緒論:寫作既是個(gè)人情感的抒發(fā),也是對(duì)學(xué)術(shù)真理的探索,歡迎閱讀由發(fā)表云整理的11篇網(wǎng)中網(wǎng)實(shí)訓(xùn)總結(jié)范文,希望它們能為您的寫作提供參考和啟發(fā)。
課程改革的目的是為了課堂教學(xué)質(zhì)量,我校中職財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)這
門課程結(jié)合會(huì)計(jì)崗位工作的實(shí)際情況,運(yùn)用“理實(shí)一體”的教學(xué)模式,通過(guò)“網(wǎng)中網(wǎng)教學(xué)平臺(tái)”模擬真實(shí)的會(huì)計(jì)流程,著力培養(yǎng)學(xué)生對(duì)一般工業(yè)企業(yè)基本經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的會(huì)計(jì)核算能力,突出專業(yè)技能訓(xùn)練與會(huì)計(jì)工作的實(shí)際相融合。
一、“理實(shí)一體”教學(xué)模式的特點(diǎn)
“理實(shí)一體”教學(xué)模式不僅是理論教學(xué)與實(shí)踐教學(xué)內(nèi)容的一體化,也是教師在知識(shí)、技能、教學(xué)能力上的一體化。在會(huì)計(jì)專業(yè)課程的教學(xué)中,教師通過(guò)設(shè)定教學(xué)任務(wù)和教學(xué)目標(biāo),讓師生雙方邊教、邊學(xué)、邊做,從學(xué)生技能、技巧形成的認(rèn)知規(guī)律出發(fā),實(shí)現(xiàn)理論與實(shí)踐的有機(jī)結(jié)合。
二、教學(xué)設(shè)計(jì)與實(shí)施
(一)教學(xué)設(shè)計(jì)
1.教學(xué)目標(biāo)設(shè)計(jì)
根據(jù)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)課程標(biāo)準(zhǔn),本次課的目標(biāo)為:理解視同買斷和收取手續(xù)費(fèi)的概念、特點(diǎn);熟練視同買斷和收取手續(xù)費(fèi)的賬務(wù)處理,并區(qū)分委托方和受托方在賬務(wù)處理上的不同,培養(yǎng)學(xué)生嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、規(guī)范的職業(yè)習(xí)慣,培養(yǎng)學(xué)生分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力。
2.教學(xué)重難點(diǎn)設(shè)計(jì)
面對(duì)市場(chǎng)對(duì)專業(yè)型人才的需求,我將教學(xué)重點(diǎn)定位為視同買斷和收取手續(xù)費(fèi)兩種方式的賬務(wù)處理。將教學(xué)難點(diǎn)定位區(qū)分不同方式下委托方、受托方的賬務(wù)處理的異同。
(二)教學(xué)實(shí)施
1.創(chuàng)設(shè)情境,導(dǎo)入新課
采用情境教學(xué)法的方式展開整個(gè)項(xiàng)目。指導(dǎo)學(xué)生以角色體驗(yàn)法模擬企業(yè)銷售部商討如何拓展企業(yè)銷售的業(yè)務(wù)會(huì)議。
2.講授學(xué)習(xí),掌握新知
(1)視同買斷和收取手續(xù)費(fèi)
采用設(shè)疑誘導(dǎo)法來(lái)引導(dǎo)學(xué)生以讀書法展開小組討論,去發(fā)現(xiàn)視同買斷與收取手續(xù)費(fèi)的特點(diǎn),完成對(duì)比表。
(2)教學(xué)案例
中源公司以“視同買斷”的方式委托大地公司代銷商品。
教師作為中源公司的會(huì)計(jì)進(jìn)入“網(wǎng)中網(wǎng)”教學(xué)平臺(tái),做模擬操作的示范,完成記賬憑證的填制。學(xué)生作為受托方大地公司的會(huì)計(jì),嘗試獨(dú)立完成模擬操作。
(3)改變代銷方式
以收取手續(xù)費(fèi)的方式進(jìn)行委托代銷,學(xué)生作為委托方會(huì)計(jì),先來(lái)嘗試委托方的模擬操作。教師作為受托方進(jìn)行操作的講解、演示:重點(diǎn)講解受托方在銷售的時(shí)候不確認(rèn)收入。教師演示結(jié)束后,要求學(xué)生模仿操作。
3.學(xué)做合一,綜合實(shí)訓(xùn)
學(xué)生進(jìn)行綜合實(shí)訓(xùn),以手工操作的形式完成教師布置的實(shí)訓(xùn)任務(wù)。
4.成果展示,歸納總結(jié)
有針對(duì)性地展示部分學(xué)生的作品,通過(guò)展示,能反映出學(xué)生的階段操作成果,也會(huì)暴露出操作中的共性不足,教師再進(jìn)行點(diǎn)評(píng)。
5.布置作業(yè)、及時(shí)鞏固
(1)理論作業(yè):視同買斷和收取手續(xù)費(fèi)的特點(diǎn)分別是什么?
(2)實(shí)踐作業(yè):視同買斷和收取手續(xù)費(fèi)的實(shí)訓(xùn)作業(yè)。
(3)拓展作業(yè):談?wù)勗趯?shí)踐操作中你如何來(lái)區(qū)分視同買斷和收取手續(xù)費(fèi)兩種方式下委托方和受托方的賬務(wù)處理。
“理實(shí)一體”的教學(xué)模式,改善了課堂的教學(xué)環(huán)境,改變目前職業(yè)學(xué)校學(xué)生普遍厭學(xué)的現(xiàn)象。它能激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣、提高專業(yè)課的教學(xué)質(zhì)量,從而大大提高學(xué)生的專業(yè)技能,拓寬學(xué)生的就業(yè)面,促進(jìn)學(xué)校的建設(shè)和發(fā)展。如何更好地融入到專業(yè)課程的教學(xué)中去,還需要在實(shí)際教學(xué)中不斷探索、總結(jié)和提高。
參考文獻(xiàn):
[中圖分類號(hào)]G42 [文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼]A [文章編號(hào)]1009-5349(2012)07-0174-01
在上學(xué)期的教學(xué)工作中,我主要從事《財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》這門課程的教學(xué)工作,職業(yè)教育課程改革已成為技能型人才培養(yǎng)的核心問(wèn)題,教材體系的重建和教材內(nèi)容的重組,實(shí)施方式的轉(zhuǎn)變,教學(xué)情景的改造,則是課程改革的基本理念。由于之前采用的課本理論性較強(qiáng),為了使同學(xué)們?cè)鰪?qiáng)實(shí)踐能力,故本學(xué)期會(huì)計(jì)系將課程調(diào)整為按崗位來(lái)學(xué)習(xí),第一個(gè)要學(xué)習(xí)的崗位為出納崗位。
作為財(cái)會(huì)專業(yè)的學(xué)生,財(cái)務(wù)工作的初始崗位往往是從出納開始,具備出納崗位知識(shí)技能能使畢業(yè)生具有相應(yīng)的職業(yè)能力,所采用的課本為《出納崗位實(shí)務(wù)》,本書是中等職業(yè)學(xué)校立體化教材之一,全書內(nèi)容分為三部分:第一部分為出納相關(guān)知識(shí)與出納工作交接(項(xiàng)目1);第二部分為出納崗位的實(shí)務(wù)操作(項(xiàng)目2至項(xiàng)目7),是出納工作應(yīng)具備的基本技能;第三部分為出納崗位綜合實(shí)務(wù)操作(項(xiàng)目8),旨在提高學(xué)生崗位職業(yè)的綜合能力。
職業(yè)教育的生源質(zhì)量明顯下降,而且財(cái)會(huì)專業(yè)課又是一門理論性強(qiáng)、實(shí)踐性要求嚴(yán)格、規(guī)范的課程,怎樣才能激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,更好地把理論知識(shí)傳授給學(xué)生,培養(yǎng)學(xué)生理解、分析問(wèn)題的能力,同時(shí)提高操作技能,這給我們的教學(xué)工作帶來(lái)極大的挑戰(zhàn)。在教學(xué)過(guò)程中,教研室一起大膽進(jìn)行教學(xué)改革,現(xiàn)在這里談幾點(diǎn)心得體會(huì),總結(jié)如下:
《財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》是會(huì)計(jì)專業(yè)的核心課程,對(duì)該課程要求同學(xué)們完成學(xué)習(xí)后,能夠達(dá)到初級(jí)會(huì)計(jì)師的水平,而之前的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)教材,理論水平相對(duì)較高,因此本學(xué)期我們采用的教材是分崗位學(xué)習(xí)的教材,這樣能培養(yǎng)學(xué)生的崗位意識(shí),對(duì)學(xué)生將來(lái)的工作有著很好的基礎(chǔ)作用,對(duì)傳統(tǒng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)優(yōu)化整合,同時(shí)進(jìn)行案例教學(xué)法的開發(fā),極大調(diào)動(dòng)了學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性。
分組合作學(xué)習(xí)穩(wěn)步推進(jìn)。本學(xué)期我們把各班全體同學(xué)分別分成8個(gè)組,每個(gè)組6~8人,在學(xué)習(xí)的過(guò)程中小組成員之間互相幫助,共同搜集資料,形成物化成果,小組之間互相比較,互相競(jìng)爭(zhēng),形成了良好的學(xué)習(xí)氛圍。同時(shí)在手工實(shí)訓(xùn)時(shí),小組中每?jī)蓚€(gè)人又分為一個(gè)小小組,在登記賬簿時(shí),一個(gè)人登記總賬,一個(gè)人登記明細(xì)賬,互相核對(duì),使同學(xué)們逐漸樹立崗位意識(shí),同時(shí)互相指出實(shí)訓(xùn)中存在的問(wèn)題,在實(shí)訓(xùn)結(jié)束時(shí),我讓每一組派代表上來(lái)發(fā)言,總結(jié)自己實(shí)訓(xùn)中的得失,肯定成績(jī),明確不足。同時(shí)在學(xué)習(xí)過(guò)程中鼓勵(lì)同學(xué)們多自己總結(jié),把你自己總結(jié)的東西講給小組的每一個(gè)成員聽,在鞏固知識(shí)的同時(shí),提高了自己的學(xué)習(xí)能力。
制作教學(xué)課件,探討利用課件教學(xué)等現(xiàn)代化的教學(xué)工具來(lái)學(xué)習(xí)的方法,增大教學(xué)的容量。傳統(tǒng)教學(xué)中課堂知識(shí)的傳授主要來(lái)源于教師的口授與黑板板書,這兩者速度的局限性限制課堂信息含量,使之具有一定的局限性。傳統(tǒng)教學(xué)中信息的傳播依賴于老師的語(yǔ)言和板書,再會(huì)調(diào)動(dòng)課堂氣氛的教師也有疲憊的時(shí)候。而課件教學(xué)中多媒體的應(yīng)用卻大大調(diào)動(dòng)了課堂氣氛。在教學(xué)中遇到比較抽象的知識(shí)點(diǎn)時(shí),單憑老師的講解會(huì)顯得枯燥乏味,或有些知識(shí)憑老師的敘述,學(xué)生無(wú)法清晰理解,這時(shí)候課件教學(xué)卻能收到不錯(cuò)的效果。
進(jìn)行了考核方式的改革,重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)學(xué)生學(xué)習(xí)過(guò)程的考核,具體體現(xiàn)在“三評(píng)”上,即“自評(píng)、互評(píng)、師評(píng)”相結(jié)合,從而調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性。
(1)謙虛謹(jǐn)慎——學(xué)生自主評(píng)價(jià)
(2)取長(zhǎng)補(bǔ)短——學(xué)生互相評(píng)價(jià)
A、生生評(píng)價(jià) B、小組評(píng)價(jià)
(3)靈活巧妙——教師評(píng)價(jià)
A、口頭語(yǔ)言評(píng)價(jià) B、體態(tài)語(yǔ)言評(píng)價(jià) C、實(shí)物評(píng)價(jià)
積極推進(jìn)利用廈門網(wǎng)中網(wǎng)進(jìn)行實(shí)訓(xùn),由于學(xué)生未曾參加過(guò)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng),既缺乏理性知識(shí),又缺乏感性知識(shí),在本學(xué)期我積極推進(jìn)在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)課程中利用廈門網(wǎng)中網(wǎng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)教學(xué)平臺(tái)進(jìn)行實(shí)訓(xùn),效果十分明顯,主要優(yōu)勢(shì)有以下幾個(gè)方面:
(1)仿真性強(qiáng)。例如簽發(fā)一張現(xiàn)金支票,需要蓋幾個(gè)什么章,蓋什么章,找誰(shuí)去蓋,在實(shí)訓(xùn)中有角色轉(zhuǎn)換,同學(xué)們能夠更真實(shí)地體會(huì)出來(lái),而這個(gè)在手工實(shí)訓(xùn)中很難解決。
(2)自動(dòng)查找錯(cuò)誤功能,在手工實(shí)訓(xùn)中,有的同學(xué)做得很認(rèn)真,但有的做錯(cuò)了也不知道,雖然老師有檢查,但也是很籠統(tǒng),不可能每個(gè)細(xì)節(jié)都檢查到,但有了這個(gè)軟件之后,同學(xué)們隨時(shí)能夠發(fā)現(xiàn)自己錯(cuò)誤的地方,及時(shí)更正,有利于學(xué)生積極性的提高。
(3)逐漸改變了學(xué)生的學(xué)習(xí)態(tài)度,在手工實(shí)訓(xùn)時(shí),抄作業(yè)的現(xiàn)象比較嚴(yán)重,而在這種實(shí)訓(xùn)中,學(xué)生學(xué)習(xí)積極性比較高,就連平時(shí)上課經(jīng)常睡覺的學(xué)生,也在積極的訓(xùn)練,教學(xué)的目的達(dá)到了。
1目前成本會(huì)計(jì)教學(xué)中亟待解決的問(wèn)題
1.1學(xué)生缺乏對(duì)所學(xué)理論知識(shí)的感性認(rèn)知
成本會(huì)計(jì)教學(xué)均以工業(yè)企業(yè)成本核算為例來(lái)進(jìn)行講解,因此,要想學(xué)好這門課程,至少要對(duì)生產(chǎn)型企業(yè)有個(gè)大致的了解。而高職院校的學(xué)生都是從學(xué)校直接到學(xué)校,缺乏社會(huì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),對(duì)成本會(huì)計(jì)中涉及的一些專業(yè)術(shù)語(yǔ)難以理解,比如說(shuō)單步驟生產(chǎn)、約當(dāng)產(chǎn)量、消耗定額等,這直接影響到他們對(duì)成本會(huì)計(jì)工作程序和方法的掌握。其實(shí)對(duì)于學(xué)生來(lái)說(shuō),各個(gè)章節(jié)零散的知識(shí)點(diǎn)并不難掌握。但是,如果將各個(gè)知識(shí)模塊串聯(lián)起來(lái)形成一個(gè)完整的框架和體系時(shí),往往會(huì)混淆知識(shí)點(diǎn)之間的內(nèi)在聯(lián)系,無(wú)法做到融會(huì)貫通。
1.2教學(xué)投入不足,授課方式單一陳舊
成本會(huì)計(jì)課程內(nèi)容繁雜,方法體系復(fù)雜,核算過(guò)程中又穿插著很多計(jì)算方法的應(yīng)用,并且理論與實(shí)踐聯(lián)系緊密,具有一定難度。然而,成本會(huì)計(jì)在目前的初級(jí)會(huì)計(jì)師考試中所占的比重并不大,因而大多數(shù)高職院校對(duì)其所安排的總課時(shí)數(shù)也較少,而其中能分配給實(shí)訓(xùn)的課時(shí)更是少之又少。在這種情況下,教師只能采取滿堂灌的傳統(tǒng)教學(xué)模式,很多內(nèi)容無(wú)法保證給學(xué)生作詳細(xì)而周密的講解。比如,輔助生產(chǎn)費(fèi)用的分配總共有五六種分配方法,在課時(shí)緊張的情況下,教師只能選取其中的兩到三種方法進(jìn)行講解。而課內(nèi)實(shí)訓(xùn)更是往往流于形式,大多被理論課所占用,教學(xué)效果差強(qiáng)人意。
1.3校外實(shí)踐流于形式,無(wú)實(shí)質(zhì)性內(nèi)容
成本會(huì)計(jì)是一門理論與實(shí)踐相結(jié)合并注重實(shí)踐的課程,校外實(shí)踐是接觸實(shí)踐的理想方法。目前,很多高職院校都采取“2+1”的人才培養(yǎng)模式,大三時(shí)學(xué)生按學(xué)校規(guī)定在校外實(shí)踐一年。然而,由于企業(yè)成本信息自身的商業(yè)機(jī)密性,企業(yè)大多不愿接納會(huì)計(jì)專業(yè)的實(shí)習(xí)生,大多數(shù)學(xué)生所做的工作與會(huì)計(jì)專業(yè)毫不沾邊,比如文員、倉(cāng)庫(kù)管理員,銷售員等,根本達(dá)不到實(shí)習(xí)的目的。另一方面,一個(gè)企業(yè)所采用的成本核算方法是有限的,有可能僅僅采用某一種成本核算方法,這樣學(xué)生就無(wú)法將課堂上學(xué)到的理論知識(shí)與實(shí)踐真正結(jié)合起來(lái),達(dá)不到預(yù)期的實(shí)習(xí)效果。綜上所述,傳統(tǒng)的成本會(huì)計(jì)課堂教學(xué)模式已無(wú)法滿足信息時(shí)代的要求,改革迫在眉睫。那么,應(yīng)該如何改變目前成本會(huì)計(jì)教學(xué)中遇到的困境呢?近年來(lái)興起的翻轉(zhuǎn)課堂也許會(huì)帶給我們一些啟示。
2翻轉(zhuǎn)課堂及其創(chuàng)新
翻轉(zhuǎn)課堂是指學(xué)生在課前先利用教師提供的多元化教學(xué)資源進(jìn)行自主學(xué)習(xí),然后在課堂上通過(guò)以學(xué)生為中心的師生互動(dòng)來(lái)學(xué)習(xí)和掌握知識(shí)的一種新型教學(xué)模式。其理念來(lái)自于美國(guó)科羅拉多州的“林地公園”高中。2007年,該校的兩位化學(xué)教師,使用網(wǎng)絡(luò)上找到的錄屏軟件來(lái)錄制課堂上播放的PPT及講解聲音,然后做成視頻上傳到網(wǎng)絡(luò),用以幫助學(xué)生補(bǔ)課。學(xué)生在家觀看視頻,在課堂上完成作業(yè)并解決問(wèn)題。這種創(chuàng)新的教學(xué)模式受到了學(xué)生的廣泛歡迎。與傳統(tǒng)教學(xué)模式相比,翻轉(zhuǎn)課堂的創(chuàng)新之處主要有以下幾點(diǎn):(1)教師角色的創(chuàng)新,由知識(shí)的傳授者變?yōu)閷W(xué)習(xí)的引導(dǎo)者;(2)學(xué)生角色的創(chuàng)新,由知識(shí)被動(dòng)的接受者成為主動(dòng)的探究者;(3)教學(xué)方式的創(chuàng)新,由先教后學(xué)轉(zhuǎn)變?yōu)橄葘W(xué)后教;(4)教學(xué)手段的創(chuàng)新,由傳統(tǒng)的黑板)轉(zhuǎn)變?yōu)榻柚冗M(jìn)的網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)平臺(tái),實(shí)現(xiàn)線上線下相結(jié)合的學(xué)習(xí)方式;(5)教學(xué)內(nèi)容的創(chuàng)新,課堂上從知識(shí)講授轉(zhuǎn)變?yōu)閱?wèn)題探究;(6)考核評(píng)價(jià)方式的創(chuàng)新,由傳統(tǒng)的期末閉卷筆答方式轉(zhuǎn)變?yōu)橐詫W(xué)生講解、隨堂測(cè)驗(yàn)、分組討論、提問(wèn)等多層次的評(píng)價(jià)體系。
3基于翻轉(zhuǎn)課堂的成本會(huì)計(jì)教學(xué)模式的設(shè)計(jì)
3.1基于自主學(xué)習(xí)平臺(tái)的課前學(xué)習(xí)環(huán)節(jié)
3.1.1轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)觀念,設(shè)定教學(xué)目標(biāo)傳統(tǒng)教學(xué)模式中的課前學(xué)習(xí),沒(méi)有明確和硬性的要求,教師一般采取口頭形式,簡(jiǎn)單地布置下預(yù)習(xí)任務(wù),學(xué)生執(zhí)行起來(lái)往往流于形式。在翻轉(zhuǎn)課堂的實(shí)踐中,很多教師將課前學(xué)習(xí)與傳統(tǒng)預(yù)者概念混淆,這種觀念往往會(huì)導(dǎo)致學(xué)生對(duì)于課前學(xué)習(xí)的重視程度不夠。為此,教師必須與時(shí)俱進(jìn),制定出立體細(xì)致的教學(xué)目標(biāo),并以此為依據(jù),設(shè)計(jì)出具有針對(duì)性的學(xué)習(xí)任務(wù)單,將課前學(xué)習(xí)目標(biāo)、學(xué)習(xí)內(nèi)容等明確傳達(dá)給每一位學(xué)生。3.1.2提供多元化學(xué)習(xí)資源,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣多元化學(xué)習(xí)資源應(yīng)以課件作為主要載體,同時(shí)包含教案、任務(wù)單、相關(guān)微視頻、微案例、實(shí)訓(xùn)微素材等等碎片化但又精致的微資源,再輔之以課前測(cè)試題、教學(xué)反思等資源。這些多元化的學(xué)習(xí)資源在很大程度上改變了以往乏味無(wú)聊的傳統(tǒng)看書閱讀的預(yù)習(xí)模式,大大激發(fā)了學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,提高學(xué)習(xí)效率,并且使得他們能夠在集中注意力的時(shí)間段內(nèi)對(duì)教學(xué)內(nèi)容有一個(gè)清晰的認(rèn)識(shí)。3.1.3充分利用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)進(jìn)行互動(dòng)交流教師牽頭組織建立QQ群或微信群,作為學(xué)習(xí)交流的平臺(tái),并將全班同學(xué)拉進(jìn)群來(lái)。學(xué)生在課前學(xué)習(xí)產(chǎn)生疑問(wèn)或者困難的時(shí)候,可在群里自己的疑問(wèn),這樣會(huì)得到教師和其它同學(xué)的解答或反饋,有助于教師了解學(xué)生在學(xué)習(xí)過(guò)程中的短板,待到正式授課時(shí)更加具有針對(duì)性,從而提高課堂效率。
3.2基于理論講解和課內(nèi)實(shí)訓(xùn)相結(jié)合的課內(nèi)教學(xué)環(huán)節(jié)
3.2.1理論內(nèi)容講解和答疑通過(guò)課前的多元化學(xué)習(xí)資源,學(xué)生對(duì)教學(xué)內(nèi)容有了一定程度的了解,但也不可避免地會(huì)存在著一些疑惑點(diǎn)。因此,正式上課前,教師應(yīng)通過(guò)各種渠道充分了解學(xué)生課前自主學(xué)習(xí)的大致情況,并要求學(xué)生提出疑惑點(diǎn),將其作為課堂上著力解決的問(wèn)題。正式上課時(shí),教師根據(jù)學(xué)生的自學(xué)情況,對(duì)本次課比較容易理解的知識(shí)點(diǎn)一帶而過(guò),對(duì)重點(diǎn)和難點(diǎn)內(nèi)容進(jìn)行全面梳理,并對(duì)學(xué)生提出的疑惑點(diǎn)進(jìn)行重點(diǎn)講解,完成知識(shí)的傳授,提高課堂效率。3.2.2課內(nèi)實(shí)訓(xùn)環(huán)節(jié)成本會(huì)計(jì)課程本身實(shí)踐性很強(qiáng),僅僅依靠課堂上的理論講解是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,因而,有必要借助目前的會(huì)計(jì)實(shí)訓(xùn)教學(xué)軟件(如網(wǎng)中網(wǎng)),將單項(xiàng)實(shí)訓(xùn)嵌入平時(shí)的課程教學(xué)中。例如,在學(xué)習(xí)成本分配方法時(shí),比如像各種要素費(fèi)用的分配時(shí),可以先做理論講解,告知學(xué)生所有的分配方法不外乎以下基本模式:確定分配對(duì)象;選擇分配標(biāo)準(zhǔn);計(jì)算分配率;分配費(fèi)用。然后在實(shí)驗(yàn)室利用實(shí)訓(xùn)教學(xué)平臺(tái)軟件(如網(wǎng)中網(wǎng)),打開費(fèi)用分配練習(xí)模塊,進(jìn)行上機(jī)演練。這樣一來(lái),通過(guò)學(xué)練結(jié)合、以練為主的教學(xué)模式,可大大加深學(xué)生對(duì)所學(xué)內(nèi)容的印象,比傳統(tǒng)的填鴨式教學(xué)方法效果要好得多。
3.3基于綜合實(shí)訓(xùn)的課后實(shí)踐環(huán)節(jié)
成本會(huì)計(jì)課程理論性和系統(tǒng)性強(qiáng)、計(jì)算方法和計(jì)算公式多,內(nèi)容看似分散,但實(shí)際上各個(gè)章節(jié)都是環(huán)環(huán)相扣的,單一知識(shí)點(diǎn)的理解和掌握并不困難,但學(xué)生對(duì)于該課程整體知識(shí)的把握程度并不理想。基于綜合實(shí)訓(xùn)的課后實(shí)踐環(huán)節(jié)是對(duì)課內(nèi)教學(xué)的補(bǔ)充和拓展,能夠彌補(bǔ)這一不足之處。教師在完成本課程的課內(nèi)教學(xué)任務(wù)之后,依托仿真實(shí)訓(xùn)軟件,完成教學(xué)平臺(tái)中規(guī)定的綜合實(shí)訓(xùn)任務(wù),包括對(duì)實(shí)訓(xùn)內(nèi)容的掌握程度,及學(xué)習(xí)者對(duì)實(shí)訓(xùn)中出現(xiàn)問(wèn)題的解決能力。具體來(lái)說(shuō),在成本會(huì)計(jì)理論課程和課內(nèi)實(shí)訓(xùn)結(jié)束之后,開設(shè)為期一周或兩周的綜合實(shí)訓(xùn)。此時(shí),學(xué)生已經(jīng)完成了課內(nèi)分項(xiàng)目的實(shí)訓(xùn),對(duì)各種要素費(fèi)用的歸集和分配等內(nèi)容有了清晰的掌握并具備了實(shí)操能力,然后在實(shí)訓(xùn)室登陸網(wǎng)中網(wǎng)成本會(huì)計(jì)實(shí)訓(xùn)教學(xué)平臺(tái),打開綜合實(shí)訓(xùn)模塊進(jìn)行業(yè)務(wù)操作,依次完成品種法、分步法以及分批法與分步法相結(jié)合綜合實(shí)訓(xùn)等模塊。只有通過(guò)綜合實(shí)訓(xùn),學(xué)生才能將所學(xué)到的零碎的甚至是片面的知識(shí)點(diǎn)加以融會(huì)貫通,達(dá)到更高水平的認(rèn)知。
3.4基于多元化、多層次的評(píng)價(jià)考核環(huán)節(jié)
傳統(tǒng)成本會(huì)計(jì)的課程考核一般采取平時(shí)成績(jī)和期末閉卷筆答相結(jié)合的方式,這種考核方式很容易助長(zhǎng)學(xué)生平時(shí)不學(xué)、臨考前突擊復(fù)習(xí)的惡習(xí),忽略對(duì)學(xué)生綜合能力的考核。在翻轉(zhuǎn)課堂教學(xué)模式下,可以采用多元化、多層次的評(píng)價(jià)考核方式,具體內(nèi)容如下:第一,課前自主學(xué)習(xí)情況。這部分的考核依據(jù)主要來(lái)源于網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)平臺(tái)上的相關(guān)記錄,包括視頻的在線學(xué)習(xí)時(shí)間、練習(xí)完成情況、提問(wèn)次數(shù)等數(shù)據(jù);第二,課堂學(xué)習(xí)情況。這部分?jǐn)?shù)據(jù)來(lái)源于教師課堂教學(xué)的相關(guān)記錄,包括學(xué)生出勤情況、回答問(wèn)題情況、與教師互動(dòng)交流情況,以及課內(nèi)實(shí)訓(xùn)完成情況等。第三,課后綜合實(shí)訓(xùn)的完成情況。在理論課程與課內(nèi)分項(xiàng)實(shí)訓(xùn)全部結(jié)束之后,再開設(shè)為期一周或兩周的綜合實(shí)訓(xùn),其完成情況作為課程考核的一部分;第四,利用網(wǎng)絡(luò)教學(xué)平臺(tái)(如泛雅網(wǎng)絡(luò)教學(xué)平臺(tái))進(jìn)行期末課程無(wú)紙化考試的成績(jī)。信息技術(shù)的飛速發(fā)展引發(fā)了學(xué)習(xí)上的革命,它正在改變著我們的課堂,利用網(wǎng)絡(luò)教學(xué)平臺(tái)進(jìn)行無(wú)紙化考試,代替?zhèn)鹘y(tǒng)的期末閉卷筆答方式,積極進(jìn)行考試模式改革探索,這勢(shì)必成為今后的發(fā)展趨勢(shì)。
4總結(jié)
總之,翻轉(zhuǎn)課堂在我國(guó)高職院校會(huì)計(jì)專業(yè)的教學(xué)應(yīng)用中還處于起步階段,對(duì)于教師來(lái)說(shuō),既是機(jī)遇也是挑戰(zhàn)。教師不僅需要轉(zhuǎn)變教學(xué)理念,而且要熟練掌握翻轉(zhuǎn)課堂所需要的各種信息技術(shù),如錄制微視頻、制作微課等。這種新興的教學(xué)模式能夠以學(xué)生為中心,增強(qiáng)教學(xué)中的師生互動(dòng)合作,并且為實(shí)現(xiàn)差異化教學(xué)創(chuàng)造有利條件,從而提高學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性和主動(dòng)性。但翻轉(zhuǎn)課堂也不可避免地存在著一些缺陷,比如說(shuō)合班課的翻轉(zhuǎn)課堂教學(xué)效果可能會(huì)不盡如人意,監(jiān)督和考評(píng)的方式還有待優(yōu)化等。不管怎樣,翻轉(zhuǎn)課堂作為一種新興的教學(xué)模式,顛覆了傳統(tǒng)意義上的課堂教學(xué)模式,是當(dāng)今信息時(shí)展的產(chǎn)物,也是今后教育發(fā)展的趨勢(shì)。筆者結(jié)合自己多年的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)提出了自己的一些見解,以期能夠達(dá)到拋磚引玉的效果。
參考文獻(xiàn)
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(一)各高職院校重視程度高,忽略了與日常教學(xué)的揉和
隨著國(guó)家對(duì)高職教育的重視,全國(guó)上至教育部門,下至省市政府,各個(gè)協(xié)會(huì)、學(xué)會(huì)等,出現(xiàn)了舉辦職業(yè)競(jìng)賽的火爆場(chǎng)面。各高職院校為了提高學(xué)院的名氣,紛紛參與其中,河南省教育廳舉辦的2014會(huì)計(jì)職業(yè)技能競(jìng)賽,參賽院校40及所,可見重視程度之高。但是通過(guò)了解,包括我們自己的院校都是重視競(jìng)賽結(jié)果,沒(méi)有把技能競(jìng)賽的內(nèi)容揉于日常實(shí)訓(xùn)教學(xué)中,只是為參加大賽而臨時(shí)去組織輔導(dǎo),忽略了技能競(jìng)賽以賽促教,以賽促學(xué),進(jìn)而促進(jìn)職業(yè)教育的改革的核心價(jià)值,多數(shù)高職院校雖然參賽熱情很高,但精力都集中在少數(shù)幾個(gè)比較優(yōu)秀的學(xué)生身上,在競(jìng)賽的獎(jiǎng)勵(lì)上更是花費(fèi)大量的資金在學(xué)生和指導(dǎo)教師的指導(dǎo)訓(xùn)練過(guò)程上,把職業(yè)大賽變?yōu)閼?yīng)賽教育,甚至有些院校為參賽學(xué)生專業(yè)課程的學(xué)習(xí)和考核專設(shè)通行證,以大賽的分?jǐn)?shù)頂替專業(yè)課成績(jī),職業(yè)教育是大眾化的教育,投入大量的人力財(cái)力花費(fèi)在少數(shù)優(yōu)秀學(xué)生身上,對(duì)其他未能參賽的學(xué)生來(lái)說(shuō)不公平,比賽結(jié)束后大多學(xué)校缺乏對(duì)比賽的總結(jié)和經(jīng)驗(yàn)的分享交流,未能將比賽中有益于課程教學(xué)專業(yè)建設(shè)的部分轉(zhuǎn)換成實(shí)際的成效,背離了技能大賽引領(lǐng)職業(yè)教育教學(xué)改革的最終目的。
(二)選拔參賽學(xué)生急功近利,沒(méi)有形成協(xié)同運(yùn)作
職業(yè)技能競(jìng)賽是職業(yè)教育工作的一次重大改革。隨著大賽熱的興起,很多高職院校參與大賽的積極性越來(lái)越高,以會(huì)計(jì)技能大賽為例,因比賽考核既有財(cái)務(wù)軟件操作方面的知識(shí),又考核學(xué)生會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)判斷處理能力,校內(nèi)選拔賽應(yīng)以在校大二和大三學(xué)生為主,訓(xùn)練場(chǎng)地要保障學(xué)生有充足的時(shí)間可以深刻理解網(wǎng)中網(wǎng)軟件和用友軟件的處理流程,雖然大二學(xué)生的電算化課程剛開設(shè),但會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)處理能力不比大三學(xué)生差,從長(zhǎng)遠(yuǎn)來(lái)看,要考慮參賽隊(duì)伍的梯隊(duì)建設(shè),但很多院校為了急功近利,拿到好名次,往往在選拔賽環(huán)節(jié)指定大三學(xué)生才能參加,有的甚至指定學(xué)生參加,這對(duì)競(jìng)賽的可持續(xù)發(fā)展極為不利。最后在比賽結(jié)束后,指導(dǎo)教師及參賽學(xué)生沒(méi)有進(jìn)行溝通交流,及時(shí)將比賽中接觸到的競(jìng)賽內(nèi)容和技術(shù)反饋到系部,失去了比賽以賽促教的功能。
(三)指導(dǎo)教師選拔不合理,范圍狹窄
指導(dǎo)會(huì)計(jì)職業(yè)技能競(jìng)賽的教師不僅應(yīng)具備豐富的理論知識(shí),更應(yīng)具備較強(qiáng)的實(shí)踐動(dòng)手能力,能將企業(yè)生產(chǎn)實(shí)踐過(guò)程技能轉(zhuǎn)換為比賽項(xiàng)目實(shí)際演練的水平,高職院校的許多老師都是沒(méi)有在企業(yè)實(shí)踐鍛煉過(guò),這就要求帶隊(duì)教師積極下企業(yè)鍛煉學(xué)習(xí),這樣才能真正領(lǐng)悟企業(yè)工作崗位所需。但目前多數(shù)高職院校在技能大賽指導(dǎo)教師的選拔上,急功近利,偏愛歷年取得優(yōu)異成績(jī)的專業(yè)教師,不愿意培養(yǎng)新人以及外聘企業(yè)或行業(yè)的指導(dǎo)教師,對(duì)其他教師而言,失去了參與比賽的機(jī)會(huì),也失去了了解技能大賽如何促進(jìn)日常教學(xué)的機(jī)會(huì),漸漸失去對(duì)技能大賽的參與熱情,甚至出現(xiàn)抵制技能大賽的負(fù)面情緒。
二、職業(yè)技能競(jìng)賽與常規(guī)教學(xué)融合路徑研究
職業(yè)技能競(jìng)賽無(wú)可否認(rèn)對(duì)職業(yè)教育起到了積極的推動(dòng)作用,但在實(shí)施過(guò)程中也暴露出了上述一些脫離常規(guī)教學(xué)的問(wèn)題,如果能將大賽回歸本位,走常規(guī)化道路,就可以揚(yáng)長(zhǎng)避短,發(fā)揮職業(yè)技能競(jìng)賽對(duì)職業(yè)教育教學(xué)的促進(jìn)和導(dǎo)向功能。
(一)結(jié)合大賽訓(xùn)練內(nèi)容,將會(huì)計(jì)專業(yè)知識(shí)揉入實(shí)訓(xùn)操作
從“2014年全國(guó)職業(yè)院校技能大賽”高職組會(huì)計(jì)技能賽項(xiàng)規(guī)程來(lái)看,該項(xiàng)目的會(huì)計(jì)技能賽項(xiàng)是在仿真財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、稅務(wù)、銀行、供應(yīng)商等職場(chǎng)氛圍中進(jìn)行的,由會(huì)計(jì)行業(yè)專家、企業(yè)財(cái)會(huì)人員和高職院校財(cái)會(huì)類專業(yè)師生共同參與、觀摩、體驗(yàn)的一項(xiàng)分崗位開放式會(huì)計(jì)技能競(jìng)賽。內(nèi)容包括:原始憑證的審核和填制;現(xiàn)金存儲(chǔ)業(yè)務(wù)辦理;會(huì)計(jì)憑證匯總;記賬憑證的編制與審核;會(huì)計(jì)憑證的整理與裝訂;賬簿登記;對(duì)賬與結(jié)賬;會(huì)計(jì)報(bào)表編制;納稅申報(bào)表編制;企業(yè)財(cái)務(wù)分析;會(huì)計(jì)制度設(shè)計(jì)等。會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)信息化處理環(huán)節(jié)競(jìng)賽以流通業(yè)為背景,使用企業(yè)版信息化財(cái)務(wù)軟件中的系統(tǒng)管理、總賬、薪資管理、固定資產(chǎn)、采購(gòu)管理、銷售管理、庫(kù)存管理、存貨核算、應(yīng)收款管理、應(yīng)付款管理和報(bào)表模塊,實(shí)現(xiàn)填制業(yè)務(wù)單據(jù)、編制和審核記賬憑證、登記賬簿、期末轉(zhuǎn)賬、結(jié)賬、編制財(cái)務(wù)報(bào)表及報(bào)表分析等。競(jìng)賽采取單人單機(jī)競(jìng)賽方式。根據(jù)大賽的內(nèi)容,在日常教學(xué)中強(qiáng)化學(xué)生財(cái)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí)的靈活掌握和熟練運(yùn)用能力。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的基礎(chǔ)知識(shí)是會(huì)計(jì)電算化的基礎(chǔ),也就是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的實(shí)務(wù)在電算化中的應(yīng)用,兩者的聯(lián)系非常密切。因此教師在實(shí)訓(xùn)中可以有意識(shí)地加強(qiáng)對(duì)于會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)能力的鞏固訓(xùn)練,使得會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)訓(xùn)練與電算化訓(xùn)練相結(jié)合。實(shí)訓(xùn)過(guò)程中,為了強(qiáng)化學(xué)生對(duì)于財(cái)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí)的靈活掌握和熟練運(yùn)用,應(yīng)該只提供經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)內(nèi)容,而不提供具體的會(huì)計(jì)分錄,讓學(xué)生自己結(jié)合已經(jīng)學(xué)習(xí)過(guò)的財(cái)務(wù)知識(shí),自主填列;在財(cái)務(wù)報(bào)表的電算化訓(xùn)練時(shí),只介紹各種函數(shù)的使用方法,不直接給學(xué)生報(bào)表指標(biāo)的公式,由學(xué)生自己根據(jù)所學(xué)知識(shí)列出,老師加以指導(dǎo);在工資發(fā)放和工資分?jǐn)偟碾娝慊幚碇校瑑H要介紹如何處理報(bào)表數(shù)據(jù),而且要讓學(xué)生明白數(shù)據(jù)的來(lái)歷,數(shù)據(jù)需要經(jīng)過(guò)哪些環(huán)節(jié)的處理,認(rèn)真審視個(gè)人所得稅扣稅計(jì)算、工資項(xiàng)目的計(jì)算、工資分?jǐn)偂⒐べY分析等,結(jié)合所學(xué)知識(shí),將財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的基礎(chǔ)知識(shí)融合到會(huì)計(jì)電算化的實(shí)訓(xùn)之中,加快職業(yè)能力的形成。
(二)將技能競(jìng)賽與考證培訓(xùn)課程考核等融合,完善現(xiàn)有評(píng)價(jià)體系
高職教育突出特征是職業(yè)性,如何評(píng)價(jià)其職業(yè)能力水平高低,除了顯性的課程成績(jī)和隱性的職業(yè)實(shí)操能力外,還應(yīng)有第三方的職業(yè)鑒定證書可以評(píng)價(jià),目前高職院校的技能競(jìng)賽往往與職業(yè)資格鑒定是分開的,鑒于職業(yè)技能競(jìng)賽是嚴(yán)格按照行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和企業(yè)崗位實(shí)際工作任務(wù)設(shè)計(jì)而成,我們完全可用職業(yè)競(jìng)賽的成績(jī)作為頒發(fā)職業(yè)資格證書的一個(gè)評(píng)判標(biāo)準(zhǔn),讓競(jìng)賽者既通過(guò)大賽提高了職業(yè)技能水平,又取得了大賽證書和職業(yè)資格證書,實(shí)現(xiàn)賽證融合,同時(shí),結(jié)合課程教學(xué)中的技能競(jìng)賽和課程期末成績(jī)共同作為該課程的考核成績(jī),實(shí)現(xiàn)賽考融合,完善了現(xiàn)有的課程考核體系。
(三)提高正確率、糾錯(cuò)力與速度訓(xùn)練
1.會(huì)計(jì)電算化實(shí)訓(xùn)的目標(biāo)之一在于訓(xùn)練學(xué)生熟練地掌握職業(yè)技能,做到準(zhǔn)確正確輸入、做到高速高效輸入,正確性與高效率相結(jié)合。
可以結(jié)合職業(yè)技能大賽的訓(xùn)練方法,強(qiáng)調(diào)正確性和正確率,以正確率為基礎(chǔ),訓(xùn)練速度,反復(fù)練習(xí),熟練使用,最終使得學(xué)生在輸入速度與準(zhǔn)確率上形成一個(gè)高標(biāo)準(zhǔn)的匹配。
2.結(jié)合會(huì)計(jì)電算化技能大賽的訓(xùn)練方法,對(duì)于網(wǎng)中網(wǎng)軟件進(jìn)行強(qiáng)化訓(xùn)練,可以將訓(xùn)練分成三個(gè)階段,各個(gè)階段有其重點(diǎn),有其突破。
(1)基礎(chǔ)訓(xùn)練階段。
熟悉網(wǎng)中網(wǎng)軟件的最重要模塊如系統(tǒng)管理、基礎(chǔ)設(shè)置模塊;總賬、報(bào)表、固定資產(chǎn)、工資管理模塊;購(gòu)銷存系統(tǒng)集成模塊等,讓學(xué)生反復(fù)學(xué)習(xí),熟悉模塊的基本用途,相互討論,提出問(wèn)題,相互促進(jìn),有問(wèn)題大家一起分析解決,甚至可以咨詢用友公司的有關(guān)專家。
(2)單項(xiàng)訓(xùn)練階段。
在進(jìn)行了基礎(chǔ)訓(xùn)練之后,具備了一定的基礎(chǔ),需針對(duì)單項(xiàng)模塊和難點(diǎn)模塊進(jìn)行訓(xùn)練,訓(xùn)練時(shí)要重視速度與正確率,教師應(yīng)該準(zhǔn)備一些針對(duì)性的單獨(dú)訓(xùn)練習(xí)題,按照模塊,訓(xùn)練三到五遍,對(duì)于難點(diǎn)的部分,強(qiáng)化訓(xùn)練。主要是針對(duì)一種教學(xué)軟件進(jìn)行練習(xí)與操作訓(xùn)練,并且是一些常規(guī)問(wèn)題的分析與訓(xùn)練,對(duì)于學(xué)生容易出錯(cuò)的部分缺乏重點(diǎn)訓(xùn)練與演示,沒(méi)有重視學(xué)生自主學(xué)習(xí)能力的培養(yǎng),影響學(xué)生軟件功能的自主學(xué)習(xí),如果遇到版本升級(jí)等變化,學(xué)生的自主適應(yīng)能力不強(qiáng),就無(wú)法快速掌握新財(cái)務(wù)軟件的操作技能,適應(yīng)新的變化。
(3)模擬訓(xùn)練階段。
根據(jù)學(xué)生的情況,拿真實(shí)的企業(yè)數(shù)據(jù)進(jìn)行訓(xùn)練,強(qiáng)調(diào)情境練習(xí),強(qiáng)調(diào)實(shí)務(wù)性,加大訓(xùn)練的難度,提高其真實(shí)性,使得學(xué)生能夠完全地具備實(shí)務(wù)能力。例如,在金蝶財(cái)務(wù)軟件的教學(xué)實(shí)訓(xùn)過(guò)程中,應(yīng)該注意反結(jié)賬的訓(xùn)練,強(qiáng)化學(xué)生對(duì)于反結(jié)賬、記賬前狀態(tài)恢復(fù)、審核取消、出納簽字取消等操作功能的熟練使用,全面把握軟件的功能使用。事實(shí)上,在金蝶財(cái)務(wù)軟件中,安排了對(duì)已審核的憑證、已記賬的憑證、已核銷的賬目、已結(jié)轉(zhuǎn)的月份等項(xiàng)目和內(nèi)容進(jìn)行逆返操作,進(jìn)行恢復(fù)或取消。在實(shí)訓(xùn)過(guò)程中,學(xué)生通常會(huì)獨(dú)立完成賬務(wù)處理的各個(gè)環(huán)節(jié),常常會(huì)出現(xiàn)一些期初余額錄入和憑證錄入之類的差錯(cuò),而這些差錯(cuò)不影響借貸平衡,有時(shí)候會(huì)在出納簽字和憑證審核環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤,實(shí)訓(xùn)教師可以引導(dǎo)學(xué)生正確利用恢復(fù)、取消、反結(jié)賬等逆返操作功能,修改差錯(cuò),反復(fù)練習(xí),進(jìn)一步地熟練而全面地把握操作功能。
3.對(duì)于職業(yè)技術(shù)學(xué)院的會(huì)計(jì)電算化實(shí)訓(xùn)教學(xué)而言,突出學(xué)生對(duì)于軟件使用過(guò)程中可能面臨的操作故障的排除和應(yīng)對(duì)能力的訓(xùn)練。
引導(dǎo)學(xué)生對(duì)錯(cuò)誤進(jìn)行總結(jié),發(fā)掘解決問(wèn)題的途徑,不斷積累經(jīng)驗(yàn),提高排除軟件故障的實(shí)際能力。如果學(xué)生經(jīng)過(guò)了這樣的系列訓(xùn)練,下一次再遇到類似的問(wèn)題,就會(huì)迎刃而解,在各個(gè)模塊中強(qiáng)化故障排除能力的訓(xùn)練,學(xué)生的實(shí)際能力必然會(huì)大幅度地提高。
三、倡導(dǎo)學(xué)生獨(dú)立掌握操作流程
(一)會(huì)計(jì)電算化的職業(yè)能力訓(xùn)練,不同于會(huì)計(jì)手工實(shí)務(wù)訓(xùn)練,操作流程的各個(gè)環(huán)節(jié)之間的關(guān)系,必須引起足夠重視,符合賬務(wù)處理的流程。
例如一次材料采購(gòu)入庫(kù)業(yè)務(wù)的處理,要經(jīng)過(guò)以下幾個(gè)步驟:第一步,找到采購(gòu)模塊,按照要求正確填寫采購(gòu)入庫(kù)單、采購(gòu)發(fā)票,然后進(jìn)行結(jié)算;第二步,找到庫(kù)存模塊,審核入庫(kù);第三步,找到核實(shí)模塊,生成應(yīng)付憑證。這個(gè)過(guò)程,涉及到三個(gè)模塊,流程的內(nèi)在邏輯性很強(qiáng),也比較復(fù)雜,學(xué)生會(huì)出現(xiàn)錯(cuò)誤和困惑。在進(jìn)行電算化實(shí)訓(xùn)的步驟訓(xùn)練時(shí),要注意培養(yǎng)學(xué)生獨(dú)立思考問(wèn)題的能力,鼓勵(lì)他們動(dòng)手完成,獨(dú)立掌握操作流程。
(二)會(huì)計(jì)電算化實(shí)訓(xùn),非常重視操作流程和技巧的熟練運(yùn)用。
按照職能競(jìng)賽的訓(xùn)練方法和要求,重視訓(xùn)練技巧,例如,讓同學(xué)們熟練運(yùn)用T3軟件的快捷鍵,熟練運(yùn)用F1的在線幫助功能、F2的光標(biāo)所在字段的參照功能、F3的在賬表及列表中調(diào)出查詢條件窗功能、F5的新增一張憑證或單據(jù)功能,以及F6的保存單據(jù)、憑證或賬表格式的功能,簡(jiǎn)化了步驟,提高操作效率。
(三)在高等職業(yè)學(xué)院的實(shí)訓(xùn)過(guò)程中,學(xué)生的多角色定位不同于真實(shí)的職場(chǎng)。
在真實(shí)的比賽現(xiàn)場(chǎng),每個(gè)學(xué)生通常固定于某一個(gè)具體的職位,如會(huì)計(jì)主管、出納、總賬會(huì)計(jì)、成本會(huì)計(jì)等。但學(xué)生的能力訓(xùn)練卻不能夠固定在某一個(gè)具體的角色,不同的角色都要進(jìn)行體驗(yàn),不僅包括會(huì)計(jì)部門的角色,而且包括涉及采購(gòu)、倉(cāng)儲(chǔ)和銷售等業(yè)務(wù)單據(jù)的處理。在供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)中,涉及到多角色、多模塊的轉(zhuǎn)換與操作,操作流程比較復(fù)雜,學(xué)生通常依賴于操作指導(dǎo)老師來(lái)完成老任務(wù),而忽視了角色的分析與判斷。在處理購(gòu)買、銷售、存貨等會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)時(shí),應(yīng)根據(jù)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的基礎(chǔ)知識(shí),分析軟件操作的角色,減少學(xué)生對(duì)于指導(dǎo)老師的過(guò)分依賴。
2014年5月,國(guó)務(wù)院印發(fā)了《關(guān)于加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育的決定》全面部署加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育,為中國(guó)職業(yè)教育發(fā)展指明了方向,以期通過(guò)創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式,提高學(xué)生的學(xué)習(xí)、實(shí)踐和創(chuàng)新能力。但近年來(lái)隨著“最難就業(yè)季”、“更難就業(yè)季”的出現(xiàn),高職會(huì)計(jì)專業(yè)畢業(yè)生的就業(yè)壓力空前。同時(shí),企業(yè)不僅看重高職學(xué)生的專業(yè)技能水平,更注重學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng)和實(shí)踐創(chuàng)新能力。這就更需要從會(huì)計(jì)職業(yè)崗位需求出發(fā),構(gòu)建科學(xué)的實(shí)踐教學(xué)模式,將“需要工作的人”打造成“工作需要的人”,順利完成校企無(wú)縫對(duì)接。
作為蘇州經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院的重點(diǎn)品牌專業(yè),會(huì)計(jì)專業(yè)一直力求向社會(huì)展示我們專業(yè)鮮明的高職特色。近年來(lái),多次舉辦校內(nèi)技能競(jìng)賽,并連續(xù)三年參加江蘇省高職院校會(huì)計(jì)技能競(jìng)賽,并于2015年4月取得一等獎(jiǎng)的優(yōu)異成績(jī),刷新了歷史。作為本次比賽的指導(dǎo)教師,作者將以此為背景,借助會(huì)計(jì)技能競(jìng)賽平臺(tái),介紹會(huì)計(jì)技能競(jìng)賽的比賽內(nèi)容、崗位設(shè)置、職責(zé)分配等內(nèi)容,總結(jié)備賽過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題,剖析其產(chǎn)生原因,并就提升我院會(huì)計(jì)技能競(jìng)賽競(jìng)爭(zhēng)力、完善會(huì)計(jì)實(shí)踐教學(xué)模式提出相應(yīng)對(duì)策。
一、會(huì)計(jì)技能競(jìng)賽的介紹
會(huì)計(jì)技能競(jìng)賽是在仿真財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、稅務(wù)、銀行、供應(yīng)商等職場(chǎng)氛圍中進(jìn)行的,由會(huì)計(jì)行業(yè)專家、企業(yè)財(cái)會(huì)人員和高職高專院校財(cái)會(huì)專業(yè)師生共同參與、觀摩、體驗(yàn)的一項(xiàng)分崗位開放式會(huì)計(jì)技能競(jìng)賽。
首屆全國(guó)職業(yè)院校會(huì)計(jì)技能競(jìng)賽于2012年6月舉辦,由此每年6月份舉辦一次。各省(區(qū)、市)首先組織各自行政轄區(qū)范圍內(nèi)的省級(jí)競(jìng)賽,省賽采用國(guó)賽的模式,挑選出優(yōu)秀的隊(duì)伍參加國(guó)賽。江蘇省高職院校會(huì)計(jì)技能競(jìng)賽每年的4月份舉辦,我院至今已參加了三屆。省技能大賽為團(tuán)體賽,分為會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)手工處理和會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)信息化處理兩個(gè)模塊,分上下兩場(chǎng)進(jìn)行。其中會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)手工處理采用“團(tuán)隊(duì)+個(gè)人”的模式,設(shè)置出納、成本會(huì)計(jì)、總賬會(huì)計(jì)、會(huì)計(jì)主管四個(gè)崗位,以團(tuán)隊(duì)形式使用網(wǎng)中網(wǎng)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)手工處理競(jìng)賽平臺(tái),完成原始憑證的審核和填制、現(xiàn)金存儲(chǔ)業(yè)務(wù)處理、會(huì)計(jì)憑證匯總、記賬憑證的編制與審核、會(huì)計(jì)憑證的整理與裝訂、賬簿登記、對(duì)賬與結(jié)賬、會(huì)計(jì)報(bào)表編制、納稅申報(bào)表編制、財(cái)務(wù)分析等工作,同時(shí)穿插崗位專項(xiàng)技能競(jìng)賽項(xiàng)目。會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)信息化處理模塊采取單人單機(jī)方式,使用用友U8V8.72(現(xiàn)已更新至U8V10.1版)軟件中系統(tǒng)管理、總賬、薪資管理、固定資產(chǎn)、采購(gòu)管理、銷售管理、庫(kù)存管理、存貨核算、應(yīng)收款管理、應(yīng)付款管理和UFO報(bào)表模塊,進(jìn)行填制業(yè)務(wù)單據(jù),編制記賬憑證并審核、記賬、期末轉(zhuǎn)賬、結(jié)賬、編制財(cái)務(wù)報(bào)表及報(bào)表分析等。
通過(guò)競(jìng)賽,檢驗(yàn)高職高專會(huì)計(jì)專業(yè)教學(xué)改革成果,展示高職高專學(xué)生會(huì)計(jì)崗位通用技術(shù)和職業(yè)能力,引領(lǐng)和促進(jìn)高職高專院校會(huì)計(jì)專業(yè)教學(xué)改革,激發(fā)行業(yè)企業(yè)關(guān)注和參與會(huì)計(jì)專業(yè)教學(xué)改革的主動(dòng)性和積極性,全面提升高職高專財(cái)經(jīng)職業(yè)人才培養(yǎng)工作水平。
二、準(zhǔn)備、組織競(jìng)賽過(guò)程中產(chǎn)生的問(wèn)題
(一)信息獲取滯后,競(jìng)賽平臺(tái)更新慢
近兩年,江蘇省高職院校會(huì)計(jì)技能競(jìng)賽由于剛剛起步,每年的比賽時(shí)間均不固定,這直接導(dǎo)致學(xué)院接到比賽通知較晚,甚至逼近比賽時(shí)間。而且關(guān)于比賽信息的,從省教育廳通過(guò)各個(gè)院校下傳至各教學(xué)部門,涉及部門較多,信息傳遞機(jī)制不完善直接導(dǎo)致信息滯后,甚至出現(xiàn)比賽相關(guān)通知通過(guò)競(jìng)賽平臺(tái)供應(yīng)商第一時(shí)間獲得。信息獲取的滯后導(dǎo)致競(jìng)賽平臺(tái)的更新進(jìn)度緩慢,直接影響訓(xùn)練效果。比如在2014年的備賽過(guò)程中,由于競(jìng)賽通知較晚,競(jìng)賽規(guī)程中明確會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)手工處理需使用網(wǎng)中網(wǎng)公司的競(jìng)賽平臺(tái)。后期為了順利使用上競(jìng)賽平臺(tái),從軟件采購(gòu)申請(qǐng)到最后平臺(tái)安裝完畢耗時(shí)一個(gè)多月,最后留給學(xué)生操練的時(shí)間僅僅一周時(shí)間。
(二)競(jìng)賽模塊與實(shí)踐教學(xué)內(nèi)容不匹配
目前我院會(huì)計(jì)專業(yè)的課程并沒(méi)有按照會(huì)計(jì)崗位設(shè)置,主干課程的實(shí)踐教學(xué)也習(xí)慣于利用兩周時(shí)間實(shí)訓(xùn)的模式。在實(shí)訓(xùn)課程中,也未真正體現(xiàn)不同會(huì)計(jì)崗位的職責(zé)和特征,學(xué)生缺失崗位帶入感。比如會(huì)計(jì)手工實(shí)訓(xùn)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)軟件實(shí)訓(xùn)、成本會(huì)計(jì)實(shí)訓(xùn)等核心實(shí)踐課程中,均為學(xué)生獨(dú)立完成本應(yīng)由多重角色完成的各項(xiàng)任務(wù)。但是技能競(jìng)賽非常注重崗位的設(shè)置和對(duì)應(yīng)職責(zé)的分配,尤其會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)手工處理部分設(shè)置出納、成本會(huì)計(jì)、總賬會(huì)計(jì)、會(huì)計(jì)主管四個(gè)崗位,每個(gè)崗位相應(yīng)的職責(zé)非常明確。我們?cè)诮M織學(xué)生備賽階段也發(fā)現(xiàn),因?yàn)槠綍r(shí)實(shí)訓(xùn)課程中學(xué)生缺少崗位角色的自我定位,除了成本會(huì)計(jì)崗位之外,另外三個(gè)崗位對(duì)于自身的職責(zé)及要完成的內(nèi)容均模棱兩可。
(三)學(xué)生選拔機(jī)制不完善
由于獲悉比賽通知較晚,近三年競(jìng)賽選手選拔工作也凸顯各種問(wèn)題。首先,缺少優(yōu)秀的學(xué)生隊(duì)伍。指導(dǎo)老師接到比賽任務(wù)之后,倉(cāng)促確定參賽選手,選拔的標(biāo)準(zhǔn)主要僅僅是看學(xué)生的課程成績(jī)和平時(shí)表現(xiàn)。由于對(duì)學(xué)生了解不夠深入于全面,往往會(huì)出現(xiàn)學(xué)生難選的現(xiàn)象。其次,沒(méi)有學(xué)生梯隊(duì)建設(shè)的意識(shí)。因?yàn)槊磕甓家獏①悾笇?dǎo)老師挑選學(xué)生時(shí)經(jīng)常出現(xiàn)一年全是新人、一年全是老選手的現(xiàn)象,所以競(jìng)賽壓力每年懸殊較大。最后,學(xué)生參賽意識(shí)不強(qiáng)。因?yàn)楝F(xiàn)有的備賽模式是指導(dǎo)老師挑選學(xué)生,一旦選定好學(xué)生就對(duì)其進(jìn)行突擊培訓(xùn),這樣容易導(dǎo)致大部分學(xué)生認(rèn)為比賽就是幾個(gè)學(xué)生的事情,在學(xué)生中間沒(méi)有形成一個(gè)良好的激勵(lì)效應(yīng)。
(四)缺乏與兄弟院校積極溝通交流機(jī)制
三年來(lái)的備賽工作,我們都是“閉門造車”。自己發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,自己解決問(wèn)題。如果出現(xiàn)自己解決不了的問(wèn)題,唯一的辦法就是聯(lián)系平臺(tái)供應(yīng)商,不會(huì)主動(dòng)與其他院校的參賽師生進(jìn)行溝通、交流。但事實(shí)上省內(nèi)有些優(yōu)秀院校在會(huì)計(jì)技能競(jìng)賽方面有著豐富的比賽經(jīng)驗(yàn),在比賽戰(zhàn)略部署、戰(zhàn)術(shù)選擇方面有著獨(dú)到之處。比如,2015年獲得江蘇省前兩名的江蘇財(cái)經(jīng)職業(yè)技術(shù)學(xué)院和江蘇商貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院在會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)手工處理模塊采用了“先全員分配各項(xiàng)核算任務(wù),后集中輸入系統(tǒng)”的做法,這樣既節(jié)約了時(shí)間又保證了準(zhǔn)確率。
三、優(yōu)化會(huì)計(jì)實(shí)踐教學(xué)的建議
(一)建立競(jìng)賽信息收集機(jī)制
對(duì)于高職院校而言,省高職院校會(huì)計(jì)技能競(jìng)賽目前是會(huì)計(jì)專業(yè)領(lǐng)域中是含金量最高的一項(xiàng)賽事,各個(gè)學(xué)校都非常重視,競(jìng)爭(zhēng)非常激烈。所以能在備賽期間贏得更多的訓(xùn)練時(shí)間,無(wú)疑對(duì)提升學(xué)生的平臺(tái)操作能力有著很大的推動(dòng)作用。在學(xué)院內(nèi)部可以建立一個(gè)競(jìng)賽信息收集機(jī)制,排除信息傳遞過(guò)程中的阻礙,爭(zhēng)取第一時(shí)間獲得比賽信息,為準(zhǔn)備競(jìng)賽爭(zhēng)取更多的時(shí)間。當(dāng)然,這三年的參賽經(jīng)驗(yàn)告訴我們這類技能競(jìng)賽的舉辦一般具有連續(xù)性,所以可以提前做好競(jìng)賽準(zhǔn)備工作,如總結(jié)經(jīng)驗(yàn),針對(duì)備賽過(guò)程中的不足之處積極改進(jìn)等等。作為系部,尤其是競(jìng)賽指導(dǎo)老師也應(yīng)積極與競(jìng)賽平臺(tái)供應(yīng)商溝通,匯聚多方信息,及時(shí)完成軟硬件的更新工作,輔佐競(jìng)賽準(zhǔn)備工作。
(二)借鑒競(jìng)賽內(nèi)容適當(dāng)調(diào)整實(shí)踐教學(xué)內(nèi)容
針對(duì)備賽中出現(xiàn)的競(jìng)賽模塊與實(shí)踐教學(xué)內(nèi)容不相匹配的問(wèn)題,唯一的解決方法就是提升學(xué)生的角色認(rèn)定感,調(diào)整現(xiàn)有的實(shí)訓(xùn)教學(xué)內(nèi)容。在準(zhǔn)備這個(gè)競(jìng)賽的過(guò)程中,問(wèn)題最突出的是會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)信息化處理環(huán)節(jié)中出現(xiàn)了大量了供應(yīng)鏈模塊應(yīng)用。而在平時(shí)的《會(huì)計(jì)信息化》教學(xué)過(guò)程中,主要只針對(duì)系統(tǒng)管理、總賬、薪資管理、固定資產(chǎn)、存貨及往來(lái)賬等財(cái)務(wù)處理模塊的教學(xué),可是技能競(jìng)賽中卻非常重視采購(gòu)管理、銷售管理、庫(kù)存管理等供應(yīng)鏈模塊的應(yīng)用。學(xué)生對(duì)供應(yīng)鏈操作不熟練的現(xiàn)象非常明顯,為了提高訓(xùn)練效果只能延長(zhǎng)訓(xùn)練時(shí)間,學(xué)生叫苦不迭。所以為了更加得心應(yīng)手地備戰(zhàn)競(jìng)賽,需要適當(dāng)調(diào)整相應(yīng)實(shí)踐課程的教學(xué)內(nèi)容,在平時(shí)的學(xué)習(xí)中建立對(duì)比賽項(xiàng)目的基礎(chǔ)認(rèn)知,后期再通過(guò)集中訓(xùn)練提升備賽效果。
(三)加快學(xué)生梯隊(duì)選拔機(jī)制建設(shè)
為了能在技能競(jìng)賽中取得好成績(jī),提升學(xué)生整體職業(yè)素質(zhì)尤為關(guān)鍵。為了規(guī)避學(xué)生參與性不強(qiáng)、積極性不高的現(xiàn)象,上到學(xué)院下到系部應(yīng)該建立科學(xué)的激勵(lì)機(jī)制。借鑒省技能競(jìng)賽的比賽內(nèi)容、形式與要求,制度化競(jìng)賽內(nèi)容、方式、規(guī)程等,多舉辦類似的技能競(jìng)賽,積極營(yíng)造競(jìng)賽氛圍,提高參賽學(xué)生的抗壓能力。通過(guò)舉辦多種形式的技能競(jìng)賽,選拔優(yōu)秀的學(xué)生構(gòu)建一個(gè)學(xué)生庫(kù),擴(kuò)大指導(dǎo)老師挑選學(xué)生的范圍。同時(shí),在確定參賽選手時(shí),應(yīng)該注重學(xué)生梯隊(duì)建設(shè),可以采用“老生帶新生”的模式,薪火相傳,平衡每年的參賽壓力。
(四)加強(qiáng)與兄弟院校的溝通
關(guān)鍵詞 :高職院校;信息化視角;現(xiàn)狀;問(wèn)題;解決方案
一、會(huì)計(jì)技能大賽背景下會(huì)計(jì)信息化概念提出的必要性
圍繞高等職業(yè)教育要“培養(yǎng)高素質(zhì)技能人才”的人才培養(yǎng)目標(biāo),會(huì)計(jì)專業(yè)教學(xué)更需要強(qiáng)化技能訓(xùn)練來(lái)實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。而會(huì)計(jì)信息化建設(shè)是我國(guó)職業(yè)教育近年提出的促進(jìn)會(huì)計(jì)專業(yè)人才培養(yǎng)的重要手段,對(duì)會(huì)計(jì)專業(yè)的教育教學(xué)現(xiàn)狀進(jìn)行改革、改造,具有非常重要的實(shí)踐意義。
當(dāng)前技能大賽已經(jīng)是各職業(yè)院校展示其教學(xué)成果的重要形式,已成為各級(jí)教育主管部門評(píng)價(jià)職業(yè)院校教學(xué)質(zhì)量的重要標(biāo)準(zhǔn)。通過(guò)技能大賽已對(duì)職業(yè)院校的教學(xué)改革、課程設(shè)置、教學(xué)模式、實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)、雙師型教師隊(duì)伍的建設(shè)起到了鮮明的導(dǎo)向作用,產(chǎn)生了積極的效應(yīng)。通過(guò)技能大賽折射出會(huì)計(jì)信息化建設(shè)存在的薄弱環(huán)節(jié),尋找優(yōu)化會(huì)計(jì)專業(yè)建設(shè)的路徑,即從優(yōu)化人才培養(yǎng)方案、優(yōu)化雙師型隊(duì)伍建設(shè)、優(yōu)化教學(xué)模式、優(yōu)化實(shí)訓(xùn)基地等諸多方面來(lái)實(shí)施。
二、基于信息化視角下的江蘇高職院校會(huì)計(jì)軟件運(yùn)營(yíng)現(xiàn)狀分析
經(jīng)過(guò)市場(chǎng)調(diào)查,結(jié)合此次江蘇省高職院校會(huì)計(jì)技能大賽實(shí)際情況,目前江蘇區(qū)域內(nèi)現(xiàn)有用友新道科技有限公司、金蝶軟件股份有限公司和新中大軟件股份有限公司以及廈門網(wǎng)中網(wǎng)軟件股份有限公司提供的信息化軟件運(yùn)用較為廣泛。特對(duì)典型四家會(huì)計(jì)信息化軟件提供商比較如下:
第一,在市場(chǎng)應(yīng)用上,用友會(huì)計(jì)軟件連續(xù)多年市場(chǎng)占有率第一,應(yīng)用范圍最廣,U8.72 會(huì)計(jì)軟件也是目前市場(chǎng)上普及率最高的一款產(chǎn)品,金蝶會(huì)計(jì)軟件次之,新中大會(huì)計(jì)軟件最后,用友會(huì)計(jì)軟件對(duì)學(xué)校以后的就業(yè)有很大幫助。
第二,在教學(xué)支持及服務(wù)上,用友會(huì)計(jì)軟件和金蝶會(huì)計(jì)軟件均可滿足教學(xué)需求,用友新道和金蝶在本地都有分支機(jī)構(gòu),服務(wù)上都可以保證及時(shí)和延續(xù)性,但用友新道作為專業(yè)服務(wù)教育的企業(yè)對(duì)院校客戶更重視,服務(wù)更專注和細(xì)心。教學(xué)配套設(shè)施也更齊全,對(duì)學(xué)校教學(xué)幫助比較大,可以開展深層次的合作交流。
第三,在大賽支持上,用友新道是全國(guó)高職技能大賽會(huì)計(jì)賽項(xiàng)指定服務(wù)商,目前U8.72 為江蘇省會(huì)計(jì)技能大賽競(jìng)賽軟件,同時(shí)也是全國(guó)高職高專經(jīng)濟(jì)類專業(yè)教學(xué)指導(dǎo)委員會(huì)全國(guó)會(huì)計(jì)信息化技能大賽比賽平臺(tái),全國(guó)各高校可以參賽,通過(guò)比賽一方面檢驗(yàn)會(huì)計(jì)教學(xué)成果,另一方面對(duì)學(xué)校進(jìn)行宣傳。
第四,在培訓(xùn)應(yīng)用上,用友會(huì)計(jì)軟件和金蝶會(huì)計(jì)軟件由于應(yīng)用廣、受眾面大,對(duì)社會(huì)人士的吸引力更大更有幫助,兩家軟件提供商都可以考取全國(guó)工業(yè)信息化erp應(yīng)用證書。
三、會(huì)計(jì)信息化軟件運(yùn)營(yíng)存在的具體問(wèn)題
1.江蘇省高職院校會(huì)計(jì)信息化軟件運(yùn)營(yíng)水平參次不齊
高職教育經(jīng)歷近幾年的迅速發(fā)展,已經(jīng)初具規(guī)模。無(wú)論在硬件環(huán)境還是在軟件配置上都有了很大的改善。但由于江蘇區(qū)域地理位置、經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平、學(xué)校辦學(xué)體制、領(lǐng)導(dǎo)重視程度的不同等因素決定了各經(jīng)管類高職院校會(huì)計(jì)信息化軟件建設(shè)的不均衡,所采用的會(huì)計(jì)軟件提供商各有不同,會(huì)計(jì)實(shí)訓(xùn)室建設(shè)投入相差較大,但仍有部分學(xué)校尚未配置會(huì)計(jì)信息化軟件。總體上講,處在經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)的蘇南高職院校因?yàn)榈鼐墐?yōu)勢(shì)在會(huì)計(jì)信息化軟件經(jīng)費(fèi)投入方面相對(duì)于蘇北高職院校走在前面,同時(shí)省屬公辦高職院校的經(jīng)費(fèi)投入也要好于民辦高職院校的經(jīng)費(fèi)投入。
2.現(xiàn)有會(huì)計(jì)信息化軟件已經(jīng)不能完全滿足會(huì)計(jì)日常教學(xué)要求
會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)流程的處理復(fù)雜,所涉及到的各類單證種類比較繁雜,這些內(nèi)容單單依靠課堂教學(xué)難以讓學(xué)生充分地領(lǐng)會(huì)和掌握。因此有必要通過(guò)場(chǎng)景模擬和動(dòng)手操作來(lái)強(qiáng)化學(xué)生對(duì)一些關(guān)鍵知識(shí)的認(rèn)識(shí)和掌握,而會(huì)計(jì)信息化軟件能夠通過(guò)對(duì)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)的處理過(guò)程進(jìn)行模擬,在學(xué)校里為同學(xué)們營(yíng)造一個(gè)能體現(xiàn)真實(shí)會(huì)計(jì)崗位工作的實(shí)訓(xùn)環(huán)境,對(duì)提高學(xué)生的實(shí)踐性,相互之間的溝通、協(xié)作能力、動(dòng)手能力以及專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)效率有非常積極的意義。
3.缺乏對(duì)會(huì)計(jì)專業(yè)教師的培訓(xùn)
由于會(huì)計(jì)軟件不斷更新升級(jí),原有的教師掌握的知識(shí)結(jié)構(gòu)不能滿足教學(xué)需求,有待進(jìn)一步培訓(xùn)提升會(huì)計(jì)技能水平。
四、會(huì)計(jì)信息化軟件運(yùn)營(yíng)優(yōu)化的對(duì)策
1.圍繞會(huì)計(jì)專業(yè)人才培養(yǎng)需求,各學(xué)院有待重視會(huì)計(jì)信息化軟件建設(shè)
信息化發(fā)展的今天需要培養(yǎng)學(xué)生既懂會(huì)計(jì)專業(yè)知識(shí),又能熟練掌握會(huì)計(jì)技能的應(yīng)用型人才,圍繞會(huì)計(jì)專業(yè)人才培養(yǎng)目標(biāo)要求高職院校領(lǐng)導(dǎo)重視會(huì)計(jì)信息化軟件建設(shè),在實(shí)訓(xùn)場(chǎng)地、師資建設(shè)、資金投入等方面要有保障。高職院校應(yīng)該加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)軟件采購(gòu)管理,針對(duì)財(cái)務(wù)軟件存在質(zhì)量和功能的參差不齊的問(wèn)題,高職院校職能部門應(yīng)當(dāng)在財(cái)務(wù)軟件招標(biāo)過(guò)程中選擇行業(yè)中功能齊全、質(zhì)量過(guò)硬的財(cái)務(wù)軟件,不能出于廉價(jià)或其他目的選擇一些質(zhì)量差的財(cái)務(wù)軟件來(lái)進(jìn)行會(huì)計(jì)實(shí)踐教學(xué)。
2.不斷優(yōu)化設(shè)計(jì)會(huì)計(jì)信息化軟件的功能,滿足日常教學(xué)需要
第一,相關(guān)主管部門要盡快制定會(huì)計(jì)信息軟件進(jìn)入市場(chǎng)運(yùn)作的門檻,對(duì)現(xiàn)有的會(huì)計(jì)信息化軟件提供商進(jìn)行資質(zhì)審查,對(duì)不夠資格的企業(yè)進(jìn)行取締,建立行業(yè)準(zhǔn)則;第二,針對(duì)會(huì)計(jì)實(shí)踐教學(xué)呈現(xiàn)的問(wèn)題要求軟件提供商積極研發(fā)、提升會(huì)計(jì)信息化軟件品質(zhì);第三,對(duì)已出售會(huì)計(jì)信息化軟件進(jìn)行升級(jí)和優(yōu)化。會(huì)計(jì)信息化軟件不同于大眾商品一次性買賣,軟件提供商應(yīng)該及時(shí)根據(jù)財(cái)經(jīng)法律法規(guī)體系、稅務(wù)制度的改革而不斷更新現(xiàn)有軟件。軟件提供商在保證信息化軟件質(zhì)量的同時(shí)更要注重后續(xù)服務(wù),這樣才能適應(yīng)高職院校日常會(huì)計(jì)教學(xué)需求。
3.加強(qiáng)會(huì)計(jì)信息化教師培訓(xùn),提升教師教學(xué)及實(shí)踐能力
為了提高會(huì)計(jì)專業(yè)教師會(huì)計(jì)信息化操作技能水平,高職院校應(yīng)該要求軟件提供商定期培訓(xùn)會(huì)計(jì)專職教師,同時(shí)提供去企業(yè)掛職鍛煉的機(jī)會(huì)。由于受傳統(tǒng)教育思想的影響,我國(guó)會(huì)計(jì)專業(yè)教學(xué)往往教師教學(xué)能力較強(qiáng),而實(shí)際運(yùn)用能力卻十分有限,改變師資力量的現(xiàn)狀,就應(yīng)當(dāng)有針對(duì)性的提升教師的實(shí)踐能力,實(shí)現(xiàn)理論與技能均衡提升。
五、總結(jié)
基于信息化視角下的會(huì)計(jì)軟件運(yùn)營(yíng)調(diào)查,有助于提高高職院校會(huì)計(jì)軟件實(shí)訓(xùn)室構(gòu)建水平,為高職院校實(shí)施會(huì)計(jì)信息化項(xiàng)目提供決策支持,也有助于滿足教學(xué)需求、技能大賽要求和社會(huì)培訓(xùn)需求,實(shí)現(xiàn)政府、學(xué)校、企業(yè)和協(xié)會(huì)四方資源共享。高職院校會(huì)計(jì)信息化軟件建設(shè)是不斷優(yōu)化、循序漸進(jìn)的過(guò)程,以社會(huì)需求為導(dǎo)向,圍繞會(huì)計(jì)專業(yè)人才培養(yǎng)需求目標(biāo),有必要做好會(huì)計(jì)信息化軟件中長(zhǎng)期建設(shè)規(guī)劃,以滿足各方需求。
參考文獻(xiàn):
中圖分類號(hào):G71
一、我國(guó)中職會(huì)計(jì)教育現(xiàn)狀分析
1.1學(xué)生動(dòng)手能力較差,實(shí)踐教學(xué)模式有待改進(jìn)
就校內(nèi)實(shí)訓(xùn)而言,會(huì)計(jì)專業(yè)的大部分實(shí)訓(xùn)課其實(shí)是在做習(xí)題,完全演變成了“習(xí)題課”,距離真正的實(shí)訓(xùn)操作還有一定的距離。畢業(yè)前的會(huì)計(jì)綜合模擬實(shí)訓(xùn),學(xué)生差不多都忙找工作去了,基本上不來(lái)上課,實(shí)訓(xùn)課形同虛設(shè)。就校外實(shí)訓(xùn)而言,基于會(huì)計(jì)崗位的特殊性,很多高校建立的所謂“校企合作實(shí)訓(xùn)實(shí)習(xí)基地”利用并不充分,學(xué)校統(tǒng)一組織學(xué)生到基地實(shí)地實(shí)訓(xùn)的次數(shù)屈指可數(shù),學(xué)生對(duì)會(huì)計(jì)工作的感性認(rèn)識(shí)仍不強(qiáng),實(shí)訓(xùn)實(shí)習(xí)基地并沒(méi)有發(fā)揮出應(yīng)有的作用。
1.2課程考核體系不健全
目前,大多數(shù)課程的考核仍以期末考試卷面成績(jī)?yōu)橹鳎@不但有失公允,而且也助長(zhǎng)了學(xué)生的投機(jī)心態(tài),即使平時(shí)不用功,甚至不來(lái)上課,考試也能過(guò)。有些課程考核,雖然引入了平時(shí)成績(jī),但平時(shí)成績(jī)的評(píng)定沒(méi)有統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),存在隨意性,流于形式。
1.3教學(xué)模式和教學(xué)方法不能適應(yīng)新的職業(yè)教育的發(fā)展
這些年來(lái)中職院校課堂教學(xué)方式做了很大的改進(jìn),教學(xué)模式和教學(xué)方法盡管都有一套新的標(biāo)準(zhǔn),然而實(shí)際課堂中老師側(cè)重于會(huì)計(jì)事項(xiàng)處理結(jié)果的說(shuō)明,忽視和缺乏對(duì)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)或事項(xiàng)的來(lái)龍去脈的分析,以丁字賬戶講解會(huì)計(jì)處理的教學(xué)模式依然存在,對(duì)會(huì)計(jì)分錄、會(huì)計(jì)賬簿和會(huì)計(jì)報(bào)表的講述比較生硬,導(dǎo)致學(xué)生走上工作崗位后對(duì)實(shí)際的會(huì)計(jì)問(wèn)題茫然失措,缺乏實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)更新能力,更不用說(shuō)具備良好的會(huì)計(jì)專業(yè)技能了。
二、中職會(huì)計(jì)專業(yè)課程體系改革的基本原則
2.1以就業(yè)為導(dǎo)向
建立新的課程體系的依據(jù)就是人才培養(yǎng)目標(biāo)和就業(yè)崗位需求。應(yīng)以職業(yè)崗位能力為依據(jù)設(shè)置課程。以專業(yè)學(xué)習(xí)領(lǐng)域課程為主干,克服傳統(tǒng)的單一封閉模式,深入社會(huì),與行業(yè)、企業(yè)的實(shí)際相結(jié)合,與相關(guān)的職業(yè)崗位知識(shí)和能力群相結(jié)合。把用人單位的需求轉(zhuǎn)化成了中職的教育導(dǎo)向,并體現(xiàn)在課程設(shè)計(jì)中。
2.2以技能培養(yǎng)為中心
課程體系結(jié)構(gòu)應(yīng)突出技能培養(yǎng)為中心,體現(xiàn)理論與實(shí)踐相結(jié)合、知識(shí)傳授與技能培養(yǎng)的有機(jī)結(jié)合,技能培養(yǎng)貫穿教學(xué)全過(guò)程;整體優(yōu)化設(shè)計(jì)各實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié),形成職業(yè)能力為核心的技能訓(xùn)練,圍繞實(shí)際應(yīng)用設(shè)計(jì)仿真、模擬實(shí)操訓(xùn)練;試行適合本專業(yè)特點(diǎn)和企業(yè)對(duì)人才需求的多學(xué)期、分段式等靈活多樣的教學(xué)組織模式,將學(xué)校的教學(xué)活動(dòng)與企業(yè)的生產(chǎn)過(guò)程緊密結(jié)合。
2.3以工作過(guò)程為基礎(chǔ)
在構(gòu)建中職會(huì)計(jì)專業(yè)課程體系結(jié)構(gòu)時(shí),應(yīng)明確會(huì)計(jì)職業(yè)崗位,分析會(huì)計(jì)崗位的典型工作任務(wù),以職業(yè)能力培養(yǎng)為重點(diǎn),以會(huì)計(jì)崗位的職業(yè)資格為標(biāo)準(zhǔn),以會(huì)計(jì)的工作流程為主線,將會(huì)計(jì)專業(yè)的教學(xué)與實(shí)踐內(nèi)容圍繞工作任務(wù)來(lái)組織和實(shí)施,形成以能力為核心、兼顧綜合素質(zhì)培養(yǎng)的課程體系。
2.4與職業(yè)資格證書相結(jié)合
適合中職會(huì)計(jì)專業(yè)在校學(xué)生的職業(yè)資格證書主要有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證、初級(jí)會(huì)計(jì)資格證等,同時(shí)計(jì)算機(jī)等級(jí)證、英語(yǔ)等級(jí)證等通用證書也是必須的。因此在課程體系的構(gòu)建中將上述考證課程融入課程體系,使知識(shí)教育、能力培養(yǎng)和證書培訓(xùn)融為一體,真正實(shí)現(xiàn)學(xué)歷教育、職業(yè)資格證書、素質(zhì)拓展證書三證溝通,提高學(xué)生的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。
三、對(duì)中職會(huì)計(jì)教育改革的幾點(diǎn)建議
3.1強(qiáng)化實(shí)踐師資隊(duì)伍的建設(shè)
成本會(huì)計(jì)教師除了具有較高的成本會(huì)計(jì)理論知識(shí)之外,還應(yīng)具有較強(qiáng)的成本管理實(shí)踐能力。為了提高中職院校教師會(huì)計(jì)實(shí)踐水平,加快真正“雙師型”教師隊(duì)伍建設(shè)。第一,可以委派年青專業(yè)老師去企業(yè)帶薪掛職鍛煉,積累實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn);第二,建立成本會(huì)計(jì)教師的實(shí)訓(xùn)實(shí)踐基地。基于成本會(huì)計(jì)工作崗位的特殊性,企業(yè)成本核算準(zhǔn)確性關(guān)乎企業(yè)的生命,要建立大規(guī)模的學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)實(shí)踐基地不切實(shí)際,但建立教師實(shí)踐基地則是目前比較可行的。教師實(shí)踐基地的建立,可以密切校企合作,搭建良好的校企合作關(guān)系,在一定程度上也可以推動(dòng)學(xué)生實(shí)踐教學(xué)基地的落實(shí)。第三,經(jīng)常與實(shí)務(wù)界保持聯(lián)系,長(zhǎng)期聘請(qǐng)一線的、經(jīng)驗(yàn)豐富的會(huì)計(jì)人員兼職任教;第四,從企業(yè)聘請(qǐng)財(cái)務(wù)總監(jiān)對(duì)會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)生進(jìn)行專題講座,使學(xué)生進(jìn)一步增強(qiáng)對(duì)專業(yè)的感性認(rèn)識(shí)。
3.2加強(qiáng)會(huì)計(jì)專業(yè)教學(xué)方式的改進(jìn)
中職會(huì)計(jì)教學(xué)方式改革已成為職業(yè)教育發(fā)展的主流,我們應(yīng)該采用靈活多變的教學(xué)方式,比如說(shuō)課堂講授法、案例教學(xué)法、團(tuán)隊(duì)合作學(xué)習(xí)法、角色扮演實(shí)訓(xùn)法以及自主學(xué)習(xí)法等各種教學(xué)方法,這些教學(xué)方法的靈活運(yùn)用能夠很好地引導(dǎo)學(xué)生積極完成學(xué)習(xí)任務(wù)。比如在介紹稅收計(jì)算申報(bào)與核算教學(xué)任務(wù)時(shí),要從分散的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)原始憑證進(jìn)行數(shù)據(jù)的核算,最終完成納稅申報(bào)表的填制,涉及到稅收法規(guī)和會(huì)計(jì)核算等多方面的知識(shí)和技能,對(duì)于每個(gè)學(xué)生來(lái)說(shuō)有相當(dāng)?shù)碾y度。因此,我們?cè)诮虒W(xué)過(guò)程中將學(xué)生分成若干小組,每組成員4~5人,在操作過(guò)程中各小組成員共同探討,最終拿出解決問(wèn)題的方案,這樣即降低了學(xué)習(xí)難度。
3.3采用先進(jìn)的會(huì)計(jì)實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)方式
當(dāng)下很多中職院校在會(huì)計(jì)實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)教學(xué)中先把學(xué)生集中在會(huì)計(jì)手工實(shí)訓(xùn)室整理原始憑證,填制記賬憑證,登記賬頁(yè),最后完成編制會(huì)計(jì)報(bào)表的編制,實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)手段完全以手工操作為主,而現(xiàn)實(shí)中企事業(yè)單位會(huì)計(jì)電算化已非常普及,因此,學(xué)生的實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)應(yīng)該與此相適應(yīng)通過(guò)電腦軟件來(lái)完成經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)。在實(shí)踐中,我院的會(huì)計(jì)實(shí)訓(xùn)課程如會(huì)計(jì)基本操作技能實(shí)訓(xùn)、成本會(huì)計(jì)實(shí)訓(xùn)、稅務(wù)會(huì)計(jì)實(shí)訓(xùn)等均引進(jìn)了廈門網(wǎng)中網(wǎng)實(shí)訓(xùn)軟件,學(xué)生操作時(shí)一人一機(jī),根據(jù)軟件中的具體要求,獨(dú)立自主的進(jìn)行業(yè)務(wù)操作,圓滿的完成相應(yīng)的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù),提高電算化會(huì)計(jì)的操作能力,能充分勝任企事業(yè)單位的會(huì)計(jì)電算化處理,讓學(xué)生掌握了真實(shí)的操作技能。
四、總結(jié)
通過(guò)職業(yè)素質(zhì)模塊課程提升學(xué)生的人文素質(zhì);通過(guò)職業(yè)能力模塊課程提升學(xué)生的職業(yè)發(fā)展能力;通過(guò)職業(yè)崗位模塊課程增強(qiáng)學(xué)生的崗位工作能力;通過(guò)職業(yè)證書模塊課程增強(qiáng)學(xué)生的職業(yè)資格考證能力;以達(dá)到培養(yǎng)能力過(guò)硬、素質(zhì)優(yōu)良、知識(shí)夠用的應(yīng)用型職業(yè)人才的目的。總之,中職會(huì)計(jì)專業(yè)課程體系改革是個(gè)長(zhǎng)期過(guò)程,其整合和優(yōu)化是需要實(shí)踐來(lái)檢驗(yàn)的,現(xiàn)行課程體系改革目的是為了使教學(xué)與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展相一致,改革應(yīng)突出中職特色,逐步推進(jìn)加以完善。
中圖分類號(hào):TP393.092-4
《dreamweaver網(wǎng)頁(yè)制作》作為中職計(jì)算機(jī)應(yīng)用專業(yè)的一門非常實(shí)用課程,其實(shí)踐性很強(qiáng),學(xué)習(xí)的主要內(nèi)容包括靜態(tài)網(wǎng)頁(yè)的設(shè)計(jì)、制作和。在當(dāng)今計(jì)算機(jī)技術(shù)和網(wǎng)絡(luò)都發(fā)展得特別快的社會(huì),網(wǎng)頁(yè)制作這門課程顯得尤為重要。但目前在中職計(jì)算機(jī)專業(yè)的教學(xué)中,很多學(xué)生網(wǎng)頁(yè)制作的能力和水平普遍偏低,要提高學(xué)生們的網(wǎng)頁(yè)制作能力,教師則需要在教學(xué)中采取有效的教學(xué)方法和手段,指導(dǎo)學(xué)生在dreamweaver軟件的學(xué)習(xí)和應(yīng)用過(guò)程中掌握一定的方法和技巧,從培養(yǎng)學(xué)生的能力出發(fā),提高學(xué)生們網(wǎng)頁(yè)制作的能力和水平。
在網(wǎng)頁(yè)制作的教學(xué)中,經(jīng)過(guò)教學(xué)實(shí)踐與探索,筆者采取以下的幾種教學(xué)方法和措施,取得了明顯的教學(xué)效果。
1 巧妙運(yùn)用直觀教學(xué),幫助學(xué)生加深對(duì)概念的理解
《網(wǎng)頁(yè)制作》雖然是一門以實(shí)踐和操作為主的學(xué)科,但同樣也包含了很多的基礎(chǔ)理論知識(shí)。基礎(chǔ)知識(shí)是指導(dǎo)學(xué)生們更加深入研究一門課程的保障,如果缺乏一些必要的理論基礎(chǔ)知識(shí),那么其他的學(xué)習(xí)很可能就只會(huì)停留在表面,難以抓住知識(shí)的本質(zhì)和精髓。因此,在網(wǎng)頁(yè)制作的學(xué)習(xí)過(guò)程中,我們不僅要重視軟件教學(xué),也要讓學(xué)生能夠掌握有關(guān)網(wǎng)站和網(wǎng)站建設(shè)等相關(guān)知識(shí),在掌握這些知識(shí)的基礎(chǔ)上才能制作出更加高水平的網(wǎng)頁(yè)或建設(shè)好一個(gè)網(wǎng)站。因此,在學(xué)習(xí)有關(guān)網(wǎng)頁(yè)制作的基礎(chǔ)理論知識(shí),特別是一些抽象的概念時(shí),教師可以通過(guò)直觀的教學(xué)方式,使學(xué)生們枯燥的理論學(xué)習(xí)變得易于掌握和理解,有利于提高學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性。
例如,在學(xué)習(xí)“WWW”,也就是“WorldWideWeb”萬(wàn)維網(wǎng)這個(gè)概念時(shí),它的定義雖然比較完整,但是卻不好理解,很多學(xué)生看完這個(gè)定義也不太明白“WWW”的具體含義。因此,教師在教學(xué)時(shí)可以通過(guò)直觀的教學(xué)方式進(jìn)行解釋,給出如下的一個(gè)示意圖,讓學(xué)生們通過(guò)直觀圖片來(lái)理解概念。當(dāng)然在學(xué)習(xí)理論知識(shí)過(guò)程中也可以通過(guò)展示動(dòng)畫等直觀教學(xué)方式來(lái)幫助學(xué)生加深對(duì)概念的理解與記憶。
2 適時(shí)進(jìn)行任務(wù)驅(qū)動(dòng),提高動(dòng)手實(shí)踐能力
Dreamweaver網(wǎng)頁(yè)制作的學(xué)習(xí)主要以實(shí)踐操作為主,理論學(xué)習(xí)為輔。因而在教學(xué)中應(yīng)以教師為主導(dǎo),學(xué)生為主體,采用“任務(wù)驅(qū)動(dòng)”的模式教學(xué),制定科學(xué)有效的任務(wù),充分體現(xiàn)網(wǎng)頁(yè)制作在最終運(yùn)用時(shí)的實(shí)用性,有利于培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)能力。在教學(xué)中實(shí)施任務(wù)驅(qū)動(dòng)模式,讓學(xué)生們邊學(xué)邊做,邊探索邊實(shí)踐。不斷地激發(fā)學(xué)生們的求知欲,有效地培養(yǎng)了學(xué)生們的自主學(xué)習(xí)和探究的能力。通過(guò)積極的參與,提高了學(xué)生們理論與實(shí)踐相結(jié)合的能力。
比如說(shuō)在學(xué)習(xí)如何創(chuàng)建dreamweaver本地站點(diǎn)時(shí),在采用任務(wù)驅(qū)動(dòng)的模式進(jìn)行教學(xué)過(guò)程中,可先創(chuàng)建一個(gè)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì),設(shè)定好能力目標(biāo),讓學(xué)生學(xué)會(huì)創(chuàng)建本地站點(diǎn)。在學(xué)生學(xué)習(xí)過(guò)程中,教師僅適當(dāng)?shù)倪M(jìn)行指導(dǎo)和提示,讓學(xué)生們自主進(jìn)行探究并完成任務(wù),進(jìn)而掌握一些關(guān)鍵的技巧。學(xué)生們學(xué)會(huì)了創(chuàng)建本地站點(diǎn)之后就可以進(jìn)行網(wǎng)頁(yè)主頁(yè)的創(chuàng)建,學(xué)生在完成任務(wù)過(guò)程中不斷地充實(shí)知識(shí)、掌握方法和技能,激發(fā)了學(xué)生們學(xué)習(xí)的動(dòng)力與信心。
教學(xué)實(shí)踐證明,學(xué)生們通過(guò)教學(xué)中的一個(gè)個(gè)小任務(wù)的實(shí)現(xiàn),能夠享受成功的快樂(lè),學(xué)習(xí)地積極性和主動(dòng)性也得到了極大地提高,有效地提高了對(duì)Dreamweaver軟件的學(xué)習(xí)的興趣。
3 善于歸納軟件使用技巧,提升軟件實(shí)際應(yīng)用能力
在教學(xué)中,特別是在軟件的學(xué)習(xí)過(guò)程中,理論知識(shí)學(xué)習(xí)相對(duì)較少,而有關(guān)軟件的使用方法和技巧卻是越來(lái)越多。因此,教師應(yīng)定期要求學(xué)生們結(jié)合平時(shí)的實(shí)踐操作對(duì)所學(xué)知識(shí)和技能進(jìn)行歸納總結(jié)。同時(shí),教師可以將每位學(xué)生總結(jié)的內(nèi)容再匯總起來(lái),讓學(xué)生們共享,方便學(xué)生們的學(xué)習(xí)。例如制作網(wǎng)頁(yè)的過(guò)渡效果,可以要求學(xué)生把制作的方法和步驟整理出來(lái),把24種不同的效果羅列出來(lái)。又比如輸入空格的方法,可以把三種方法都列舉出來(lái)。又比如如何設(shè)定自己的文件供別人下載,如何制作“空鏈接”,如何設(shè)置水平線的顏色等等。對(duì)這些常用的方法和技巧,學(xué)生們通過(guò)整理,能更快更熟練掌握軟件各種操作方法的應(yīng)用。此外,老師還要指導(dǎo)學(xué)生善于借鑒互聯(lián)網(wǎng)中網(wǎng)頁(yè)制作的有關(guān)操作技巧和經(jīng)驗(yàn),因?yàn)榧记珊徒?jīng)驗(yàn)是別人根據(jù)自己的實(shí)踐總結(jié)出來(lái)的一些精華,學(xué)會(huì)多吸收別人的經(jīng)驗(yàn)才能讓自己的知識(shí)和能力增長(zhǎng)得更快,有利于提高軟件的使用能力和網(wǎng)頁(yè)制作能力。
4 充分利用網(wǎng)絡(luò)資源,學(xué)會(huì)收集利用素材
在網(wǎng)頁(yè)制作的學(xué)習(xí)過(guò)程中,不僅要掌握網(wǎng)頁(yè)的架構(gòu)以及一些命令的使用方法,網(wǎng)頁(yè)的設(shè)計(jì)和美工等也是非常重要的一方面,比如模塊設(shè)計(jì)、顏色配置、圖片和動(dòng)畫等效果。雖然這些效果都可以通過(guò)其他的軟件制作出來(lái),但是學(xué)生們?cè)诔鯇W(xué)的階段,往往其他軟件的運(yùn)用能力還比較低,自身很難做出符合自己設(shè)計(jì)要求的效果,因而會(huì)極大地影響自身設(shè)計(jì)理念和效果的實(shí)現(xiàn)。因此,教師可以建議學(xué)生們充分利用網(wǎng)絡(luò)資源,長(zhǎng)期關(guān)注一些素材網(wǎng)站,比如“素材精品屋”這個(gè)網(wǎng)頁(yè),里面匯集了大量的圖片素材,包括一些設(shè)計(jì)素材、動(dòng)畫和圖表等。學(xué)生如果平時(shí)能注重收集素材,形成自己的素材庫(kù),那么網(wǎng)頁(yè)制作可以說(shuō)是少了一個(gè)大障礙。
此外,審美觀、創(chuàng)意技巧等也是提高網(wǎng)頁(yè)制作水平的重要因素,而且不是在短時(shí)間內(nèi)可以培養(yǎng)起來(lái)的。積極思考,善于觀察,學(xué)會(huì)模仿是提高網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)的最佳途徑。因而教師還要倡導(dǎo)學(xué)生們?cè)谄綍r(shí)上網(wǎng)過(guò)程中多觀摩和學(xué)習(xí)一些優(yōu)秀的網(wǎng)站設(shè)計(jì),從不同度去思考分析,學(xué)會(huì)欣賞別人的網(wǎng)站,善于發(fā)現(xiàn)別人網(wǎng)站中的亮點(diǎn),做網(wǎng)頁(yè)制作的有心人,因而有利于激發(fā)學(xué)生們的創(chuàng)造性潛能,有助于提高網(wǎng)頁(yè)制作水平。
總之,要提高學(xué)生網(wǎng)頁(yè)制作的能力,教師在網(wǎng)頁(yè)制作教學(xué)中要不斷探索,讓學(xué)生們不僅在課堂上勤思考、多動(dòng)手、重實(shí)踐,而且在課外也要加強(qiáng)學(xué)習(xí),讓學(xué)生在實(shí)踐中扎扎實(shí)實(shí)做好每一步,真正將所學(xué)知識(shí)和技能應(yīng)用到實(shí)際中,才能全面提高學(xué)生們的網(wǎng)頁(yè)制作應(yīng)用能力。
參考文獻(xiàn):
一、培養(yǎng)目標(biāo)不同
對(duì)口升學(xué)班的培養(yǎng)目標(biāo)是把學(xué)生培養(yǎng)成會(huì)學(xué)習(xí),能應(yīng)試,有扎實(shí)的理論基礎(chǔ)知識(shí),能大量演練習(xí)題,強(qiáng)調(diào)“黑板會(huì)計(jì)學(xué)”,注重學(xué)生的升學(xué)率,為學(xué)生升入大學(xué)或高職打下良好的會(huì)計(jì)理論基礎(chǔ)。
普通中專班的培養(yǎng)目標(biāo)是以實(shí)踐教學(xué)為主,忌諱“黑板會(huì)計(jì)學(xué)”,注重學(xué)生的實(shí)操能力培養(yǎng),掌握會(huì)計(jì)工作的基本功。如:識(shí)別真假鈔,會(huì)點(diǎn)鈔(機(jī)器點(diǎn)鈔和手工點(diǎn)鈔),能扎把;能熟練填制和審核原始憑證和記賬憑證,會(huì)裝訂會(huì)計(jì)憑證;能熟練登記會(huì)計(jì)賬簿,會(huì)對(duì)賬,會(huì)結(jié)賬,并有很高的準(zhǔn)確率;能熟練編制會(huì)計(jì)報(bào)表等。盡量用真的、仿真的票證讓學(xué)生實(shí)操。還可以借助多媒體教學(xué),財(cái)會(huì)實(shí)訓(xùn)網(wǎng)中網(wǎng)軟件讓學(xué)生更直觀的掌握會(huì)計(jì)基本技能。使學(xué)生畢業(yè)后,能盡快進(jìn)入會(huì)計(jì)角色,勝任會(huì)計(jì)工作。避免招聘單位在招聘會(huì)計(jì)職位時(shí),把我們的畢業(yè)生拒之門外。
會(huì)計(jì)工作是一項(xiàng)動(dòng)手能力極強(qiáng)的工作,它要求在會(huì)計(jì)教學(xué)中安排大量的實(shí)操內(nèi)容。不進(jìn)行實(shí)操訓(xùn)練,就好比一個(gè)廚師懂得做菜的步驟,沒(méi)有實(shí)際動(dòng)手一樣,到頭來(lái)也只能是紙上談兵。所以普通中專班教學(xué)一定要把培養(yǎng)學(xué)生的動(dòng)手能力放在首位。
二、教學(xué)方法不同
對(duì)口升學(xué)班應(yīng)針對(duì)高考大綱和高考樣題,反復(fù)研究教材和考點(diǎn)、題型,運(yùn)用傳統(tǒng)的教學(xué)方法(講述法、講練結(jié)合法)完成會(huì)計(jì)教學(xué),要注重對(duì)學(xué)過(guò)知識(shí)的及時(shí)檢測(cè)。最好把一學(xué)期分成幾個(gè)階段,每一階段講完要進(jìn)行小結(jié),小結(jié)后要有階段性的考試。按填空、單選、多選、判斷、簡(jiǎn)答、計(jì)算、會(huì)計(jì)分錄、綜合題的高考題型模擬,使學(xué)生熟悉高考題型。如果時(shí)間允裕,還應(yīng)該模仿專業(yè)綜合的考試時(shí)間來(lái)進(jìn)行。讓學(xué)生適應(yīng)高考,培養(yǎng)學(xué)生的文字表達(dá)能力、審題能力、思維能力和判斷能力。讓學(xué)生盡快提高應(yīng)對(duì)高考的能力。教師還要在檢測(cè)后對(duì)試卷進(jìn)行詳細(xì)的分析,要寫出書面的分析材料,上交教務(wù)科。教務(wù)科要進(jìn)行綜合的分析和判斷,適時(shí)進(jìn)行課程的調(diào)整,及時(shí)召開對(duì)口升學(xué)班任課教師討論會(huì),從教學(xué)中找出不足,查漏補(bǔ)缺,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),進(jìn)一步提高學(xué)生的學(xué)習(xí)成績(jī)。
普通中專班是針對(duì)就業(yè)單位的需要培養(yǎng)學(xué)生,注重實(shí)操訓(xùn)練。首先,新生的第一節(jié)課應(yīng)該在會(huì)計(jì)模擬實(shí)驗(yàn)室進(jìn)行,讓學(xué)生有一個(gè)感性認(rèn)識(shí),給學(xué)生介紹會(huì)計(jì)的工作物品(算盤、會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿等)。其次,要從“填鴨式”的講授方法轉(zhuǎn)變?yōu)榫唧w實(shí)例的操作,如從原來(lái)的講現(xiàn)金支票的填寫轉(zhuǎn)變成讓學(xué)生自己填寫現(xiàn)金支票,在學(xué)生發(fā)現(xiàn)問(wèn)題時(shí)教師再進(jìn)行適時(shí)的講解。最后,在會(huì)計(jì)授課中也要實(shí)現(xiàn)從傳授知識(shí)到傳授方法的轉(zhuǎn)變。因?yàn)闀?huì)計(jì)知識(shí)的更新速度之快遠(yuǎn)勝于其他社會(huì)學(xué)科,學(xué)生在中職學(xué)校學(xué)習(xí)的會(huì)計(jì)知識(shí),等到畢業(yè)走向工作崗位,會(huì)計(jì)知識(shí)就有了新變化,但會(huì)計(jì)的基本方法不會(huì)變。因此,教師應(yīng)更多的傳授會(huì)計(jì)的基本方法,提高學(xué)生以不變應(yīng)萬(wàn)變的能力。
三、教學(xué)內(nèi)容不同
對(duì)口升學(xué)班應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行教學(xué)大綱,教師對(duì)教學(xué)大綱中的重點(diǎn)內(nèi)容必須全面把握,用較多的課時(shí),把重點(diǎn)內(nèi)容講細(xì),講透。對(duì)一般內(nèi)容也應(yīng)全面理解,巧妙地做好知識(shí)點(diǎn)的銜接。尤其注重理論知識(shí)的講授,引導(dǎo)學(xué)生記憶和理解,以應(yīng)對(duì)高考的填空題、單選題、多選題、判斷題,把握會(huì)計(jì)的知識(shí)點(diǎn)、采分點(diǎn)進(jìn)行基礎(chǔ)會(huì)計(jì)的理論教學(xué)。
對(duì)口升學(xué)班還應(yīng)該在會(huì)計(jì)教學(xué)中適時(shí)進(jìn)行學(xué)生心理輔導(dǎo),由于會(huì)計(jì)知識(shí)抽象、枯燥,學(xué)生容易產(chǎn)生畏難情緒。教師應(yīng)在教學(xué)中樹立學(xué)生的自信心,運(yùn)用“賞識(shí)教育”,抓住學(xué)生的閃光點(diǎn)及時(shí)進(jìn)行表?yè)P(yáng),讓學(xué)生產(chǎn)生積極的心理體驗(yàn)后,就會(huì)喜歡這門課,喜歡這個(gè)老師。這樣的教學(xué)效果是不言而喻的。
普通中專班是在執(zhí)行教學(xué)大綱的同時(shí),把實(shí)訓(xùn)放在首位,多進(jìn)行實(shí)操訓(xùn)練,提高學(xué)生的動(dòng)手能力,讓學(xué)生在做中學(xué),教師在做中教。我們普通中專班的教學(xué)內(nèi)容基本是按照教學(xué)大綱的框架,增加三部分內(nèi)容:一部分是出納會(huì)計(jì)內(nèi)容;一部分是會(huì)計(jì)從業(yè)資格考試內(nèi)容;另一部分是會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范內(nèi)容。
普通中專班的教師應(yīng)該找時(shí)間多去企業(yè)、行政事業(yè)等單位調(diào)研,或是多參加社會(huì)審計(jì)工作,收集會(huì)計(jì)實(shí)際工作中存在的問(wèn)題和科學(xué)合理的技術(shù)方法,比如:在實(shí)際會(huì)計(jì)工作中的幾種折疊原始憑證的方法,講授給學(xué)生,比較它與書上的理論內(nèi)容有何不同,讓學(xué)生自己來(lái)講哪種方法更便捷、更實(shí)用、更科學(xué)。這種理論聯(lián)系實(shí)際的教學(xué)方法,(下轉(zhuǎn)71頁(yè))
(上接63頁(yè))與學(xué)生容易產(chǎn)生互動(dòng),也容易激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,為日后學(xué)生適應(yīng)會(huì)計(jì)工作打下良好基礎(chǔ)。
四、培養(yǎng)職業(yè)操守的相同性
中圖分類號(hào):G621 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):1006-4311(2016)14-0217-02
0 引言
2012年6月,教育部頒布《國(guó)家教育發(fā)展第十二個(gè)五年規(guī)劃》(教發(fā)[201219號(hào)),指出建立現(xiàn)代職業(yè)教育體系,促進(jìn)職業(yè)教育與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展有機(jī)結(jié)合。大力推行校企合作、工學(xué)結(jié)合、頂崗實(shí)習(xí)的人才培養(yǎng)模式,創(chuàng)新職業(yè)教育人才培養(yǎng)體制;完善政產(chǎn)學(xué)研的協(xié)作對(duì)話機(jī)制,推進(jìn)行業(yè)企業(yè)全過(guò)程參與職業(yè)教育。改變傳統(tǒng)會(huì)計(jì)教學(xué)過(guò)程中理論教學(xué)為主、實(shí)踐為輔的局面,能幫助學(xué)生更好地與企業(yè)接軌,起到將課堂內(nèi)容與企業(yè)實(shí)務(wù)“零距離”對(duì)接的作用,從而在廣泛的社會(huì)領(lǐng)域中充分發(fā)揮高職教育的職能,順應(yīng)高職教育實(shí)用性發(fā)展進(jìn)程的要求。因此,校企合作、工學(xué)結(jié)合、頂崗實(shí)習(xí)的人才培養(yǎng)模式在高職院校中的大多數(shù)專業(yè)中被廣泛推行。
1 《會(huì)計(jì)綜合實(shí)訓(xùn)》課程教學(xué)現(xiàn)狀及存在的問(wèn)題
在實(shí)際教學(xué)過(guò)程中,分崗位會(huì)計(jì)模擬實(shí)訓(xùn)主要還是針對(duì)出納、成本、稅務(wù)等單項(xiàng)實(shí)訓(xùn),并沒(méi)有將各個(gè)崗位涉及的業(yè)務(wù)綜合起來(lái),而仿真綜合模擬實(shí)訓(xùn)則是一人完成一整套所有崗位的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù),并不符合實(shí)際情況。安徽工商職業(yè)學(xué)院會(huì)計(jì)系會(huì)計(jì)、會(huì)電、財(cái)管專業(yè)加起來(lái)每年有600多名畢業(yè)生,頂崗實(shí)習(xí)環(huán)節(jié)無(wú)論是聯(lián)系企業(yè)還是安排專任教師進(jìn)行指導(dǎo)難度都非常大。因此,安徽工商職業(yè)學(xué)院會(huì)計(jì)系嘗試通過(guò)單項(xiàng)實(shí)訓(xùn)和綜合模擬實(shí)訓(xùn)來(lái)培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)操能力,希望他們?cè)谔と肼殘?chǎng)后能盡快勝任會(huì)計(jì)工作。然而,就畢業(yè)生反饋回來(lái)的意見是,學(xué)校學(xué)到的很多理論知識(shí)在工作中都用不到,而工作中經(jīng)常會(huì)碰到在學(xué)校學(xué)習(xí)中沒(méi)有碰到的情況[1],也就是課堂理論教學(xué)和實(shí)訓(xùn)都沒(méi)有達(dá)到預(yù)期的效果,課堂教學(xué)和實(shí)務(wù)并沒(méi)有很好地銜接起來(lái)。具體地說(shuō),目前高職院校會(huì)計(jì)專業(yè)實(shí)訓(xùn)存在的問(wèn)題主要有:
1.1 缺乏對(duì)會(huì)計(jì)相關(guān)崗位的角色認(rèn)知
在實(shí)務(wù)中,會(huì)計(jì)工作的內(nèi)部組織機(jī)構(gòu)是按國(guó)家財(cái)政部的要求并結(jié)合工作的實(shí)際來(lái)確定工作崗位的,按崗位開展會(huì)計(jì)工作,處理會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)。因此,企業(yè)會(huì)根據(jù)自身業(yè)務(wù)需要,設(shè)置如出納、成本核算、資金往來(lái)核算、薪酬核算、財(cái)務(wù)成果核算等崗位。而在日常教學(xué)中,無(wú)論是大一新生剛?cè)腴T接觸的《會(huì)計(jì)職業(yè)基礎(chǔ)》,還是緊接著開設(shè)的《會(huì)計(jì)崗位實(shí)務(wù)》《成本會(huì)計(jì)》《中級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》等課程,任課老師在講解時(shí)往往過(guò)于注重學(xué)科體系的完整性,導(dǎo)致理論教學(xué)過(guò)多,實(shí)踐教學(xué)不足。在實(shí)訓(xùn)過(guò)程中,單項(xiàng)實(shí)訓(xùn)的知識(shí)點(diǎn)相對(duì)獨(dú)立,而且所花費(fèi)的時(shí)間和精力也不足以消化整個(gè)內(nèi)容;綜合實(shí)訓(xùn)中,仿真模擬一個(gè)企業(yè)一個(gè)月的業(yè)務(wù)核算的時(shí)候,往往一個(gè)學(xué)生包攬從建賬到日常核算再到期末結(jié)賬編制報(bào)表等全部業(yè)務(wù),所以,目前“個(gè)人全能”似的仿真綜合模擬實(shí)訓(xùn)缺乏角色模擬,在實(shí)訓(xùn)中學(xué)生無(wú)法掌握分清每個(gè)崗位的職責(zé),沒(méi)有了解各崗位之間的業(yè)務(wù)關(guān)系和相互協(xié)作,無(wú)法形成鮮明的崗位意識(shí),那么畢業(yè)后在實(shí)務(wù)工作中對(duì)接觸的崗位還需自行梳理與該崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)內(nèi)容。
1.2 缺乏對(duì)各種不同主體經(jīng)濟(jì)關(guān)系的認(rèn)知
實(shí)務(wù)中,會(huì)計(jì)主體之間隨著經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的產(chǎn)生而相互聯(lián)系,一筆經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的發(fā)生可能會(huì)涉及到企業(yè)、銀行、稅務(wù)以及供應(yīng)商等多個(gè)會(huì)計(jì)主體,不同的原始單據(jù)需要在各個(gè)主體間進(jìn)行傳遞,同時(shí)亦會(huì)有增加或減少,最終企業(yè)會(huì)計(jì)人員根據(jù)原始憑證判斷業(yè)務(wù)內(nèi)容從而登記入賬。但模擬實(shí)訓(xùn)中,會(huì)計(jì)資料原始憑證是現(xiàn)成的,事先給定的,不需要學(xué)生判斷經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)產(chǎn)生的過(guò)程和來(lái)源,也不需要考慮經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)中資金流、信息流、物流的流向問(wèn)題。這樣學(xué)生就不知道企業(yè)與各個(gè)外部主體的關(guān)系,不清楚如何去銀行辦理各種結(jié)算業(yè)務(wù),票據(jù)之間的如何進(jìn)行傳遞,怎么去稅務(wù)部門進(jìn)行納稅申報(bào)、繳納稅款等業(yè)務(wù)這些在實(shí)務(wù)過(guò)程中經(jīng)常發(fā)生的業(yè)務(wù)[2]。教師往往只要求學(xué)生根據(jù)事先填好的結(jié)算憑證進(jìn)行賬務(wù)處理和填制幾個(gè)稅種的納稅申報(bào)表,而忽略了實(shí)際辦理流程,這使得學(xué)生缺乏走上工作崗位后進(jìn)行銀行結(jié)算和稅務(wù)處理的能力。
1.3 缺乏對(duì)原始憑證認(rèn)知的強(qiáng)化教學(xué)
認(rèn)知并能準(zhǔn)確處理各種原始憑證是會(huì)計(jì)人員必須掌握的基本技能。目前,在實(shí)際的實(shí)訓(xùn)教學(xué)過(guò)程中,提供給學(xué)生的業(yè)務(wù)資料雖然是以原始憑證的形式呈現(xiàn)的,但教師往往只是強(qiáng)調(diào)從記賬憑證到賬簿,從賬簿到報(bào)表的會(huì)計(jì)核算環(huán)節(jié),而忽略了詳細(xì)介紹原始憑證的填制、傳遞和審核的環(huán)節(jié),使得學(xué)生只知其然不知其所以然,造成了實(shí)訓(xùn)與實(shí)務(wù)的脫節(jié)。
上述幾個(gè)方面的不足,直接影響了會(huì)計(jì)專業(yè)教育教學(xué)質(zhì)量的提高,從根本上講就是會(huì)計(jì)專業(yè)的畢業(yè)生能力達(dá)不到人才培養(yǎng)方案的目的和要求。針對(duì)上述問(wèn)題,必須改變會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)生實(shí)訓(xùn)的方式方法,推進(jìn)會(huì)計(jì)綜合模擬實(shí)訓(xùn)向會(huì)計(jì)分崗輪崗實(shí)訓(xùn)的轉(zhuǎn)變。
2 《會(huì)計(jì)綜合實(shí)訓(xùn)》分崗輪崗操作的構(gòu)建
安徽工商職業(yè)學(xué)院的會(huì)計(jì)綜合實(shí)訓(xùn)于大三第一個(gè)學(xué)期開設(shè),每周4課時(shí)共計(jì)48課時(shí)。如果采用分崗輪崗模式進(jìn)行實(shí)訓(xùn)的話最好集中開設(shè),時(shí)間可以設(shè)置為15天左右,這樣有利于知識(shí)點(diǎn)的銜接和各成員之間配合。
2.1 分崗實(shí)訓(xùn)――6天
通過(guò)廈門網(wǎng)中網(wǎng)提供的實(shí)訓(xùn)平臺(tái),結(jié)合系統(tǒng)中針對(duì)技能大賽會(huì)計(jì)手工賽項(xiàng)訓(xùn)練的原始資料,抽取其中的三套作為綜合實(shí)訓(xùn)的內(nèi)容,將參與實(shí)訓(xùn)的學(xué)生分成四人一組,分設(shè)出納、成本會(huì)計(jì)、總賬會(huì)計(jì)和會(huì)計(jì)主管四個(gè)崗位[3]。
三套資料中的第一套主要是讓學(xué)生適應(yīng)這種分崗的實(shí)訓(xùn)模式,在明確了不同崗位不同職責(zé)后,任課老師可以以邊討論邊分析的方式推進(jìn)實(shí)訓(xùn)的進(jìn)行,因?yàn)橐徽踪~涉及的知識(shí)點(diǎn)非常豐富,那么就不能求快,一定要讓學(xué)生掌握相關(guān)的知識(shí)點(diǎn),教師要盡量少講而讓學(xué)生多講,充分發(fā)揮他們自身的主觀能動(dòng)性,這樣知識(shí)點(diǎn)才扎實(shí)。而第二套、第三套賬重點(diǎn)在讓他們鞏固相應(yīng)的知識(shí)點(diǎn),熟練掌握各自崗位的職責(zé),鍛煉團(tuán)隊(duì)之間的配合。
通過(guò)分崗實(shí)訓(xùn),每個(gè)小組已經(jīng)順利完成了一個(gè)月的會(huì)計(jì)工作任務(wù),將記賬憑證裝訂成冊(cè)、日記賬和各明細(xì)賬和總賬核對(duì)無(wú)誤并結(jié)賬,編制會(huì)計(jì)報(bào)表和納稅申報(bào)等。分崗實(shí)訓(xùn),既強(qiáng)化了學(xué)生的職業(yè)崗位意識(shí),又培養(yǎng)了學(xué)生的崗位工作能力。但是在分崗實(shí)訓(xùn)中,每位學(xué)生對(duì)其他三個(gè)崗位的工作任務(wù),僅限于眼看和討論過(guò)而并沒(méi)有親自動(dòng)手做,其中的感受和體會(huì)不深,因此除了分崗實(shí)訓(xùn)還需要輪崗實(shí)訓(xùn)。
2.2 輪崗實(shí)訓(xùn)――9天
每組學(xué)生輪崗實(shí)訓(xùn),通過(guò)3天一輪,共輪換三個(gè)輪次,計(jì)9天。以甲、乙、丙、丁四名學(xué)生組成的實(shí)訓(xùn)小組為例,具體分崗和輪崗情況如表1所示。
通過(guò)輪崗實(shí)訓(xùn),每位學(xué)生對(duì)企業(yè)中每個(gè)崗位都親身體驗(yàn)了一番,不僅提高了學(xué)生分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力,也培養(yǎng)了職業(yè)判斷和團(tuán)隊(duì)溝通的能力。
2.3 期末評(píng)價(jià)
會(huì)計(jì)分崗輪崗綜合實(shí)訓(xùn)評(píng)價(jià)分兩個(gè)方面(見表2):一是過(guò)程考核,二是結(jié)果考核,各占50%。
實(shí)訓(xùn)過(guò)程考評(píng)注重實(shí)訓(xùn)小組的組織管理、全部工作過(guò)程及各個(gè)環(huán)節(jié)之間的銜接。在分崗和輪崗實(shí)訓(xùn)過(guò)程中,應(yīng)該嚴(yán)格按照崗位操作要求完成實(shí)訓(xùn)內(nèi)容,切忌為了趕進(jìn)度,不按照崗位操作程序和會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)流程的要求,一人完成多個(gè)角色的內(nèi)容,這樣就達(dá)不到崗位實(shí)踐的目的。
實(shí)訓(xùn)結(jié)果考評(píng)主要看提交的實(shí)驗(yàn)資料和實(shí)驗(yàn)報(bào)告。全部實(shí)驗(yàn)結(jié)束后,各小組就形成了一套實(shí)踐成果,要求提交全部實(shí)驗(yàn)資料并寫出一份針對(duì)此次綜合實(shí)訓(xùn)總結(jié)的實(shí)驗(yàn)報(bào)告。
【中圖分類號(hào)】G40-057 【文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼】A 【論文編號(hào)】1009-8097(2013)07-0111-06
目前,傳統(tǒng)的教學(xué)方式正在向個(gè)人電腦、手機(jī)、平板等終端上拓展,尤其是電子閱讀類終端和Pad類平板電腦,使用戶體驗(yàn)產(chǎn)生了根本性變革。與此同時(shí),教學(xué)應(yīng)用和教學(xué)模式必將進(jìn)一步豐富和深入,遠(yuǎn)程教育、實(shí)時(shí)互動(dòng)課堂、在線點(diǎn)播、在線考試評(píng)測(cè)、在線交流、個(gè)性化學(xué)習(xí)管理等應(yīng)用逐步融入學(xué)習(xí)過(guò)程。然而,傳統(tǒng)的經(jīng)濟(jì)管理模擬實(shí)驗(yàn)室,因教學(xué)地點(diǎn)固定、教室之間相互獨(dú)立、課堂之外學(xué)習(xí)困難、應(yīng)用軟件缺失等困境,難以滿足經(jīng)管類實(shí)驗(yàn)教學(xué)對(duì)靈活部署、及時(shí)響應(yīng)、快速搭建各類信息系統(tǒng)與實(shí)踐場(chǎng)景的需求。此外,維護(hù)困難、耗時(shí)長(zhǎng),也使實(shí)驗(yàn)管理人員深陷于紛繁復(fù)雜、簡(jiǎn)單重復(fù)的工作,而無(wú)暇從事深入的研究和探索以提供高水平服務(wù)與豐富實(shí)驗(yàn)教學(xué)活動(dòng)。
平臺(tái)云化、終端移動(dòng)化、應(yīng)用多樣化己成為教育信息化的未來(lái)發(fā)展趨勢(shì)。云計(jì)算技術(shù)的發(fā)展使得教學(xué)資源的集中化、系統(tǒng)搭建的簡(jiǎn)單化越來(lái)越容易實(shí)現(xiàn),同時(shí)3G網(wǎng)絡(luò)的發(fā)展也促使云計(jì)算擺脫理論的桎梏走向?qū)嵺`且應(yīng)用范圍越來(lái)越廣。因而,乘“云”而來(lái)推動(dòng)實(shí)驗(yàn)教學(xué)創(chuàng)新,是順理成章的。
一 相關(guān)研究與實(shí)踐
自2006年Google首席執(zhí)行官Eric Schmidt在搜索引擎大會(huì)上首次提出云計(jì)算概念以來(lái),因其動(dòng)態(tài)擴(kuò)展、形態(tài)靈活、簡(jiǎn)化終端等特性,受到了各行各業(yè)的高度關(guān)注。近年來(lái),云計(jì)算在具體領(lǐng)域的應(yīng)用探索,漸趨升溫乃至白熱化程度,如物聯(lián)云、教育云、圖書館云、醫(yī)療云等。筆者在中國(guó)學(xué)術(shù)期刊全文數(shù)據(jù)庫(kù)(CNKI)平臺(tái)上使用邏輯運(yùn)算符“并且”和采用“云計(jì)算”、“教育”等詞語(yǔ)按主題組合檢索發(fā)現(xiàn)國(guó)內(nèi)學(xué)者王萍等于2008年率先系統(tǒng)地總結(jié)了云計(jì)算在國(guó)外的應(yīng)用實(shí)踐并闡述了它在網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)中所扮演的角色和帶來(lái)的積極影響,其后關(guān)于云計(jì)算在教育領(lǐng)域的理論研究與應(yīng)用探索,呈現(xiàn)出“井噴”趨勢(shì),見表1。
云計(jì)算在國(guó)內(nèi)教育領(lǐng)域的研究成果多涉及思考、總結(jié)與展望云計(jì)算如何促進(jìn)教育資源整合和教育信息化及其在遠(yuǎn)程教育、高校實(shí)驗(yàn)室建設(shè)方面的嘗試與案例分享,主要是圍繞我國(guó)教育信息化現(xiàn)狀重點(diǎn)闡述與分析云計(jì)算在助力教育變革中的作用和應(yīng)扮演的角色,繼而形成基于云計(jì)算的新型高校教育信息化工作模式以推動(dòng)云計(jì)算在教育信息化中的應(yīng)用,并借助Google協(xié)作平臺(tái)全面揭示云計(jì)算在教育領(lǐng)域中的應(yīng)用特點(diǎn),思考云計(jì)算遠(yuǎn)程教育系統(tǒng)的邏輯結(jié)構(gòu)、整體結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、核心模塊設(shè)計(jì)等問(wèn)題和描繪未來(lái)遠(yuǎn)程教育云的形態(tài),探索與分享高校實(shí)驗(yàn)室云計(jì)算平臺(tái)建設(shè)活動(dòng)中虛擬化技術(shù)的設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn)。
然而,盡管目前我國(guó)教育云建設(shè)的輿論接受度較高,但各類教育云的建設(shè)都是各自為政,缺乏統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),缺乏全盤規(guī)劃,如果不及時(shí)關(guān)注這些問(wèn)題,教育云應(yīng)用將成為新的片片“孤云”,由此導(dǎo)致我們習(xí)慣于把目前教育信息化所做的一切說(shuō)成教育云,尚且缺乏典型的教育云案例。與此同時(shí),現(xiàn)有的教育云建設(shè)更多的是探索軟硬件資源等基礎(chǔ)設(shè)施的虛擬化、集成共享與管理,而很少關(guān)注之后的應(yīng)用與服務(wù)。
面對(duì)上述困境,需要我們?cè)诮逃茻岬拇蟓h(huán)境中保持理性,并尋找一朵公認(rèn)的在技術(shù)創(chuàng)新、教學(xué)改進(jìn)上都典型的教育云案例以促進(jìn)教育云應(yīng)用實(shí)踐的良性發(fā)展。
二 經(jīng)管類實(shí)驗(yàn)教學(xué)環(huán)境的云架構(gòu)設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn)
1 經(jīng)管類實(shí)驗(yàn)教學(xué)環(huán)境的云架構(gòu)
面對(duì)經(jīng)管類實(shí)驗(yàn)教學(xué)活動(dòng)涉及諸多信息系統(tǒng)和實(shí)踐場(chǎng)景且需要靈活部署、及時(shí)響應(yīng)、快速搭建的現(xiàn)實(shí)需求,僅僅關(guān)注軟硬件資源等基礎(chǔ)設(shè)施的虛擬化實(shí)現(xiàn)資源的集成共享是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,還需要強(qiáng)調(diào)在統(tǒng)一的虛擬化環(huán)境下如何提供豐富多彩的應(yīng)用服務(wù)以滿足不斷變化的實(shí)驗(yàn)教學(xué)要求。基于上述考慮,我們需要從硬件設(shè)備層、軟件平臺(tái)層、基礎(chǔ)應(yīng)用層和多端接入層等四個(gè)維度,有所側(cè)重、分步實(shí)施搭建,見圖1。
其中,在統(tǒng)一的云架構(gòu)基礎(chǔ)上,主要通過(guò)提供四大類基礎(chǔ)應(yīng)用來(lái)整合多樣化的實(shí)驗(yàn)教學(xué)需要,如下所述:
(1)協(xié)作云。向終端用戶提供可獨(dú)立運(yùn)行的虛擬資源,包括計(jì)算資源和存儲(chǔ)資源。它通過(guò)把傳統(tǒng)PC的計(jì)算存儲(chǔ)資源集中到云計(jì)算數(shù)據(jù)中心實(shí)現(xiàn)統(tǒng)一分發(fā),終端用戶僅需通過(guò)顯示器和瘦客戶端即可接入到自己的“虛擬計(jì)算機(jī)”,這既降低了終端性能要求,也使多端接入成為可能,同時(shí)豐富靈活的應(yīng)用部署,有力支撐了實(shí)驗(yàn)教學(xué)的多樣性,也把實(shí)驗(yàn)管理人員從繁雜重復(fù)的機(jī)房工作中解放出來(lái)。
(2)虛擬服務(wù)器。虛擬計(jì)算機(jī)僅提供了靈活多變的上機(jī)或辦公環(huán)境,而通過(guò)虛擬服務(wù)器能夠把現(xiàn)有的或各類廠商的實(shí)訓(xùn)軟件統(tǒng)一部署在云平臺(tái)上,從而提供更為完善的實(shí)驗(yàn)教學(xué)服務(wù),如通過(guò)提供Windows Server 2003、Windows Server2008、Linux等多種虛擬服務(wù)器環(huán)境,部署ERP、企業(yè)管理、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、輿情監(jiān)控、商業(yè)分析等各類實(shí)訓(xùn)軟件。
(3)統(tǒng)一通信。是以融合業(yè)務(wù)交換系統(tǒng)和統(tǒng)一通信業(yè)務(wù)應(yīng)用平臺(tái)為核心的校園級(jí)統(tǒng)一通信平臺(tái),它支持多終端接入,如PC、Pad、智能手機(jī)等,融合了即時(shí)消息、語(yǔ)音、視頻等業(yè)務(wù),以實(shí)現(xiàn)遠(yuǎn)程會(huì)議、遠(yuǎn)程培訓(xùn)、移動(dòng)辦公等全方位應(yīng)用,能夠很方便地召開多媒體會(huì)議,支撐跨區(qū)域的研討交流,從而提升溝通效率、輔助快速?zèng)Q策,同時(shí)還節(jié)約了可能的差旅成本。
(4)遠(yuǎn)程互動(dòng)教學(xué)平臺(tái)。實(shí)現(xiàn)校區(qū)之間、學(xué)校之間、學(xué)校與家庭的互聯(lián)互通,輕松實(shí)現(xiàn)教育資源共享,學(xué)生可以從遠(yuǎn)程教室、家中或在旅行中通過(guò)智能終端加入遠(yuǎn)端實(shí)時(shí)課堂,與老師或者同學(xué)之間進(jìn)行音頻、視頻和文字互動(dòng)。同時(shí),具備多媒體共享、屏幕共享等功能以滿足信息時(shí)代對(duì)于多媒體內(nèi)容的應(yīng)用需求。
2 新型產(chǎn)業(yè)信息化實(shí)訓(xùn)中心平臺(tái)建設(shè)
新型產(chǎn)業(yè)信息化實(shí)訓(xùn)中心(下文簡(jiǎn)稱“實(shí)訓(xùn)中心”),主要包括IDC機(jī)房、交互式智慧教室、沙盤實(shí)訓(xùn)室、運(yùn)維監(jiān)控室、文檔資料室、多功能區(qū)等基礎(chǔ)設(shè)施,由商學(xué)院牽頭建設(shè),旨在改變學(xué)院以往“重理論、輕實(shí)踐,重講授、輕訓(xùn)練”的陳舊教學(xué)模式和現(xiàn)有經(jīng)濟(jì)管理模擬實(shí)驗(yàn)室機(jī)器設(shè)各老化與應(yīng)用軟件缺乏的現(xiàn)狀。實(shí)訓(xùn)中心主要以華為TecalE6000服務(wù)器、OceanStor S5500T存儲(chǔ)系統(tǒng)和Quidway S5700三層交換機(jī)為物理硬件基礎(chǔ),利用Xen HyperVisor虛擬化技術(shù)實(shí)現(xiàn)物理資源虛擬化,結(jié)合華為eSpace Cloud虛擬化軟件產(chǎn)品形成統(tǒng)一的云管理平臺(tái),提供Windows、Linux等多樣化的系統(tǒng)環(huán)境以支撐各類實(shí)訓(xùn)軟件的部署、安裝、測(cè)試,以及靈活多變的上機(jī)或辦公環(huán)境:通過(guò)規(guī)劃與部署符合學(xué)院需求的專業(yè)實(shí)驗(yàn)教學(xué)軟件、交互式智慧教室和遠(yuǎn)程互動(dòng)教學(xué)平臺(tái),并采取多終端接入方式,實(shí)現(xiàn)了方便靈活的管理和使用,順應(yīng)了移動(dòng)教育趨勢(shì)。
在整個(gè)建設(shè)及運(yùn)行過(guò)程中,實(shí)訓(xùn)中心吸引了大量國(guó)內(nèi)外專家學(xué)者和領(lǐng)域人士前來(lái)參觀考察和學(xué)習(xí)交流,如;先后有上海市電化教育館、上海軟件產(chǎn)業(yè)促進(jìn)中心、上海市檢察院、上海市青浦區(qū)科學(xué)技術(shù)委員會(huì)、上海市黃浦區(qū)教育信息中心、上海市青浦區(qū)教育局、江蘇淮安市教育局等一百余人次參觀交流,并接待了哥斯達(dá)黎加科技部長(zhǎng)Alejandro Cruz訪華團(tuán)一行、南非STELLENBOSCH大學(xué)首席信息官JOE SMIT一行、法國(guó)郵政集團(tuán)董事Nathalie Andrieux及其IT戰(zhàn)略管理部部長(zhǎng)Chabane Debiche一行等多批次國(guó)外嘉賓參觀交流。其中,主要有以下一些關(guān)鍵時(shí)間節(jié)點(diǎn):
2011年10月,項(xiàng)目順利通過(guò)專家組論證。
2011年11月,啟動(dòng)項(xiàng)目公開招標(biāo)活動(dòng),最終確定中標(biāo)方。
2011年12月至2012年03月,順利完成項(xiàng)目“三包”建設(shè)方案。
2012年04月至2012年05月,各類軟硬件兼容性測(cè)試,試運(yùn)行。
2012年06月12日,順利通過(guò)專家組驗(yàn)收并投入使用,給予了高度評(píng)價(jià):它站在了學(xué)科教育和教育發(fā)展的前沿,是高校將“云”真正落到實(shí)處的典型案例。
2012年07月02日,成功舉行教育協(xié)作云現(xiàn)場(chǎng)會(huì),被業(yè)內(nèi)認(rèn)為是具有典型代表意義的樣板,先后被《人民日?qǐng)?bào)》、《中國(guó)教育新聞網(wǎng)》、《中國(guó)教育報(bào)》、《中國(guó)云計(jì)算服務(wù)網(wǎng)》等多家媒體報(bào)道或轉(zhuǎn)載,產(chǎn)生了較大的社會(huì)反響。
目前,實(shí)訓(xùn)中心在統(tǒng)一的云架構(gòu)下已有20余套實(shí)訓(xùn)軟件在正常運(yùn)行,且擁有Windows、Linux等10余套系統(tǒng)模板以滿足快速搭建各類應(yīng)用環(huán)境的需要,初步形成了云中教學(xué)、云中協(xié)作、遠(yuǎn)程交互、互動(dòng)課堂、在線課程等應(yīng)用為主的教育云平臺(tái)。
此外,鑒于在教育云上的積極實(shí)踐和探索,尤其是對(duì)教育云架構(gòu)、各類高度集成的云服務(wù)、移動(dòng)辦公和互動(dòng)教學(xué)等方面的理解,實(shí)訓(xùn)中心還吸引了諸多企業(yè)前來(lái)“云中筑巢”為擁抱云時(shí)代做嘗試,這成為孵化校企合作、推動(dòng)產(chǎn)學(xué)研有機(jī)融合的溫床。
三 云環(huán)境下的實(shí)驗(yàn)教學(xué)框架
鑒于學(xué)院的學(xué)科特點(diǎn),實(shí)訓(xùn)中心通過(guò)采購(gòu)和聯(lián)合共建實(shí)驗(yàn)室等方式規(guī)劃部署了有關(guān)旅游、企業(yè)管理、信息管理、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)等方面的專業(yè)實(shí)訓(xùn)軟件,改變了原有實(shí)驗(yàn)教學(xué)單一(或缺失)的局面。然而,云環(huán)境下實(shí)驗(yàn)教學(xué)活動(dòng)需要多方協(xié)作創(chuàng)造以不斷優(yōu)化與擴(kuò)增云端資源,實(shí)現(xiàn)資源的最大化共享,進(jìn)一步豐富和完善實(shí)驗(yàn)教學(xué)項(xiàng)目。見圖2。
平臺(tái)使用,滿足了日常實(shí)驗(yàn)教學(xué),體現(xiàn)了資源集成共享的優(yōu)越性;創(chuàng)新探索,孵化了新的實(shí)驗(yàn)教學(xué)項(xiàng)目,確保了教學(xué)的延續(xù)性和可持續(xù)發(fā)展。運(yùn)維管理人員,需要擔(dān)當(dāng)起服務(wù)創(chuàng)造者角色而絕非僅僅是服務(wù)提供者,以促進(jìn)平臺(tái)使用與創(chuàng)新探索的有機(jī)統(tǒng)一,最終形成完善的教育云生態(tài)系統(tǒng)。
1 豐富實(shí)驗(yàn)教學(xué)
在統(tǒng)一的云管理平臺(tái)上,維護(hù)工作變得簡(jiǎn)單、快捷,通過(guò)提供虛擬服務(wù)器以靈活架構(gòu)、按需部署與集成各類實(shí)訓(xùn)軟件,提供豐富的實(shí)驗(yàn)教學(xué)項(xiàng)目,從而滿足各專業(yè)實(shí)驗(yàn)教學(xué)的需要。目前,實(shí)訓(xùn)中心提供的實(shí)訓(xùn)軟件,門類齊全、種類繁多,擁有B/S、C/S兩種架構(gòu)模式,專業(yè)實(shí)訓(xùn)、統(tǒng)計(jì)挖掘、系統(tǒng)開發(fā)三個(gè)大類,具體如下所述:
(1)專業(yè)實(shí)訓(xùn)類。ERP財(cái)務(wù)模塊、ERP人力資源模塊、企業(yè)經(jīng)營(yíng)模擬沙盤演練、項(xiàng)目管理沙盤演練、企業(yè)內(nèi)控與營(yíng)銷工程、模擬導(dǎo)游實(shí)驗(yàn)教學(xué)、會(huì)計(jì)實(shí)驗(yàn)教學(xué)、審計(jì)實(shí)驗(yàn)教學(xué)、財(cái)務(wù)決策與分析、輿情監(jiān)控平臺(tái)等。
(2)統(tǒng)計(jì)挖掘類。SAS統(tǒng)計(jì)挖掘軟件、SPSS統(tǒng)計(jì)挖掘軟件(Statistics和Clementine)、Teradata商業(yè)分析平臺(tái)等。
(3)系統(tǒng)開發(fā)類。擁有Eclipse、Visual Studio、Android、Photoshop、Dreamweaver、Authorware、Fireworks等各類系統(tǒng)開發(fā)環(huán)境。
基于此,實(shí)訓(xùn)中心已經(jīng)承擔(dān)了大量實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)課程,主要包括:綜合會(huì)計(jì)實(shí)訓(xùn)、財(cái)務(wù)報(bào)表分析、客戶關(guān)系管理應(yīng)用實(shí)戰(zhàn)演練、信息管理實(shí)用軟件實(shí)訓(xùn)、5A景區(qū)漫游模擬導(dǎo)游實(shí)訓(xùn)、Android手機(jī)程序設(shè)計(jì)與開發(fā)、Windows Server 2008網(wǎng)絡(luò)操作系統(tǒng)、Web程序設(shè)計(jì)與應(yīng)用、管理信息系統(tǒng)、信息檢索等。
此外,依托先進(jìn)的錄播平臺(tái)全方位記錄實(shí)驗(yàn)教學(xué)、培訓(xùn)活動(dòng)、參觀訪問(wèn)的實(shí)況,實(shí)訓(xùn)中心還形成了自己的特色資源庫(kù),并通過(guò)云平臺(tái)對(duì)師生們開放,進(jìn)一步豐富了實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)的各類服務(wù)。
2 統(tǒng)一科研教學(xué)
魏紅等認(rèn)為“教師的科研成果和教師的教學(xué)效果呈現(xiàn)較為顯著的正相關(guān),教師的科研對(duì)其教學(xué)是有促進(jìn)作用的”。實(shí)訓(xùn)中心則與教師合作,積極探索在云平臺(tái)上科研成果應(yīng)用于實(shí)驗(yàn)教學(xué)活動(dòng)的一般模式,使得科研成果能夠及時(shí)反映在實(shí)驗(yàn)教學(xué)活動(dòng),以活躍課堂氣氛并激發(fā)學(xué)生的好奇心和求知欲,同時(shí)也使得科研成果能夠在實(shí)驗(yàn)教學(xué)活動(dòng)中得以檢驗(yàn)、優(yōu)化和完善,從而最大限度地服務(wù)于教學(xué),實(shí)現(xiàn)科研與教學(xué)的有機(jī)統(tǒng)一,見圖3。
依托云平臺(tái)提供的各類實(shí)訓(xùn)軟件環(huán)境,為上述探索提供了有力的支撐。然而,要保證順利實(shí)現(xiàn)科研與教學(xué)的有機(jī)統(tǒng)一,不僅需要教師積極思考科研教學(xué)化的模式,更需要實(shí)驗(yàn)人員具備一定的科研能力和創(chuàng)新意識(shí),這對(duì)實(shí)驗(yàn)人員提出了更高的要求。
3 深化校企合作
實(shí)訓(xùn)中心采用共建聯(lián)合實(shí)驗(yàn)室的方式,深化校企合作,旨在為廣大師生帶來(lái)企業(yè)在管理、咨詢等實(shí)踐活動(dòng)中的實(shí)務(wù)理解,幫助師生了解企業(yè)面臨的各類問(wèn)題以把握最為真實(shí)的社會(huì)需求,并誠(chéng)邀相關(guān)企業(yè)資深的專業(yè)人士開展講座培訓(xùn),引進(jìn)各類社會(huì)優(yōu)質(zhì)資源,形成良性互動(dòng),以期提高學(xué)院師生的科研創(chuàng)新能力并推動(dòng)多學(xué)科的交叉融合。
目前,實(shí)訓(xùn)中心已建立華為教育協(xié)作云聯(lián)合實(shí)驗(yàn)室、Teradata商業(yè)分析聯(lián)合實(shí)驗(yàn)室、NSTOR數(shù)據(jù)管理聯(lián)合實(shí)驗(yàn)室、中經(jīng)世林模擬導(dǎo)游聯(lián)合實(shí)驗(yàn)室等多個(gè)校企合作平臺(tái),并由此孵化實(shí)驗(yàn)教學(xué)項(xiàng)目,為日常教學(xué)科研提供新的支撐。比如:利用ERP系統(tǒng)中生成的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù),或者利用具體應(yīng)用系統(tǒng)中的日志,把這些數(shù)據(jù)導(dǎo)入到數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)中,進(jìn)而通過(guò)數(shù)據(jù)挖掘進(jìn)行商業(yè)分析,這些都離不開各類廠商的支持;同時(shí),在上述活動(dòng)中,學(xué)生們的獨(dú)立學(xué)習(xí)意識(shí)也能夠得到極大培育。
4 提供實(shí)踐平臺(tái)
在確保滿足日常實(shí)驗(yàn)教學(xué)活動(dòng)的前提下,實(shí)訓(xùn)中心還設(shè)立開放實(shí)驗(yàn)室以最大程度地面向師生開放,旨在培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新意識(shí),增強(qiáng)學(xué)生科研動(dòng)手能力。實(shí)訓(xùn)中心擁有完善的企業(yè)模擬經(jīng)營(yíng)沙盤演練平臺(tái)、先進(jìn)的商業(yè)分析平臺(tái)、豐富的統(tǒng)計(jì)挖掘軟件、無(wú)線網(wǎng)絡(luò)全區(qū)域覆蓋、舒適的實(shí)驗(yàn)場(chǎng)所等軟硬件設(shè)施,為開放實(shí)驗(yàn)室的正常運(yùn)行奠定了良好基礎(chǔ)。例如,為會(huì)計(jì)學(xué)系師生提供上機(jī)環(huán)境,以備戰(zhàn)2012年首屆“網(wǎng)中網(wǎng)杯”全國(guó)大學(xué)生財(cái)務(wù)決策網(wǎng)絡(luò)大賽。
同時(shí),憑借在信息化架構(gòu)與實(shí)踐方面積累的豐富經(jīng)驗(yàn)和優(yōu)勢(shì),實(shí)訓(xùn)中心還積極輔導(dǎo)本科生參與國(guó)內(nèi)外相關(guān)賽事,且已取得較好的成績(jī),如:赴新加坡參加2012、2013年APEX商業(yè)IT案例大賽,與世界一流學(xué)校同臺(tái)競(jìng)技:提供企業(yè)模擬經(jīng)營(yíng)沙盤演練的電子沙盤和物理沙盤環(huán)境,并指導(dǎo)本科生參加2012年上海大學(xué)生企業(yè)經(jīng)營(yíng)模擬沙盤大賽,在本次比賽中參賽隊(duì)員榮獲優(yōu)勝獎(jiǎng)。
四 實(shí)驗(yàn)教學(xué)典型案例介紹
為了確保實(shí)驗(yàn)教學(xué)活動(dòng)的延續(xù)性和可持續(xù)發(fā)展,實(shí)訓(xùn)中心并不局限于作為服務(wù)提供者為廣大師生提供良好的實(shí)驗(yàn)環(huán)境,而是依托云平臺(tái)在資源集成共享、靈活搭建應(yīng)用環(huán)境等方面的優(yōu)勢(shì),與任課教師、企業(yè)積極開展合作以進(jìn)行創(chuàng)新探索,為實(shí)驗(yàn)教學(xué)提供新的支撐。主要采取兩種模式:與任課教師合作,嵌入課堂教學(xué),探索開設(shè)配套的實(shí)驗(yàn)課程:依托平臺(tái)優(yōu)勢(shì),聯(lián)合企業(yè)協(xié)同創(chuàng)新,開發(fā)新課程。
1 網(wǎng)絡(luò)文本信息挖掘
現(xiàn)如今各類會(huì)展活動(dòng)在舉辦過(guò)程中,不可避免地被打上互聯(lián)網(wǎng)的烙印并在網(wǎng)絡(luò)上匯集大量相關(guān)報(bào)道或討論,同時(shí)微博(客)的出現(xiàn)與蓬勃發(fā)展,也加劇了這一趨勢(shì)。因而,在網(wǎng)絡(luò)廣為普及的社會(huì)環(huán)境下,及時(shí)了解與掌握會(huì)展活動(dòng)中網(wǎng)絡(luò)媒介或網(wǎng)民群體所表達(dá)出的重要節(jié)點(diǎn)信息,變得十分重要。為幫助會(huì)展管理系本科生認(rèn)識(shí)和了解網(wǎng)絡(luò)信息處理的做法,全面把握網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下會(huì)展研究的新動(dòng)向,會(huì)展管理系教師與實(shí)訓(xùn)中心合作,探索開展相關(guān)實(shí)驗(yàn)教學(xué)的可能性。實(shí)訓(xùn)中心實(shí)驗(yàn)人員在網(wǎng)絡(luò)信息處理方面,做了很多有益探索并形成了系列研究成果,為此次實(shí)驗(yàn)教學(xué)探索奠定了良好的基礎(chǔ)和技術(shù)保障。
在與任課教師反復(fù)溝通交流后,決定在大型會(huì)展活動(dòng)中的事件分析研究成果基礎(chǔ)上,開展客戶偏好及行為特征之網(wǎng)絡(luò)文本信息挖掘?qū)嶒?yàn)教學(xué)活動(dòng),以作為會(huì)展客戶關(guān)系管理課程的實(shí)驗(yàn)課程。實(shí)驗(yàn)教學(xué)的目標(biāo)確定為幫助會(huì)展管理系2009、2010級(jí)本科生認(rèn)識(shí)文本挖掘及其常見的工具技術(shù),能夠獨(dú)立完成基于搜索引擎的網(wǎng)絡(luò)信息采集活動(dòng)并進(jìn)行熱點(diǎn)發(fā)現(xiàn)、社會(huì)網(wǎng)絡(luò)分析等信息分析活動(dòng)。
實(shí)驗(yàn)人員首先結(jié)合先前的積累準(zhǔn)備了一份實(shí)驗(yàn)講義材料,明確采用開源工具進(jìn)行實(shí)戰(zhàn)演練,然后交由任課教師模擬實(shí)驗(yàn),最后制定了一套實(shí)驗(yàn)教學(xué)方案,如下所述。
(1)理論講述:概述文本挖掘及其常見的工具技術(shù),文本挖掘的典型應(yīng)用場(chǎng)景。
(2)實(shí)驗(yàn)環(huán)境:通過(guò)云平臺(tái)讓學(xué)生了解和部署實(shí)驗(yàn)環(huán)境并陳述具體應(yīng)用場(chǎng)景,
(3)工具使用說(shuō)明:結(jié)合新浪博客實(shí)例,熟悉開源網(wǎng)絡(luò)采集工具火車頭采集器和社會(huì)計(jì)算平臺(tái)ROST CM用于網(wǎng)絡(luò)信息采集、處理與分析活動(dòng)中的流程。
(4)自由實(shí)戰(zhàn)演練:在給定的主題范圍內(nèi)進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)信息采集、處理與分析,并進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)答疑。
本次實(shí)驗(yàn)教學(xué)改變了該門課程實(shí)驗(yàn)教學(xué)活動(dòng)缺失的現(xiàn)狀,不僅豐富了課堂教學(xué),也給該系本科生帶來(lái)了新的視角和工具,如:針對(duì)2012年十一黃金周出現(xiàn)的旅游景區(qū)“人滿為患”現(xiàn)象,借助文本挖掘手段利用新浪博客數(shù)據(jù)全面清晰地刻畫了網(wǎng)民對(duì)這一現(xiàn)象的態(tài)度以及關(guān)注的焦點(diǎn)——交通、擁堵、免費(fèi)、堵車、投訴、幸福等,拓寬了學(xué)生在捕捉客戶偏好、把握客戶行為等領(lǐng)域的視野。
然而,文本挖掘本身是一個(gè)多學(xué)科交叉的研究領(lǐng)域,在簡(jiǎn)短的時(shí)間內(nèi)難以形成完整的認(rèn)識(shí)。結(jié)合本次實(shí)驗(yàn)教學(xué)實(shí)際,實(shí)訓(xùn)中心已著手開展文本挖掘與信息分析專題培訓(xùn),以期通過(guò)理論講述和實(shí)戰(zhàn)演練相結(jié)合的方式,進(jìn)一步豐富和完善實(shí)驗(yàn)教學(xué)。
2 數(shù)據(jù)挖掘與商業(yè)智能
大數(shù)據(jù)時(shí)代下,面對(duì)多類型數(shù)據(jù)的海量集聚,數(shù)據(jù)挖掘活動(dòng)所擔(dān)負(fù)的從中滌取“有效的、新穎的、具有潛在效用的乃至最終可理解的模式以獲取商業(yè)利益”任務(wù),變得十分重要且更富挑戰(zhàn)。托馬斯·達(dá)文波特?cái)?shù)據(jù)科學(xué)家這一職業(yè)也隨之呼之欲出,并被譽(yù)為二十一世紀(jì)“最性感”的職業(yè),然而所有大學(xué)都尚未設(shè)置數(shù)據(jù)科學(xué)的學(xué)位(課程)。
為順應(yīng)這一趨勢(shì),實(shí)訓(xùn)中心依托Teradata商業(yè)分析聯(lián)合實(shí)驗(yàn)室,結(jié)合Temdata在金融、電信、零售、物流等行業(yè)積累了豐富的挖掘經(jīng)驗(yàn),開展數(shù)據(jù)挖掘與商業(yè)智能專題培訓(xùn),以全面認(rèn)識(shí)和把握數(shù)據(jù)挖掘在商業(yè)領(lǐng)域的真實(shí)做法,掌握數(shù)據(jù)挖掘常用的算法、模型與工具——如決策樹、關(guān)聯(lián)規(guī)則、聚類分析等算法和TWM挖掘工具、Excel高級(jí)應(yīng)用等,從而培育挖掘與分析能力。該專題培訓(xùn),采用理論講述、實(shí)戰(zhàn)演練、案例分享等多種形式,共分為15個(gè)專題,內(nèi)容涵蓋數(shù)據(jù)挖掘的基本理論、方法論、工具與模型以及電信/銀行領(lǐng)域中數(shù)據(jù)挖掘典型案例分享等。
隨著專題培訓(xùn)的深入,逐步改變了廣大師生對(duì)數(shù)據(jù)挖掘即是“建模型、選算法”的認(rèn)識(shí)誤區(qū),并了解到數(shù)據(jù)挖掘活動(dòng)中約80%的工作是在做數(shù)據(jù)探索、數(shù)據(jù)準(zhǔn)備,而借助工具或搭建數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)(集市)可以大大縮減這一工作量。值得一提的是,大數(shù)據(jù)時(shí)代下在數(shù)據(jù)(倉(cāng))庫(kù)內(nèi)進(jìn)行數(shù)據(jù)挖掘已經(jīng)成為發(fā)展趨勢(shì)。實(shí)訓(xùn)中心所部署的Teradata數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)及其挖掘工具,順應(yīng)了這一趨勢(shì),并通過(guò)開展數(shù)據(jù)挖掘與商業(yè)智能專題培訓(xùn)活動(dòng)能夠使廣大師生站在前沿以更加從容地從事科學(xué)研究活動(dòng)。
除此之外,我們還致力于探索如何利用專題培訓(xùn)積累下的實(shí)驗(yàn)講義等素材并結(jié)合師生的反饋把專題培訓(xùn)內(nèi)容固化下來(lái)——如出版教材、專著等,從而進(jìn)一步鞏固培訓(xùn)成果和豐富實(shí)驗(yàn)教學(xué),同時(shí)也為培育“數(shù)據(jù)科學(xué)家”人才做準(zhǔn)備。