緒論：寫作既是個(gè)人情感的抒發(fā)，也是對(duì)學(xué)術(shù)真理的探索，歡迎閱讀由發(fā)表云整理的11篇個(gè)人對(duì)照剖析材料范文，希望它們能為您的寫作提供參考和啟發(fā)。

篇（1）

安排組織專項(xiàng)的對(duì)照檢查，我感到很及時(shí)、很需要，幫助我們提了醒、出了汗、壓了力，特別是統(tǒng)一了思想、深化了認(rèn)識(shí)。

一是進(jìn)一步增強(qiáng)了政治敏銳性。

我們

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駐于疫情形勢(shì)最嚴(yán)峻、全國(guó)上下最關(guān)心的城市，可以說是坐在了火山口上，疫情防控關(guān)乎大局、涉及全局，更是容不得有絲毫的懈怠和放松，出了問題就是政治問題、一出問題就是重大問題。

二是進(jìn)一步增強(qiáng)了工作責(zé)任心。

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雖然不是在防控的前沿和一線，但我們擔(dān)任的任務(wù)是保障好、服務(wù)好老干部的健康和生命安全，越是在這個(gè)時(shí)候，越是要強(qiáng)化責(zé)任心，既要管好自己，保證自己的安全，更要靠前服務(wù)，確保叔叔阿姨們的健康。

三是進(jìn)一步增強(qiáng)了個(gè)人自律性。

疫情防控人人有責(zé)，人人都不是局外人。個(gè)人的放松，影響的集體;個(gè)人的懈怠，傷害的是單位。作為黨員干部，這個(gè)時(shí)候，就是要按照

xx

黨委的要求，保持清醒頭腦，嚴(yán)格自我約束，強(qiáng)化個(gè)人

自律。

按照對(duì)照檢查中需要查擺的四種思想四種現(xiàn)象的要求，個(gè)人剖析如下：

一、在思想認(rèn)識(shí)層面，應(yīng)該說個(gè)人在這個(gè)方面的政治是敏感的，認(rèn)識(shí)是深刻的，能夠站在

xx

疫情防控的大局和全局看待問題，嚴(yán)格按照

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黨委所強(qiáng)調(diào)的、所要求的做好工作，始終保持思想上的警覺和頭腦上的清醒，但深刻反思自己還是存在一些擔(dān)心、壓力和焦慮。這種擔(dān)心來自于，總覺得這次疫情來得突然、來得猛烈、來得有些不知所措，特別是當(dāng)前對(duì)病毒的認(rèn)知還不夠全面、還不夠清晰，雖然日常生活中，能夠按照要求做好自我防護(hù)、勤洗手、戴口罩、少聚集等等，但是時(shí)不時(shí)也會(huì)擔(dān)心，防護(hù)是不是做到位了、有沒有什么遺漏等等，思想上還是有些擔(dān)心。這種壓力來自于，疫情防控當(dāng)前，不光要確保個(gè)人的安全，還是服務(wù)保障好老干部，特別是把好健康關(guān)、把好源頭關(guān)，崗位賦予的責(zé)任還是帶來一些工作壓力，腦子里始終繃著一根弦，不能出任何問題，越是這樣就會(huì)有壓力，甚至?xí)芯o張。這種焦慮來自于，從大年初一到現(xiàn)在，xx

上下都是

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小時(shí)，全域收緊盯疫情，全員瞪大眼睛忙防控，從我個(gè)人來講，神經(jīng)一直繃得比較緊，期盼著疫情趕緊過去，期盼著能夠恢復(fù)正常，思想上或多或少會(huì)有一些焦慮的情緒。

二、在履職盡責(zé)方面，應(yīng)該說是具備一定的擔(dān)當(dāng)意識(shí)和奉獻(xiàn)精神的，沒有發(fā)生臨陣脫逃，沒有當(dāng)逃兵，而是主動(dòng)靠上前去。

我是年前

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回的老家，看到疫情發(fā)展嚴(yán)重，大年初一在封城前就回到了單位。我總覺得，作為一名黨員干部，這是時(shí)候就應(yīng)該站出來、顯出來。但深刻反思自己，也存在一些不足：比如，在服務(wù)老干部過程中，還有不細(xì)致的地方，對(duì)他們的提醒事項(xiàng)可以更多一些，對(duì)他們的生活服務(wù)可以更主動(dòng)一些，特別是在這個(gè)時(shí)候，應(yīng)該更擔(dān)負(fù)一些、更關(guān)心一些。再比如，現(xiàn)在單位的疫情防控比較嚴(yán)峻，人少事的矛盾比較突出，牽扯領(lǐng)導(dǎo)精力的事也比較多，這個(gè)時(shí)候，既要完成好領(lǐng)導(dǎo)安排和部署的工作，更需要有臨戰(zhàn)的狀態(tài)，主動(dòng)靠前一步思考問題、落實(shí)工作，這方面還是需要強(qiáng)化的。還比如，作為黨員、作為干部，越是在關(guān)鍵時(shí)候越是要發(fā)揮好模范帶頭作用，在疫情防控中強(qiáng)化黨性修養(yǎng)、加強(qiáng)黨性錘煉。個(gè)人在這方面，還需要提高，存在一般群眾的思想。

三、在作風(fēng)自律方面，疫情防控以來，沒有因?yàn)閭€(gè)人是女同志，就放低對(duì)自己的標(biāo)準(zhǔn)、放松對(duì)自己的要求，自覺主動(dòng)的服從組織安排，負(fù)責(zé)住戶垃圾的清運(yùn)、住戶物資的轉(zhuǎn)送、老干部的心理安撫，以及營(yíng)門的值班值守，不怕苦、不怕累。

但對(duì)照檢查自己，也存在一些需要提高的地方：一個(gè)是，自律意識(shí)還是要緊而又緊的強(qiáng)化，

隨著疫情防控越來越有好轉(zhuǎn)跡象，自己又處在部隊(duì)內(nèi)部，腦子里會(huì)有自我感覺還是有比較樂觀的念頭的，從而會(huì)帶來行為上的放松，這是個(gè)人需要保持警惕的。另一個(gè)是，安全底線還是要實(shí)而又實(shí)的抓牢，現(xiàn)在單位很多工作分工不分家，經(jīng)常是多個(gè)崗位輪著轉(zhuǎn)，有時(shí)候工作忙起來，會(huì)有一些安全防護(hù)的放松或缺失，現(xiàn)在回想看，還是比較危險(xiǎn)，需要加以整改。

疫情是一場(chǎng)大考，檢驗(yàn)著干部政治品質(zhì)和能力作風(fēng)的成色。越是危難時(shí)刻，越是重任在肩，越需要發(fā)揚(yáng)作風(fēng)。作為個(gè)人來說，下一步的整改措施和工作打算，關(guān)鍵就是要守好三個(gè)陣地。

一是要守好思想陣地。

思想是行動(dòng)的先導(dǎo)。作為黨員干部來說，這次抗疫大戰(zhàn)是對(duì)所有人初心與使命的檢驗(yàn)。當(dāng)前就是要提高政治站位，始終聽黨話、跟黨走，做到緊跟看齊、令行禁止、令出即隨;就是要嚴(yán)守政治紀(jì)律，不信謠、不傳謠、不造謠，不添亂、不迷糊，確保思想的高度穩(wěn)定。

二是要守好防疫陣地。

全民戰(zhàn)疫，人人有責(zé)，人人都是戰(zhàn)斗者，誰都是局外人。當(dāng)前疫情形勢(shì)仍然十分嚴(yán)峻，疫情防控正處于膠著對(duì)壘狀態(tài)，我感到，做好自己的事情，對(duì)自己的健康負(fù)責(zé)，就是對(duì)他人負(fù)責(zé)、對(duì)社會(huì)負(fù)責(zé)。就是要在具體工作中，將疫情防控各項(xiàng)措施落得更嚴(yán)更實(shí)更牢，加強(qiáng)疫情監(jiān)控，強(qiáng)化日常防護(hù)，細(xì)化防疫規(guī)范，備足防疫物資，確保萬無一失、底

篇（2）

2017年，在上級(jí)公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我按照公司黨委的總體部署和要求，結(jié)合加油站實(shí)際，積極工作、創(chuàng)新思路。自入黨之日起，我就把黨的宗旨全心全意為人民服務(wù)作為自己的根本宗旨和行為準(zhǔn)則。作為一個(gè)黨員應(yīng)該做好自己的本職工作，一切為了公司的目標(biāo)而努力。

自2017年擔(dān)任加油站經(jīng)理以來，我始終以本崗位職責(zé)為奮斗目標(biāo)，日常工作中，組織全站員工開展各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)、管理和服務(wù)工作，負(fù)責(zé)加油站的現(xiàn)場(chǎng)管理及各項(xiàng)基礎(chǔ)管理，建立、健全加油站管理檔案，做好加油站營(yíng)銷及促銷活動(dòng)的開展，及時(shí)掌握競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手銷售動(dòng)態(tài)，發(fā)展了本站固定客戶，不定時(shí)組織員工開展日常培訓(xùn)和站務(wù)會(huì)議，年初制定演練計(jì)劃，按月進(jìn)行預(yù)案演練，加強(qiáng)員工應(yīng)急處置能力。嚴(yán)格執(zhí)行油品計(jì)量、接卸油操作規(guī)程，認(rèn)真做好油品測(cè)量、計(jì)算和記錄工作。遵守財(cái)務(wù)制度及相應(yīng)處理程序并切實(shí)執(zhí)行，恪守財(cái)務(wù)人員職業(yè)道德。每日關(guān)注當(dāng)班貨款的及時(shí)交存，現(xiàn)金、票證的結(jié)算，做到日結(jié)日清。一直以來，我深知加強(qiáng)學(xué)習(xí)對(duì)提高自身品行修養(yǎng)和政治素養(yǎng)的重要性，因此，我堅(jiān)持將學(xué)習(xí)貫穿于工作的全過程，認(rèn)真履行崗位職責(zé)。

在日常工作中，我注重向其他站經(jīng)理學(xué)習(xí)，主要學(xué)習(xí)他們的工作方法，借簽他們的工作經(jīng)驗(yàn)，在我身邊就有一位工作認(rèn)真、處事嚴(yán)謹(jǐn)，業(yè)務(wù)能力較強(qiáng)的站經(jīng)理xxx，她是我們其他站經(jīng)理比較尊重的榜樣，加油站管理即是一門學(xué)科，也是考驗(yàn)各站經(jīng)理能力的一桿標(biāo)尺，加油站管理日新月異不斷改進(jìn)、不斷發(fā)展，初到巴士站時(shí)，自己還是以老心態(tài)對(duì)待加油站業(yè)務(wù)管理，王站長(zhǎng)經(jīng)常打電話告知我加油站管理事項(xiàng)，在日常中如遇到的問題需怎樣面對(duì)、解決，還有她本人的一些經(jīng)驗(yàn)性管理會(huì)不斷提醒，在她的影響下，自己管理上也開始精細(xì)化，學(xué)習(xí)日常業(yè)務(wù)新知識(shí)，不斷提升自己的業(yè)務(wù)管理能力，在她去異地學(xué)習(xí)、參觀完其他加油站后，她都會(huì)在第一時(shí)間講述其他加油站先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn)，對(duì)我在今后日常工作中遇到的問題都會(huì)有所幫助。她就是這樣一位無私奉獻(xiàn)、對(duì)待同事全心全意的大姐姐，更詮釋了她本人的黨性修養(yǎng)。

在2017年，本人被選舉為市片區(qū)黨支部群工委員，本人堅(jiān)持以上級(jí)公司工作為中心，踏實(shí)工作，一如既往的以黨員的身份和標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，切實(shí)履行黨員的責(zé)任和義務(wù)，在各個(gè)方面也有所感悟，通過學(xué)習(xí)也發(fā)現(xiàn)自身不足，主要表現(xiàn)在群眾工作中，工作不夠扎實(shí)，與青年員工聯(lián)系還需要加強(qiáng)，團(tuán)組織活動(dòng)較少，處理事物不夠冷靜，需加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提升業(yè)務(wù)管理能力，為今后加油站基礎(chǔ)工作有序開展奠定基礎(chǔ)。

作為一名黨員，用理論知識(shí)聯(lián)系到我們的工作實(shí)際，所以我時(shí)刻從自身做起，抓緊學(xué)習(xí)黨的先進(jìn)理論知識(shí)，時(shí)刻向黨看齊，求真務(wù)實(shí)學(xué)才干。在今后的工作中，不斷加強(qiáng)加油站現(xiàn)場(chǎng)管理及員工服務(wù)水平，用理論武裝自己，牢記黨的宗旨和使命，并在實(shí)踐中加以認(rèn)真運(yùn)用和領(lǐng)會(huì)，使之變成自己的一種組織能力，能夠頭腦清醒，立場(chǎng)堅(jiān)定，旗幟鮮明地在思想上、政治上、行動(dòng)上同黨保持一致，全心全意做一名合格黨員。

篇（3）

1、片面地自我滿足，自認(rèn)為工作好、表現(xiàn)好，沒有無故遲到早退，按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，沒什么問題需要自查自糾。同時(shí)覺得自己雖有缺點(diǎn)，但問題不大，都是小毛病，對(duì)“紀(jì)律作風(fēng)整頓教育”的責(zé)任感、危機(jī)感認(rèn)識(shí)方面，反映出我對(duì)政治紀(jì)律和政治規(guī)矩認(rèn)識(shí)存有偏差，態(tài)度不夠端正。

2、開拓創(chuàng)新的精神不強(qiáng)。雖然，過去在自己的本職工作中做得還可以，但為大局的工作做得較少，沒有很好地為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策，有很多工作都是想做又不敢做，畏畏縮縮，缺乏果斷和膽量。

3、業(yè)務(wù)知識(shí)不夠鉆研。表現(xiàn)在：對(duì)待工作有時(shí)不主動(dòng)、積極。只滿足于完成上級(jí)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)，在工作中遇到難題，常常等待領(lǐng)導(dǎo)的指示，說一步走一步，未把工作做實(shí)、做深、做細(xì)。不注重業(yè)務(wù)知識(shí)的全面性，等到問題的出現(xiàn)再想辦法解決。有時(shí)由于工作的重復(fù)性，圖個(gè)省事兒，照搬照抄，只要按時(shí)完成工作就算了事了。在工作中遇到繁瑣、復(fù)雜的事情，有時(shí)會(huì)采取逃避的方法，認(rèn)為“船到橋頭自然直”，不是自己力求尋找對(duì)策，而是等待辦法自己出現(xiàn)，缺乏一種刻苦鉆研的精神。

4、紀(jì)律作風(fēng)方面：深刻反省，自覺反思，能夠做到嚴(yán)于律己，嚴(yán)于自責(zé)，嚴(yán)守紀(jì)律，確實(shí)能做到不散漫，不拖沓，不敷衍。但模范紀(jì)律作風(fēng)的作用力還不夠強(qiáng)，這些在以后的工作中還要進(jìn)一步加強(qiáng)。

二、存在問題原因分析

上述這些問題的存在，雖然有一定的客觀因素，但更主要的還是主觀因素所致。在這段時(shí)間，自己結(jié)合理論學(xué)習(xí)，對(duì)自身存在的主要問題和不足也多次進(jìn)行人身反思，深刻剖析產(chǎn)生這些問題的根源和危害，從主觀上查找原因，概括起來主要有一下幾個(gè)方面：

篇（4）

日前，黃山市廣電臺(tái)領(lǐng)導(dǎo)班子召開教育實(shí)踐活動(dòng)專題民主生活會(huì)，臺(tái)領(lǐng)導(dǎo)班子成員黃建敏、華德勝、陳先香、程榮來參加會(huì)議，市委第二督導(dǎo)組組長(zhǎng)張其民到會(huì)全程指導(dǎo)。黃山廣播電視報(bào)社總編輯施廣德和臺(tái)活動(dòng)辦有關(guān)同志列席會(huì)議。

會(huì)議由主持工作的黨委副書記、副臺(tái)長(zhǎng)黃建敏主持。他首先代表市廣電臺(tái)領(lǐng)導(dǎo)班子作對(duì)照檢查發(fā)言，同時(shí)作個(gè)人對(duì)照檢查發(fā)言，重點(diǎn)匯報(bào)了班子及個(gè)人在遵守黨的政治紀(jì)律、貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定和省市有關(guān)規(guī)定精神、轉(zhuǎn)變作風(fēng)方面的基本情況，認(rèn)真查擺班子及個(gè)人在“”方面存在的提出問題和不足，深刻剖析“”問題產(chǎn)生的原因，并提出下一步的努力方向和整改措施。會(huì)上，班子成員華德勝、陳先香、程榮來也依次作了個(gè)人對(duì)照檢查發(fā)言，認(rèn)真地開展了批評(píng)與自我批評(píng)，并分別對(duì)涉及本人的批評(píng)意見情況進(jìn)行了表態(tài)。

張其民組長(zhǎng)在對(duì)會(huì)議情況進(jìn)行點(diǎn)評(píng)時(shí)認(rèn)為，本次民主生活會(huì)主題鮮明、重點(diǎn)突出、查擺認(rèn)真、檢查深刻、實(shí)事求是、民主討論，不僅對(duì)存在問題的原因和根源剖析上認(rèn)真深刻，針對(duì)問題和不足提出了務(wù)實(shí)管用的整改措施，是一次高質(zhì)量、高水平的民主生活會(huì)。這次民主生活會(huì)具有以下四個(gè)特點(diǎn)：一是臺(tái)黨委高度重視，準(zhǔn)備充分，多次征求意見，反復(fù)修改個(gè)人對(duì)照檢查材料，形成了非常嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶?duì)照檢查材料；二是班子及個(gè)人剖析深刻，觸及了靈魂；三是班子成員間相互批評(píng)出于公心，動(dòng)了真格，真正是從事業(yè)和工作的角度出發(fā)，批評(píng)批在明處，有話講在當(dāng)面，做到了開門見山，直截了當(dāng)，一針見血，有辣味；四是整改態(tài)度堅(jiān)決，方向明確，整改提高措施務(wù)實(shí)管用，會(huì)議達(dá)到了預(yù)期效果和目的。

黃建敏代表班子作了表態(tài)發(fā)言。他表示，黃山市廣電臺(tái)將以本次民主生活會(huì)為新起點(diǎn)、新機(jī)遇，乘勢(shì)而上。下一步，將針對(duì)存在的問題及不足，結(jié)合實(shí)際制定有效措施，加大力度積極穩(wěn)妥地加以解決，努力建立健全針對(duì)性的長(zhǎng)效工作機(jī)制，進(jìn)一步鞏固擴(kuò)大活動(dòng)成果，提升班子戰(zhàn)斗力，積極營(yíng)造干事創(chuàng)業(yè)的氛圍，打造新時(shí)期的廣電文化，強(qiáng)力推進(jìn)當(dāng)前及年內(nèi)各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)，絕不辜負(fù)督導(dǎo)組的期望，使教育實(shí)踐活動(dòng)取得更大的成效，交上一份滿意的答卷。

篇（5）

一、存在的問題

（一）擔(dān)當(dāng)意識(shí)不強(qiáng)方面

1.干部之間聯(lián)系不夠。僅與自己班上干部聯(lián)系較多，與其他同事聯(lián)系較少。

2.主動(dòng)擔(dān)責(zé)，研究工作不夠。對(duì)工作中存在的問題，主動(dòng)思考少，擔(dān)當(dāng)作為意識(shí)不強(qiáng)。影響個(gè)人能力提高。

3.開拓創(chuàng)新意識(shí)還不夠強(qiáng)，習(xí)慣用程序規(guī)避責(zé)任。疑難雜癥請(qǐng)示上級(jí)，事事向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)簽字把關(guān)。沒有主動(dòng)擔(dān)起分內(nèi)職責(zé)，解決問題不及時(shí)

（二）工作效能不優(yōu)方面

1.創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)意識(shí)不強(qiáng)。在規(guī)范化建設(shè)、活動(dòng)開展、氛圍營(yíng)造等方面還沒有做到盡善盡美。影響了黨建工作水平的提升。

2.主責(zé)主業(yè)不突出。忙于日常事務(wù)較多，用心研究基層黨建較少，深入了解現(xiàn)狀、困難、原因不夠，解決問題的辦法不多。基層黨建品牌叫的不響。

3.對(duì)工作思考不深不透，工作創(chuàng)新不足。

4.工作效能不夠高，影響了工作效率。材料只求過關(guān)不求出彩，承擔(dān)多項(xiàng)工作任務(wù)，導(dǎo)致崗位職責(zé)不明晰，做得多，但是沒有把件件事都做好，成效不明顯。

（三）能力素質(zhì)不足方面

1.政治理論素養(yǎng)不高。認(rèn)識(shí)和解決問題的能力不強(qiáng)，對(duì)新理論、新要求還沒有真正入腦入心，僅停留在資料上、筆記本上，還沒有真正運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)踐。理論指導(dǎo)實(shí)踐還不夠。

2.鉆研政策研究不透。沒有深入系統(tǒng)的研究學(xué)習(xí)黨建業(yè)務(wù)知識(shí)，零星的學(xué)習(xí)沒有達(dá)到系統(tǒng)性，黨建業(yè)務(wù)研究不深不透。

3. 文字功底不扎實(shí)，綜合思維能力有待提高。材料質(zhì)量不高，有一定文字功底，但在起草綜合性文稿方面，還要提高站位。影響個(gè)人能力提升，帶頭帶領(lǐng)能力不足。

二、原因剖析

產(chǎn)生上述問題，經(jīng)過剖析，認(rèn)為主要原因在以下幾個(gè)方面：

1.理論學(xué)習(xí)還不夠系統(tǒng)、不夠深入。對(duì)學(xué)習(xí)理論的重要性認(rèn)識(shí)不足，沒有擺到重要位置，有時(shí)候有應(yīng)付的思想，有時(shí)滿足于一知半解，學(xué)習(xí)的積極性、主動(dòng)性不夠高、計(jì)劃性系統(tǒng)性不夠強(qiáng)。口頭和書面表達(dá)能力有待進(jìn)一步加強(qiáng)，感覺自己知識(shí)面窄，視野不夠開闊。

2.思想觀念還不夠解放、不夠創(chuàng)新。在當(dāng)前新形勢(shì)下，自己的思想還不夠解放，觀念不夠新，看問題、辦事情往往謹(jǐn)小慎微，思路不寬，辦法不多，創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。

3. 從高要求還不夠嚴(yán)格、不夠嚴(yán)實(shí)。對(duì)自己的要求不夠。覺得把本職工作做好就可以了，不一味追求完美，因此在思想上有時(shí)候存在惰性和自滿情緒，認(rèn)為自己已經(jīng)做得不錯(cuò)了，以至于沒有對(duì)自己提出更高的要求，有紀(jì)律意識(shí)、規(guī)矩意識(shí)有淡化的苗頭。

三、整改方向和措施

這次對(duì)照檢查和自我剖析，發(fā)現(xiàn)自身問題很多、能力不足，猶如一記當(dāng)頭棒喝，令人警醒。“知不足，然后能自反”，針對(duì)上述問題及原因，下一步主要從四個(gè)方面扎實(shí)整改：

1.強(qiáng)化黨性修養(yǎng)，提高政治站位，確保政治素養(yǎng)過硬。以“”、“兩學(xué)一做”、“支部主題黨日”等為學(xué)習(xí)載體，加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，用新思想武裝自己的頭腦，鮮明旗幟、堅(jiān)決態(tài)度。

2.強(qiáng)化以身作則，提高擔(dān)當(dāng)意識(shí)。要不斷提高自身素質(zhì)，做到“五勤、五善”。勤動(dòng)腦、善思考，遇事要開動(dòng)腦筋，思考為什么、思考做什么、思考怎么做、思考怎么才能做好。勤動(dòng)眼、善發(fā)現(xiàn)，要從細(xì)微中發(fā)現(xiàn)閃光點(diǎn)、從細(xì)微中找到薄弱點(diǎn)、從細(xì)微中摸索突破點(diǎn)、從細(xì)微中總結(jié)規(guī)律性，通過觀察找到“見人未所見，發(fā)人所未發(fā)，思人所未思，做人所未做”的工作路子。勤動(dòng)腿、善調(diào)研，要自覺養(yǎng)成深入基層、深入群眾、深入現(xiàn)場(chǎng)搞調(diào)查研究的習(xí)慣。勤動(dòng)嘴、善協(xié)調(diào)，要有正氣，敢于直言，屬于自己工作職責(zé)范圍內(nèi)的事情，耐心細(xì)致做好工作，做到以法服人，以理服人。勤動(dòng)手、善辦事，要善于把握各項(xiàng)工作發(fā)展規(guī)律，直面困難挑戰(zhàn)，開拓創(chuàng)新、求真務(wù)實(shí)、與時(shí)俱進(jìn)。

篇（6）

根據(jù)上級(jí)的統(tǒng)一部署要求,支隊(duì)黨委結(jié)合我市消防部隊(duì)實(shí)際深入開展了黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng).黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)全過程貫穿照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病的總要求,圍繞落實(shí)為民務(wù)實(shí)清廉要求和集中解決問題,以更高的標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)的要求、更實(shí)的舉措,自覺在活動(dòng)中先行一步、爭(zhēng)做表率.通過學(xué)理論、學(xué)典型和參加支部會(huì)、談心交心等一系列舉措,特別是通過開展批評(píng)與自我批評(píng),認(rèn)真查擺方面存在的問題,深刻進(jìn)行黨性分析和自我剖析,確實(shí)認(rèn)識(shí)到自身還存在很多問題,觸及到了自己的思想和靈魂.可以說,這次黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),使自己思想受到一次凈化和洗禮,理想信念更加堅(jiān)定；黨性得到一次錘煉和升華,政德修養(yǎng)更加自覺；士氣得到一次鼓勵(lì)和鞭策,精神狀態(tài)更加振奮；素質(zhì)得到一次檢驗(yàn)和考核,使命意識(shí)更加緊迫.這也讓我更加下定決心、堅(jiān)定信心加強(qiáng)自身整改,明確下步努力方向.

一、對(duì)照檢查存在問題

對(duì)照教育實(shí)踐活動(dòng)分析評(píng)議階段的要求,我認(rèn)真展開自我剖析,經(jīng)過梳理我認(rèn)為自身存在的差距和問題主要有以下幾個(gè)方面:

一是在形式主義方面,深入理論學(xué)習(xí)不夠.雖然能夠按照單位的統(tǒng)一部署和要求參加集中學(xué)習(xí)和討論,但……

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篇（7）

一、認(rèn)真開展總結(jié)分析轉(zhuǎn)段工作動(dòng)員

在縣委召開轉(zhuǎn)段會(huì)議后，我局在也4月6日召開了轉(zhuǎn)段動(dòng)員大會(huì)，辦公室支部、公安支部和營(yíng)林支部在崗黨員、XX林場(chǎng)支部、林科所支部、開發(fā)站支部、木材公司支部的支書和支委、在縣城區(qū)的部分退休黨員干部也參加了會(huì)議，此外，還邀請(qǐng)了縣督導(dǎo)組XX同志到來指導(dǎo)。會(huì)上本人對(duì)第一階段工作進(jìn)行總結(jié)，并對(duì)第二階段工作做出全面部署。會(huì)后，各黨支部又以支部為單位進(jìn)行了再動(dòng)員。其中有一點(diǎn)就是要求XX林場(chǎng)支部、林科所支部、開發(fā)站支部、木材公司支部回去也要召開各自支部的動(dòng)員會(huì)議進(jìn)行第二階段工作的部署。據(jù)了解，除開發(fā)站支部特殊情況外，各個(gè)支部都隨后召開了動(dòng)員會(huì)議。通過層層宣傳發(fā)動(dòng)、組織討論，使黨員干部充分認(rèn)識(shí)到黨性分析、民主評(píng)議階段既是對(duì)前階段學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作效果的檢驗(yàn)，又是解決突出問題，搞好整改的前提和基礎(chǔ)，是一個(gè)承上啟下的關(guān)鍵性階段；同時(shí)明確了第二階段的主要任務(wù)、方法步驟和目標(biāo)要求。

二、堅(jiān)持開門教育，廣泛征求意見

這項(xiàng)工作在動(dòng)員會(huì)議后由辦公室具體抓實(shí)施，局黨組在動(dòng)員會(huì)后主要通過發(fā)放意見和建議征詢表、開通了專門電話進(jìn)行意見征詢。黨組把廣泛征求意見作為增進(jìn)同干部職工感情，加強(qiáng)與干部職工聯(lián)系，自覺接受群眾監(jiān)督的一次極好機(jī)會(huì)，努力創(chuàng)造群眾暢所欲言的氣氛，拓寬群眾參與的渠道，采取多種方式搞開門教育：一是深入基層主動(dòng)征求意見。本人在4月上旬起，到了木材公司、開發(fā)站、森林公安分局傾聽基層的意見和建議。其他領(lǐng)導(dǎo)，像江組長(zhǎng)也經(jīng)常深入到自己分管的木材公司、開發(fā)站去征詢意見和建議。二是發(fā)放征求意見表。按在職的黨員干部、非黨人士、離退休老同志發(fā)放征求意見表，廣泛征求他們對(duì)局黨組和黨組成員個(gè)人的意見。據(jù)統(tǒng)計(jì)，自征求意見以來，我局黨組共征求到各種意見建議50條，其中：對(duì)單位的意見建議29條，對(duì)黨組成員的意見建議21條。三是召開座談會(huì)。局黨組和各支部均召開了黨員座談會(huì)，采取面對(duì)面或背靠背的形式聽取意見，進(jìn)一步擴(kuò)大黨員對(duì)這場(chǎng)教育活動(dòng)的參與權(quán)。四是開展談心活動(dòng)。結(jié)合反饋的意見和建議，局黨組廣泛開展談心活動(dòng)，我同唐副局長(zhǎng)找了森林公安黨員干部進(jìn)行談心，做到突出一個(gè)“真”字。即講真話，動(dòng)真情，亮真心。同時(shí)，局黨組成員之間、領(lǐng)導(dǎo)和所分管的部門之間也開展了交心活動(dòng)。通過開門教育，廣泛征求意見，黨員干部本著“有則改之，無則加勉”的態(tài)度，對(duì)收集到意見進(jìn)行認(rèn)真的分析、反思，找準(zhǔn)并抓住存在的突出問題，增強(qiáng)了針對(duì)性。

三、深入自我剖析，認(rèn)真撰寫自我剖析材料

黨員自我總結(jié)對(duì)照的過程是不斷增強(qiáng)黨性、加強(qiáng)修養(yǎng)、自我教育、自我提高的過程。為增強(qiáng)自我剖析的效果，我們抓住一個(gè)“深”字，從二個(gè)方面把關(guān)：一是黨員個(gè)人從嚴(yán)把關(guān)。各支部要求黨員對(duì)照總結(jié)時(shí)以“三個(gè)代表”為尺子，以身邊典型為榜樣，以群眾意見為鏡子，堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，勇于把自己擺進(jìn)去，認(rèn)真查找問題和不足，深挖思想根源，明確努力方向。黨員撰寫自我剖析材料都經(jīng)歷了自己找、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)、群眾幫，反復(fù)修改，不斷完善的過程。二是支部嚴(yán)格把關(guān)。按照層層負(fù)責(zé)原則，各支部認(rèn)真審定黨員個(gè)人總結(jié)材料，做深入細(xì)致的思想政治工作，使每個(gè)黨員都能實(shí)事求是，找準(zhǔn)自身存在的突出問題和存在問題的原因。由于嚴(yán)把“二關(guān)”，因此各支部多數(shù)黨員的剖析材料質(zhì)量較高，從每位黨員的自我總結(jié)材料中，可以看出他們確實(shí)是經(jīng)歷了一個(gè)深刻而痛苦的思想反思過程。不少同志都從自己工作中的問題追根溯源，充滿勇氣地亮出思想深處的問題。有的從個(gè)人升遷得失的心路歷程，看到自己黨性根基的不扎實(shí)；有的從工作上的松勁和心理上的老化，看到自己思想意志的衰退；有的從本職工作開拓創(chuàng)新不足，看到自己執(zhí)政為民意識(shí)的淡薄等等，從而為民主評(píng)議做好了充分準(zhǔn)備。

四、搞好專題民主生活會(huì)

一是在召開的專題民主生活會(huì)上，我局黨組成員都帶頭作自我總結(jié)、帶頭評(píng)議其他同志。能夠做到自我剖析深刻，實(shí)事求是，客觀全面。對(duì)支書、支委的評(píng)議既肯定成績(jī)，又重點(diǎn)幫助查找存在的突出問題，提出了今后的努力方向。其他黨員也分層次逐一進(jìn)行了客觀的自我總結(jié)和自我評(píng)價(jià)。二是開展積極健康的批評(píng)和自我批評(píng)。黨員之間互評(píng)時(shí)，坦誠(chéng)積極，認(rèn)真負(fù)責(zé)，人人發(fā)言，既有思想交鋒，觸及靈魂，又有感情交流，增進(jìn)團(tuán)結(jié)。據(jù)有同志反映，很多年沒有這么認(rèn)真地開過黨內(nèi)民主生活會(huì)了，特別是黨員之間能夠本著互相幫助，共同提高的原則積極開展批評(píng)方面，是以往很少見到、很難做到的。在民主生活會(huì)上，大部分黨員本著“言者無罪，聞?wù)咦憬洌袆t改之，無則加勉”的態(tài)度正確對(duì)待自己，正確對(duì)待群眾，整個(gè)民主評(píng)議過程氣氛積極、熱烈、健康。

在第二階段工作中，我們?nèi)w黨員干部受到了深刻的黨性鍛煉和考驗(yàn)，成效是明顯的，主要收獲有三個(gè)方面：

一、進(jìn)一步增強(qiáng)黨性觀念

在黨性分析、民主評(píng)議階段，我局機(jī)關(guān)黨員通過進(jìn)一步學(xué)習(xí)《》，研究制定林業(yè)系統(tǒng)黨員先進(jìn)性的具體要求及進(jìn)行個(gè)人對(duì)照總結(jié)等一系列工作，經(jīng)歷了思想碰撞和靈魂洗禮，進(jìn)一步明確自己的行為標(biāo)準(zhǔn)，找到自身差距，增強(qiáng)了黨性觀念。有三個(gè)變化：一是學(xué)習(xí)的主動(dòng)性增強(qiáng)了。有的黨員干部利用工作之余自覺學(xué)習(xí)有關(guān)文章，積極參與先進(jìn)性教育標(biāo)準(zhǔn)的認(rèn)識(shí)和討論，理論素質(zhì)有明顯提高。二是組織紀(jì)律性增強(qiáng)了。對(duì)上級(jí)工作部署的貫徹落實(shí)更加迅速有力，每個(gè)黨員對(duì)支部安排的工作認(rèn)真完成，黨員的組織觀念和履行義務(wù)的自覺性有明顯提高。特別是在全國(guó)開展的打擊破壞森林資源專項(xiàng)行動(dòng)中，大家都找準(zhǔn)一些案件的著力點(diǎn)，認(rèn)真開展案件的偵破工作，4月初就破獲了幾起森林火災(zāi)案件。四是團(tuán)隊(duì)精神增強(qiáng)了。工作中講協(xié)作、講貢獻(xiàn)多了，推諉、扯皮的事情少了，黨員大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和先鋒意識(shí)有明顯提高。也體現(xiàn)在我們各項(xiàng)工作中，又特別是這次森林資源目標(biāo)責(zé)任狀迎檢的工作上，林政、營(yíng)林、還有抽來的同志都分工負(fù)責(zé)開展相關(guān)工作，成效也明顯。

二、進(jìn)一步強(qiáng)化了宗旨意識(shí)

通過黨性分析、民主評(píng)議，黨員的宗旨意識(shí)進(jìn)一步強(qiáng)化。各支部圍繞群眾最關(guān)心，與群眾切身利益關(guān)系緊密問題，進(jìn)行深入的研究，對(duì)馬上能改的不拖不等，邊整邊改，立說立行，認(rèn)真落實(shí)整改措施。如針對(duì)下屬單位退休職工養(yǎng)老保險(xiǎn)問題，積極與縣資金所聯(lián)系協(xié)商，爭(zhēng)取支持，妥善解決。目前，我局黨員干部正以自己的實(shí)際行動(dòng)實(shí)踐黨的全心全意為人民服務(wù)的宗旨，得到了群眾的肯定和歡迎。

篇（8）

二、征求群眾意見，誠(chéng)懇查擺問題。堅(jiān)持開門、開門納諫，通過深入開展“黨員領(lǐng)導(dǎo)干部深入基層分片掛點(diǎn)調(diào)研活動(dòng)”和“黨員‘六比六當(dāng)’及‘十帶頭’”活動(dòng)，由分局主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭、黨員干部深入基層分片掛點(diǎn)調(diào)研。廣大黨員干部深入到各養(yǎng)護(hù)道班，與一線養(yǎng)護(hù)職工同吃、同住、同學(xué)習(xí)、同勞動(dòng)，與一線養(yǎng)路工一同參與修補(bǔ)坑槽、整治路容、挖高路肩、清理水溝、橋涵等工作，切實(shí)體驗(yàn)基層養(yǎng)路工的工作環(huán)境和勞動(dòng)艱辛。活動(dòng)過程中，要求掛點(diǎn)人員在基層召開一次座談會(huì)，廣泛征求職工意見，了解職工生產(chǎn)生活訴求，充分與職工談心交朋友。通過深入開展基層調(diào)研活動(dòng)，積極營(yíng)造領(lǐng)導(dǎo)干部與廣大職工、機(jī)關(guān)與基層、行業(yè)與社會(huì)的和諧關(guān)系；轉(zhuǎn)變脫離群眾、脫離基層的不良作風(fēng)，提高工作效能；全面了解基層一線職工的生產(chǎn)生活和思想動(dòng)態(tài)，密切黨群干群關(guān)系，爭(zhēng)當(dāng)蘇區(qū)好干部；切實(shí)查找分局目前在養(yǎng)護(hù)生產(chǎn)、路政管理等方面存在的問題，分析原因并提出相應(yīng)的對(duì)策和建議。

篇（9）

2、找準(zhǔn)突出問題：召開查找問題會(huì)議，邀請(qǐng)“兩代表一委員”、服務(wù)對(duì)象和群眾代表現(xiàn)場(chǎng)點(diǎn)評(píng)，進(jìn)行集體會(huì)診，深挖“”突出問題和根源。

3、深入談心交心。按要求進(jìn)行“四必談”、“三輪溝通”和“四個(gè)重點(diǎn)談”，特別要明確指出對(duì)方的不足，真正把問題談開、談實(shí)，把思想談通、談透。

4、撰寫好對(duì)照檢查材料。按照“三個(gè)案例、四個(gè)講清、五個(gè)回應(yīng)、六個(gè)明示”等要求，撰寫好領(lǐng)導(dǎo)班子和個(gè)人對(duì)照檢查材料。

5、送審對(duì)照檢查材料。嚴(yán)格按程序送審領(lǐng)導(dǎo)班子和個(gè)人對(duì)照檢查材料，對(duì)照檢查材料未經(jīng)審核同意，不召開專題民主生活會(huì)。

6、向上級(jí)匯報(bào)會(huì)議準(zhǔn)備情況。認(rèn)真進(jìn)行會(huì)前綜合評(píng)估，按上級(jí)要求報(bào)送有關(guān)材料，匯報(bào)會(huì)議準(zhǔn)備情況。經(jīng)上級(jí)批準(zhǔn)召開專題民主生活會(huì)。

7、出席領(lǐng)導(dǎo)聽取匯報(bào)。 月 日上午，出席專題民主生活會(huì)的縣委領(lǐng)導(dǎo)聽取農(nóng)業(yè)局民主生活會(huì)準(zhǔn)備情況的匯報(bào)，并分別與縣委督導(dǎo)組組長(zhǎng)及有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)談心談話，進(jìn)一步了解掌握情況，有針對(duì)性地加強(qiáng)指導(dǎo)。

（一）會(huì)議時(shí)間：__年*月*日，會(huì)期半天。

（二）會(huì)議地點(diǎn)：農(nóng)業(yè)局二樓會(huì)議室

（三）參會(huì)人員：

1、出席人員：

略

（四）會(huì)議議程

會(huì)議由農(nóng)業(yè)局負(fù)責(zé)人__同志主持。

1、__同志介紹參加會(huì)議領(lǐng)導(dǎo)和人員，明確會(huì)議主題和要求，介紹會(huì)前準(zhǔn)備工作情況，時(shí)間約10分鐘。

2、__同志代表局領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行對(duì)照檢查發(fā)言，并宣讀《農(nóng)業(yè)局__年上半年工作總結(jié)》，時(shí)間約25分鐘；

3、__同志進(jìn)行個(gè)人對(duì)照檢查發(fā)言，時(shí)間約25分鐘；

4、__同志依次進(jìn)行對(duì)照檢查發(fā)言，每人發(fā)言時(shí)間約25分鐘，每人發(fā)言后，其他班子成員逐個(gè)進(jìn)行批評(píng)發(fā)言；

5、__同志對(duì)專題民主生活會(huì)作簡(jiǎn)要小結(jié)；

6、縣委督導(dǎo)組組長(zhǎng)__同志對(duì)專題民主生活會(huì)情況進(jìn)行點(diǎn)評(píng)；

7、縣委常委、副縣長(zhǎng)__同志作重要講話；

8、__同志作表態(tài)發(fā)言。

（五）有關(guān)要求：

1、會(huì)場(chǎng)不設(shè)會(huì)標(biāo)，會(huì)議桌形設(shè)置為長(zhǎng)方形，縣委督導(dǎo)組組長(zhǎng)，農(nóng)業(yè)局領(lǐng)導(dǎo)班子成員在里圈就座，其他與會(huì)人員按名簽就座。會(huì)議桌上擺放名簽、會(huì)議材料；擺放濕巾、茶杯、少量紙、簽字筆、紅藍(lán)鉛筆等。

2、會(huì)議材料主要包括：領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)照檢查材料、班子成員個(gè)人對(duì)照檢查材料、領(lǐng)導(dǎo)班子征求意見情況等。

3、專題民主生活會(huì)期間，縣局領(lǐng)導(dǎo)班子成員一律不得請(qǐng)假。

4、要做好專題民主生活會(huì)音像、檔案等資料留存工作。

1、通報(bào)、評(píng)議民主生活會(huì)情況。民主生活會(huì)后一星期，農(nóng)業(yè)局李世峰同志主持召開通報(bào)會(huì)，將會(huì)前準(zhǔn)備、開展批評(píng)和自我批評(píng)、制定整改措施等情況進(jìn)行通報(bào)。通報(bào)范圍是：參加和列席生活會(huì)的同志，局屬股室和單位主要負(fù)責(zé)同志，部分服務(wù)對(duì)象代表等。縣委督導(dǎo)組審閱民主生活會(huì)通報(bào)材料。會(huì)后以局黨組名義印發(fā)通報(bào)材料。通報(bào)會(huì)上，由縣委督導(dǎo)組采取發(fā)放評(píng)議表的方式，劃分“滿意”、“比較滿意”、“基本滿意”和“不滿意”四個(gè)等次，組織參會(huì)人員對(duì)縣局領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)情況進(jìn)行測(cè)評(píng)。

2、形成專題報(bào)告：專題民主生活會(huì)后15日內(nèi)，縣局黨組認(rèn)真總結(jié)民主生活會(huì)情況，形成專題報(bào)告，經(jīng)縣局黨組書記審定、縣委督導(dǎo)組審核后，以局黨組名義向縣紀(jì)委、縣委組織部和縣委活動(dòng)辦呈報(bào)。

3、抓好整改落實(shí)。針對(duì)群眾反映的問題和專題民主生活會(huì)上查擺出來的問題，縣局班子和班子成員認(rèn)真制定整改任務(wù)書、時(shí)間表，實(shí)行書記負(fù)責(zé)制，并在一定范圍內(nèi)進(jìn)行公示。

篇（10）

按照縣委教育實(shí)踐活動(dòng)辦公室統(tǒng)一安排，科協(xié)黨組在認(rèn)真開展“學(xué)習(xí)教育、征求意見”的基礎(chǔ)上，統(tǒng)一思想，高度重視，精心準(zhǔn)備，為開好高質(zhì)量的專題民主生活會(huì)打好基礎(chǔ)。

1、認(rèn)真組織學(xué)習(xí)教育。重點(diǎn)學(xué)習(xí)黨的十以來的文件報(bào)告，學(xué)習(xí)同志的系列講話精神以及署名文章；學(xué)習(xí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”、省委“六條意見”、《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、《關(guān)于黨員領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)的規(guī)定》、《關(guān)于全面推進(jìn)反腐倡廉建設(shè)的意見》等黨紀(jì)條規(guī)；貫徹學(xué)習(xí)縣委、縣委黨的群眾路線教育領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室下發(fā)的系列文件精神。

2、誠(chéng)懇開展談心活動(dòng)。為準(zhǔn)確地查找班子集體及個(gè)人存在的“”問題，同時(shí)也為班子間開展批評(píng)與自我批評(píng)消除思想顧慮，科協(xié)黨組開展了交心談心活動(dòng)：一是黨組書記與班子成員開展了交心談心，相互查找“”問題，互相提出意見建議，并針對(duì)班子成員的個(gè)人對(duì)照檢查材料進(jìn)行單獨(dú)點(diǎn)評(píng)和修改意見交流，達(dá)到見人件事見思想的目標(biāo)和要求。二是班子之間開展交心談心和批評(píng)提綱溝通。班子成員之間自己主動(dòng)講，相互之間提，溝通思想，在各自列出相互批評(píng)提綱后再次開展溝通，消除思想芥蒂。三是班子成員與干部職工交心談心。班子成員根據(jù)分工，分別與干部職工進(jìn)行談心，聽取意見建議，進(jìn)一步查找“”突出問題。談心活動(dòng)，既肯定成績(jī)，又指出存在的問題和不足，既開展自我批評(píng)，又開展相互批評(píng)，實(shí)現(xiàn)了溝通思想、交換意見、達(dá)成共識(shí)、增進(jìn)團(tuán)結(jié)的目標(biāo)。

3、廣泛征求意見建議。科協(xié)黨組堅(jiān)持把找準(zhǔn)問題作為教育實(shí)踐活動(dòng)的關(guān)鍵點(diǎn)，多形式多層面多渠道的廣泛征求意見，認(rèn)真查找突出問題，努力做到有的放矢。通過走訪調(diào)研，召開擴(kuò)大支部會(huì)、黨員群眾座談會(huì)，發(fā)放征求意見表，設(shè)立“網(wǎng)上信箱”，開通熱線電話、聽取督導(dǎo)組意見反饋等形式，共收集各方意見和建議35條。在征求意見的基礎(chǔ)上，縣科協(xié)組織召開班子會(huì)議，集中深入查找“”方面上存在的主要問題，共梳理歸納出3條“”方面存在的主要問題，為下一步的有效整改奠定基礎(chǔ)。

4、精心撰寫對(duì)照檢查材料。根據(jù)民主生活會(huì)主題和群眾所提的意見建議，科協(xié)班子和班子成員認(rèn)真撰寫對(duì)照檢查材料。按照衡量尺子嚴(yán)、查擺問題準(zhǔn)、原因分析深、整改措施實(shí)的要求，科協(xié)黨組書記、主席同志主持起草了班子對(duì)照檢查材料，并多次召開會(huì)議，討論、修改和完善對(duì)照檢查材料。班子成員親自動(dòng)手，認(rèn)真撰寫個(gè)人對(duì)照檢查材料，并虛心聽取督導(dǎo)組的意見反饋，多次修改，反復(fù)錘煉，不斷補(bǔ)充和完善對(duì)照檢查材料，真正突出了重點(diǎn)、觸及到靈魂。

5、從嚴(yán)撰寫相互批評(píng)提綱。組織觀看了遠(yuǎn)安縣委常委、紅安縣委常委民主生活會(huì)、縣交運(yùn)局民主生活會(huì)專題片，落實(shí)有辣味、有觀點(diǎn)、有具體事例的要求，擬定班子間相互批評(píng)提綱，并結(jié)合縣委督導(dǎo)組意見進(jìn)行了多輪修改，重點(diǎn)剖析思想、作風(fēng)、紀(jì)律、廉政等方面存在的不足以及原因，尊重事實(shí)，力求相互批評(píng)觸及實(shí)質(zhì)，見人見事見思想，為開好民主生活會(huì)做好充分準(zhǔn)備。

二、開好專題民主生活會(huì)

按照縣委的統(tǒng)一部署和計(jì)劃安排，8月6日，科協(xié)黨組召開了專題民主生活會(huì)，會(huì)期半天。

（一）對(duì)照檢查深入客觀

科協(xié)黨組書記同志首先傳達(dá)上級(jí)關(guān)于召開民主生活會(huì)的相關(guān)要求，匯報(bào)了民生生活會(huì)準(zhǔn)備情況，并代表班子集體作對(duì)照檢查。領(lǐng)導(dǎo)班子充分發(fā)揚(yáng)精神，深入查找“”方面存在的突出問題。一是形式主義方面，班子學(xué)習(xí)的整體意識(shí)還不夠強(qiáng)，學(xué)習(xí)制度堅(jiān)持得不夠好，政績(jī)觀有偏差，在日常工作中重部署輕落實(shí)。二是方面，帶領(lǐng)和組織一班人深入基層調(diào)查研究少，與全縣科技工作者交流溝通不夠，導(dǎo)致服務(wù)科技工作者缺乏針對(duì)性、主動(dòng)性，科協(xié)的橋梁紐帶作用沒有發(fā)揮，“建家”工作滯后。三是享樂主義方面，精神面貌不振奮，工作斗志激情減退，艱苦奮斗思想淡化、進(jìn)取心不足，執(zhí)行紀(jì)律不嚴(yán)。四是奢靡之風(fēng)方面，存在奢靡思想，認(rèn)為科協(xié)無權(quán)無錢，無人捧無人求，清水衙門，風(fēng)險(xiǎn)系數(shù)較低，導(dǎo)致羨慕強(qiáng)勢(shì)單位地位和權(quán)勢(shì)，羨慕別人吃好的、穿名牌、坐名車等。五是選人用人方面，對(duì)干部的監(jiān)督管理力度不夠，未能充分調(diào)動(dòng)年輕人的積極性，未能充分發(fā)揮老同志的參謀作用。六是“最后一公里”方面，對(duì)聯(lián)系村困難戶進(jìn)門走訪少，交心談心少，真正掌握所思所盼、關(guān)心疾苦少，未能在家庭創(chuàng)收、子女就業(yè)、讀書等方面給予實(shí)質(zhì)性幫扶。針對(duì)查找到的突出問題，分析了產(chǎn)生問題的原因，主要從政治理論學(xué)習(xí)不實(shí)、宗旨意識(shí)黨性修養(yǎng)不強(qiáng)、政治紀(jì)律性不嚴(yán)、正確的世界觀、政績(jī)觀、權(quán)力觀樹得不牢等四個(gè)方面深刻剖析了根源，明確了下一步整改落實(shí)、建章立制的思路和措施。

隨后，2名班子成員分別作了個(gè)人對(duì)照檢查，緊密結(jié)合自身思想、工作和生活實(shí)際，報(bào)告了遵守黨的政治紀(jì)律情況和貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神、轉(zhuǎn)變作風(fēng)方面的基本情況，分析了作風(fēng)建設(shè)的實(shí)際狀況，針對(duì)“”方面的突出問題和群眾關(guān)心的問題，逐一進(jìn)行對(duì)照檢查，主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)班子集體存在的“”問題。每位班子成員以堅(jiān)強(qiáng)的黨性和無私無畏的勇氣，從理想信念、宗旨意識(shí)、黨性修養(yǎng)、政治紀(jì)律、政績(jī)觀、權(quán)力觀等方面深入剖析存在問題的實(shí)質(zhì)、根源和危害，明確了努力方向和改進(jìn)措施。

（二）相互批評(píng)辣味十足

科協(xié)班子集體及成員按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”總要求，圍繞為民務(wù)實(shí)清廉主題，聚焦“”問題，開展了嚴(yán)肅認(rèn)真的批評(píng)與自我批評(píng)。2名班子成員開展了相互批評(píng)，互相提出批評(píng)意見。在批評(píng)過程中，大家開門見山、直指問題，對(duì)班子成員的“”問題毫不避諱，直截了當(dāng)、一針見血。

三、今后的努力方向及改進(jìn)措施

按照黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)“邊學(xué)邊查邊改”、“立行立改”的要求，針對(duì)班子和個(gè)人存在的問題，結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)和自查，科協(xié)黨組下一階段的工作，首先是要堅(jiān)持抓好教育實(shí)踐活動(dòng)。針對(duì)民主生活會(huì)中出現(xiàn)的問題，再次修改相關(guān)材料，把會(huì)議的改進(jìn)意見、領(lǐng)導(dǎo)的點(diǎn)評(píng)意見和同志們的批評(píng)意見融合到對(duì)照檢查材料和整改方案中，推動(dòng)教育實(shí)踐活動(dòng)取得實(shí)效。其次要切實(shí)加強(qiáng)自身建設(shè)。以民主生活會(huì)為契機(jī)，直面和克服精神萎靡不振、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)意識(shí)不強(qiáng)、聯(lián)系群眾不緊密、與時(shí)俱進(jìn)思想不強(qiáng)的突出問題，進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)修養(yǎng)，正確對(duì)待個(gè)人得失，增強(qiáng)宗旨意識(shí)，團(tuán)結(jié)一心形成推動(dòng)改革和發(fā)展的正能量，確保教育實(shí)踐活動(dòng)穩(wěn)步推進(jìn)，科協(xié)工作再上新臺(tái)階。

篇（11）

我局黨支部班子在教育實(shí)踐活動(dòng)期間，結(jié)合實(shí)際情況，選舉了新的一批黨支部成員，黨支部組織中心主任及所長(zhǎng)學(xué)習(xí)了在蘭考縣委專題民主生活會(huì)上的講話、關(guān)于在教育實(shí)踐活動(dòng)中學(xué)習(xí)弘揚(yáng)焦裕祿精神踐行“三嚴(yán)三實(shí)”要求；組織班子成員、中心主任、支局所長(zhǎng)和黨員自學(xué)《關(guān)于黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)論述摘編》、《黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)學(xué)習(xí)文件選編》、《厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi)——重要論述摘編》等相關(guān)內(nèi)容，組織黨員干部觀看專題警示教育片《黨的群眾路線學(xué)習(xí)——“”之害》，電影《焦裕祿》、《雷鋒》等宣傳教育片，重溫典型。通過學(xué)習(xí)教育，使全體黨員、領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的認(rèn)識(shí)上了新臺(tái)階，并按要求在規(guī)定動(dòng)作中撰寫心得體會(huì)共15篇，自選動(dòng)作中撰寫心得體會(huì)共32篇。

二、敞開大門聽取意見的情況

郵政局通過深系各部門、班組、網(wǎng)點(diǎn)，開展問卷調(diào)查，發(fā)放意見征求函（征求函發(fā)放出去50份，反饋回收到33份），設(shè)立意見箱，廣泛征求企業(yè)基層網(wǎng)點(diǎn)與員工的意見建議，特別是關(guān)系人民群眾、企業(yè)員工切身利益與服務(wù)“最后一公里”問題等方面的意見，共征求到涉及企業(yè)管理、經(jīng)營(yíng)發(fā)展、能力建設(shè)、教育培訓(xùn)、板塊協(xié)作、關(guān)愛員工及作風(fēng)建設(shè)等“七大類”意見建議共25條，梳理歸類后為11條。

三、深入查擺“”突出問題的情況

在查擺問題、開展批評(píng)環(huán)節(jié)工作中，縣郵政局領(lǐng)導(dǎo)班子按照“三嚴(yán)三實(shí)”要求，對(duì)照“理論理想、黨紀(jì)、民心民聲、先輩先進(jìn)”四面鏡子，班子成員以身作則，帶頭把自己擺進(jìn)去，積極開展批評(píng)和自我批評(píng)。同時(shí)，繼續(xù)堅(jiān)持開大門，深入開展交心談心活動(dòng)，運(yùn)用群眾提、自己找、上級(jí)點(diǎn)、互相幫、集體議相結(jié)合的方式，認(rèn)真查擺、剖析班子及成員在“”、關(guān)系員工切身利益、服務(wù)群眾“最后一公里”等方面存在的突出問題。

四、堅(jiān)持邊查邊改的情況

我局召開專題會(huì)議，對(duì)問題進(jìn)行深刻剖析與反復(fù)研究，并提出了初步整改意見和措施：

1、班組內(nèi)開展自我批評(píng)的氛圍還不夠，大家都僅僅蜻蜓點(diǎn)水般的提幾點(diǎn)不足，批評(píng)不夠大膽;

整改意見和措施：把批評(píng)和自我批評(píng)擺在重要位置，召開一次高質(zhì)量的民主生活會(huì)，堅(jiān)決克服“不以為然”和“老好人”思想，堅(jiān)決防止講關(guān)系、講情面的現(xiàn)象；自我批評(píng)要敢于揭短亮丑，觸及問題實(shí)質(zhì)，不怕痛、不怕刺、不遮掩問題、不回避矛盾。

2、在收集員工意見時(shí)，存在多數(shù)員工抱怨計(jì)劃任務(wù)重，存在會(huì)議多、會(huì)議時(shí)間長(zhǎng)等現(xiàn)象。員工學(xué)習(xí)不夠主動(dòng)，計(jì)劃性和系統(tǒng)性不強(qiáng);

整改意見和措施：首先要改變員工的思想跟意識(shí)，學(xué)習(xí)是提高業(yè)務(wù)技能最有效的途徑，只有加強(qiáng)學(xué)習(xí)，形成制度，提高自身業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)，才能形成一個(gè)戰(zhàn)斗力強(qiáng)大的隊(duì)伍。

3、某些班組人員上班不準(zhǔn)時(shí)，上班期間外出吃早餐現(xiàn)象嚴(yán)重，紀(jì)律觀念不強(qiáng);

整改意見和措施：我局將加強(qiáng)隊(duì)伍紀(jì)律整頓，提高每名員工的責(zé)任意識(shí)，對(duì)屬于制度不完善、落實(shí)不到位的，進(jìn)一步健全制度，加大抓落實(shí)的力度；對(duì)缺乏制度約束規(guī)范的，按照簡(jiǎn)便、易行、管用的原則，抓緊制定出臺(tái)相關(guān)制度，真正做到用制度管人、管事、管權(quán)。如若發(fā)現(xiàn)違反紀(jì)律規(guī)定的人員將嚴(yán)懲不貸。

4、思想不夠解放，創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，很多工作照搬照抄。

整改意見和措施：?jiǎn)T工要善于總結(jié)工作中的得與失，及時(shí)發(fā)現(xiàn)存在的問題和不足，提出自己的新思路跟新舉措。不安于現(xiàn)狀、不循序照舊。縣局也將大舉措鼓勵(lì)員工大膽創(chuàng)新、銳意進(jìn)取。

五、開展談心談話的情況

本著“知無不言、言無不盡”的原則，從6月初，我局認(rèn)真組織開展了交心談心活動(dòng)，為7月下旬的民主生活會(huì)做好準(zhǔn)備。一是談心范圍廣。局領(lǐng)導(dǎo)班子精心組織了交心談心活動(dòng)環(huán)節(jié)，分層次開展交心談心活動(dòng),縱向、橫向齊頭并進(jìn)。二是內(nèi)容廣。談心活動(dòng)涉及到員工的工作、生活等方面。三是效果明顯。通過開展談心活動(dòng)，進(jìn)一步加深了員工在落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的重要性的認(rèn)識(shí)；進(jìn)一步強(qiáng)化了班子成員的責(zé)任意識(shí)；進(jìn)一步增強(qiáng)了員工在工作、學(xué)習(xí)和生活中爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的自覺性；進(jìn)一步掌握了員工的思想動(dòng)態(tài)和了解了工作中存在的問題。