《中外企業(yè)文化》期刊投稿需要注意以下信息：

一、基本投稿方向

該刊是一本由北京商報社主辦的文化期刊，1995年創(chuàng)刊，本刊主要欄目有：封面聚焦_核心評論、典范、奮斗百年路 啟航新征程·實踐經(jīng)驗、觀點、財經(jīng)觀察、管理方略、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)、文化新論、黨建研究、職業(yè)教育。旨在推動文化學(xué)科發(fā)展和文化教學(xué)實踐創(chuàng)新。

二、內(nèi)容與格式規(guī)范

(一)來稿要求論點明確、論據(jù)可靠、文字精煉、圖表清晰、行文通順、體例規(guī)范，內(nèi)容注意保守國家機(jī)密。

(二)關(guān)鍵詞(3～8個，盡量使用《體育漢語主題詞表》中詞，每個關(guān)鍵詞之間用“；”隔開)。中英文。

(三)作者署名應(yīng)為作者真實姓名。題名下應(yīng)標(biāo)明作者通訊地址（包括工作單位及所在部門名稱、所在省市名稱及郵政編碼）。

(四)參考文獻(xiàn)應(yīng)為正式出版物發(fā)表的作品，所引用文獻(xiàn)務(wù)必與原文核實，內(nèi)容、版本、卷期、頁碼、年份應(yīng)準(zhǔn)確無誤，參考文獻(xiàn)中的作者1至3名全部列出。

(五)引用資料非來自原始出處時，應(yīng)注明“轉(zhuǎn)引自”。轉(zhuǎn)引文獻(xiàn)時，應(yīng)先注明原始作品 之相關(guān)信息，再注明轉(zhuǎn)引所據(jù)之文獻(xiàn)。

三、審稿周期

《中外企業(yè)文化》期刊預(yù)計審稿時間：1個月內(nèi)，發(fā)行周期為：月刊，期刊級別：部級期刊，建議投稿前仔細(xì)核對格式要求，避免因細(xì)節(jié)問題延誤發(fā)表。

《中外企業(yè)文化》（月刊）雜志為國家社科類核心期刊。

《中外企業(yè)文化》在社會主義市場經(jīng)濟(jì)條件下，努力適應(yīng)企業(yè)改革與企業(yè)發(fā)展的需要，致力服務(wù)于政府、企業(yè)、社會和廣大讀者，力求知識普及性、理論深刻性、實踐操作性和生動可讀性等方面的有機(jī)結(jié)合，滿足新老讀者的需求。

《中外企業(yè)文化》設(shè)有老字號與品牌文化、清華管理評論、中外企業(yè)論壇等版本，被維普收錄。

該刊被國內(nèi)多個核心數(shù)據(jù)庫收錄，包括：知網(wǎng)收錄(中)、維普收錄(中)、國家圖書館館藏、上海圖書館館藏等，這顯示了其在文化學(xué)界的學(xué)術(shù)影響力和權(quán)威性。

此外，《中外企業(yè)文化》期刊還榮獲了中國期刊全文數(shù)據(jù)庫（CJFD）、中國學(xué)術(shù)期刊（光盤版）全文收錄期刊等，這些榮譽(yù)不僅證明了其學(xué)術(shù)質(zhì)量得到了廣泛認(rèn)可，也為其在文化學(xué)術(shù)界樹立了良好的口碑。

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