現代國企研究
  • 主辦單位:中國兵器工業集團公司人才研究中心
  • 主管單位:中國兵器工業集團有限公司
  • 國際刊號:2095-0322
  • 國內刊號:11-5992/F
  • 全年訂價:¥840.00

現代國企研究雜志

Modern SOE Research

雜志介紹:

現代國企研究是一本由中國兵器工業集團公司人才研究中心主辦的管理期刊,2010年創刊,月刊。該刊嚴控學術質量,努力吸引高質量論文,為該行業領域發展建設與科研成果傳播做貢獻,歡迎大家踴躍投稿或訂閱。本刊主要欄目有:前沿、聚焦、論道、視界、案例、黨建、文化。

  • 部級期刊 期刊級別
  • 2010年 創刊時間
  • 北京 出版地區
  • 月刊 出版周期
收錄信息:

知網收錄(中) 維普收錄(中) 國家圖書館館藏 上海圖書館館藏

榮譽信息:

中國期刊全文數據庫(CJFD)

現代國企研究雜志簡介

現代國企研究雜志創刊于2010年,辦刊以來,融指導性、實用性、知識性于一體,發行周期為:月刊,經過雜志社調整,不斷提高了刊物的整體質量,在行業內有一定的影響。

現代國企研究雜志突出國企改革現念和實踐特色,以更加獨特視角和更加寬廣的視野,研究管理理論、解析制度精髓、探索實踐途徑。

現代國企研究投稿須知

預計審稿時間:1個月內

(一)文章題目力求簡明、醒目,中文文題一般以20個漢字以內為宜,可帶副題。

(二)基金項目:名稱及編號;作者簡介:第一作者姓名(出生年— )、性別、職稱或學位、主要從事專業及郵箱等,在首頁以頁下注形式寫明。

(三)正文采用宋體五號。凡另起一行的整段引文用五號楷體,前(左)面縮進四格,后 (右)面不縮進。

(四)注釋采用腳注,每頁重新編號,著作的注釋內容依次為:作者、書名、卷冊、出版者、出版年份、頁碼,期刊的注釋內容依次為:作者、文章名、期刊名、年份、期數。

(五)刊發的稿件,將由編輯部統一報送期刊網和數據庫,如作者不同意,請另投它刊或作特別聲明。

現代國企研究歷史收錄信息

  • 國家哲學社會科學學術期刊數據庫

現代國企研究發表范例

  • 如何做好國有企業干部管理工作

    作者:李娜

  • 國有企業薪酬績效體系的改革與完善

    作者:吳阮晶

  • 如何將團青管理工作融入到國有企業發展中

    作者:黃瑤

  • 新時期供電企業開展宣傳思想政治工作的有效路徑

    作者:賀軍世

  • 企業新生代員工管理問題及對策探析

    作者:常榮承; 李天明; 都興亮

  • 對構建企業人力資源績效管理體系的反思探索

    作者:李婧

  • 探討如何做好優秀的國企管理團隊領導

    作者:張健慧

  • 制造企業全面預算管理問題研究

    作者:金香艷

  • 新經濟環境下工業企業管理思考

    作者:劉道兵

  • 試論企業會計管理存在的問題及對策

    作者:張莉

現代國企研究數據統計

被引次數統計
影響因子統計
名詞解釋:

被引次數:指該刊被當參考文獻的引用次數,以及被下載次數。

影響因子:指該刊在某年被全部源刊物引證該刊前兩年發表論文的次數,與該刊前兩年所發表的全部源論文數之比。

主要參考文獻期刊分析:
主要引證文獻期刊分析:

現代國企研究  在線訂閱

該雜志全年訂價¥840.00,發行周期:月刊,雜志級別:部級期刊

主辦單位:中國兵器工業集團公司人才研究中心

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