備課檢查總結(jié)大全11篇

時(shí)間:2022-09-04 00:57:23

緒論:寫作既是個(gè)人情感的抒發(fā),也是對(duì)學(xué)術(shù)真理的探索,歡迎閱讀由發(fā)表云整理的11篇備課檢查總結(jié)范文,希望它們能為您的寫作提供參考和啟發(fā)。

備課檢查總結(jié)

篇(1)

       工作計(jì)劃。 

第三周:教研組會(huì)。中心發(fā)言人:涂鵬。各備課組布置備課任務(wù),每人 

       準(zhǔn)備一節(jié)課。有教學(xué)課件的制作。探討生物教學(xué)論文的編寫。 

第四周:教研組全體老師作課、聽課、評(píng)課。中心發(fā)言人:作課老師。 

       對(duì)教學(xué)課件做為改進(jìn)的重點(diǎn)。 

第五周:教研組全體老師作課、聽課、評(píng)課。中心發(fā)言人:作課老師。 

       教案檢查。對(duì)教學(xué)課件做為改進(jìn)的重點(diǎn)。 

第六周:教研組全體老師作課、聽課、評(píng)課。中心發(fā)言人:作課老師。 

       對(duì)教學(xué)課件做為改進(jìn)的重點(diǎn)。 

第七周:推評(píng)確定參加學(xué)校名師、學(xué)科帶頭人、骨干教師及希望之星的 

       人員。探討生物教學(xué)論文的編寫。 

第八周:教研組全體人員備課,研究XX年高考試卷。 

       中心發(fā)言人:涂鵬。 

第九周:各備課組準(zhǔn)備期中考試試卷,根據(jù)學(xué)校要求,有針對(duì)性地組題。 

       教案檢查。 

第十周:教研組全體人員備課,研究XX年高考試卷。 

       中心發(fā)言人:涂鵬。 

第十一周:期中考試。 

第十二周:閱卷,各備課組做出試卷分析,教研組評(píng)析。 

第十三周:教研組全體人員備課,研究XX年高考試卷。 

      中心發(fā)言人:王彩云。 

第十四周:教研組全體人員備課,組合高三年級(jí)第一套復(fù)習(xí)試卷。 

      探討生物教學(xué)論文的編寫。教案檢查。 

第十五周:針對(duì)高三年級(jí)第一套復(fù)習(xí)試卷的考試情況,總結(jié)經(jīng)驗(yàn), 

      組合高三年級(jí)第二套復(fù)習(xí)試卷。 

第十六周:針對(duì)高三年級(jí)第二套復(fù)習(xí)試卷的考試情況,總結(jié)經(jīng)驗(yàn), 

      組合高三年級(jí)第三套復(fù)習(xí)試卷。 

第十八周:針對(duì)高三年級(jí)第三套復(fù)習(xí)試卷的考試情況,總結(jié)經(jīng)驗(yàn), 

      組合高三年級(jí)第四套復(fù)習(xí)試卷。 

       初中年級(jí)、高一、高二年級(jí)進(jìn)入期末考試復(fù)習(xí)。探討生物 

      教學(xué)論文的編寫。教案檢查。 

第十九周:針對(duì)高三年級(jí)第四套復(fù)習(xí)試卷的考試情況,總結(jié)經(jīng)驗(yàn), 

      組合高三年級(jí)第五套復(fù)習(xí)試卷。 

       初中年級(jí)、高一、高二年級(jí)進(jìn)入期末考試復(fù)習(xí)。 

篇(2)

二、工作方法與措施

1、以安全教育為工作核心,保障學(xué)生的身心健康,配合政教處做好日常常規(guī)檢查工作。

2、幫助學(xué)生樹立正確的人生觀,價(jià)值觀和社會(huì)主義理想信念,增強(qiáng)他們的道德評(píng)價(jià)能力和自我實(shí)踐能力。

3、重視學(xué)生的常規(guī)訓(xùn)練,規(guī)范學(xué)生的言行,把學(xué)校規(guī)章制度落到實(shí)處。

4、嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)生考勤制度。做好家訪及家訪記錄。

5、抓德育教育:主要培養(yǎng)學(xué)生愛國(guó)主義精神,集體主義思想,良好的社會(huì)公德心,及文明習(xí)慣;著力培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力。

6、抓好教學(xué)工作。教學(xué)工作是重中之重,配合教導(dǎo)處認(rèn)真做好各種教學(xué)工作。積極查找學(xué)生中存在的問題并及時(shí)解決。

三、具體工作安排:

第1周:1、開學(xué)典禮2、制訂教學(xué)工作計(jì)劃3、科組集體備課

第2周:1、教育教學(xué)工作總結(jié)會(huì);2、安全教育活動(dòng)開展;3、教育教學(xué)工作總結(jié);4、中考備考會(huì)

第3周:1、科級(jí)組長(zhǎng)會(huì)議;2、教室布置及板報(bào)評(píng)比;3、教案、教具、教學(xué)手段自查;4、集體備課

第4周:1、九年級(jí)學(xué)生家長(zhǎng)會(huì)議;2、采購(gòu)充實(shí)數(shù)學(xué)教具

第5周:1、學(xué)生書畫展;2、八年級(jí)學(xué)生會(huì)議

第6周:1、科組教研活動(dòng);2、集體備課

第7周:1、體育比賽;2、集體備課

第8周:1、校園網(wǎng)建設(shè)檢查;2課件庫(kù)建設(shè)檢查;3、集體備課

第9周:1、畢業(yè)班工作檢查;2、段考復(fù)習(xí)

第10周:段考

第11周:1、段考質(zhì)量分析;2、集體備課;3、新團(tuán)員入團(tuán)儀式

第12周:1、八年級(jí)學(xué)生家長(zhǎng)會(huì)議;2、集體備課;3、讀書活動(dòng)征文收集

第13周:1、集體備課;2、數(shù)學(xué)競(jìng)賽;3、七年級(jí)學(xué)生家長(zhǎng)會(huì)議

第14周:畢業(yè)班備考檢查

第15周:1、少先隊(duì)活動(dòng);2優(yōu)秀課件、教案評(píng)比

第16周:1、課件庫(kù)成果檢查;2、集體備課

篇(3)

二、工作方法與措施

1、以安全教育為工作核心,保障學(xué)生的身心健康,配合政教處做好日常常規(guī)檢查工作。

2、幫助學(xué)生樹立正確的人生觀,價(jià)值觀和社會(huì)主義理想信念,增強(qiáng)他們的道德評(píng)價(jià)能力和自我實(shí)踐能力。

3、重視學(xué)生的常規(guī)訓(xùn)練,規(guī)范學(xué)生的言行,把學(xué)校規(guī)章制度落到實(shí)處。

4、嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)生考勤制度。做好家訪及家訪記錄。

5、抓德育教育:主要培養(yǎng)學(xué)生愛國(guó)主義精神,集體主義思想,良好的社會(huì)公德心,及文明習(xí)慣;著力培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力。

6、抓好教學(xué)工作。教學(xué)工作是重中之重,配合教導(dǎo)處認(rèn)真做好各種教學(xué)工作。積極查找學(xué)生中存在的問題并及時(shí)解決。

三、具體工作安排:

第1周:

1、開學(xué)典禮

2、制訂教學(xué)工作計(jì)劃

3、科組集體備課

第2周:

1、教育教學(xué)工作總結(jié)會(huì);

2、安全教育活動(dòng)開展;

3、教育教學(xué)工作總結(jié);

4、中考備考會(huì)

第3周:

1、科級(jí)組長(zhǎng)會(huì)議;

2、教室布置及板報(bào)評(píng)比;

3、教案、教具、教學(xué)手段自查;

4、集體備課

第4周:

1、九年級(jí)學(xué)生家長(zhǎng)會(huì)議;

2、采購(gòu)充實(shí)數(shù)學(xué)教具

第5周:

1、學(xué)生書畫展;

2、八年級(jí)學(xué)生會(huì)議

第6周:

1、科組教研活動(dòng);

2、集體備課

第7周:

1、體育比賽;

2、集體備課

第8周:

1、校園網(wǎng)建設(shè)檢查;

2課件庫(kù)建設(shè)檢查;

3、集體備課

第9周:1、畢業(yè)班工作檢查;2、段考復(fù)習(xí)

第10周:段考

第11周:

1、段考質(zhì)量分析;

2、集體備課;

3、新團(tuán)員入團(tuán)儀式

第12周:

1、八年級(jí)學(xué)生家長(zhǎng)會(huì)議;

2、集體備課;

3、讀書活動(dòng)征文收集

第13周:

1、集體備課;

2、數(shù)學(xué)競(jìng)賽;

3、七年級(jí)學(xué)生家長(zhǎng)會(huì)議

第14周:畢業(yè)班備考檢查

第15周:

1、少先隊(duì)活動(dòng);

2優(yōu)秀課件、教案評(píng)比

第16周:

1、課件庫(kù)成果檢查;

2、集體備課

第17周:

1、公物清查回收;

2、集體備課;

3、困難寄宿生補(bǔ)助申請(qǐng)

第18周:

1、中考;

2、期末試

第19周:

1、收集論文、總結(jié);

篇(4)

 

二、具體措施與活動(dòng):

1、以備課組為中心開展教學(xué)研究活動(dòng),加強(qiáng)教師間的交流與合作,共同努力,共同提高。充分發(fā)揮各年級(jí)備課組的作用,做到每周定時(shí)、定地點(diǎn)集體備課一次,執(zhí)行簽到制度。備課有計(jì)劃,有內(nèi)容,有中心發(fā)言人。備課組討論教材,切磋教法,研究學(xué)法,探討教學(xué)重、難點(diǎn),及時(shí)解決教學(xué)中遇到的的問題等,做好記錄,使備課組活動(dòng)真正落到實(shí)處。

2、認(rèn)真執(zhí)行《合師附校教學(xué)管理常規(guī)實(shí)施方案》要求,各年級(jí)備課組在教學(xué)中做到教學(xué)進(jìn)度、基本練習(xí)、測(cè)試試題三統(tǒng)一。每位教師都要做好認(rèn)真?zhèn)湔n、上課、批改作業(yè)、課外輔導(dǎo)等工作,克服教學(xué)中的隨意性。各年級(jí)備課組教師要重視做好每次數(shù)學(xué)測(cè)試質(zhì)量分析,要做橫向和縱向的比較,及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn), 善于反思,尋找差距,拿出有效的措施。學(xué)校公布每次階段考試(期中、期末)平行班測(cè)試成績(jī),開展競(jìng)爭(zhēng)。進(jìn)一步做好數(shù)學(xué)“提優(yōu)補(bǔ)差”工作,尤其畢業(yè)班的“補(bǔ)缺”做到“三確定”(學(xué)生確定、內(nèi)容確定、時(shí)間確定),以促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的穩(wěn)步提高。

3、落實(shí)組內(nèi)教學(xué)領(lǐng)講課的活動(dòng)。期初要求各組上報(bào)老師領(lǐng)講課的課題、上課時(shí)間(周次)到教導(dǎo)處,正式開課前一周在校內(nèi)公布。堅(jiān)持組內(nèi)教師聽評(píng)課制度,完成學(xué)校要求聽課的節(jié)數(shù),互相學(xué)習(xí),取長(zhǎng)補(bǔ)短。

4、積極做好“十一五”課題數(shù)學(xué)子課題階段總結(jié)、匯報(bào)工作。

5、積極配合學(xué)校完成“十一五”課題階段成果資料匯總、中期評(píng)估檢查工作。

6、搞好教研組活動(dòng)。充分利用教研組活動(dòng)時(shí)間,組織全組教師開展一系列專題研討、學(xué)習(xí),聽課后的評(píng)課等。學(xué)習(xí)先進(jìn)的教學(xué)方法,接受新的教學(xué)信息,發(fā)揮”他山之石,可以攻玉”的精神,把先進(jìn)的教學(xué)理念用到教學(xué)之中。帶領(lǐng)全組教師在活動(dòng)中加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),力爭(zhēng)每次活動(dòng)有實(shí)效。

7、認(rèn)真抓好教研組的其他各項(xiàng)常規(guī)工作。每月定期檢查教師備課筆記,提出好的建議,參與集體備課、期中教學(xué)檢查等。

8、繼續(xù)開展“師徒結(jié)對(duì)”活動(dòng)。結(jié)合區(qū)青年教師教學(xué)比賽,教研組加強(qiáng)對(duì)青年教師的培養(yǎng)工作。動(dòng)員全組教師出謀劃策,凝聚集體的智慧力量,幫助青年教師通過參賽提高教學(xué)能力,充分發(fā)揮青年教師的長(zhǎng)處,使青年教師成為教學(xué)的主力,使整個(gè)教研組朝氣蓬勃。

9、積極參加各級(jí)各類教學(xué)觀摩研討活動(dòng),及時(shí)掌握教改動(dòng)態(tài),更新教學(xué)理念。重視橫向聯(lián)系,學(xué)習(xí)、汲取兄弟學(xué)校教研工作的好做法

10、為提高學(xué)生學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的興趣,培養(yǎng)學(xué)生的自主探究學(xué)習(xí)、創(chuàng)新意識(shí)和實(shí)踐能力,以備課組為單位,針對(duì)各年級(jí)的特點(diǎn)和情況開展學(xué)生活動(dòng),活動(dòng)做到“三有”(有計(jì)劃、有準(zhǔn)備、有記錄),保證活動(dòng)時(shí)間、內(nèi)容及效果,有一定特色。

 

三、具體工作安排:

九月份:

1、制訂教研組工作計(jì)劃。期初檢查教師備課筆記。

2、各備課組制定學(xué)期教學(xué)計(jì)劃、進(jìn)度,確定組內(nèi)單元教材主講人、教師單元教學(xué)領(lǐng)講課安排(課題、時(shí)間周次)、學(xué)生活動(dòng)計(jì)劃安排等。

3、期初各備課組進(jìn)行教材自培學(xué)習(xí)。

4、加強(qiáng)常規(guī)管理,督查數(shù)學(xué)教師課堂教學(xué)常規(guī)執(zhí)行落實(shí)情況。

5、撰寫“十一五”課題數(shù)學(xué)子課題階段性報(bào)告,整理收集子課題階段成果資料。

6、組織兩屆六年級(jí)教師參加包河區(qū)畢業(yè)班畢業(yè)匯考質(zhì)量分析會(huì)。

7、組織教師參加省首屆新課改觀摩課暨名師報(bào)告會(huì),并送交教學(xué)案例參評(píng)。

8、青年教師、骨干教師參加廬陽(yáng)區(qū)新課標(biāo)研讀活動(dòng)。

9、充實(shí)教研組工作材料,迎接“市先進(jìn)教研組” 評(píng)選檢查組的評(píng)估。

10、六年級(jí)開展學(xué)生活動(dòng):繪制長(zhǎng)方體、正方體展開圖,評(píng)出優(yōu)秀作品展出。

十月份:

1、月初督促各備課組制定教師單元教學(xué)領(lǐng)講課安排計(jì)劃表、學(xué)生活動(dòng)計(jì)劃并上交教導(dǎo)處。

2、積極配合學(xué)校完成“十一五”課題階段成果資料匯總工作,迎接省、市課題檢查團(tuán)中期評(píng)估工作。

3、積極配合學(xué)校準(zhǔn)備“十一五”課題中期評(píng)估成果資料:論文、教學(xué)設(shè)計(jì)、課件、課堂實(shí)錄。

4、積極配合學(xué)校準(zhǔn)備“有效教師”課題評(píng)估成果資料:教師專業(yè)成長(zhǎng)檔案。

5、組織數(shù)學(xué)教師參加區(qū)片級(jí)特色教研活動(dòng),參加區(qū)數(shù)學(xué)“名師活動(dòng)室”活動(dòng)。

6、定期檢查各備課組在集體備課室開展備課活動(dòng)落實(shí)情況。

7、學(xué)生活動(dòng):二年級(jí)《七巧板拼圖》展覽。

十一月份:

1、配合學(xué)校做好期中教學(xué)檢查各項(xiàng)工作:各年級(jí)教學(xué)質(zhì)量檢測(cè)及質(zhì)量分析、作業(yè)抽查、教案檢查、、隨堂聽課、家長(zhǎng)會(huì)等。

2、組織數(shù)學(xué)教師參加區(qū)片級(jí)特色數(shù)學(xué)教研活動(dòng),參加區(qū)數(shù)學(xué)“名師活動(dòng)室”活動(dòng)。

3、深入開展“師徒結(jié)對(duì)”拜師活動(dòng)工作。

4、配合學(xué)校開展校級(jí)青年教師課堂教學(xué)評(píng)比活動(dòng)。

5、積極參加“送教下鄉(xiāng)”活動(dòng)

6、學(xué)生活動(dòng):三年級(jí)《我的時(shí)間我做主》,展出優(yōu)秀表格。

             五年級(jí)《了解我們自己》,制作統(tǒng)計(jì)表(統(tǒng)計(jì)圖),評(píng)獎(jiǎng)?wù)钩觥9?頁(yè),當(dāng)前第1頁(yè)1

十二月份:

1、新課改優(yōu)秀教學(xué)錄像課、案例學(xué)習(xí)研討。

2、收集教師新課改教學(xué)論文、典型案例和教學(xué)反思等,參加區(qū)評(píng)比,參加新課改總結(jié)活動(dòng)。

3、配合學(xué)校開展校級(jí)青年教師課堂教學(xué)評(píng)比活動(dòng)。

4、參加區(qū)片級(jí)數(shù)學(xué)特色教研活動(dòng)。

5、學(xué)生活動(dòng):一年級(jí)20以內(nèi)加減法口算比賽,五年級(jí)《了解周圍的家庭》調(diào)查活動(dòng)。

元月份:

1、各備課組制定期末復(fù)習(xí)計(jì)劃,組織好期末復(fù)習(xí)工作。

2、配合學(xué)校做好期末教學(xué)常規(guī)檢查工作,各備課組完成期末試卷質(zhì)量分析工作。

3、教師撰寫教學(xué)設(shè)計(jì),參加校年度教學(xué)設(shè)計(jì)評(píng)比。

4、教研組進(jìn)行學(xué)期工作總結(jié)。

篇(5)

期:___________

2021年初中教務(wù)處年度工作總結(jié)

本期根據(jù)學(xué)校對(duì)教務(wù)處工作的要求,以全面提高教育教學(xué)質(zhì)量為重點(diǎn),以實(shí)施素質(zhì)教育為目標(biāo),以整體推進(jìn)課堂教學(xué)改革為中心,發(fā)揮了教務(wù)處“指導(dǎo)、服務(wù)、督查、創(chuàng)新”的功能,扎扎實(shí)實(shí)開展了教務(wù)處的工作,實(shí)施了“規(guī)范、科學(xué)、精細(xì)化”的教學(xué)管理,探索了建立完善的教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)體系,初步提升了初中部教師業(yè)務(wù)能力,加強(qiáng)了過程管理,注重了質(zhì)量管理,做到了向過程要質(zhì)量。

為了能夠使今后的工作在質(zhì)量上、效率上再上一個(gè)臺(tái)階,特將本學(xué)期具體工作情況作以下回顧:

一、本學(xué)期主要工作

(一)抓好教學(xué)常規(guī),強(qiáng)化教學(xué)管理落到“實(shí)處”

抓好制度落實(shí)。教學(xué)常規(guī)是搞好教學(xué)工作最根本的環(huán)節(jié),是提高教學(xué)質(zhì)量的基本保證。健全各項(xiàng)規(guī)章制度又是學(xué)校教學(xué)常規(guī)落實(shí)管理工作的一項(xiàng)重要措施。

1、嚴(yán)格執(zhí)行省“五嚴(yán)”規(guī)定。本學(xué)期教務(wù)處嚴(yán)控學(xué)生在校學(xué)習(xí)時(shí)間;監(jiān)控學(xué)生作業(yè)總量,保證學(xué)生每天一小時(shí)的陽(yáng)光體育運(yùn)動(dòng)。同時(shí)嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家課程計(jì)劃,促進(jìn)學(xué)生素質(zhì)全面發(fā)展。本學(xué)期教務(wù)處嚴(yán)格執(zhí)行教育局頒布的義務(wù)教育課程計(jì)劃,開齊開足各門課程加強(qiáng)常規(guī)檢查。按要求采取多種形式,認(rèn)真抓好教學(xué)常規(guī)檢查,定期不定期相結(jié)合的方式進(jìn)行業(yè)務(wù)檢查,及時(shí)進(jìn)行總結(jié)反饋,以利于進(jìn)一步的工作。校領(lǐng)導(dǎo)加強(qiáng)課堂教學(xué)管理,重視各項(xiàng)教學(xué)常規(guī)的落實(shí),堅(jiān)持課堂檢查制度和及時(shí)反饋制度,保證教學(xué)正常秩序。

每月進(jìn)行一次常規(guī)檢查,及時(shí)反饋信息。每月對(duì)教師備課筆記、聽課筆記、作業(yè)等教學(xué)常規(guī)工作進(jìn)行了檢查,本學(xué)期特別增設(shè)了教學(xué)常規(guī)檢查反饋表,就備課方面(教學(xué)目標(biāo)、教材分析、教學(xué)過程、教法學(xué)法及教學(xué)反思)及作業(yè)等提出了中肯的意見和建議。使得教學(xué)常規(guī)檢查工作真正落到實(shí)處,起到積極的促進(jìn)作用。

3、抓好聽課、評(píng)課活動(dòng)。為了提高我校教師課堂教學(xué)效率,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)深入課堂聽課、評(píng)課,幫助和指導(dǎo)教師改進(jìn)教法、提高教學(xué)業(yè)務(wù)水平。經(jīng)過聽課、評(píng)課活動(dòng),教師執(zhí)教能力有了一定的提高。

4、抓好考試質(zhì)量分析和學(xué)生的綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)。加強(qiáng)考試工作的規(guī)范,按規(guī)定要求進(jìn)行教學(xué)質(zhì)量檢查,教學(xué)質(zhì)量分析注重學(xué)科教學(xué)情況、注重學(xué)生學(xué)習(xí)個(gè)性需求,我校對(duì)每次大型考試都進(jìn)行細(xì)化量化考核,分析到各科目各任課老師,對(duì)平均分、及格率、增長(zhǎng)率都進(jìn)行分析比較,并對(duì)下一階段提出具體量化目標(biāo),這樣有利于激發(fā)教師之間的競(jìng)爭(zhēng)合作,有利于學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量提高。教師認(rèn)真對(duì)待平時(shí)的單元檢測(cè),做到嚴(yán)格監(jiān)考___閱卷,并認(rèn)真做好檢測(cè)質(zhì)量分析,不斷反思和調(diào)整自己的教學(xué),對(duì)教學(xué)情況進(jìn)行全面總結(jié),不斷加強(qiáng)教學(xué)管理。

我校認(rèn)真實(shí)施學(xué)生綜合素質(zhì)評(píng)價(jià),建立并完善了學(xué)生成長(zhǎng)檔案。按照學(xué)校制訂的綜合素質(zhì)評(píng)定方案及相關(guān)評(píng)定辦法,對(duì)學(xué)生進(jìn)行綜合素質(zhì)評(píng)定,并做好存檔記錄。

5、加強(qiáng)教研組、備課組管理。本學(xué)期學(xué)校進(jìn)一步完善了教研組長(zhǎng)、備課組長(zhǎng)職責(zé),讓每位組長(zhǎng)明確了教研組、備課組工作職能和工作職責(zé),同時(shí)要求每位組長(zhǎng)能不斷提升自身業(yè)務(wù)能力,充分發(fā)揮組員的積極性和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。多次召開教研組長(zhǎng)會(huì)議,統(tǒng)一思想,統(tǒng)一認(rèn)識(shí),每月一次教研組會(huì)議進(jìn)行思想交流、理論學(xué)習(xí),讓教研組例會(huì)真正起到對(duì)教學(xué)質(zhì)量提升的促進(jìn)作用。

6、開展“推門聽課”活動(dòng),提高課堂教學(xué)的高效性。課堂教學(xué)是教學(xué)常規(guī)工作的重頭戲,是教學(xué)質(zhì)量的保證。本學(xué)期的公開課與以往有所改變,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)帶頭示范課,讓全體教師學(xué)習(xí)觀摩討論,然后由各教研組長(zhǎng)上課,最后推廣到全體教師上高效的課。

7、強(qiáng)化了___備課,整合了教學(xué)資源。加強(qiáng)了教研組建設(shè),抓實(shí)了備課組活動(dòng)。積極推行“___備課,資源共享,課后反思”的___備課制度。開展備課組觀摩和交流活動(dòng),抓實(shí)組內(nèi)聽課活動(dòng),對(duì)聽課提出更加明確更加具體的要求。備課組每周集中備課一次,組員不得無故缺席,全體教師以團(tuán)結(jié)協(xié)作精神為已任,貢獻(xiàn)個(gè)人智慧、尋求共同發(fā)展,服從組長(zhǎng)分工,主動(dòng)承擔(dān)組內(nèi)工作。努力做到“五定”、“五議”、“六有”,“五定”即定時(shí)間、定地點(diǎn)、定每周進(jìn)度、定教學(xué)內(nèi)容、定中心發(fā)言人;“五議”即議學(xué)生學(xué)習(xí)狀況、議備課中疑難問題、議可供的教學(xué)方法手段、議課后心得體會(huì)、議教改動(dòng)態(tài)(范本)信息。“六有”即有重點(diǎn),有措施,有收獲,有提高,有記錄。各備課組將課堂教學(xué)研究、教學(xué)方法研討、考試信息研究、考試方法指導(dǎo)作為備課組活動(dòng)的核心內(nèi)容。

(二)扎實(shí)抓好畢業(yè)班教學(xué)工作,努力提升教學(xué)質(zhì)量。

畢業(yè)班年級(jí)的教學(xué)工作是我校教學(xué)工作的重中之重,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)___畢業(yè)班的教育教學(xué)工作。圍繞“明年中考繼續(xù)創(chuàng)輝煌”做好文章。教務(wù)處人員經(jīng)常常開展隨堂聽課,做到及時(shí)看、經(jīng)常聽、隨時(shí)查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決。積極探索提高教學(xué)質(zhì)量的成功之路,扎扎實(shí)實(shí)抓好教學(xué)質(zhì)量。重點(diǎn)抓好畢業(yè)班的班風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè),為形成好的質(zhì)量意識(shí)創(chuàng)造條件。針對(duì)畢業(yè)班的具體情況,多次召開專題會(huì)議,重點(diǎn)探討我校畢業(yè)班成績(jī)與改進(jìn)措施,爭(zhēng)取教學(xué)質(zhì)量明顯提升。

(三)以研興教,提高教科研能力,促進(jìn)教師專業(yè)化成長(zhǎng)

1、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提高教師自身知識(shí)修養(yǎng)和文化內(nèi)涵。大多數(shù)教師能充分利用網(wǎng)絡(luò)資源和學(xué)校征訂的教育報(bào)刊雜志,開展日常學(xué)習(xí)活動(dòng),從中汲取教育教學(xué)營(yíng)養(yǎng)。充分發(fā)揮教科研的服務(wù)、先導(dǎo)功能,推動(dòng)了學(xué)校、教師、學(xué)生的可持續(xù)發(fā)展。

2、以研興教,提高教師的教科研能力。在教學(xué)、實(shí)踐、研究的基礎(chǔ)上,引導(dǎo)教師撰寫科研論文,為全體教師創(chuàng)造成功的條件,積極為教師提供論文評(píng)選,鼓勵(lì)參加各級(jí)各類教育教學(xué)論文、教學(xué)設(shè)計(jì)評(píng)比活動(dòng),教師們?cè)趯?shí)踐中不斷探索,不斷總結(jié),駕馭教育、教學(xué)的能力明顯增強(qiáng)了,出自老師、學(xué)生之筆的文章在各級(jí)各類報(bào)刊上應(yīng)運(yùn)而生。本學(xué)期里,在各級(jí)各類評(píng)比中,我校教師有___多人次撰寫的論文和設(shè)計(jì)獲獎(jiǎng)或發(fā)表。這個(gè)在農(nóng)村初中也是比較少見的,這說明學(xué)校的教科研力量強(qiáng)大,有力地支撐著學(xué)校的教育教學(xué)質(zhì)量提高,也有利于教師個(gè)體的成長(zhǎng)。

二、有待解決的問題

1.課堂教學(xué)改革力度有待進(jìn)一步加強(qiáng),使其更加貼近學(xué)生實(shí)際,但求實(shí)效不求形式。

2.教研活動(dòng)質(zhì)量有待進(jìn)一步提高,應(yīng)教研意識(shí)進(jìn)一步加強(qiáng)。

3.___教學(xué)方面,有的老師駕馭課堂的能力需要增強(qiáng),不管紀(jì)律或管不住,沒有一個(gè)良好的課堂教學(xué)秩序。

4.希望有的老師更新教學(xué)理念,改進(jìn)教學(xué)方法,不斷提高教學(xué)水平。

篇(6)

一.教學(xué)常規(guī)

1.以檢促教。學(xué)校在9月、10月、11月均按月進(jìn)行了常規(guī)檢查,檢查內(nèi)容包括教師的備課、聽課、作業(yè)批改、師徒結(jié)對(duì)、教研組活動(dòng)及教師和處室的計(jì)劃和總結(jié)上交情況,在檢查過程中對(duì)部分老師提出了整改要求,這為12月全縣的教學(xué)常規(guī)檢查打下了很好的基礎(chǔ),教育局常規(guī)檢查組對(duì)我校的教學(xué)常規(guī)工作給予了很高的評(píng)價(jià)。

2.堅(jiān)持了教學(xué)巡查制度。對(duì)老師的出勤及課堂教學(xué)的監(jiān)控,在傳統(tǒng)的行政值日查堂的基礎(chǔ)上加入了班級(jí)學(xué)生登記,有效地督促老師的課堂組織教學(xué)。今后仍將進(jìn)一步完善這一制度,并做好班級(jí)學(xué)習(xí)委員的培訓(xùn)。

3.老師缺課現(xiàn)象有好轉(zhuǎn),總請(qǐng)假天數(shù)和缺課數(shù)比去年同期有所減少。

二.教研教改

1.按計(jì)劃開展集體備課。

2.公開課、比武課開展喜憂參半。喜的是語(yǔ)、數(shù)、英、政史地、理化生五個(gè)教研組的組內(nèi)公開課參與率高,并且都進(jìn)行了組內(nèi)評(píng)課,數(shù)學(xué)組對(duì)趙麗華老師的比武課進(jìn)行了磨課,她也上出了較高水平的課。憂的是部分教研組只安排了上課,沒有進(jìn)行評(píng)課研討。部分參加協(xié)作片比武的老師完成任務(wù)了事,課的質(zhì)量不高,十二個(gè)科目,獲得四個(gè)第一名:殷姍姍(音樂)、美術(shù)(何彩云)、物理(陳彥)、地理(黃斌),但語(yǔ)數(shù)外三科沒能取得好名次,這需要在今后加強(qiáng)組內(nèi)磨課研課,發(fā)揮集體的力量。

3.各教研組長(zhǎng)履職能力參差不齊。值得表?yè)P(yáng)的是語(yǔ)文組政史地和理化生組,組內(nèi)師生活動(dòng)開展經(jīng)常且有成效。數(shù)學(xué)組和英語(yǔ)組有老師活動(dòng),但無學(xué)生活動(dòng),綜合組有學(xué)生活動(dòng)但無老師活動(dòng),常規(guī)檢查開展不力。

3.網(wǎng)絡(luò)曬(賽)課參與率低,僅3節(jié)(何彩云、殷姍姍、黃蓮英)。

4.教師在提高教育教學(xué)能力和水平方面缺乏內(nèi)在動(dòng)力,今年僅五位老師通過信息技術(shù)發(fā)展測(cè)評(píng)。

三.師生活動(dòng)有開展,但不夠。

1、本期開展的大型活動(dòng)有:七年級(jí)入學(xué)教育;黨員實(shí)地現(xiàn)場(chǎng)教育;全縣教職工籃球比賽;全校田徑運(yùn)動(dòng)會(huì);全縣田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)(成績(jī)不理想); 跑操比賽;征文競(jìng)賽;四同活動(dòng)。

2、充分利用現(xiàn)有硬件資源和師資開展少年宮項(xiàng)目,田徑、籃球、合唱、心理咨詢、美術(shù)等社團(tuán)活動(dòng)有序開展。

下階段工作設(shè)想:

一.加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)

1.加強(qiáng)老師出勤管理,一方面從嚴(yán)審批老師請(qǐng)假,盡量做到不請(qǐng)假,少請(qǐng)假,缺課要想法補(bǔ)回。另一方面加強(qiáng)檢查通報(bào),按制度進(jìn)行懲處。

2.進(jìn)一步加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)檢查力度,注重結(jié)果利用。一是按月開展,做到每期至少四次;二是進(jìn)行定量和定性評(píng)價(jià);三是注重結(jié)果利用,一方面進(jìn)行月檢查通報(bào),另一方面將檢查結(jié)果納入老師的年終評(píng)比管理,評(píng)優(yōu)評(píng)先時(shí)只看過程性資料,不再看終結(jié)性資料。

3.對(duì)課堂教學(xué)管控不嚴(yán)或教育教學(xué)質(zhì)量差,學(xué)生及家長(zhǎng)反應(yīng)不好的老師,校長(zhǎng)室要進(jìn)行約談,無改變的考慮輪崗或換崗。

二.加強(qiáng)教研教改。

1.各教研組兩個(gè)星期一次的活動(dòng)要更注重成效,不允許布置任務(wù)式的會(huì)議,必須要有實(shí)質(zhì)性的教學(xué)研討以及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。

2. 開展概念課、練習(xí)課、復(fù)習(xí)課、試卷講評(píng)課等專題課型研討活動(dòng)。

3.鼓勵(lì)中青年老師加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提升專業(yè)素養(yǎng)。一方面踴躍參加信息技術(shù)發(fā)展測(cè)評(píng),一方面充分利用學(xué)校錄播室等優(yōu)質(zhì)資源,錄制教學(xué)視頻、微課,積極參與網(wǎng)絡(luò)賽課,并利用現(xiàn)代教育技術(shù),進(jìn)行課堂拓展和延伸。

4.著手制定校級(jí)名師、校級(jí)骨干老師的評(píng)選細(xì)則,鼓勵(lì)老師通過教研教改提升教育教學(xué)質(zhì)量。

5.示范引領(lǐng),推進(jìn)高效課堂創(chuàng)建。

6.進(jìn)一步推進(jìn)集體備課。除只有一個(gè)任課老師的科目外所有學(xué)科均應(yīng)開展集體備課,所有備課組均應(yīng)制定研究規(guī)劃,充分研究教學(xué)資源,并加以利用,真正提升課堂教學(xué)質(zhì)量。學(xué)校要規(guī)范集體備課常規(guī)管理,做到四定,務(wù)求落到實(shí)處

三.以狠抓畢業(yè)班管理為中心工作,以加強(qiáng)學(xué)生養(yǎng)成教育為抓手,提升教育教學(xué)質(zhì)量。

1.各科任老師必須認(rèn)真分析本期教學(xué)成績(jī),總結(jié)得失,結(jié)合學(xué)情做好下期工作計(jì)劃。

2.學(xué)科教師加強(qiáng)集體備課,做到資源共享,考慮在語(yǔ)數(shù)外三科設(shè)置年級(jí)備課組長(zhǎng),統(tǒng)籌本年級(jí)學(xué)科的教學(xué)進(jìn)度、教學(xué)資源與考試命題。

篇(7)

1.檢查對(duì)象:所有在教學(xué)崗位的教師。

2.檢查次數(shù):每學(xué)期期中和期末各一次,學(xué)期期末綜合評(píng)定。

3.檢查內(nèi)容:《校本研訓(xùn)活動(dòng)記錄冊(cè)》規(guī)定內(nèi)容,即“備課上課”、“聽課評(píng)課”、“命題育人”、“研修記錄”。

4.評(píng)比等級(jí):期中和期末分別評(píng)出A、B、C三個(gè)等級(jí)。

5.結(jié)果運(yùn)用:結(jié)合期中和期末兩次檢查,綜合評(píng)出優(yōu)秀、合格和不合格等次,對(duì)優(yōu)秀等次將予以獎(jiǎng)勵(lì)。

二、檢查方案

(一)期中校本培訓(xùn)檢查評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)

1、以聽課評(píng)課和研修記錄為重點(diǎn)。

2、評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)

A等級(jí):

(1)聽課評(píng)課:5節(jié)以上(包含5節(jié)),表頭信息填寫完整清晰,有過程記錄、過程評(píng)價(jià)、板書設(shè)計(jì)總結(jié)評(píng)價(jià),缺項(xiàng)降級(jí);

(2)研修記錄:滿2500字(4頁(yè)),包括研修活動(dòng)記錄和教學(xué)筆記,缺項(xiàng)降級(jí)。

B等級(jí):

(1)聽課評(píng)課: 3—4節(jié)課,表頭信息填寫完整清晰,有過程記錄、過程評(píng)價(jià)、板書設(shè)計(jì)總結(jié)評(píng)價(jià),缺項(xiàng)降級(jí);

(2)研修記錄:1500字以上(2—3頁(yè)),包括研修活動(dòng)記錄和教學(xué)筆記,缺項(xiàng)降級(jí)。

C等級(jí)

(1)聽課評(píng)課: 2節(jié)課以下,包括聽課記錄和評(píng)價(jià)意見,必須有過程評(píng)價(jià)和終結(jié)評(píng)價(jià);

(2)研修記錄:1500字以下,包括研修活動(dòng)記錄和教學(xué)筆記。

(二)期末校本培訓(xùn)檢查評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)

1、檢查項(xiàng)目:全面檢查《校本研訓(xùn)活動(dòng)記錄冊(cè)》規(guī)定內(nèi)容,即“備課上課”、“聽課評(píng)課”、“命題育人”、“研修記錄”。

2、評(píng)定標(biāo)準(zhǔn):

A等級(jí):過程研訓(xùn)中含四個(gè)項(xiàng)目(備課上課、聽課評(píng)課、命題育人、研修記錄)完整規(guī)范。

①備課上課:包括開課通知、教學(xué)設(shè)計(jì)、評(píng)價(jià)意見和自我診斷,要求每項(xiàng)必須完整、不能缺項(xiàng),缺項(xiàng)降級(jí);

②聽課評(píng)課:在10節(jié)以上(包含10節(jié)),表頭信息填寫完整清晰,有過程記錄、過程評(píng)價(jià)、板書設(shè)計(jì)總結(jié)評(píng)價(jià),缺項(xiàng)降級(jí);

③命題育人:“命題”,要求有試卷材料和試卷分析;“育人”,要有個(gè)案研究和心理輔導(dǎo),缺項(xiàng)降級(jí);

④研修記錄:要求滿5000字(8頁(yè)),包括研修活動(dòng)記錄和教學(xué)筆記,要求讀書筆記、活動(dòng)記錄、反思筆記、學(xué)習(xí)心得齊全等,缺項(xiàng)降級(jí)。

B等級(jí):

①過程研訓(xùn)項(xiàng)目完整,聽課達(dá)到10節(jié);

②過程研訓(xùn)中四個(gè)項(xiàng)目基本齊備但不夠完善。

C等級(jí)

①聽課達(dá)到10節(jié);

②四個(gè)項(xiàng)目缺一項(xiàng)以上;

③記錄明顯不符合研訓(xùn)內(nèi)容、記錄過簡(jiǎn)、或者空白的。

(三)期末綜合評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)

篇(8)

1、優(yōu)點(diǎn):絕大多數(shù)老師的教案都書寫認(rèn)真、工整,備課詳細(xì),教學(xué)目標(biāo)制定清楚,教學(xué)環(huán)節(jié)齊全,教學(xué)過程比較詳實(shí),能提前備課,大多數(shù)有教學(xué)反思。

許多教師的備課都有各自的特點(diǎn):年輕教師手寫教案非常工整,令人賞心悅目,教學(xué)設(shè)計(jì)十分詳細(xì)。

2、存在問題:部分老師電子教案二次備課只寫教學(xué)反思,教學(xué)環(huán)節(jié)沒有進(jìn)行二次備課(東方、祥成)。有的教學(xué)反思流于形式,或短短一句話,或輕描淡寫一行字,反思太簡(jiǎn)單,缺乏針對(duì)性,只寫優(yōu)點(diǎn),沒有寫不足,沒有作深入的剖析和透視。

作業(yè)檢查:

1、優(yōu)點(diǎn):本次檢查發(fā)現(xiàn)大部分教師作業(yè)設(shè)置適量、適度,均能及時(shí)批改作業(yè),做到了課課批改;有等級(jí)有激勵(lì)的語(yǔ)言;學(xué)生作業(yè)中的錯(cuò)題能及時(shí)更改;多數(shù)學(xué)生書寫比較認(rèn)真,格式比較規(guī)范。練習(xí)冊(cè)基本做到了全批全改,練習(xí)冊(cè)和單元作文基本上都有簽名。

2、存在問題:

簽名

練習(xí)冊(cè)和單元作文部分未簽名的:

完全未簽:

篇(9)

教務(wù)工作是一個(gè)整體,包括由開學(xué)前的準(zhǔn)備到放假后的收尾工作的各個(gè)階段。要想有條不紊地做好各個(gè)階段的工作,首先要制定切實(shí)可行工作計(jì)劃。

1.1做好開學(xué)初的教研工作計(jì)劃。

每學(xué)期開學(xué)初,我們學(xué)校都召開領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)議,在一起研究本學(xué)期各部門的重點(diǎn)工作,然后我圍繞教務(wù)處的重點(diǎn)工作,進(jìn)行周密的思考,制定本學(xué)期切實(shí)可行的教研工作計(jì)劃。接著召開一次全體教師會(huì)議。在會(huì)議上既要肯定教師在上學(xué)期的工作中取得的成績(jī),又要提出新學(xué)期教學(xué)工作的要求。具體體現(xiàn)在教師備課、上課、作業(yè)批改、輔導(dǎo)、課題研究,參加培訓(xùn)等方面內(nèi)容。這些要求為教師在常規(guī)教學(xué)方面提供依據(jù),并起到一定的指導(dǎo)作用。這些要求的提出都是有針對(duì)性的,針對(duì)教師在上學(xué)期工作中的表現(xiàn)及各類檢查中存在的問題而提出的。要求每位教師,結(jié)合教務(wù)處的教研工作計(jì)劃,制定出自己具有可操作性的教學(xué)工作計(jì)劃,并把教學(xué)工作計(jì)劃的制定情況,納入到教師的量化考核之中。

1.2做好新一年的招生及編班工作

每年新生入學(xué)之前都要對(duì)他們進(jìn)行一次小測(cè)試,初步了解學(xué)生的智力、知識(shí)和行為習(xí)慣。根據(jù)測(cè)試的情況,既要考慮到男女生的均衡分配,還要注意到好、中、差的均衡情況,同時(shí)還要考慮到家庭住址的不同搭配,進(jìn)行合理、公正的編班。為了不影響正常開學(xué),幾年來,我一直都放棄自己的休息時(shí)間,在開學(xué)前把這項(xiàng)工作做好憑著我們的聰明才智和辛勤工作圓滿地完成了這項(xiàng)任務(wù),此時(shí)心里的舒暢無法用語(yǔ)言來表達(dá)。家長(zhǎng)看到孩子們一個(gè)個(gè)都找到了自己的老師,也非常滿意,贊嘆學(xué)校的工作穩(wěn)中有序。

1.3做好檔案的管理工作

教務(wù)處的檔案是學(xué)校檔案工作的一大塊,要存檔的材料細(xì)而全。特別是各項(xiàng)活動(dòng)的開展,不但要有記錄,還要有紀(jì)實(shí)性的材料,這就需要我們?cè)谄綍r(shí)的工作中要做實(shí),不欠債、不拖拉,各項(xiàng)活動(dòng)的開展不但要有方案,有計(jì)劃,總結(jié),還要把紀(jì)實(shí)性的材料整理好,及時(shí)存檔。就不至于在檢查時(shí)忙亂,無從下手。對(duì)檔案的整理工作付出了太多太多。犧牲了大量的休息時(shí)間,把工作拿到家里完成,不知有多少個(gè)不眠的夜晚。可是當(dāng)我們每次的檢查迎來贊許和掌聲的時(shí)候,我們感到無比的高興,又忘記了疲勞。

1.4做好教學(xué)的常規(guī)檢查工作

按常規(guī)每月檢查教師教案一次,作業(yè)一次,每次檢查的目的,側(cè)重不同。開學(xué)的第一次檢查,側(cè)重于整體備課,單元備課及教學(xué)進(jìn)度的填寫和備課量上。針對(duì)第一次檢查存在的問題和值得肯定的地方及時(shí)記錄下來,并與教師交流或以批語(yǔ)的形式暗示或召開教師會(huì)提出來,大家共同討論解決,第二、三次檢查時(shí)可以側(cè)重放在課時(shí)備課上,看各種欄目填寫及教學(xué)過程的設(shè)計(jì),教學(xué)反思,教學(xué)進(jìn)度等,備課是否與課堂教學(xué)相輔相成。同時(shí)應(yīng)對(duì)照上次檢查記錄,看有些教師存在的問題改沒改,改的程度如何,針對(duì)存在的問題,組織校本教研活動(dòng)或進(jìn)行有針對(duì)性的校本培訓(xùn)。解決教學(xué)中實(shí)際問題,而對(duì)于優(yōu)秀教案、典型的教學(xué)反思,經(jīng)驗(yàn)總結(jié)要提出表?yè)P(yáng),樹立典型,并號(hào)召全體教師學(xué)習(xí),最后一次教案檢查,就應(yīng)查一查備課的總節(jié)數(shù),與開學(xué)初制定的進(jìn)度表中節(jié)數(shù)是否吻合,從而對(duì)全學(xué)期教案檢查作一個(gè)全面的總結(jié),分析。做到每次檢查都不流于形式,要有檢查、有指導(dǎo)、有記錄、有反饋、有落實(shí)、有跟蹤記實(shí)。

作業(yè)檢查也是每月檢查一次,重點(diǎn)看作業(yè)次數(shù)是否足,作業(yè)量是否適中,作業(yè)面是否干凈,作業(yè)內(nèi)容設(shè)計(jì)是否有層次,作業(yè)批改是否及時(shí)規(guī)范,作業(yè)格式是否整齊、美觀等。每次作業(yè)檢查完都要做認(rèn)真總結(jié),對(duì)存在問題的班級(jí)的作業(yè)與老師,當(dāng)面交流。或以小字條形式委婉告之,這要講究藝術(shù),語(yǔ)言不要過硬,讓人容易接受。

除此之外,每月還能檢查業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)筆記一次,看自學(xué)的內(nèi)容是不是與教學(xué)緊密相關(guān),每次檢查不僅要看數(shù)量、更要看質(zhì)量,書寫是否認(rèn)真,并將學(xué)習(xí)筆記最終檢查的結(jié)果與教師的月考核、期末考核相掛勾,進(jìn)行打分,這樣的考核有據(jù)可查,讓人信服。為了使教師之間提供交流學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),我們?cè)谄谀┙M織教案、作業(yè)、學(xué)習(xí)筆記展覽,從中選出優(yōu)秀的給予獎(jiǎng)勵(lì),通過這項(xiàng)活動(dòng)的開展來促進(jìn)廣大教師更好地開展工作。

1.5完善學(xué)科競(jìng)賽制度,組織好各科競(jìng)賽和月考工作。

對(duì)于教學(xué)成績(jī)的考核繼續(xù)實(shí)行階段性驗(yàn)收、測(cè)評(píng)。實(shí)行月考制,月考后,認(rèn)真進(jìn)行試卷分析,然后制定幫扶對(duì)象,每位教師都要像體育教練指導(dǎo)培訓(xùn)運(yùn)動(dòng)員那樣,來幫扶、指導(dǎo)學(xué)習(xí)有困難的學(xué)生,這樣真真正正的提高了差生的成績(jī)。每次競(jìng)賽、月考我都要犧牲大量的休息時(shí)間親自出題,常常出題到深夜。有時(shí)都影響了家人的休息,可是自己從來沒有因工作累而抱怨,多年來一直這樣淡泊名利,默默地工作著,從不計(jì)較個(gè)人的得失。

2.扎實(shí)有效地開展好校本教研活動(dòng)

2.1聽評(píng)課

教務(wù)處的工作千頭萬緒,事務(wù)繁雜,瑣碎,但是集中一點(diǎn)就是教學(xué)工作。因此,在工作中,我一心一意抓教學(xué),無論每天的工作怎么忙,我都堅(jiān)持深入教學(xué)第一線聽課。到教師中去,到學(xué)生中去,只有深入課堂,才能真真切切地發(fā)現(xiàn)問題,了解教師的備課情況,講課特點(diǎn)及業(yè)務(wù)水平,了解學(xué)生參與課堂的教學(xué)活動(dòng)的情況,才能更有效地指導(dǎo)課堂教學(xué)。每學(xué)期堅(jiān)持聽課20余節(jié),有側(cè)重,有目地的聽課。

(1)聽了解檢查課,即隨堂課,目的是了解教師的教學(xué)情況;

(2)聽指導(dǎo)幫助課,對(duì)青年教師采取跟蹤聽課的辦法,一起研究教材,幫助試講,直到他們上路為止。幾年來,我校年輕教師進(jìn)步很快;

(3)聽有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的教師的示范課,引路課。聽課后,現(xiàn)場(chǎng)評(píng)課,打分,并與講課教師交流,肯定優(yōu)點(diǎn),提出今后努力的方向。

2.2集體備課

集體備課是一種很好的教研方式。我校從去年就實(shí)行了組備課,還確立和完善了由備課組長(zhǎng)負(fù)責(zé)的集體備課制度,我們雙周進(jìn)行一次集體備課,以教研組為單位,由備課組長(zhǎng)組織,業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)參加做總結(jié)。

集體備課立足在個(gè)人備課的基礎(chǔ)上,在集體備課時(shí),提出改正意見,進(jìn)行討論交流,進(jìn)一步完善教案,然后由主備教師上課,全年組聽課,再坐下來進(jìn)行教后反思。通過集體備課——上課——聽課——反思。一系列沙龍的研討,讓更多的教師參與到研討活動(dòng)中來,增強(qiáng)了教研活動(dòng)的實(shí)效性。提高了教師的課堂教學(xué)水平。

3.加強(qiáng)學(xué)習(xí),力求上進(jìn),不斷充實(shí)自己。

“學(xué)無止境”,昨天的知識(shí)水平、工作經(jīng)驗(yàn),已經(jīng)完成不了新時(shí)期的教育教學(xué)目標(biāo),我本著“活到老學(xué)到老”的原則。無論工作多苦,多累,也要擠出時(shí)間學(xué)習(xí),給自己充電,提高自身的修養(yǎng),提高管理能力、分析問題、解決問題的能力,以便于指導(dǎo)教師開展好各項(xiàng)工作。

由于自己腳踏實(shí)地、扎扎實(shí)實(shí)的工作作風(fēng),贏得了領(lǐng)導(dǎo)的信任,教師的支持。

以上是我?guī)啄陙砉ぷ髦幸恍?shí)實(shí)在在的作法,都是微不足到的。在今后的工作中,我要以他們?yōu)榘駱樱撔南蛩麄儗W(xué)習(xí),做到。

(1)大事講原則,小事講感情。

(2)以工作為重,不計(jì)較個(gè)人得失。

(3)找準(zhǔn)自己的位置到位不越位,盡職不越權(quán),補(bǔ)臺(tái)不拆臺(tái)。

(4)講究工作方法,增強(qiáng)協(xié)作精神,多作反思和自我批評(píng)。

篇(10)

一、教學(xué)督導(dǎo)機(jī)制的建立

主動(dòng)配合教導(dǎo)處成立了機(jī)構(gòu);實(shí)施了課堂教學(xué)督導(dǎo)。使課堂到崗情況有好轉(zhuǎn),初步實(shí)現(xiàn)了教學(xué)督導(dǎo)目標(biāo)。從課堂教學(xué)督導(dǎo)來看主要存在的問題是:缺乏章程和制度細(xì)化;形式較單一;隊(duì)伍威性不夠部分教師不夠理解;待逐漸趨于常態(tài)化。建議學(xué)校采取以下措施:宣傳力度加強(qiáng);評(píng)價(jià)的重視程度加強(qiáng);教學(xué)督導(dǎo)工作公正公平加強(qiáng)。

二、全面實(shí)施集體備課

逐步形成流程框架(分散—集中—分散---實(shí)施---作業(yè)反饋--反思---記錄整理—電子教案)老師基本接受集體備課這種形式。從調(diào)查和現(xiàn)場(chǎng)觀察看存在如下問題:備課準(zhǔn)備不充分有待細(xì)化落實(shí)各環(huán)節(jié)(準(zhǔn)備什么一定要具體);備課資源的共享形式比較模糊;星期五備課,平時(shí)正常教研活動(dòng)時(shí)間反而沒事做;老師缺乏資源建設(shè)的意識(shí),急需帶頭示范指導(dǎo)。建議學(xué)校采取以下措施:教學(xué)督導(dǎo)組全面檢查教師的提前周備課準(zhǔn)備環(huán)節(jié)(檢查預(yù)案,代替教案檢查);教學(xué)督導(dǎo)組全過程參與教研活動(dòng)。在條件好的學(xué)科組嘗試實(shí)施備課資源包(記錄學(xué)生的問題,問題是怎么解決的,注意教學(xué)智慧的積淀和傳承);整合教研活動(dòng)和集體備課活動(dòng)時(shí)間。

三、重新啟動(dòng)了校級(jí)骨干教師評(píng)選考核機(jī)制

形成了校級(jí)骨干教師考評(píng)制度,有梯次的骨干教師培養(yǎng)工作引起了學(xué)校的重視,本期評(píng)選出14名校級(jí)骨干教師。但骨干教師在學(xué)科中的學(xué)術(shù)作用不明顯,個(gè)性特色不明顯,缺乏領(lǐng)頭鷹。建議學(xué)校采取以下措施:理論學(xué)習(xí)加強(qiáng),創(chuàng)建交流平臺(tái)(網(wǎng)絡(luò)、交流發(fā)言)勤于筆耕,建立骨干教師考核獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制。

四、積極配合教導(dǎo)處召開教學(xué)工作例會(huì)

形成了教學(xué)工作例會(huì)制度,使教學(xué)管理人員和教研組長(zhǎng)備課組長(zhǎng)形成了一種常態(tài)工作習(xí)慣。但缺少主動(dòng)交流、任務(wù)色彩濃。建議改進(jìn)為工作例會(huì)每月一次。

五、修訂教研組、備課組計(jì)劃制定形式

改學(xué)期計(jì)劃為月計(jì)劃,使計(jì)劃的針對(duì)性強(qiáng)操作性強(qiáng)。但有拖沓現(xiàn)象,計(jì)劃總結(jié)脫節(jié),總結(jié)提升效果不明顯。建議學(xué)校采取以下措施:教科室計(jì)劃、教導(dǎo)處計(jì)劃先與教研組、備課組計(jì)劃來制定;制訂表格(計(jì)劃、總結(jié)一張表)通過表格引導(dǎo)組長(zhǎng)們實(shí)現(xiàn)教研內(nèi)容、形式、手段的變化。引入教組、備課組考核評(píng)價(jià),逐漸調(diào)整學(xué)科組長(zhǎng)、備課組長(zhǎng),實(shí)現(xiàn)年輕化,信息化。

六、配合學(xué)校各處室啟動(dòng)教師評(píng)價(jià)研究

學(xué)校管理層就集體捆綁制達(dá)成了共識(shí),觸動(dòng)了學(xué)校的實(shí)質(zhì)性工作。向教師的觀念、職業(yè)道德和敬業(yè)精神提出了挑戰(zhàn)。建議學(xué)校采取以下措施:行政推動(dòng)團(tuán)隊(duì)考核促進(jìn)同伴合作交流,改革分配制度。

篇(11)

一、備課

備好課是教好課的前提。特級(jí)教師斯霞曾“把備課比作為指揮員在組織一場(chǎng)戰(zhàn)役前所進(jìn)行的必不可少的策劃”,認(rèn)為“備課是一項(xiàng)極其細(xì)致復(fù)雜的腦力勞動(dòng),容不得半點(diǎn)馬虎”。因此說,按照教學(xué)目的、要求對(duì)教師備課情況進(jìn)行檢查,實(shí)際上起著預(yù)測(cè)教學(xué)進(jìn)展、指導(dǎo)教師課程教學(xué)方向的作用。這也是進(jìn)行備課檢查的根本目的所在。

依據(jù)課程教學(xué)管理中備課管理的具體內(nèi)容,對(duì)教師備課情況的檢查應(yīng)從以下方面、運(yùn)用如下方式進(jìn)行:

(一)檢查教師對(duì)教材的把握程度

鉆研教材,這是教師備課的第一步,是備好課的基礎(chǔ)。這里的教材,不僅僅包括教學(xué)大綱和教科書,還包括與本學(xué)科相關(guān)的各種參考資料。為此,以校長(zhǎng)為首的教學(xué)指揮系統(tǒng)可以采取如下管理方法:

(二)定期對(duì)各任課教師進(jìn)行專業(yè)考核

專業(yè)考核內(nèi)容應(yīng)側(cè)重于基礎(chǔ)知識(shí)和本學(xué)科領(lǐng)域的最新研究成果,以收到不斷提高、拓展視野的效果。考核所用試題可參照相關(guān)師范院校有關(guān)專業(yè)的試題,也可由教研組長(zhǎng)擬定。具體考核形式可視實(shí)際情況而定。

(三)經(jīng)常性組織研討活動(dòng)

可要求各任課教師在學(xué)年初、學(xué)期初或單元教學(xué)之初寫出對(duì)所教學(xué)科教材鉆研把握的心得(注意應(yīng)不同于教學(xué)計(jì)劃,側(cè)重于對(duì)知識(shí)本身的理解),在相互研討交流中得到促進(jìn)與提高。

(四)堅(jiān)持集體備課

這是對(duì)教師備課進(jìn)行管理的一種重要而有效的手段,應(yīng)最少一周一次。通過集體備課,同科類同年級(jí)教師之間相互取長(zhǎng)補(bǔ)短,了解對(duì)同一教材各自不同的處理方法,使得教師從他人處獲得啟發(fā),認(rèn)識(shí)自己的不足,以努力縮小差距,求得最優(yōu)管理效果和最高教學(xué)質(zhì)量。

二、聽課

課程教學(xué)的基本組織形式是課堂教學(xué)。提高課程教學(xué)質(zhì)量,主要是指提高課堂教學(xué)的質(zhì)量。因此,深入課堂聽課以了解教學(xué)全過程就成為教學(xué)管理者管理課程教學(xué)工作的重要工作方式。它既能了解教師的備課情況、講課特點(diǎn)和業(yè)務(wù)水平,又能了解學(xué)生學(xué)習(xí)情況和對(duì)知識(shí)掌握的牢固程度。結(jié)合聽課指導(dǎo)教學(xué),可以使指導(dǎo)工作深入、具體,更具針對(duì)性。同時(shí),在目前大多數(shù)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)者由于工作繁忙而沒有精力兼課的情況下,對(duì)他們來說,堅(jiān)持聽課就成為他們熟悉業(yè)務(wù)、保持與教學(xué)第一線的密切聯(lián)系的重要途徑。

(一)聽課前的準(zhǔn)備工作

教師上課前要進(jìn)行充分的備課,學(xué)生上課前要進(jìn)行充分的預(yù)習(xí),教學(xué)管理者在聽課前也要進(jìn)行最充分的準(zhǔn)備才行。這是保證聽課效果、達(dá)到一定聽課目的的最根本的措施。

(二)確定聽課目的

由于教學(xué)管理中的實(shí)際需要不同,各學(xué)校、各學(xué)科教學(xué)的情況各異,教學(xué)管理者聽課的目的就應(yīng)該相應(yīng)具有針對(duì)性。

三、一般性聽課

又稱了解情況的聽課。一般性聽課主要是為了解某個(gè)階段或某位教師教學(xué)的一般情況,做到管理者指揮教學(xué)心中有數(shù)。例如去聽新教師或剛來校的代課教師的課,這樣的聽課,因?yàn)槭菫榱肆私庖话憬虒W(xué)情況,教學(xué)管理者可以分頭單獨(dú)聽課,不需要周密的計(jì)劃和長(zhǎng)期的安排。聽課時(shí)也可約教研組長(zhǎng)和有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的部分教師參加。由于這種目的的聽課具有靈活機(jī)動(dòng)、可以見縫插針等特點(diǎn),不會(huì)與其他工作發(fā)生沖突,因此為教學(xué)管理者所常用。一般性聽課事先可不與教師打招呼,聽課后也不一定要交換意見。從教學(xué)指導(dǎo)的意義上看,這種聽課的效果要差一些,但從檢查教學(xué)的意義上看,通過這種形式的聽課所掌握的情況相對(duì)真實(shí)一些,更加貼切教學(xué)工作實(shí)際。

(一)檢查性的聽課

顧名思義,這樣的聽課是檢查督促性質(zhì)的,目的在于檢查教師執(zhí)行教學(xué)大綱和教學(xué)計(jì)劃的情況,了解教師的教學(xué)思想和教學(xué)改革的情況以及學(xué)生的學(xué)習(xí)情況。這種類型的聽課又往往因具體的檢查目的不同而采取不同的具體聽課形式。

(二)制訂聽課計(jì)劃

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