采礦安全論文大全11篇

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篇（1）

礦工安全意識(shí)較低是出現(xiàn)安全問(wèn)題的重要原因，由于礦工對(duì)安全生產(chǎn)的疏忽，使得在實(shí)際操作中，礦工面臨危險(xiǎn)時(shí)顯得不知所措，造成不必要的傷害。而煤礦企業(yè)的事后培訓(xùn)和教育已經(jīng)是“于事無(wú)補(bǔ)”了。

(二)現(xiàn)場(chǎng)組織和管理混亂

由于煤礦采礦工程的復(fù)雜性和多變性，加上工程現(xiàn)場(chǎng)配備的人員不足，使得現(xiàn)場(chǎng)的管理經(jīng)常出現(xiàn)混亂，管理人員的執(zhí)行力不夠，不利于煤礦采礦工程的安全管理工作的開(kāi)展。

二、安全管理在煤礦采礦工程中的特殊性

(一)造成的后果嚴(yán)重，損失較大

雖然很多煤礦企業(yè)逐漸意識(shí)到了安全管理的重要性，也進(jìn)行了積極的宣傳和教育，并在工程現(xiàn)場(chǎng)懸掛“安全第一，管理第一”的橫幅來(lái)提醒現(xiàn)場(chǎng)工作人員，但是在實(shí)際操作中，仍然出現(xiàn)管理不當(dāng)?shù)膯?wèn)題，使得安全事故層出不窮，給煤礦企業(yè)帶來(lái)了巨大的經(jīng)濟(jì)損失，甚至出現(xiàn)人員傷亡的重大事故，影響企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益，不利于社會(huì)的穩(wěn)定。

(二)現(xiàn)場(chǎng)管理難度大

煤礦采礦工程的現(xiàn)場(chǎng)管理相比于其他行業(yè)的管理難度較大。這是因?yàn)榘踩鹿实陌l(fā)生原因是多種多樣的，從大的方面來(lái)說(shuō)有人和物兩個(gè)方面，如果進(jìn)行細(xì)分，會(huì)發(fā)現(xiàn)安全事故的誘發(fā)因素是數(shù)不勝數(shù)的，煤礦采礦工程的難以預(yù)知性主要和自然環(huán)境和地質(zhì)條件有很大的關(guān)系，這就使得在制定安全應(yīng)急措施時(shí)很難全面的考慮到各個(gè)方面，只能抓住安全關(guān)鍵進(jìn)行應(yīng)對(duì)。

(三)一線工人文化水平普遍較低，技術(shù)員工流失率較高

煤炭行業(yè)的共有特征一方面是對(duì)現(xiàn)場(chǎng)工人的文化要求比較低，他們需要很多能夠吃苦耐勞的工人，對(duì)于文化素養(yǎng)方面要求不高，這就使得有些沒(méi)有做過(guò)煤礦采礦工作或者是對(duì)煤礦采礦的具體工作缺乏正確認(rèn)知的人加入到采礦大軍中，長(zhǎng)期下來(lái)，煤礦采礦現(xiàn)場(chǎng)工人的素質(zhì)水平良莠不齊，不利于煤礦采礦工程的順利進(jìn)行;另一方面是采礦專(zhuān)業(yè)人員的流失率比較高，由于煤礦采礦工作本身就比較辛苦勞累，一些有專(zhuān)業(yè)技能的員工不愿意留在采礦現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行作業(yè)，使得技術(shù)工人大量流失。

三、安全管理在煤礦采礦工程的具體應(yīng)用探究

(一)加大安全設(shè)施和技術(shù)的資金支持

為了實(shí)現(xiàn)煤礦采礦工程的安全生產(chǎn)，企業(yè)務(wù)必要加大技術(shù)的投入，研發(fā)和引進(jìn)一些先進(jìn)的高科技技術(shù)，對(duì)礦井進(jìn)行改造規(guī)劃，設(shè)計(jì)安全的礦下工作環(huán)境。具體來(lái)說(shuō)，首先要完善礦井的設(shè)施和裝備，從而為之后的技術(shù)改進(jìn)奠定基礎(chǔ);其次，對(duì)煤礦采礦技術(shù)進(jìn)行改進(jìn)和創(chuàng)新，大膽運(yùn)用新技術(shù)，并且在多個(gè)采礦工作現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行試點(diǎn)，保證新技術(shù)的推廣和使用，增加煤礦采礦工作的安全系數(shù)，使得煤礦采礦的安全管理能夠更有效率;另外，要對(duì)煤礦采礦工程進(jìn)行科學(xué)合理的檢測(cè)，根據(jù)實(shí)際的采礦情況來(lái)構(gòu)建一個(gè)完整的監(jiān)控體系，監(jiān)控的內(nèi)容包括了煤礦采礦所需要的各種設(shè)備、技術(shù)參數(shù)等等，從而盡可能地避免因?yàn)闄C(jī)器設(shè)備出現(xiàn)問(wèn)題而造成的安全事故的出現(xiàn)。

(二)加強(qiáng)安全宣傳，規(guī)范操作行為

(1)很多煤礦采礦安全事故的發(fā)生都是因?yàn)槿藛T的疏忽大意，一方面是管理人員對(duì)安全管理的不重視，另一方面是現(xiàn)場(chǎng)一線工人在進(jìn)行操作時(shí)過(guò)于大意和隨意，沒(méi)有嚴(yán)格按照安全準(zhǔn)則上的要求進(jìn)行操作。因此，煤礦企業(yè)務(wù)必要增強(qiáng)工作人員的安全意識(shí)，使得煤礦采礦人員能在工作的過(guò)程中將安全放在第一位，時(shí)刻謹(jǐn)記“安全第一”的理念。煤礦企業(yè)可以在內(nèi)部樹(shù)立具有企業(yè)特色的安全文化理念，同時(shí)在企業(yè)中創(chuàng)設(shè)一種安全的氛圍，使得員工的安全意識(shí)能夠在潛移默化中得到強(qiáng)化;還有就是要將安全宣傳工作深入到基層，構(gòu)建系統(tǒng)的安全宣傳機(jī)制，保證安全知識(shí)的普及。總的來(lái)說(shuō)，企業(yè)要深入貫徹本質(zhì)性安全生產(chǎn)機(jī)制，制定有效地安全應(yīng)急措施，提高企業(yè)管理人員和一線員工自我控制和自我營(yíng)救的技能。

(2)煤礦企業(yè)要規(guī)范現(xiàn)場(chǎng)人員的操作，要根據(jù)本企業(yè)的具體情況，制定相應(yīng)的安全管理辦法和規(guī)則，讓安全生產(chǎn)操作有明確和完善的標(biāo)準(zhǔn)，有效地管理員工的安全操作行為。

(三)建立安全責(zé)任制，明確個(gè)人責(zé)任

在煤礦采礦過(guò)程中一旦出現(xiàn)了安全事故，便會(huì)有人推脫責(zé)任，不愿意也不敢承擔(dān)責(zé)任。為了明確各方的責(zé)任，減少事故中推脫卸責(zé)的現(xiàn)象，煤礦企業(yè)務(wù)必要建立和完善安全責(zé)任制，將工程的責(zé)任進(jìn)行層層分解，使得每個(gè)人都有安全的指標(biāo)。為了更好地落實(shí)安全責(zé)任制，企業(yè)需要和員工簽訂相應(yīng)的責(zé)任書(shū)，保證了安全責(zé)任制的有效實(shí)施，使得每個(gè)人的責(zé)任能夠更加清晰，因?yàn)樗腥硕汲袚?dān)著自己的責(zé)任，因此企業(yè)員工在平時(shí)的工作中也會(huì)注意自己的操作是否規(guī)范、正確，從而真正地做好安全管理工作。

(四)采取有效地激勵(lì)機(jī)制

為了改善技術(shù)工人流失率高的情況，煤礦企業(yè)務(wù)必要采取有效的激勵(lì)機(jī)制，通過(guò)物質(zhì)激勵(lì)和精神激勵(lì)來(lái)留住優(yōu)秀的技術(shù)人員。例如，現(xiàn)在有的企業(yè)會(huì)以良好的晉升渠道來(lái)吸引和留住員工，那么煤礦采礦企業(yè)也可以進(jìn)行借鑒，從而降低流失率。

篇（2）

1.1安全意識(shí)淡薄

上至安全監(jiān)督機(jī)構(gòu)，下至礦山一線職工，對(duì)安全生產(chǎn)的認(rèn)識(shí)并不深刻。而礦山職工大多綜合素質(zhì)不高，加之缺乏針對(duì)性的培訓(xùn)，員工自我保護(hù)能力和意識(shí)均達(dá)不到較高水平。這是安全事故發(fā)生最根本的原因。

1.2現(xiàn)場(chǎng)管理混亂

礦山作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境惡劣，危險(xiǎn)系數(shù)大，有效的防爆、防災(zāi)設(shè)備至關(guān)重要。但一些礦山在應(yīng)急設(shè)備方面并不達(dá)標(biāo)，下井人員都未能按要求隨身攜帶自救設(shè)備。事故發(fā)生時(shí)，工人若不能有效地自我保護(hù)，選擇正確的逃生路線，往往會(huì)使事態(tài)的發(fā)展更為嚴(yán)重。

1.3防護(hù)措施缺乏針對(duì)性

據(jù)調(diào)查，在過(guò)去十年里，將近80%的重、特大事故是由違反勞動(dòng)紀(jì)律或操作規(guī)程造成的，這就對(duì)安全管理的執(zhí)行力提出了質(zhì)疑。在一定程度上，礦井越深，其危險(xiǎn)性越大，相關(guān)部門(mén)特別是領(lǐng)導(dǎo)階層人員應(yīng)該實(shí)時(shí)嚴(yán)把安全關(guān)，將安全管理落實(shí)到位。

2采礦技術(shù)安全管理策略討論

2.1規(guī)范采礦技術(shù)管理計(jì)劃

任何一項(xiàng)有條不紊的生產(chǎn)進(jìn)程都離不開(kāi)合理的計(jì)劃，在綜合考慮國(guó)家政策、市場(chǎng)需求和礦山長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃的基礎(chǔ)上，建立完善的計(jì)劃是提高礦山生產(chǎn)效率，健全安全管理機(jī)制的首要措施。1）編制采礦技術(shù)安全管理計(jì)劃應(yīng)當(dāng)遵循相應(yīng)原則，在認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹落實(shí)國(guó)家和行業(yè)相關(guān)規(guī)范政策的基礎(chǔ)上，以充分降低礦石損失、最大限度地回收礦產(chǎn)資源為前提，充分發(fā)揮礦山現(xiàn)有生產(chǎn)能力，發(fā)掘新的技術(shù)工藝，引進(jìn)新技術(shù)，以求更高的生產(chǎn)力。2）在編制技術(shù)計(jì)劃的基礎(chǔ)階段，妥善準(zhǔn)備所需資料，例如礦山采礦設(shè)計(jì)規(guī)模和核定產(chǎn)量數(shù)據(jù)，包括中段分層平面圖、礦體投影圖、采場(chǎng)礦量以及開(kāi)拓、運(yùn)輸、通風(fēng)系統(tǒng)等信息。3）編制的采礦計(jì)劃文字部分，應(yīng)當(dāng)包括上年度采礦的預(yù)計(jì)情況和與此相對(duì)比的執(zhí)行情況、在此期間發(fā)生的重大舉措、技術(shù)改良、本年度預(yù)計(jì)采礦計(jì)劃和任務(wù)特點(diǎn)與依據(jù)。

2.2加強(qiáng)對(duì)采場(chǎng)技術(shù)的管理策略

一方面，采礦生產(chǎn)的各級(jí)人員應(yīng)該協(xié)調(diào)配合，學(xué)習(xí)新技術(shù)、新工藝，各部門(mén)相互配合，達(dá)到高效、低能、安全的采礦要求，合力達(dá)成安全生產(chǎn)的要求。另一方面，采礦現(xiàn)場(chǎng)需要建立完善的驗(yàn)收制度，根據(jù)采礦方法的不同，設(shè)定不同的驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)。采場(chǎng)驗(yàn)收應(yīng)分產(chǎn)前、產(chǎn)后階段性驗(yàn)收，做到技術(shù)無(wú)失誤，驗(yàn)收無(wú)遺漏。在礦山主體范圍妥善安置的基礎(chǔ)上，殘留、零星的回收礦也應(yīng)該作為采礦產(chǎn)量指標(biāo)的一部分，納入礦山生產(chǎn)的正常管理。在遵循“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)原則的基礎(chǔ)上，除了要將回收采場(chǎng)的邊界明確示意，還要請(qǐng)地測(cè)部門(mén)進(jìn)行定期的實(shí)測(cè)填圖，以利于生產(chǎn)技術(shù)的實(shí)際指揮。

2.3做好采礦行業(yè)人員的安全教育工作

人是活動(dòng)中最重要的因素，做好采礦人員的安全教育工作無(wú)異于是安全管理措施的重中之重。首先，加強(qiáng)礦山作業(yè)人員安全意識(shí)的培訓(xùn)。由企業(yè)組織各個(gè)部門(mén)，學(xué)習(xí)國(guó)家政策、安全條例、技術(shù)規(guī)程等等，使各個(gè)崗位的人員對(duì)采礦事業(yè)擁有宏觀概念，具備一定的安全技術(shù)管理知識(shí)水平。其次，對(duì)特殊工種的教育培訓(xùn)要尤為著重。在礦山操作中，起重、放炮、絞車(chē)司機(jī)等等危險(xiǎn)性和技術(shù)性相對(duì)較高的工作是安全生產(chǎn)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。企業(yè)必須對(duì)特殊工種人員進(jìn)行系統(tǒng)的培訓(xùn)、測(cè)試和定期考評(píng)，嚴(yán)格執(zhí)行持證上崗的機(jī)制，嚴(yán)防特殊工種的失誤而導(dǎo)致的安全事故。然后，做好對(duì)各個(gè)崗位人員的安全檢查工作。對(duì)于采礦這種安全受所多重因素影響的技術(shù)，管理人員有必要將各階層人員的工作職責(zé)和安全職責(zé)詳盡、細(xì)化地交待清楚。明確各部門(mén)乃至各崗位需要遵守和監(jiān)督的責(zé)任，是將安全隱患降到最低的有力方式。再者，利用事故教訓(xùn)建立典型的經(jīng)驗(yàn)教育。采礦安全是需人人維護(hù)的有機(jī)生命體，模范帶頭作用和反面教材的警示作用同等重要。這就需要管理人員在日常工作中多深入到基層一線采掘作業(yè)人員當(dāng)中，以身邊的具體實(shí)例對(duì)其他人員進(jìn)行教育，用積極向上的觀點(diǎn)帶動(dòng)采礦的安全生產(chǎn)。最后，強(qiáng)調(diào)按照規(guī)范流程操作尤為重要。對(duì)于一線采礦人員，按照規(guī)范操作是安全生產(chǎn)最切實(shí)的保障。設(shè)備機(jī)具均需按照正確的使用方法和操作步驟使用，礦山的作業(yè)量應(yīng)該不超過(guò)核定的技術(shù)指標(biāo)，規(guī)范安全的作業(yè)意識(shí)要深入到每個(gè)崗位人員中。總之，安全生產(chǎn)的主體是人，只有在“人人當(dāng)心，人人用心”的工作氛圍中，礦山采礦的安全管理才有資可談。

篇（3）

為了實(shí)現(xiàn)煤礦采礦工程的安全生產(chǎn)，企業(yè)務(wù)必要加大技術(shù)的投入，研發(fā)和引進(jìn)一些先進(jìn)的高科技技術(shù)，對(duì)礦井進(jìn)行改造規(guī)劃，設(shè)計(jì)安全的礦下工作環(huán)境。具體來(lái)說(shuō)，首先要完善礦井的設(shè)施和裝備，從而為之后的技術(shù)改進(jìn)奠定基礎(chǔ);其次，對(duì)煤礦采礦技術(shù)進(jìn)行改進(jìn)和創(chuàng)新，大膽運(yùn)用新技術(shù)，并且在多個(gè)采礦工作現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行試點(diǎn)，保證新技術(shù)的推廣和使用，增加煤礦采礦工作的安全系數(shù)，使得煤礦采礦的安全管理能夠更有效率;另外，要對(duì)煤礦采礦工程進(jìn)行科學(xué)合理的檢測(cè)，根據(jù)實(shí)際的采礦情況來(lái)構(gòu)建一個(gè)完整的監(jiān)控體系，監(jiān)控的內(nèi)容包括了煤礦采礦所需要的各種設(shè)備、技術(shù)參數(shù)等等，從而盡可能地避免因?yàn)闄C(jī)器設(shè)備出現(xiàn)問(wèn)題而造成的安全事故的出現(xiàn)。

(二)加強(qiáng)安全宣傳，規(guī)范操作行為

(1)很多煤礦采礦安全事故的發(fā)生都是因?yàn)槿藛T的疏忽大意，一方面是管理人員對(duì)安全管理的不重視，另一方面是現(xiàn)場(chǎng)一線工人在進(jìn)行操作時(shí)過(guò)于大意和隨意，沒(méi)有嚴(yán)格按照安全準(zhǔn)則上的要求進(jìn)行操作。因此，煤礦企業(yè)務(wù)必要增強(qiáng)工作人員的安全意識(shí)，使得煤礦采礦人員能在工作的過(guò)程中將安全放在第一位，時(shí)刻謹(jǐn)記“安全第一”的理念。煤礦企業(yè)可以在內(nèi)部樹(shù)立具有企業(yè)特色的安全文化理念，同時(shí)在企業(yè)中創(chuàng)設(shè)一種安全的氛圍，使得員工的安全意識(shí)能夠在潛移默化中得到強(qiáng)化;還有就是要將安全宣傳工作深入到基層，構(gòu)建系統(tǒng)的安全宣傳機(jī)制，保證安全知識(shí)的普及。總的來(lái)說(shuō)，企業(yè)要深入貫徹本質(zhì)性安全生產(chǎn)機(jī)制，制定有效地安全應(yīng)急措施，提高企業(yè)管理人員和一線員工自我控制和自我營(yíng)救的技能。

(2)煤礦企業(yè)要規(guī)范現(xiàn)場(chǎng)人員的操作，要根據(jù)本企業(yè)的具體情況，制定相應(yīng)的安全管理辦法和規(guī)則，讓安全生產(chǎn)操作有明確和完善的標(biāo)準(zhǔn)，有效地管理員工的安全操作行為。

(三)建立安全責(zé)任制，明確個(gè)人責(zé)任

在煤礦采礦過(guò)程中一旦出現(xiàn)了安全事故，便會(huì)有人推脫責(zé)任，不愿意也不敢承擔(dān)責(zé)任。為了明確各方的責(zé)任，減少事故中推脫卸責(zé)的現(xiàn)象，煤礦企業(yè)務(wù)必要建立和完善安全責(zé)任制，將工程的責(zé)任進(jìn)行層層分解，使得每個(gè)人都有安全的指標(biāo)。為了更好地落實(shí)安全責(zé)任制，企業(yè)需要和員工簽訂相應(yīng)的責(zé)任書(shū)，保證了安全責(zé)任制的有效實(shí)施，使得每個(gè)人的責(zé)任能夠更加清晰，因?yàn)樗腥硕汲袚?dān)著自己的責(zé)任，因此企業(yè)員工在平時(shí)的工作中也會(huì)注意自己的操作是否規(guī)范、正確，從而真正地做好安全管理工作。

(四)采取有效地激勵(lì)機(jī)制

為了改善技術(shù)工人流失率高的情況，煤礦企業(yè)務(wù)必要采取有效的激勵(lì)機(jī)制，通過(guò)物質(zhì)激勵(lì)和精神激勵(lì)來(lái)留住優(yōu)秀的技術(shù)人員。例如，現(xiàn)在有的企業(yè)會(huì)以良好的晉升渠道來(lái)吸引和留住員工，那么煤礦采礦企業(yè)也可以進(jìn)行借鑒，從而降低流失率。

篇（4）

車(chē)場(chǎng)位置設(shè)定的不合理成為采礦工程的不安全因素。由于在設(shè)計(jì)過(guò)程中，人們僅僅將設(shè)計(jì)目光投放到上山和運(yùn)輸巷道的位置的選擇，由此不得不將車(chē)場(chǎng)設(shè)計(jì)在彎曲巷道中，這樣就嚴(yán)重阻礙了電車(chē)司機(jī)的視線，無(wú)法及時(shí)看到前方信號(hào)，并無(wú)法和工作人員實(shí)現(xiàn)交流溝通，由此會(huì)引發(fā)危險(xiǎn)事故的發(fā)生。對(duì)于巷道進(jìn)行設(shè)計(jì)的時(shí)候也往往會(huì)發(fā)生高度過(guò)低的情況，并且由于在開(kāi)拓巷道的過(guò)程中我們往往會(huì)采用半圓拱形的斷面，倘若在墻面設(shè)計(jì)中沒(méi)有采用規(guī)定的1．2m，那么就會(huì)導(dǎo)致事故的發(fā)生。尤其是在設(shè)定了架線的巷道中，由于高度不到，由此影響工程進(jìn)度，并且比一般的工程設(shè)定容易引發(fā)機(jī)電事故的潛在危險(xiǎn)高達(dá)原本4倍以上。對(duì)井下巷道的掘進(jìn)施工過(guò)程中，中線起到方向指示的作用。在我國(guó)采礦工程設(shè)定中，一般要從棚梁和模板位置都需要設(shè)定4個(gè)和3個(gè)中線點(diǎn)，并需要采用偏中或者正中的形式。腰線則主要用來(lái)表示標(biāo)高和坡度，一般而言會(huì)采用水尺延伸到掘進(jìn)迎頭部來(lái)了解腰線的位置，一般會(huì)采用30m－50m的距離進(jìn)行腰線的設(shè)定，一旦發(fā)現(xiàn)腰線偏離則需進(jìn)行矯正。但在巷道開(kāi)采施工中，不得不對(duì)厚煤層位置進(jìn)行分層開(kāi)采，進(jìn)而導(dǎo)致巷道壓力增加，倘若發(fā)生支架錯(cuò)動(dòng)或者變形會(huì)直接影響到中線點(diǎn)，進(jìn)而對(duì)巷道的質(zhì)量水平產(chǎn)生影響，使他們不能處于同一直線上。

(二)采掘工作中的不安全因素

1．切眼和分斜坡中出現(xiàn)的問(wèn)題

采掘過(guò)程中，對(duì)切眼的開(kāi)口操作過(guò)程中，倘若沒(méi)有嚴(yán)格地按照正傾斜方向進(jìn)行切割，或者沒(méi)有達(dá)到原本設(shè)定的長(zhǎng)度，就會(huì)造成切眼和分斜坡的不穩(wěn)定，進(jìn)而造成三角帶煤柱垮幫，導(dǎo)致發(fā)生重大安全事故。

2．坡度過(guò)小

由于采礦工程設(shè)定中任何因素都可能成為不安全因素，在針對(duì)傾斜煤層進(jìn)行坡度的設(shè)計(jì)過(guò)程中，盡管擁有原本規(guī)定的精確數(shù)值，但也難免會(huì)出現(xiàn)一系列的問(wèn)題，導(dǎo)致主斜坡的坡度根本就不能滿足施工的整場(chǎng)需求，進(jìn)而在下降過(guò)程中受到重力的作用不能有效下降，嚴(yán)重影響了工作效率。或者是由于下降速度過(guò)快，導(dǎo)致無(wú)法控制，發(fā)生一系列的安全事故，直接威脅工作人員的生命安全。

3．改造眼不規(guī)范

實(shí)際工程開(kāi)采工作中，人們往往太注重經(jīng)濟(jì)效益，在改造眼的設(shè)計(jì)工作中，設(shè)計(jì)人員往往忽視綜合情況，甚至?xí)霈F(xiàn)一些不符合規(guī)章制度的設(shè)計(jì)，由此導(dǎo)致改造眼在反眼或者拐彎處出現(xiàn)了坡度過(guò)大的情況，為正常施工埋下了不安全因素，成為安全事故的導(dǎo)火索。

4．運(yùn)輸巷拔口位置不規(guī)范

由于運(yùn)輸巷口的特殊性，在采礦過(guò)程中占據(jù)了非常重要的地位。設(shè)定運(yùn)輸巷拔口的時(shí)候不僅需要考慮到周邊的位置，還需要選擇周?chē)h(huán)境，采礦工程設(shè)定中，一定要將外開(kāi)口巷道和內(nèi)開(kāi)口巷道之間的距離保持在8m上，但由于受到經(jīng)濟(jì)、技術(shù)等條件的限制，導(dǎo)致人們忽視這一要點(diǎn)，為采礦工程帶來(lái)不安全因素。

(三)應(yīng)對(duì)措施不及時(shí)、能力不足的不安全因素

我國(guó)采礦工程一旦發(fā)生事故，由于各部門(mén)應(yīng)急能力不夠，專(zhuān)業(yè)水平不足，導(dǎo)致一旦發(fā)生安全事故，無(wú)法做出正確判斷，甚至引發(fā)事故的擴(kuò)大化，造成不可彌補(bǔ)的事故發(fā)生，產(chǎn)生惡劣的影響。(四)安全管理、公共方面的不安全因素由于我國(guó)安全管理機(jī)構(gòu)的不健全和監(jiān)管體系的不完善導(dǎo)致有些部門(mén)甚至直接取締了安全管理機(jī)構(gòu)，無(wú)法對(duì)采礦工程進(jìn)行客觀監(jiān)管。有些部門(mén)在人員的選擇中，為應(yīng)付檢查，選擇并無(wú)應(yīng)付可能發(fā)生的安全事故能力的人員，造成事故因素的不可控性。并且在安全管理方面，有些部門(mén)只顧生產(chǎn)，不顧安全，安全問(wèn)題形同虛設(shè)，成為施工不安全元素關(guān)鍵所在。公共方面的不安全因素主要表現(xiàn)為施工現(xiàn)場(chǎng)沒(méi)有明顯的安全標(biāo)志，工作人員可以在沒(méi)有安全防護(hù)的狀況下，隨意進(jìn)行施工現(xiàn)場(chǎng)，帶來(lái)安全危機(jī)。施工現(xiàn)場(chǎng)的漏斗、升降口、溝、洞、坑等地方由于沒(méi)有蓋板沒(méi)有防護(hù)欄造成不安全因素。在2m上的鄰邊由于資金限制，尚未設(shè)置防護(hù)欄，導(dǎo)致不安全因素的出現(xiàn)。其次，我國(guó)施工現(xiàn)場(chǎng)并沒(méi)有安全出口、樓梯無(wú)扶手、踏板尚未固定、易塔防材料下作業(yè)、斷線依舊帶電、搬運(yùn)危險(xiǎn)物品時(shí)措施不到位都成為采礦工程的不安全因素。

二、采礦工程事故的防范措施

(一)完善安全管理工作做好防范工作

對(duì)采礦工程需要設(shè)定專(zhuān)門(mén)的監(jiān)管部門(mén)，實(shí)時(shí)監(jiān)測(cè)，發(fā)現(xiàn)不安全因素進(jìn)行綜合分析，提出解決措施，并在工程施工過(guò)程中，要求工作人員嚴(yán)格按照規(guī)章制度辦事，開(kāi)設(shè)“發(fā)現(xiàn)不安全因素”活動(dòng)，針對(duì)實(shí)際操作中不安全因素的發(fā)現(xiàn)者實(shí)施物質(zhì)、名譽(yù)的獎(jiǎng)勵(lì)，進(jìn)而激發(fā)積極性，做好防范工作。

(二)挑選專(zhuān)業(yè)人才做好防范工作

由于我國(guó)采礦工程缺乏專(zhuān)業(yè)技能型人才，針對(duì)安全事故的發(fā)生不能做到精準(zhǔn)判斷，也不能提前發(fā)現(xiàn)危險(xiǎn)性因素，由此就需要公司、企業(yè)進(jìn)行專(zhuān)門(mén)人才的培訓(xùn)和專(zhuān)門(mén)性人才的引進(jìn)工作，為采礦工程的正常施工出謀劃策。實(shí)施過(guò)程中，不能只注重經(jīng)濟(jì)效益，應(yīng)將人員生命安全放到第一位，以專(zhuān)門(mén)人才的專(zhuān)業(yè)性建議為主，從技術(shù)到公共安全、起重作業(yè)、巷道工程、采掘工程提出可實(shí)施建議，確保做好安全事故的防范工作。

(三)規(guī)范施工做好防范工作

做好采礦工程的安全施工是防范事故發(fā)生的關(guān)鍵所在。針對(duì)中部車(chē)需采用雙道起坡的方法，從而避免巷道阻塞的情況發(fā)生。下部車(chē)場(chǎng)安全間距一定要保持1．3m以上，確保安全距離;將改造眼坡度設(shè)計(jì)為25度以下;采用規(guī)范施工的方法，對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)、施工方法進(jìn)行安全指導(dǎo)，實(shí)現(xiàn)安全作業(yè)，并對(duì)周邊環(huán)境做好防護(hù)工作，確保工作的正常、安全進(jìn)行。

篇（5）

2煤礦采煤技術(shù)與安全管理存在的問(wèn)題與不足

2.1相關(guān)資金投入不夠。

現(xiàn)階段，隨著企事業(yè)單位的不斷改革與創(chuàng)新，一些煤礦企業(yè)在產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整以后，開(kāi)始出現(xiàn)大幅度的下滑現(xiàn)象，有些企業(yè)甚至出現(xiàn)了自負(fù)盈虧的現(xiàn)象。企業(yè)要想獲得長(zhǎng)久的發(fā)展，就必須在技術(shù)上以及管理上超越其他同行業(yè)的發(fā)展水平，但往往需要大量的資金作為后備的技術(shù)支持與補(bǔ)充。技術(shù)的提升不僅僅需要工作人員業(yè)務(wù)操作水平的提高，更需要擁有先進(jìn)的設(shè)備儀器作為支撐，整備的落后不僅僅導(dǎo)致管理上的缺失，更容易出現(xiàn)虧損。雖然在某些煤礦企業(yè)，領(lǐng)導(dǎo)極其重視管理安全以及采煤技術(shù)的重要性，但是由于缺乏資金，也很難在實(shí)際開(kāi)采中提升技術(shù)水平與管理水平。

2.2安全生產(chǎn)紀(jì)律缺乏。

對(duì)于一個(gè)企業(yè)而言，紀(jì)律是安全生產(chǎn)的重要保障。但往往在實(shí)際的煤礦企業(yè)中，一些領(lǐng)導(dǎo)卻忽視對(duì)紀(jì)律管理，從而導(dǎo)致安全生產(chǎn)上沒(méi)有明確的規(guī)章制度，一片混亂，有的甚至嚴(yán)重影響了企業(yè)的正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)秩序。其導(dǎo)致的不安全因素有很多，例如，員工在上下班以及輪休的過(guò)程中不能按照單位的制度執(zhí)行，隨意性很大，將安全生產(chǎn)紀(jì)律流于形式，不能發(fā)揮作用，這在很大程度上不僅僅影響了企業(yè)的發(fā)展，而且很容易因?yàn)檫@種散漫的工作態(tài)度而導(dǎo)致安全事故的發(fā)生，所以，必須建立嚴(yán)格的考察管理制度，將紀(jì)律責(zé)任落實(shí)到每一位員工的心里，制定嚴(yán)格的監(jiān)督管理機(jī)制，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決處理，絕不能輕縱。

2.3員工素質(zhì)普遍偏低。

大多數(shù)煤礦生產(chǎn)企業(yè)，員工素質(zhì)相對(duì)都較低，一般情況下都是由底層的工作人員提拔到管理層的，對(duì)于管理的相關(guān)知識(shí)并不熟悉了解，但憑借經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行管理，所以說(shuō)管理水平差，很難在企業(yè)中發(fā)揮應(yīng)有的效用，這樣就為安全生產(chǎn)留下了極大的隱患。對(duì)于煤礦企業(yè)發(fā)展而言，必須提高其員工整體水平以及管理能力的培養(yǎng)，讓安全意識(shí)貫穿于整個(gè)行業(yè)的發(fā)展過(guò)程中，促進(jìn)行業(yè)的發(fā)展。

2.4安全教育培訓(xùn)缺乏。

一些煤礦生產(chǎn)企業(yè)為了獲得更多的經(jīng)濟(jì)利潤(rùn)，不僅僅忽視員工整體素質(zhì)的提高，還不斷地進(jìn)行裁員，縮短辦公人員的人數(shù)，減少開(kāi)支，從而使其大多數(shù)的煤礦工人要身兼數(shù)職，很多教育培訓(xùn)的開(kāi)展也只是單獨(dú)停留在形式上，沒(méi)有一個(gè)很好的貫徹落實(shí)。不斷的延長(zhǎng)工作時(shí)間，降低工作效率，在企業(yè)發(fā)展中，建立完善的培訓(xùn)機(jī)制是極其重要的，缺乏有效的進(jìn)步空間，這將大大降低員工的責(zé)任心以及安全意識(shí)，影響企業(yè)長(zhǎng)久發(fā)展。

3加強(qiáng)煤礦采煤技術(shù)與安全管理的策略

3.1科學(xué)設(shè)計(jì)煤礦開(kāi)采方案

對(duì)于煤礦開(kāi)采的設(shè)計(jì)，開(kāi)采設(shè)備的選擇，相關(guān)的安全技術(shù)措施等等，都要進(jìn)行整體規(guī)劃和選擇，滿足煤礦開(kāi)采的實(shí)際需要。在設(shè)計(jì)開(kāi)采方案的時(shí)候，應(yīng)該綜合考慮地質(zhì)條件、先進(jìn)技術(shù)和設(shè)備的使用、先進(jìn)工藝流程等情況，在巷道的布置上力求簡(jiǎn)單，在滿足安全生產(chǎn)的前提下，注意節(jié)約資金。防治安全事故的措施要得力，對(duì)相關(guān)的技術(shù)方案和技術(shù)措施都要進(jìn)行對(duì)比分析，提高方案的科學(xué)性和合理性，保證煤礦的安全生產(chǎn)。

3.2有效治理煤礦事故隱患

煤礦井下作業(yè)本身就受到水、瓦斯、頂板等的影響，如果生產(chǎn)環(huán)節(jié)中的某些工作處理不當(dāng)，就會(huì)導(dǎo)致安全事故的發(fā)生，危及職工的安全。因此，必須排除煤礦生產(chǎn)中的安全隱患，對(duì)于小的隱患，也要及時(shí)排查和處理，以防止隱患上升，造成較大的安全事故。同時(shí)，還要建立健全的規(guī)章制度，完善事故監(jiān)測(cè)手段，采取有效的安全事故防治措施。在煤礦開(kāi)采的過(guò)程中，如果出現(xiàn)局部瓦斯超限的情況，采掘工作面接近含水層等情況，應(yīng)該根據(jù)實(shí)際情況，制定臨時(shí)管理措施，并加強(qiáng)管理工作，消除安全隱患。

3.3抓好煤礦安全生產(chǎn)要點(diǎn)

第一、在煤礦開(kāi)采企業(yè)中，建立一通三防管理制度，并明確管理部門(mén)和相關(guān)責(zé)任人的職責(zé)，協(xié)調(diào)好各方的工作，充分發(fā)揮他們?cè)诠芾砉ぷ髦械暮狭Α５诙⒅匾暤V井通風(fēng)技術(shù)管理，做好對(duì)通風(fēng)系統(tǒng)的設(shè)置和管理，對(duì)于不合格的通風(fēng)系統(tǒng)，要及時(shí)進(jìn)行改造，保證通風(fēng)系統(tǒng)的正常運(yùn)行。同時(shí)，廣大員工要愛(ài)護(hù)通風(fēng)系統(tǒng)，做好通風(fēng)系統(tǒng)的防塵工作，避免人為破壞。第三，加大對(duì)通風(fēng)防塵設(shè)施的資金投入，保證系統(tǒng)的安全可靠，提高整個(gè)煤礦的安全管理水平。

3.4依靠科技進(jìn)步加強(qiáng)管理

科技進(jìn)步在保障煤礦安全生產(chǎn)方面的作用是不言而喻的。所以，必須依靠科技進(jìn)步，對(duì)采煤工藝進(jìn)行改進(jìn)，重視新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備的運(yùn)用，改善生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境，保證煤礦開(kāi)采的安全。值得注意的是，新技術(shù)、新工藝的運(yùn)用需要因地制宜，并有足夠的資金支持，只有這樣，才能發(fā)揮最大的效益。

篇（6）

首先，從工作面支護(hù)的角度上來(lái)說(shuō)，為了保障采掘作業(yè)的安全可靠，工作面支柱需要打直線，偏差值應(yīng)當(dāng)控制在±100.0mm范圍內(nèi)。同時(shí)，支柱間距也應(yīng)當(dāng)控制在±100.0mm范圍內(nèi)。同時(shí)，對(duì)于工作面新設(shè)置的支柱而言，其初撐力的控制標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)當(dāng)按照以下方式進(jìn)行控制：對(duì)于單體液壓支柱而言，800.0mm狀態(tài)下所對(duì)應(yīng)的初撐力應(yīng)當(dāng)在60.0kN以上，100.0mm狀態(tài)下所對(duì)應(yīng)的初撐力應(yīng)當(dāng)在90.0kN以上，同時(shí)還需要安排工作人員巡查工作面，杜絕缺梁少柱問(wèn)題的發(fā)生。針對(duì)相鄰的支架而言，相互之間的高度偏差也應(yīng)當(dāng)有嚴(yán)格的控制標(biāo)準(zhǔn)：從避免支架發(fā)生相互擠咬的角度上來(lái)說(shuō)，頂梁高低臺(tái)階所對(duì)應(yīng)支架高度應(yīng)當(dāng)控制在2/3*側(cè)護(hù)板高度的范圍內(nèi)，且相鄰支架的空隙應(yīng)當(dāng)滿足≤200.0mm的基本標(biāo)準(zhǔn)。

其次，從煤壁與機(jī)道的角度上來(lái)說(shuō)，工作面支架（支柱頂梁）、端面距都要符合作業(yè)規(guī)程規(guī)定，做到“三直一平”：支架（支柱）排成一條直線，偏差不能超過(guò)50.0mm；工作面?zhèn)汩荛L(zhǎng)度不大于1.0m時(shí)，其最大突出部分不超過(guò)250.0mm（薄煤層為200.0mm），傘檐產(chǎn)犢大于1.0m時(shí)，最大突出部分不超過(guò)200.0mm（薄煤層為150.0mm）；端面距按照≤340.0mm的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行控制，煤壁片幫超寬時(shí)及時(shí)超前移架（或打設(shè)貼幫柱）進(jìn)行支護(hù)。

再次，從機(jī)電設(shè)備的角度上來(lái)說(shuō)，結(jié)合采掘工作面惡劣的環(huán)境條件來(lái)看，機(jī)電設(shè)備運(yùn)行期間的安全質(zhì)量管理工作意義重大。在電氣設(shè)備上方有水的情況下，需要重點(diǎn)做好防水保護(hù)方面的工作，增設(shè)必要的防水設(shè)備，確保其防水性能的穩(wěn)定與可靠。同時(shí)，閑置設(shè)備應(yīng)當(dāng)和材料放在安全出口20.0m以上距離的地方。對(duì)于采掘工作面輸送機(jī)設(shè)備而言，需要確保其能夠與順槽輸送機(jī)合理搭接，運(yùn)行期間杜絕出現(xiàn)底鏈牽拉回頭煤的問(wèn)題。同時(shí)，采掘期間需要安排專(zhuān)人對(duì)工作面的輸送機(jī)鏟煤板、擋煤板以及螺栓等相關(guān)部件的完備性進(jìn)行檢查，保障管路敷設(shè)符合相關(guān)安全標(biāo)準(zhǔn)與規(guī)范，杜絕膠帶輸送機(jī)運(yùn)行期間出現(xiàn)膠帶跑偏的問(wèn)題。

最后，從采高與資源回收的角度上來(lái)說(shuō)，采掘工作面采掘作業(yè)實(shí)施期間所產(chǎn)生的煤炭不能夠隨意丟棄，而應(yīng)當(dāng)集中堆放后做合理處理。同時(shí)，在采高作業(yè)期間，其高度應(yīng)當(dāng)遵循一定的控制標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合工作面的具體情況，將采高誤差控制在100.0mm范圍以?xún)?nèi)。杜絕支架間隙出現(xiàn)浮煤炭堆積的問(wèn)題。除此以外，還要求上分層綜采面人工假頂鋪設(shè)，金屬網(wǎng)的要求網(wǎng)和網(wǎng)之間應(yīng)該橫向相對(duì)接，縱相接的搭架應(yīng)該按照≥300.0mm的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行控制，端頭的兩個(gè)網(wǎng)頭要鏈接好，防止出現(xiàn)網(wǎng)之間的相互牽扯；聯(lián)網(wǎng)絲應(yīng)該用網(wǎng)鉤旋轉(zhuǎn)30圈左右，釘牢固，以防脫落。

篇（7）

主管單位：中華人民共和國(guó)教育部

主辦單位：煤炭工業(yè)礦山壓力情報(bào)中心站

出版周期：季刊

出版地址：江蘇省徐州市

語(yǔ)

種：中文

開(kāi)

本：16開(kāi)

國(guó)際刊號(hào)：1673-3363

國(guó)內(nèi)刊號(hào)：32-1760/TD

郵發(fā)代號(hào)：

發(fā)行范圍：

創(chuàng)刊時(shí)間：1984

期刊收錄：

EI 工程索引(美)(2009)

核心期刊：

中文核心期刊(2008)

中文核心期刊(2004)

中文核心期刊(2000)

中文核心期刊(1996)

中文核心期刊(1992)

期刊榮譽(yù)：

Caj-cd規(guī)范獲獎(jiǎng)期刊

聯(lián)系方式

篇（8）

 

采礦系統(tǒng)工程為采礦工程學(xué)與系統(tǒng)工程學(xué)相結(jié)合的所形成的一個(gè)新的學(xué)科分支。論文參考網(wǎng)。采礦系統(tǒng)工程是根據(jù)采礦工程內(nèi)在規(guī)律和基本原理，以系統(tǒng)論和現(xiàn)代數(shù)學(xué)方法研究和解決采礦工程綜合優(yōu)化問(wèn)題的采礦工程學(xué)科分支[1]。采礦工程是一門(mén)由來(lái)已久的古老技術(shù)，很多問(wèn)題都只能定性，而不能定量的解決，現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題常常依賴(lài)經(jīng)驗(yàn)判斷，容易存在很大的主觀差異性，借助采礦系統(tǒng)工程中的數(shù)字與計(jì)算技術(shù)，可以實(shí)現(xiàn)采礦技術(shù)問(wèn)題的定量決策，大大提高了準(zhǔn)確性和科學(xué)性。同時(shí)，采礦工程涉及面較廣，影響因素較多，如何從總體上合理把握，綜合協(xié)調(diào)，也需要利用系統(tǒng)工程的相關(guān)知識(shí)來(lái)解決。近年來(lái)，隨著新技術(shù)，新方法不斷引入到采礦系統(tǒng)工程中，為我國(guó)的高效安全采礦帶來(lái)了新的活力和發(fā)展。

1.采礦系統(tǒng)工程的基礎(chǔ)理論與技術(shù)

目前，采礦系統(tǒng)工程中常用的基礎(chǔ)理論學(xué)科及相關(guān)技術(shù)，主要如下：

1） 應(yīng)用數(shù)學(xué)或計(jì)算數(shù)學(xué)分支。如概率論與數(shù)理統(tǒng)計(jì),隨機(jī)過(guò)程及數(shù)值方法等。

2） 運(yùn)籌學(xué)及其學(xué)科分支。如線性規(guī)劃，整數(shù)規(guī)劃，非線性規(guī)劃，目標(biāo)規(guī)劃，動(dòng)態(tài)規(guī)劃，圖論及網(wǎng)格分析，排隊(duì)論及存儲(chǔ)論等。

3） 現(xiàn)代應(yīng)用數(shù)學(xué)的相關(guān)學(xué)科分支。如地質(zhì)統(tǒng)計(jì)學(xué)，可靠性理論，模糊數(shù)學(xué)，灰色系統(tǒng)理論等。論文參考網(wǎng)。

4） 與計(jì)算機(jī)技術(shù)密切結(jié)合的交叉學(xué)科分支。如系統(tǒng)模擬，系統(tǒng)動(dòng)態(tài)學(xué)，人工智能學(xué)，決策支持系統(tǒng)，管理信息系統(tǒng)及計(jì)算機(jī)輔助設(shè)計(jì)等。

2.采礦系統(tǒng)工程發(fā)展現(xiàn)狀

經(jīng)過(guò)幾十年的發(fā)展，采礦系統(tǒng)工程得到長(zhǎng)足發(fā)展，應(yīng)用范圍相當(dāng)廣泛，分述如下：

2.1 礦山地質(zhì)系統(tǒng)

在采礦系統(tǒng)工程中，主要使用數(shù)據(jù)庫(kù)來(lái)存放地測(cè)數(shù)據(jù)，早期主要使用dBASE、FoxBase、Foxpro，近年來(lái)則主要使用Access、Oracle等軟件。而在處理數(shù)據(jù)方面，則主要使用統(tǒng)計(jì)學(xué)的方法，常使用Excel以及各種數(shù)據(jù)庫(kù)軟件從總體上把握礦產(chǎn)分布及其變化規(guī)律。

1） 礦產(chǎn)儲(chǔ)量計(jì)算與地質(zhì)作圖

采礦系統(tǒng)工程廣泛使用方塊法，同時(shí)，為了滿足礦山設(shè)計(jì)的需要，工程技術(shù)人員還常常使用為線框模型法來(lái)表達(dá)礦體，這種方法計(jì)算精度較高。然而如何由鉆孔柱狀圖推出剖(平) 面圖的地質(zhì)作圖問(wèn)題，雖然專(zhuān)家學(xué)者使用了許多方法，但還沒(méi)有很好的解決。另外，在三維實(shí)體模型表達(dá)礦體方面，國(guó)外的礦業(yè)設(shè)計(jì)軟件都有這種功能。

2） 礦產(chǎn)資源評(píng)價(jià)

目前人們普遍采用模糊綜合評(píng)判評(píng)價(jià)礦產(chǎn)資源，先建立評(píng)價(jià)指標(biāo)體系及各因素的權(quán)值 , 然后采用模糊評(píng)判、灰色關(guān)聯(lián)度分析等方法。近年來(lái)也有人探索用人工神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)、遺傳算法進(jìn)行評(píng)判。至于礦物資產(chǎn)的評(píng)估，基本上以收益現(xiàn)值法為主。近年來(lái)，又引入探索期權(quán)估價(jià)法，案例估價(jià)等其它方法。

2.2 礦山規(guī)劃與設(shè)計(jì)系統(tǒng)

1）地下開(kāi)拓系統(tǒng)

對(duì)于煤礦開(kāi)拓運(yùn)輸系統(tǒng)，常使用專(zhuān)家系統(tǒng)確定。或者從各項(xiàng)工程費(fèi)用累積而成的數(shù)學(xué)模型中，使用解析法求極值，求解出最優(yōu)開(kāi)拓方案。同時(shí)，技術(shù)人員還常采用計(jì)算機(jī)模擬法比較各方案的優(yōu)缺點(diǎn)。

2） 地下采礦方法

對(duì)于確定采礦方法，主要使用專(zhuān)家系統(tǒng)和模糊綜合評(píng)判。對(duì)于煤礦此類(lèi)特定層狀礦床，采用解析法，而在具體布置采準(zhǔn)巷道時(shí)，大多采用 CAD技術(shù)。鑒于地下工程是個(gè)空間概念，國(guó)外常采用三維立體圖表示。

3） 采掘計(jì)劃編制

人們主要使用線性規(guī)劃和整數(shù)規(guī)劃制定礦山采掘計(jì)劃。論文參考網(wǎng)。另外還常使用計(jì)算機(jī)模擬予以輔助。如為了適應(yīng)礦山環(huán)境的復(fù)雜多變，利用CAD技術(shù)編制采掘計(jì)劃。

2.3 礦山生產(chǎn)工藝系統(tǒng)

1）開(kāi)采工藝及設(shè)備選擇

開(kāi)采工藝及設(shè)備的選擇主要是通過(guò)專(zhuān)家系統(tǒng)來(lái)確定，為了確保影響因素權(quán)值的正確確定，還可以使用人工神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)方法。其他的選擇方法還有解析法和計(jì)算機(jī)模擬等。

2） 開(kāi)采工藝過(guò)程分析

主要是采用計(jì)算機(jī)模擬來(lái)研究開(kāi)采工藝過(guò)程。近年來(lái)，現(xiàn)代控制理論也逐步引入到開(kāi)采工過(guò)程分析過(guò)程中。

2.4 礦山管理系統(tǒng)

1）礦山管理信息系統(tǒng)

隨著計(jì)算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的普及，國(guó)內(nèi)外許多礦山都建立了礦山管理信息系統(tǒng)，覆蓋地測(cè)、設(shè)計(jì)、計(jì)劃、設(shè)備、庫(kù)存、營(yíng)銷(xiāo)、財(cái)會(huì)、人事等工作，內(nèi)部各子系統(tǒng)用局域網(wǎng)相連，外部聯(lián)系則通過(guò)Internet。

2）礦山生產(chǎn)過(guò)程監(jiān)控

目前礦山還不能達(dá)到全過(guò)程自動(dòng)控制，對(duì)于井下電機(jī)車(chē)的調(diào)度，主要是借用鐵道運(yùn)輸?shù)慕?jīng)驗(yàn)。對(duì)于井下一些重要卻又危險(xiǎn)的作業(yè)，主要采用工業(yè)電視來(lái)監(jiān)控。對(duì)于少數(shù)大型的設(shè)備，都具有了自動(dòng)控制的功能，但是距離自動(dòng)化還有很長(zhǎng)一段路要走。

3）通風(fēng)安全

主要是使用專(zhuān)家系統(tǒng)來(lái)確定通風(fēng)系統(tǒng)，使用解析法來(lái)優(yōu)化通風(fēng)井巷斷面，使用CAD技術(shù)來(lái)繪制通風(fēng)網(wǎng)格圖，利用因果關(guān)系預(yù)測(cè)、時(shí)間序列預(yù)測(cè)、卡爾曼濾波預(yù)測(cè)等方法進(jìn)行事故預(yù)測(cè)，以及采用故障決策樹(shù)等技術(shù)分析事故發(fā)生的原因及概率等等。

3.采礦系統(tǒng)工程發(fā)展趨勢(shì)

采礦系統(tǒng)工程是采礦工程與系統(tǒng)工程相結(jié)合的一門(mén)學(xué)科，既要遵循采礦工程的內(nèi)在規(guī)律，又必須運(yùn)用系統(tǒng)工程的觀點(diǎn)和方法。目前情況下，采礦系統(tǒng)將有如下發(fā)展趨勢(shì)：

1)多種研究方法的綜合運(yùn)用。采礦系統(tǒng)工程是一個(gè)復(fù)雜的動(dòng)態(tài)過(guò)程，它的決策，如果只采用一種方法，效果難以理想，需要多種方法綜合運(yùn)用，并且正在朝這個(gè)方向發(fā)展。

2）多項(xiàng)內(nèi)容的綜合分析決策。采礦系統(tǒng)工程在系統(tǒng)結(jié)構(gòu)上關(guān)系比較復(fù)雜，再加上各個(gè)礦區(qū)條件的差異性，因此，在處理和解決某一決策時(shí)，需要涉及到的內(nèi)容較多，內(nèi)容之間又容易相互影響，故今后將朝多項(xiàng)內(nèi)容分析決策的方向發(fā)展。

3）計(jì)算機(jī)運(yùn)算與可視化功能的密切配合。工程設(shè)計(jì)圖是采礦工程的語(yǔ)言，隨著計(jì)算機(jī)技術(shù)迅速發(fā)展，動(dòng)畫(huà)顯示以及虛擬現(xiàn)實(shí)技術(shù)將會(huì)在采礦系統(tǒng)工程中得到廣泛應(yīng)用。

4）采礦系統(tǒng)工程理論與實(shí)踐的進(jìn)一步結(jié)合。隨著采礦新技術(shù)，新方法的應(yīng)用，采礦工程的實(shí)踐活動(dòng)也發(fā)生了巨大的變化，隨著采礦實(shí)踐的發(fā)展需要，兼收嚴(yán)格優(yōu)化方法的優(yōu)化功能與非嚴(yán)格優(yōu)化方法的靈活使用性將會(huì)形成一種趨勢(shì)。

5）嚴(yán)格優(yōu)化技術(shù)正向?qū)嵱靡蟊平Ｔ诓傻V系統(tǒng)工程的早期階段，利用運(yùn)籌學(xué)得出的采礦問(wèn)題最優(yōu)解常常偏離采礦的工藝技術(shù)要求。近年來(lái)，隨著CAD 技術(shù)的出現(xiàn)，人們又將傳統(tǒng)的設(shè)計(jì)方法轉(zhuǎn)用計(jì)算機(jī)實(shí)現(xiàn)，卻又忽視了優(yōu)化的目標(biāo)。今后，采礦系統(tǒng)工程將在人―機(jī)的交互方式下實(shí)現(xiàn)決策的優(yōu)化，并盡可能提高作業(yè)的自動(dòng)化程度。

6）新學(xué)科、新技術(shù)的應(yīng)用繼續(xù)發(fā)展。隨著新興學(xué)科，邊緣交叉學(xué)科理論迅速發(fā)展，它們也將逐漸與傳統(tǒng)領(lǐng)域結(jié)合，使采礦系統(tǒng)工程得到新的發(fā)展。

7）礦用軟件開(kāi)發(fā)日益規(guī)范化、商品化。采礦系統(tǒng)工程的軟件將會(huì)一步發(fā)展，市場(chǎng)和價(jià)格也會(huì)逐漸規(guī)范化，價(jià)格上也會(huì)更加便宜，使用也會(huì)更加普遍，對(duì)外國(guó)軟件的使用上也會(huì)更加熟練。

8）跨學(xué)科的聯(lián)合研究。跨學(xué)科的研究工作隨著系統(tǒng)研究對(duì)象的擴(kuò)展，已經(jīng)成為目前階段必然發(fā)展趨勢(shì)。

4. 結(jié)語(yǔ)

雖然采礦系統(tǒng)工程是一門(mén)新興學(xué)科，但是隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展，對(duì)能源需求量的急速增加，采礦工程迎來(lái)了新的發(fā)展機(jī)遇，再結(jié)合全球化的契機(jī)，以及新技術(shù)，新方法的引入，必將推動(dòng)我國(guó)乃至全世界采礦系統(tǒng)工程學(xué)科發(fā)展的春天，為能源高效安全開(kāi)采做出巨大的貢獻(xiàn)。

參考文獻(xiàn)

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篇（9）

高等教育國(guó)際化進(jìn)程加速發(fā)展，世界范圍內(nèi)人才競(jìng)爭(zhēng)日益激烈，我國(guó)煤炭行業(yè)也在大跨步地走向世界。高等教育的根本任務(wù)是培養(yǎng)面向21世紀(jì)具有創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力的高素質(zhì)復(fù)合型人才。對(duì)于中國(guó)高校的采礦工程專(zhuān)業(yè)來(lái)說(shuō)，就是全面推進(jìn)采礦工程專(zhuān)業(yè)人才素質(zhì)教育，培養(yǎng)能夠適應(yīng)社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)需要、基礎(chǔ)扎實(shí)、知識(shí)面寬、能力強(qiáng)、素質(zhì)高、具有創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新能力的采礦工程技術(shù)和研究的專(zhuān)業(yè)人員。

 

中國(guó)礦業(yè)大學(xué)采礦工程專(zhuān)業(yè)已有百年歷史，專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)厚實(shí)，學(xué)科優(yōu)勢(shì)明顯。已建設(shè)為國(guó)家重點(diǎn)學(xué)科、博士學(xué)位授予點(diǎn)、礦業(yè)工程博士后流動(dòng)站，并依托煤炭資源與安全開(kāi)采國(guó)家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室。然而現(xiàn)行的采礦工程專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)模式和方法存在一些問(wèn)題，會(huì)影響專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生適應(yīng)社會(huì)和煤炭行業(yè)發(fā)展的需要。

 

因此，進(jìn)行采礦工程專(zhuān)業(yè)教學(xué)研究和優(yōu)化探索勢(shì)在必行。本文通過(guò)分析中國(guó)礦業(yè)大學(xué)采礦工程專(zhuān)業(yè)教學(xué)的現(xiàn)狀，并借鑒澳大利亞采礦工程專(zhuān)業(yè)先進(jìn)的教學(xué)方法，對(duì)采礦工程專(zhuān)業(yè)教學(xué)進(jìn)行探索優(yōu)化，從而培養(yǎng)具有國(guó)際視野、創(chuàng)新能力和團(tuán)隊(duì)合作能力的學(xué)生。

 

1中國(guó)礦業(yè)大學(xué)采礦工程專(zhuān)業(yè)教學(xué)的現(xiàn)狀

 

(1)學(xué)生普遍缺乏采礦工程專(zhuān)業(yè)英語(yǔ)和計(jì)算機(jī)技能的學(xué)習(xí)。由于中國(guó)礦業(yè)大學(xué)和神華集團(tuán)等用人單位用 CET-4和計(jì)算機(jī)二級(jí)通過(guò)與否來(lái)衡量學(xué)生英語(yǔ)水平和計(jì)算機(jī)水平。因此，在采礦工程專(zhuān)業(yè)教學(xué)中，注重通用英語(yǔ)和計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)課程，而忽視專(zhuān)業(yè)英語(yǔ)、通用軟件和專(zhuān)業(yè)科研軟件課程。計(jì)算機(jī)課程教學(xué)包括《計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)》和《Visual Basic》，學(xué)時(shí)較少，課程內(nèi)容理論性很強(qiáng)，實(shí)用性較差，缺乏對(duì)一些常用的辦公軟件(如Microsoft office、Flash、PS等)的講解，導(dǎo)致學(xué)生計(jì)算機(jī)實(shí)際應(yīng)用和編程能力相對(duì)較弱。在日常生活中，學(xué)生很少使用英語(yǔ)進(jìn)行交流。在大二之后，學(xué)生的英語(yǔ)考級(jí)壓力相對(duì)減輕，對(duì)英語(yǔ)學(xué)習(xí)的重視程度也相對(duì)降低。采礦專(zhuān)業(yè)英語(yǔ)課程的開(kāi)設(shè)都是在大三和大四階段，該課程需要將采礦專(zhuān)業(yè)知識(shí)與專(zhuān)業(yè)英語(yǔ)知識(shí)緊密結(jié)合，對(duì)學(xué)生英語(yǔ)功底要求很高。然而，學(xué)生對(duì)專(zhuān)業(yè)英語(yǔ)的學(xué)習(xí)熱情和積極性往往不夠高。事實(shí)上，很多學(xué)生即使通過(guò)了英語(yǔ)四、六級(jí)，閱讀專(zhuān)業(yè)英語(yǔ)文獻(xiàn)及撰寫(xiě)科技論文時(shí)仍比較困難。

 

(2)實(shí)踐教學(xué)設(shè)備不足，教學(xué)時(shí)間少。實(shí)驗(yàn)教學(xué)軟硬件比較陳舊，教學(xué)模型數(shù)量較少，學(xué)生的模型課課時(shí)安排較少，實(shí)踐教學(xué)設(shè)備不足。有些課程的實(shí)驗(yàn)教學(xué)課時(shí)或者設(shè)計(jì)作業(yè)課時(shí)安排較少，最后都會(huì)按一定比例折算成期末成績(jī)，比如《采礦學(xué)》實(shí)驗(yàn)6學(xué)時(shí)，《礦山電工學(xué)》實(shí)驗(yàn)4學(xué)時(shí)，《流體力學(xué)與流體機(jī)械》實(shí)驗(yàn)2學(xué)時(shí)，《非煤開(kāi)采技術(shù)》實(shí)驗(yàn)4學(xué)時(shí)、《采礦學(xué)》課程設(shè)計(jì)3周，《巖層控制的實(shí)驗(yàn)方法和實(shí)測(cè)技術(shù)》實(shí)驗(yàn)8學(xué)時(shí)，另外地質(zhì)認(rèn)知實(shí)習(xí)五天，礦井認(rèn)識(shí)實(shí)習(xí)3周，生產(chǎn)實(shí)習(xí)3周，畢業(yè)實(shí)習(xí)3周，這些實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)學(xué)時(shí)的安排一般不能很好的滿足教學(xué)要求，達(dá)不到預(yù)期的教學(xué)效果。

 

(3)實(shí)習(xí)流于形式，缺乏完整的考核體系。很多實(shí)習(xí)單位和帶隊(duì)老師考慮到學(xué)生的安全問(wèn)題，會(huì)將大部分實(shí)習(xí)時(shí)間安排在理論知識(shí)的學(xué)習(xí)和參觀一些危險(xiǎn)度很低的地方，如洗煤廠，供電中心，污水處理廠等，因此很多學(xué)生從認(rèn)知實(shí)習(xí)、生產(chǎn)實(shí)習(xí)直至畢業(yè)實(shí)習(xí)，下井次數(shù)都很少，現(xiàn)場(chǎng)跟班參觀生產(chǎn)工作面的機(jī)會(huì)少之又少，因此學(xué)生對(duì)礦井現(xiàn)場(chǎng)的了解十分有限。由于實(shí)習(xí)時(shí)間有限，帶隊(duì)老師一般很難對(duì)學(xué)生的實(shí)習(xí)過(guò)程和實(shí)習(xí)狀況準(zhǔn)確掌握，基本上根據(jù)學(xué)生的實(shí)習(xí)報(bào)告內(nèi)容、實(shí)習(xí)報(bào)告格式是否規(guī)范、學(xué)生是否擔(dān)任組長(zhǎng)或班長(zhǎng)等職務(wù)而評(píng)定學(xué)生的實(shí)習(xí)成績(jī)，缺乏對(duì)學(xué)生實(shí)際操作能力和理論聯(lián)系實(shí)際能力的考核，這樣不利于學(xué)生自身的發(fā)展。

 

(4)學(xué)生對(duì)創(chuàng)新活動(dòng)參與度低，參與課題項(xiàng)目缺乏途徑。大學(xué)生課外科技創(chuàng)新活動(dòng)是在緊密結(jié)合課堂教學(xué)的基礎(chǔ)上，以創(chuàng)新項(xiàng)目和競(jìng)賽的方式，激發(fā)學(xué)生理論聯(lián)系實(shí)際和實(shí)踐操作能力，通過(guò)實(shí)踐發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題，提高學(xué)習(xí)能力，增強(qiáng)成長(zhǎng)自信心的活動(dòng)。雖然每年中國(guó)礦業(yè)大學(xué)會(huì)舉辦各種各樣的課外學(xué)術(shù)科技創(chuàng)新競(jìng)賽活動(dòng)，但是學(xué)生普遍參與度不高，缺乏熱情。同時(shí)，部分同學(xué)有參與采礦工程課題項(xiàng)目研究的想法，想通過(guò)參與課題項(xiàng)目加深對(duì)知識(shí)的理解并提高自身的能力，但是缺乏途徑。

 

(5)教師重視科研活動(dòng)，輕視教學(xué)。目前中國(guó)大學(xué)教師的職稱(chēng)評(píng)審，實(shí)際上主要依據(jù)科研，即有沒(méi)有科研論文、論著，有沒(méi)有科研立項(xiàng)和科研成果，教學(xué)在職稱(chēng)評(píng)審中雖然也受重視，作了很多規(guī)定，但大都顯得籠統(tǒng)模糊，缺乏可操作性。評(píng)審職稱(chēng)時(shí)，論文、科研項(xiàng)目是硬指標(biāo)，教學(xué)是軟指標(biāo)，導(dǎo)致了教師重科研輕教學(xué)現(xiàn)象的出現(xiàn)。有些教師沒(méi)有統(tǒng)籌處理好教學(xué)、科研與社會(huì)服務(wù)的關(guān)系，使教學(xué)水平得不到保證。

 

(6)實(shí)踐教學(xué)經(jīng)費(fèi)不足和實(shí)踐教學(xué)基地建設(shè)不完善。目前，各礦業(yè)院校采礦專(zhuān)業(yè)教育經(jīng)費(fèi)主要來(lái)源于地方政府給高校的財(cái)政撥款和學(xué)生學(xué)費(fèi)。經(jīng)費(fèi)有限，使采礦工程專(zhuān)業(yè)實(shí)踐教學(xué)經(jīng)費(fèi)不足，導(dǎo)致學(xué)生在礦山企業(yè)實(shí)習(xí)時(shí)間偏短、實(shí)習(xí)過(guò)程簡(jiǎn)單，達(dá)不到預(yù)期的教學(xué)效果。許多企業(yè)考慮生產(chǎn)和安全等因素，不愿接受學(xué)生到現(xiàn)場(chǎng)實(shí)習(xí)，學(xué)生通常只進(jìn)行象征性地參觀。實(shí)踐教學(xué)基地建設(shè)不完善，也使教學(xué)質(zhì)量難以滿足要求。

 

(7)學(xué)生缺乏國(guó)際視野，有出國(guó)留學(xué)經(jīng)驗(yàn)的教師較少。中國(guó)礦業(yè)大學(xué)采礦工程專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)厚實(shí)，學(xué)科優(yōu)勢(shì)明顯，師資隊(duì)伍龐大，但是具有出國(guó)留學(xué)經(jīng)驗(yàn)的教師較少。這樣在教學(xué)過(guò)程中較難做到與國(guó)際接軌。同時(shí)，大部分采礦專(zhuān)業(yè)的學(xué)生限于本校本專(zhuān)業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)，缺乏與國(guó)際進(jìn)行交流的經(jīng)歷與體驗(yàn)，導(dǎo)致了他們?nèi)狈?guó)際視野。

 

2澳大利亞采礦工程專(zhuān)業(yè)教學(xué)的優(yōu)勢(shì)

 

(1)先進(jìn)的培養(yǎng)模式。澳大利亞的職業(yè)教育與培訓(xùn)采取雙元模式，其中的“雙元”分別指學(xué)校和企業(yè)。學(xué)生在學(xué)校學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識(shí)，掌握專(zhuān)業(yè)技能;在企業(yè)中，將學(xué)到的知識(shí)應(yīng)用于實(shí)踐，提高學(xué)生的實(shí)踐操作能力和理論聯(lián)系實(shí)際能力。而且，企業(yè)會(huì)為學(xué)校的教學(xué)活動(dòng)提供部分資金，減輕了政府的壓力，提升了學(xué)校教學(xué)設(shè)備的軟硬件能力，提高學(xué)校的教學(xué)和科研水平;學(xué)校培養(yǎng)出的優(yōu)質(zhì)人才，投身到企業(yè)建設(shè)發(fā)展中，提高企業(yè)的綜合競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力，促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展，最終學(xué)校和企業(yè)達(dá)到雙贏。

 

(2)嚴(yán)格的教師選聘制度和考核體系。澳大利亞大學(xué)在選聘教師時(shí)，不僅要求教師專(zhuān)業(yè)知識(shí)基礎(chǔ)扎實(shí)，往往還需要具備多年的工作經(jīng)驗(yàn)。同時(shí)，2002年澳大利亞科學(xué)教師協(xié)會(huì)出臺(tái)了《全國(guó)優(yōu)秀科學(xué)教師專(zhuān)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》，在國(guó)家教育改革和教育實(shí)踐中具有學(xué)術(shù)權(quán)威性，為教師入職審查和在職教師考核提供標(biāo)準(zhǔn)依據(jù)，使教師向?qū)I(yè)化方向發(fā)展。

 

(3)平等的師生關(guān)系。在課堂教學(xué)中，以學(xué)生為中心，教師則負(fù)責(zé)引導(dǎo)學(xué)生的學(xué)習(xí)和討論，建立了平等的師生關(guān)系。倘若學(xué)生對(duì)教師的教學(xué)內(nèi)容有不同的見(jiàn)解，他們往往會(huì)在課堂上提出，然后師生共同討論解決問(wèn)題。學(xué)生極大地融入課堂，營(yíng)造了良好的學(xué)習(xí)氛圍，鍛煉學(xué)生的思考與表達(dá)能力，同時(shí)也培養(yǎng)了他們敢于質(zhì)疑敢于挑戰(zhàn)權(quán)威的精神。

 

(4)多元化的考核方式。在課堂教學(xué)過(guò)程中，教師會(huì)布置一些平時(shí)作業(yè)來(lái)培養(yǎng)學(xué)生查資料、寫(xiě)作或團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。3～4名學(xué)生組成一個(gè)團(tuán)隊(duì)，然后組內(nèi)分工合作完成平時(shí)作業(yè)，在課程展示作業(yè)成果，教師根據(jù)學(xué)生的展示內(nèi)容進(jìn)行打分，最后計(jì)入課程總分。期末考核方式多種多樣，閉卷考試、課程論文、課程設(shè)計(jì)、課程展示等，多元化的考核方式，提高學(xué)生學(xué)習(xí)的熱情與興趣。

 

(5)完善的實(shí)踐教學(xué)。澳大利亞采礦工程本科教學(xué)實(shí)驗(yàn)室和實(shí)驗(yàn)設(shè)備利用率高，實(shí)踐教學(xué)完善。學(xué)生通過(guò)實(shí)驗(yàn)收集數(shù)據(jù)、處理數(shù)據(jù)、分析現(xiàn)象、得出結(jié)論并提交報(bào)告，提高學(xué)生的實(shí)踐操作能力和理論分析能力。在課程結(jié)束后，學(xué)校會(huì)安排與該課程相關(guān)的實(shí)習(xí)，理論與實(shí)踐緊密結(jié)合，加深學(xué)生對(duì)該課程的理解。

 

3中國(guó)采礦工程專(zhuān)業(yè)教學(xué)的探索優(yōu)化

 

3.1創(chuàng)新教育理念

 

人才培養(yǎng)立德為先，立學(xué)為基，既要加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)教育，注重“厚基礎(chǔ)、寬領(lǐng)域、廣適應(yīng)、強(qiáng)能力”，也要加強(qiáng)思想品格教育，注重“樹(shù)理想、強(qiáng)意志、勇實(shí)踐、講奉獻(xiàn)，”。使學(xué)生具有堅(jiān)定的理想信念、廣闊的眼界胸懷，扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)，較強(qiáng)的創(chuàng)新和實(shí)踐能力和團(tuán)隊(duì)意識(shí)，更好適應(yīng)未來(lái)社會(huì)的發(fā)展。同時(shí)，實(shí)行教學(xué)與科研分開(kāi)的雙軌制職稱(chēng)評(píng)定制度，平衡教師課程與科研時(shí)間，鼓勵(lì)教師集中精力教學(xué)，提高教學(xué)水平;利用學(xué)校優(yōu)質(zhì)資源，進(jìn)行科研創(chuàng)新。

 

3.2優(yōu)化教學(xué)方法

 

中國(guó)礦業(yè)大學(xué)與英國(guó)諾丁漢大學(xué)、澳大利亞昆士蘭大學(xué)、新南威爾士大學(xué)采取“3+1”或“4+1”方式聯(lián)合培養(yǎng)采礦工程專(zhuān)業(yè)學(xué)生;與澳大利亞臥龍崗大學(xué)、昆士蘭大學(xué)、新南威爾士大學(xué)、西澳大學(xué)、美國(guó)西弗吉尼亞大學(xué)等在國(guó)際采礦界有重要影響的大學(xué)合作，試辦采礦工程本科生國(guó)際班，面向全球就業(yè)。

 

定期邀請(qǐng)國(guó)外名校教授到采礦工程專(zhuān)業(yè)進(jìn)行專(zhuān)業(yè)授課或者做學(xué)術(shù)報(bào)告，同時(shí)，每年選派優(yōu)秀本科生和優(yōu)秀教師公派出國(guó)留學(xué)澳大利亞大學(xué)，開(kāi)闊師生的國(guó)際視野。

 

鼓勵(lì)小班教學(xué)，逐步改變以教師為中心的知識(shí)傳授型教學(xué)，開(kāi)展啟發(fā)式、討論式、參與式教學(xué)，確立學(xué)生在學(xué)習(xí)中的主體地位。專(zhuān)業(yè)課程由傳統(tǒng)的“一課一師”變?yōu)椤耙徽n多師”，教授與副教授合作講課。開(kāi)設(shè)由學(xué)生和教師共同選題的自主學(xué)習(xí)課程，增加學(xué)生與老師的聯(lián)系，構(gòu)建多元學(xué)習(xí)模式。教師要加強(qiáng)與學(xué)生的聯(lián)系與交流，鼓勵(lì)學(xué)生在本科階段參與教師的課題項(xiàng)目研究，為學(xué)生提供更多學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。同時(shí)，教師要加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的英語(yǔ)教學(xué)，提高學(xué)生英語(yǔ)的聽(tīng)、說(shuō)、寫(xiě)、交際能力;加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的計(jì)算機(jī)教學(xué)，提高學(xué)生編程能力。

 

3.3完善培養(yǎng)模式

 

實(shí)施采礦卓越工程師計(jì)劃，培養(yǎng)具有寬厚的礦業(yè)領(lǐng)域?qū)I(yè)基礎(chǔ)和人文素養(yǎng)，具有一定的國(guó)際視野和跨文化溝通能力、較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí)和工程實(shí)踐能力的高素質(zhì)專(zhuān)門(mén)人才。采礦卓越工程師的培養(yǎng)采用“4+2”的模式培養(yǎng)，即本科階段四年，專(zhuān)業(yè)碩士階段兩年，強(qiáng)化學(xué)生專(zhuān)業(yè)技能培養(yǎng)和實(shí)踐應(yīng)用。也可以采用“2+2”的培養(yǎng)模式，即在本科階段，前兩年在國(guó)內(nèi)接受傳統(tǒng)的本科教育，后兩年去國(guó)外接受開(kāi)放式的創(chuàng)新教育，培養(yǎng)學(xué)生的國(guó)際視野和國(guó)際交際能力。為了選拔拔尖人才，為我國(guó)礦業(yè)系統(tǒng)培養(yǎng)中堅(jiān)人才，實(shí)行“3+2+3”本碩博連讀培養(yǎng)模式，貫通本科三年，碩士?jī)赡辏┦咳甑呐囵B(yǎng)過(guò)程。卓越采礦工程師推行“三二六”教學(xué)模式，即實(shí)驗(yàn)室學(xué)習(xí)、科研室研習(xí)、煤炭企業(yè)實(shí)習(xí)的“三習(xí)”教學(xué)模式，雙導(dǎo)師(高校導(dǎo)師、企業(yè)導(dǎo)師)合作的協(xié)同指導(dǎo)模式，六人一組的小組討論學(xué)習(xí)模式。

 

3.4加強(qiáng)實(shí)踐教學(xué)

 

改革傳統(tǒng)的演示型實(shí)驗(yàn)教學(xué)，教師布置題目，學(xué)生分組合作設(shè)計(jì)實(shí)驗(yàn)方案，在課堂上師生共同討論并完善實(shí)驗(yàn)方案。學(xué)生獨(dú)立進(jìn)行試驗(yàn)，收集數(shù)據(jù)，處理數(shù)據(jù)，分析現(xiàn)象，得出結(jié)論，提交報(bào)告。增加和更新實(shí)驗(yàn)設(shè)備和實(shí)驗(yàn)?zāi)Ｐ停m當(dāng)?shù)卦黾訉?shí)踐教學(xué)課時(shí)，讓學(xué)生真正的參與到實(shí)踐教學(xué)中，提高學(xué)生的實(shí)際操作能力，達(dá)到良好的教學(xué)效果。

 

3.5改革畢業(yè)設(shè)計(jì)

 

推行多種畢業(yè)設(shè)計(jì)組織形式：“大專(zhuān)題小設(shè)計(jì)”、“小專(zhuān)題大設(shè)計(jì)”和“全專(zhuān)題”，采取不同的實(shí)習(xí)組織形式：學(xué)生自主聯(lián)系實(shí)習(xí)單位、教師與用人單位協(xié)商、實(shí)習(xí)內(nèi)容由用人單位安排，學(xué)生的安全由用人單位和指導(dǎo)教師共同負(fù)責(zé)，學(xué)生按實(shí)習(xí)要求提交實(shí)習(xí)報(bào)告，但實(shí)習(xí)報(bào)告需要校內(nèi)教師和校外教師負(fù)責(zé)人簽字;對(duì)于少數(shù)推薦的免試研究生，可由研究生導(dǎo)師結(jié)合科研項(xiàng)目安排，直接進(jìn)入課題研究，最后學(xué)生提交實(shí)習(xí)報(bào)告，實(shí)習(xí)報(bào)告上需要有研究生導(dǎo)師的簽字。同時(shí)，加強(qiáng)畢業(yè)答辯工作，增加提問(wèn)時(shí)間，豐富提問(wèn)內(nèi)容，減少提問(wèn)概念性問(wèn)題，多提問(wèn)理論與實(shí)踐相結(jié)合的應(yīng)用型問(wèn)題。

 

3.6加強(qiáng)師資隊(duì)伍

 

改革教師評(píng)價(jià)方法，完善教學(xué)名師評(píng)選制度，表彰工作突出的優(yōu)秀教師;深化改革教師聘任制度，完善遴選制度，公開(kāi)對(duì)外招聘基礎(chǔ)扎實(shí)、經(jīng)驗(yàn)豐富的教師;加強(qiáng)中青年教師培養(yǎng)和延攬高層次領(lǐng)軍人物，加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)，提高教學(xué)水平和科研水平。

 

3.7完善考核方式

 

改變傳統(tǒng)的單一閉卷考核，增加課程論文、課程設(shè)計(jì)、課程展示等考核方式，同時(shí)注重對(duì)學(xué)生平時(shí)學(xué)習(xí)的考核。對(duì)于閉卷考試，出題方式要靈活多變，少出概念性問(wèn)題，多出論述和簡(jiǎn)答題，重在考核學(xué)生的理解能力。

 

完善實(shí)習(xí)考核體系，在實(shí)習(xí)報(bào)告的基礎(chǔ)上，加強(qiáng)學(xué)生實(shí)習(xí)過(guò)程的考核。同時(shí)，采用實(shí)習(xí)“一礦一工一師，定時(shí)輪崗”，即一個(gè)工人帶一個(gè)學(xué)生，負(fù)責(zé)該生實(shí)習(xí)環(huán)節(jié)，包括技能培訓(xùn)、管理培訓(xùn)、實(shí)習(xí)成果和實(shí)習(xí)實(shí)踐等，定時(shí)輪崗，讓學(xué)生盡可能的接觸現(xiàn)場(chǎng)，掌握專(zhuān)業(yè)知識(shí)。

 

4結(jié)語(yǔ)

 

篇（10）

一、概述

邱村金礦位于德化縣葛坑鎮(zhèn)交通便利，自1998年6月建成投產(chǎn)以來(lái)，開(kāi)采+647m－+882m礦體，經(jīng)調(diào)試及改造，目前實(shí)際采選生產(chǎn)能力200噸/日，最終產(chǎn)品金精礦全部供應(yīng)福建省德化縣冶煉廠。

二、采礦工程外包

（一）外包的概念

所謂外包(Outsourcing)，英文直譯為“外部資源”，指企業(yè)整合利用其外部最優(yōu)秀的專(zhuān)業(yè)化資源，從而達(dá)到降低成本、提高效率、充分發(fā)揮自身核心競(jìng)爭(zhēng)力和增強(qiáng)企業(yè)對(duì)環(huán)境的迅速應(yīng)變能力的一種管理模式[1]。外包的方式有：生產(chǎn)外包、后勤外包、銷(xiāo)售外包、采選設(shè)計(jì)外包、財(cái)務(wù)外包、人力資源外包等。

（二）外包的意義

其意義在于根據(jù)實(shí)際生產(chǎn)需要，企業(yè)將自己做不好或者別人能做得更好更便宜的事，把一項(xiàng)或幾項(xiàng)工作外包出去，交由其它企業(yè)進(jìn)行經(jīng)營(yíng)管理，達(dá)到降低本企業(yè)的經(jīng)營(yíng)成本和風(fēng)險(xiǎn)，這樣本企業(yè)可集中精力去做企業(yè)的核心業(yè)務(wù)，以減少資金投入，達(dá)到企業(yè)效率最大化。

（三）井下采礦工程外包的方式

井下采礦工程外包的方式一般有3種。

1．按作業(yè)類(lèi)型分包。即采礦和掘進(jìn)承包。優(yōu)點(diǎn)是：便于生產(chǎn)管理；缺點(diǎn)是：存在相互影響，巖石混入管理難度增加，不利于降低損失率和貧化率。

2．按作業(yè)區(qū)域分包[2]。即按不同中段進(jìn)行分包。優(yōu)點(diǎn)是：可以根據(jù)實(shí)際采掘情況進(jìn)行調(diào)整。缺點(diǎn)是：不能實(shí)現(xiàn)專(zhuān)業(yè)化，每個(gè)中段各自為一個(gè)生產(chǎn)系統(tǒng)，不利于統(tǒng)一管理。

3．按工序分包。即按打眼、爆破、裝車(chē)運(yùn)輸?shù)确职?yōu)點(diǎn)是：可以實(shí)現(xiàn)專(zhuān)業(yè)化作業(yè)。缺點(diǎn)是：成本較高，不利于生產(chǎn)管理。

（四）邱村金礦的采礦工程外包方式

邱村金礦采礦工程采用作業(yè)類(lèi)型承包和按工序分包結(jié)合的外包方式，即采礦工程用作業(yè)類(lèi)型承包，部分礦石運(yùn)輸采用單獨(dú)分包。

三、采礦工程外包的管理

邱村金礦外包管理經(jīng)歷了一個(gè)逐步完善的過(guò)程，目前已基本確定，管理走向科學(xué)化，但是隨著市場(chǎng)變化，今后工作仍然需進(jìn)一步完善。邱村金礦除+873中段礦石運(yùn)輸承包給一家運(yùn)輸公司，主要采礦工程承包給一家施工單位。

（一）價(jià)格管理

1．采用外包方式的礦山企業(yè)與承包單位是甲乙的合同關(guān)系，雙方考慮的是外包的價(jià)格，外包的價(jià)格越低，企業(yè)的利潤(rùn)越高，當(dāng)然在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，企業(yè)不僅要盡量降低成本，也要考慮承包方的接受能力，邱村金礦每年7月份從新簽定合同，根據(jù)上一年的采掘成本和本年度物價(jià)漲落情況，確定本年度的外包單價(jià)，按采礦、掘進(jìn)分別確定，同時(shí)核算出價(jià)格漲落和主要材料漲落比率，保證雙方制定出一個(gè)合理的價(jià)格。

2．采礦和掘進(jìn)價(jià)格的確定是按作業(yè)成本計(jì)算。礦石分采礦礦石與副產(chǎn)礦石（凡井巷掘進(jìn)中回收的礦石），不同礦石制定出合理的價(jià)格。

3．掘進(jìn)單價(jià)確定，礦山802m中段以上部分，平巷、天井、溜井、漏斗、硐室、舊巷道擴(kuò)邦、舊巷道抬底、清理舊礦碴、水倉(cāng)按施工立方分別制定出合理的價(jià)格。斜井開(kāi)拓部分，一、二次提升斜井及各種附屬工程制定出一個(gè)價(jià)格，802中段（含802中段）至712中段（含712中段）之間各中段掘進(jìn)工程，其價(jià)格在802以上中段相應(yīng)單價(jià)的基礎(chǔ)上增加5元/m3，經(jīng)二次提升巷道掘進(jìn)工程其價(jià)格在802以上中段相應(yīng)價(jià)格的基礎(chǔ)上增加10元/m3，硐室、舊巷道擴(kuò)幫、抬底、清理舊礦碴等工程在各中段價(jià)格相同。上述單價(jià)包含直接費(fèi)、管理費(fèi)及各種稅費(fèi)。

（二）生產(chǎn)技術(shù)管理

1．工程采用外包后，邱村金礦生產(chǎn)科工程技術(shù)人員對(duì)采掘工程是間接管理，所以只能通過(guò)經(jīng)濟(jì)手段來(lái)保證承包方按設(shè)計(jì)要求進(jìn)行施工。

2．采掘計(jì)劃由生產(chǎn)科根據(jù)礦山實(shí)際，承包方設(shè)備、人員的實(shí)際生產(chǎn)能力制定出年月采掘計(jì)劃，由于井下工作有時(shí)會(huì)發(fā)生相應(yīng)變化，所以在執(zhí)行采掘施工過(guò)程中會(huì)有一定的調(diào)整。井下設(shè)備管理和生產(chǎn)組織由承包方管理，生產(chǎn)科屬于間接管理，為了保證采掘計(jì)劃的執(zhí)行，檢查和調(diào)整工作較多，經(jīng)常要與承包方協(xié)調(diào)溝通。

3．采礦地質(zhì)管理工作是礦山的重要工作之一，邱村金礦礦體沿走向、傾向具有波皺起伏、膨脹收縮、分叉復(fù)合及尖滅再現(xiàn)等特征，其厚度、品位變化系數(shù)大，礦體與圍巖界線不明顯，礦石的損失率、貧化率等技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)，根據(jù)實(shí)際生產(chǎn)情況，確定礦石損失率為7%，貧化率為10%。

4．年供礦量：根據(jù)我礦生產(chǎn)組織安排，承包方應(yīng)均衡穩(wěn)定供礦，保證全年選廠的生產(chǎn)需要，其產(chǎn)量、質(zhì)量指標(biāo)執(zhí)行按生產(chǎn)科月度計(jì)劃要求。

5．礦石質(zhì)量：礦石要求塊度不少于250*250mm。為防止人為貧化，承包方應(yīng)嚴(yán)格按生產(chǎn)科的要求合理進(jìn)行配礦，承包方不能把廢石、廢渣倒入礦井或倒入礦倉(cāng)。

6．礦石計(jì)量：以承包方每天的出礦車(chē)數(shù)計(jì)量為準(zhǔn)，礦車(chē)的容礦體積不低于0.75m3,少于0.75m3的出礦車(chē)不參與礦石計(jì)算，滿礦車(chē)(礦石必須超出礦車(chē)頂水平面)為1噸濕礦量，不滿1礦車(chē)的按0.5噸濕礦量計(jì)算，不滿半礦車(chē)的不予計(jì)量，邱村金礦每天派人管理，計(jì)量當(dāng)天的出礦車(chē)數(shù)，以全月統(tǒng)計(jì)的濕礦量扣除4%的水分作為干礦量計(jì)價(jià)，

7．工程驗(yàn)收以生產(chǎn)科設(shè)計(jì)要求為依據(jù)。若工程質(zhì)量不符合設(shè)計(jì)要求的，承包方應(yīng)按生產(chǎn)科要求返工，維修。

四、安全管理

1．邱村金礦在確定承包單位時(shí)，對(duì)承包單位進(jìn)行安全資質(zhì)進(jìn)行全面審查。在采礦工程承包合同書(shū)中，明確雙方責(zé)任義務(wù)。

2．邱村金礦制定了安全管理制度，監(jiān)督承包方執(zhí)行。在爆破管理上，制定明確的爆破材料管理制度，從進(jìn)庫(kù)、領(lǐng)出、運(yùn)輸、裝藥、連線、起爆、剩余清退，安全員進(jìn)行嚴(yán)格監(jiān)督。

3．每月支付工程結(jié)余款項(xiàng)的95%，其余5%作為保證金，合同期滿后一次性支付給承包方。

4．承包方自配取得特種作業(yè)資格證書(shū)的特種作人員（包括空壓機(jī)工、電焊工、絞車(chē)工、爆破工等工種）。

5．承包方必須遵守《國(guó)家安全生產(chǎn)法》的有關(guān)規(guī)定及邱村金礦制定的井下安全生產(chǎn)制度。

五、效益

1．礦山建設(shè)投資減少。邱村金礦主要投資選礦廠，道路建設(shè)、電力外網(wǎng)、主扇風(fēng)機(jī)生活設(shè)施等，而其它設(shè)備及維護(hù)設(shè)施，由承包單位承擔(dān)，減少了建設(shè)投資。

2．降低采掘成本。生產(chǎn)科的有效管理，承包方的選進(jìn)設(shè)備、技術(shù)、管理人員，提高了工作效率，使采掘成本大幅度降低。

3．材料采購(gòu)、儲(chǔ)備及流動(dòng)資金的占用減少，因此產(chǎn)生的費(fèi)用大為降低。

4．人員的安全和技術(shù)培訓(xùn)工作總量減少。承包單位具有礦山生產(chǎn)和建設(shè)的管理人員，有一定的基礎(chǔ)，培訓(xùn)時(shí)安全技術(shù)的理解能力較強(qiáng)，容易接受。

5．減少安全風(fēng)險(xiǎn)。承包方要保證安全文明生產(chǎn)、承擔(dān)工傷事故責(zé)任及所發(fā)生的一切費(fèi)用。

六、結(jié)語(yǔ)

邱村金礦通過(guò)幾年來(lái)的采礦工程外包，采礦工程成本得到有效的控制，企業(yè)效益較好，通過(guò)幾年的實(shí)踐，外包形式比較成功。外包已經(jīng)作為一種新的經(jīng)營(yíng)管理模式，已經(jīng)被許多企業(yè)所接受。邱村金礦外包形式在今后發(fā)展當(dāng)中定繼續(xù)改進(jìn)和完善，通過(guò)科學(xué)管來(lái)降低成本，使企業(yè)利潤(rùn)最大化。

篇（11）

    近年來(lái)，計(jì)算機(jī)輔助設(shè)計(jì)(Computer Aided Design，簡(jiǎn)稱(chēng)CAD)在世界各國(guó)得到了廣泛使用，它是利用計(jì)算機(jī)的計(jì)算功能和圖形處理能力，對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行輔助設(shè)計(jì)、分析、修改與優(yōu)化，綜合了計(jì)算機(jī)和工程制圖知識(shí)，并且隨著計(jì)算機(jī)硬件性能和軟件功能的不斷提高而逐漸完善。

    計(jì)算機(jī)輔助設(shè)計(jì)是由美國(guó)公司開(kāi)發(fā)的通用計(jì)算機(jī)輔助設(shè)計(jì)軟件包，具有體系結(jié)構(gòu)開(kāi)放、使用方便、便于掌握等優(yōu)點(diǎn)，并能夠繪制平面與三維圖形、渲染圖形、標(biāo)注尺寸以及打印和輸出圖紙。

    從 上世紀(jì)80年代至今的有關(guān)文獻(xiàn)資料來(lái)看，計(jì)算機(jī)輔助技術(shù)在國(guó)內(nèi)外礦山開(kāi)采設(shè)計(jì)中的應(yīng)用日益廣泛。作為一種精確、高速的新型設(shè)計(jì)工具，已被廣大工程技術(shù)人員所接受，并對(duì)傳統(tǒng)的設(shè)計(jì)方法與手段提出了挑戰(zhàn)。目前，它已被礦床開(kāi)采設(shè)計(jì)的各個(gè)分支和側(cè)面廣泛應(yīng)用，并取得了很好的效果。

一、 計(jì)算機(jī)輔助系統(tǒng)組成及采礦設(shè)計(jì)理念

    計(jì)算機(jī)輔助系統(tǒng)一般以有著圖形功能的交互計(jì)算機(jī)系統(tǒng)為基礎(chǔ)，包括：計(jì)算機(jī)主機(jī)、圖形輸入板、圖形顯示終端、掃描儀、繪圖儀、磁帶機(jī)、打印機(jī)以及其他各種軟件。利用交互系統(tǒng)開(kāi)展采礦設(shè)計(jì)，可以邊設(shè)計(jì)，邊構(gòu)思，邊畫(huà)樣，邊修改，隨時(shí)可以從終端屏幕看到每一步操作的顯示結(jié)果。典型的設(shè)計(jì)包括：（1）設(shè)計(jì)者接受任務(wù)，了解甲方對(duì)礦山的功能、經(jīng)濟(jì)、制造技術(shù)、生產(chǎn)環(huán)節(jié)等方面的要求。（2）方案設(shè)計(jì)。一

方面來(lái)自設(shè)計(jì)方的要求，另一方面來(lái)自工程師的知識(shí)、理念，包括功能的滿足，技術(shù)的可行以及其他需要等。

（3）驗(yàn)證、修改、定型。將設(shè)計(jì)對(duì)象表達(dá)出來(lái)，并根據(jù)功能、技術(shù)、經(jīng)濟(jì)、審美等方面的詳細(xì)要求和數(shù)據(jù)，對(duì)其進(jìn)一步修改，適之處予以完善，細(xì)節(jié)予以補(bǔ)充，最后定型。（4）將設(shè)計(jì)果制作成技術(shù)文件，一般包括三視圖、部件圖、剖面以及各種說(shuō)明等。

二、如何使用計(jì)算機(jī)輔助設(shè)計(jì)

    每個(gè)人都知道，礦山開(kāi)采的目標(biāo)是要開(kāi)采出礦石，而礦山工程設(shè)計(jì)，是工程師、設(shè)計(jì)人員應(yīng)用技術(shù)手段改變礦山環(huán)境。滿足政府、企業(yè)以及特定人群要求的一種高智能勞動(dòng)。因此，采礦設(shè)計(jì)的任務(wù)：一是必須開(kāi)采出高質(zhì)量的礦石；二是有效地保護(hù)工程結(jié)構(gòu)，使其能夠承受自然界與人工開(kāi)采的壓力，長(zhǎng)期而可持續(xù)地發(fā)展；三是必須保證以盡可能低的代價(jià)和成本，獲取最大的經(jīng)濟(jì)效益與社會(huì)效益，保證工程建設(shè)的安全和后續(xù)作業(yè)的開(kāi)展。

    實(shí)踐證明，采用CAD進(jìn)行采礦可以提高采礦設(shè)計(jì)水平與設(shè)計(jì)質(zhì)量，不但能夠使常規(guī)設(shè)計(jì)效率得到有效地成千上百倍的提高，還能夠在手工設(shè)計(jì)時(shí)代根本無(wú)法想象的設(shè)計(jì)空間展開(kāi)自由翱翔的翅膀。由于設(shè)計(jì)工程師思想、理念、習(xí)慣、表達(dá)方式的不同，在設(shè)計(jì)環(huán)節(jié)使用計(jì)算機(jī)輔助部分與其余部分之間接口的描述方法也難以取得一致。所以，設(shè)計(jì)工程師在開(kāi)展設(shè)計(jì)之前，要對(duì)每一個(gè)項(xiàng)目進(jìn)行深入的了解。比如，礦山所處的地質(zhì)地貌、水文環(huán)境、開(kāi)采方式、巷道走向、設(shè)備選型、提升機(jī)械甚至礦山復(fù)綠等，都要胸有成竹，才能“知己知彼，百戰(zhàn)百勝。”在設(shè)計(jì)過(guò)程中，設(shè)計(jì)工程師要做好一周就以下幾個(gè)方面的工作：

    1.認(rèn)真做好設(shè)計(jì)方案。接受設(shè)計(jì)任務(wù)后，首先要運(yùn)用自己的設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)進(jìn)行設(shè)計(jì)構(gòu)思。在這個(gè)過(guò)程中要進(jìn)行技術(shù)決策，確定設(shè)計(jì)原則，同時(shí)對(duì)今后設(shè)計(jì)過(guò)程和要完成的設(shè)計(jì)有個(gè)整體認(rèn)識(shí)。 包括：一是下大力氣廣泛收集有關(guān)采礦的背景資料與工程信息，認(rèn)真開(kāi)展調(diào)查研究，了解與掌握地質(zhì)勘探、技術(shù)經(jīng)濟(jì)、礦產(chǎn)利用指標(biāo)、礦床儲(chǔ)量、礦山生產(chǎn)力等等信息；二是分析研究已經(jīng)取得成功并在實(shí)踐中得到證明的同類(lèi)設(shè)計(jì)資料以及相關(guān)知識(shí)，取人之長(zhǎng)，補(bǔ)己之短，學(xué)習(xí)和參考成功的經(jīng)驗(yàn)，開(kāi)展設(shè)計(jì)工作，進(jìn)行構(gòu)思。才能厚積而薄發(fā)，最后確定設(shè)計(jì)方案。

      2對(duì)每一個(gè)工程結(jié)構(gòu)參數(shù)進(jìn)行分析。其目的是要確定設(shè)計(jì)方案中有關(guān)工程結(jié)構(gòu)的應(yīng)力載荷、約束條件等，這是采礦設(shè)計(jì)中很重要的一個(gè)方面，不能有半點(diǎn)馬虎。

    3、掌握設(shè)計(jì)采礦圖的全過(guò)程。在實(shí)際工作中，具體方案的設(shè)計(jì)往往與繪制同步進(jìn)行，因此，必須對(duì)設(shè)計(jì)采礦圖的全過(guò)程嚴(yán)格掌握，不得有一絲的大意。

    4、繪制施工圖。這是采礦設(shè)計(jì)的具體表現(xiàn)，要以詳盡體現(xiàn)設(shè)計(jì)意圖為目的。工程師長(zhǎng)期的實(shí)踐采礦設(shè)已形成了行業(yè)的圖樣表達(dá)習(xí)慣和約定，因此對(duì)施工圖的繪制要能體現(xiàn)這一特點(diǎn)

    5、進(jìn)行全面的經(jīng)濟(jì)分析，這是設(shè)計(jì)的重中之重，根據(jù)設(shè)計(jì)階段的不同對(duì)概算和預(yù)算進(jìn)行分析。概算是確定項(xiàng)目投資、編制和安排建設(shè)計(jì)劃的依據(jù)；預(yù)算是施工圖設(shè)計(jì)文件的組成部分，是確定工程造價(jià)、考核工程成本和經(jīng)濟(jì)性的重要組成因素

    總之，此系統(tǒng)研究的目的是輔助設(shè)計(jì)者完成工程方案的設(shè)計(jì)，模擬設(shè)計(jì)領(lǐng)域?qū)＜业乃季S進(jìn)行工作。因此，從這一意義上來(lái)說(shuō)，采礦 CAD系統(tǒng)是對(duì)采礦設(shè)計(jì)專(zhuān)家的思維模擬。

三、采礦CAD 技術(shù)特點(diǎn)分析

    系統(tǒng)結(jié)構(gòu)是軟件開(kāi)發(fā)的基礎(chǔ)。系統(tǒng)結(jié)構(gòu)的選擇，一要考慮行業(yè)特點(diǎn)，二要考慮技術(shù)發(fā)展水平。盡管21世紀(jì)新的 技術(shù)已經(jīng)向三維實(shí)體、可視化和集成化發(fā)展，但對(duì)礦山行業(yè)而言，還有很長(zhǎng)的路要走。所以，系統(tǒng)的定位必須重視企業(yè)的特點(diǎn)和現(xiàn)狀。一般來(lái)講，CAD技術(shù)在國(guó)內(nèi)外礦山的應(yīng)用有以特點(diǎn)：

一是提高設(shè)計(jì)質(zhì)量，縮短設(shè)計(jì)周期。主要通過(guò)使用 CAD 系統(tǒng)，使設(shè)計(jì)過(guò)程更加客觀、、準(zhǔn)確、高效和規(guī)范。所以，采礦 CAD 的設(shè)計(jì)一定要考慮礦山設(shè)計(jì)規(guī)范和工程師的設(shè)計(jì)習(xí)。

二是富有實(shí)效與連續(xù)性。無(wú)論是地質(zhì)、采礦、測(cè)量，還是選礦之間的信息處理、傳輸更富于時(shí)效性和可連續(xù)性，更加強(qiáng)調(diào) 系統(tǒng)的集成化和數(shù)據(jù)的共享。

    三是加強(qiáng)采礦 CAD 系統(tǒng)的通用性和可移植性。由于行業(yè)差異與體差異，以及在生產(chǎn)過(guò)程中需處理的瞬息萬(wàn)變的信息差異，使得這種D技術(shù)在礦山行業(yè)的應(yīng)用研究中具有較強(qiáng)針對(duì)性，可移植性相對(duì)較差。所以，必須圖形處理方法、圖形環(huán)境以及數(shù)據(jù)接口技術(shù)研究。 四是從實(shí)際出發(fā)進(jìn)行研究。 由于二維方式下的礦山 CAD 軟件的應(yīng)用研究有利于與傳統(tǒng)設(shè)計(jì)方式銜接，也符合目前礦山計(jì)算機(jī)技術(shù)水平。所以，要擯棄過(guò)分追求“三維實(shí)體設(shè)計(jì)”的思想，從礦山的實(shí)際需要出發(fā)進(jìn)行開(kāi)發(fā)和研究。

    五是與時(shí)俱進(jìn)，積極研究。目前 CAD 軟件開(kāi)發(fā)正處在一個(gè)由二維平面的設(shè)計(jì)模式向三維空間的設(shè)計(jì)模式過(guò)渡。由于存在技術(shù)上的障礙，一時(shí) 間還難以完成。但是筆者認(rèn)為，只要我們與時(shí)俱進(jìn)，努力學(xué)習(xí)，認(rèn)真研究三維實(shí)體構(gòu)模技術(shù)、基于 GIS 的礦山空間工程數(shù)據(jù)技術(shù)等，就一定能夠使礦山設(shè)計(jì)的水平大大提高。

從目前文獻(xiàn)調(diào)研和實(shí)際應(yīng)用情況來(lái)看，采礦 CAD 軟件的開(kāi)發(fā)和應(yīng)用還存在著許多問(wèn)題，比如，基礎(chǔ)研究較少，尤其是很少?gòu)睦碚摗⒓夹g(shù)和方法上展開(kāi)研究。對(duì)圖形數(shù)據(jù)的規(guī)范化及其表示方法研究不夠，沒(méi)有相應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn)可以遵循，等等。這些都是CAD技術(shù)在采礦技術(shù)應(yīng)用中遇到的問(wèn)題與障礙。

    “大江東去浪淘盡，千古風(fēng)流人物”。時(shí)代在發(fā)展，科技在進(jìn)步。綜上所述，目前CAD 技術(shù)正朝著開(kāi)放、集成、智能和標(biāo)準(zhǔn)化的方向發(fā)展。作為 CAD系統(tǒng)的支撐環(huán)境，開(kāi)放的操作系統(tǒng)，如：WINDOWS、UNIX 將是今后 CAD系統(tǒng)的主流；實(shí)用性更強(qiáng)的編程與數(shù)據(jù)庫(kù)技術(shù)將為該系統(tǒng)的發(fā)展作出新貢獻(xiàn)。我們期待著計(jì)算機(jī)輔助系統(tǒng)為礦山建設(shè)發(fā)揮更大的作用。

參考文獻(xiàn)：

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