亚洲欧美国产77777| 久久综合九色综合网站| 99国产精品国产精品久久| 久久黄色小说| 亚洲日本成人网| 午夜视频一区| 亚洲成人在线网| 亚洲欧美国产视频| 国产在线播放一区二区三区| 日韩午夜三级在线| 国产欧美日韩激情| 亚洲美洲欧洲综合国产一区| 国产精品福利片| 亚洲国产另类久久精品| 欧美丝袜一区二区三区| 久久精品亚洲国产奇米99| 欧美日韩国产三级| 性欧美精品高清| 欧美区日韩区| 久久精品国产第一区二区三区最新章节 | 久久天天躁狠狠躁夜夜爽蜜月| 亚洲伦理在线观看| 一本色道久久综合狠狠躁篇怎么玩 | 久久精品夜色噜噜亚洲a∨ | 亚洲无线视频| 欧美福利视频| 午夜精品久久久久| 欧美日本在线| 99ri日韩精品视频| 欧美超级免费视 在线| 午夜精品影院| 欧美日韩在线第一页|