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第二條在本省行政區(qū)域內(nèi)開發(fā)、利用能源及其相關(guān)活動(dòng)，適用本條例。
第三條縣級(jí)以上人民政府應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)節(jié)能工作，編制節(jié)能計(jì)劃并納入國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展計(jì)劃，合理調(diào)整能源生產(chǎn)和消費(fèi)結(jié)構(gòu)，鼓勵(lì)開發(fā)、利用新能源和可再生能源，提倡使用清潔能源。
第四條省人民政府管理節(jié)能工作的部門主管全省節(jié)能監(jiān)督管理工作。縣級(jí)以上人民政府管理節(jié)能工作的部門主管本行政區(qū)域內(nèi)節(jié)能監(jiān)督管理工作。
縣級(jí)以上人民政府有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)按照各自的職責(zé)分工，協(xié)同做好節(jié)能工作。
第五條各級(jí)人民政府管理節(jié)能工作的部門(以下簡(jiǎn)稱節(jié)能行政主管部門)應(yīng)當(dāng)鼓勵(lì)、支持節(jié)能科學(xué)技術(shù)的研究和推廣，開展多種形式的節(jié)能宣傳、教育，普及節(jié)能科學(xué)知識(shí)，增強(qiáng)全民的節(jié)能意識(shí)。
第二章合理使用能源
第六條從事生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的用能單位應(yīng)當(dāng)安排資金用于本單位的節(jié)能技術(shù)改造；應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)能源計(jì)量管理，做好能源消耗原始記錄，建立健全能耗分析和能源統(tǒng)計(jì)制度。
從事生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的用能單位應(yīng)當(dāng)執(zhí)行國(guó)家的各項(xiàng)節(jié)能標(biāo)準(zhǔn)和省節(jié)能行政主管部門公布的單位產(chǎn)品或者單位產(chǎn)值能耗限額。超過單位產(chǎn)品或者單位產(chǎn)值能耗限額的用能單位，必須把降低能耗列為技術(shù)改造的重點(diǎn)。
第七條從事生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的用能單位應(yīng)當(dāng)開展節(jié)能教育，組織有關(guān)人員參加節(jié)能培訓(xùn)。單位主管節(jié)能工作的負(fù)責(zé)人、節(jié)能管理人員、耗能較大設(shè)備的操作人員必須接受節(jié)能培訓(xùn)。耗能較大設(shè)備的操作人員必須經(jīng)培訓(xùn)考核合格后方能上崗。耗能較大設(shè)備名錄由省節(jié)能行政主管部門。
第八條年綜合能源消費(fèi)總量五千噸標(biāo)準(zhǔn)煤及以上的用能單位，為重點(diǎn)用能單位。
重點(diǎn)用能單位應(yīng)當(dāng)定期向相應(yīng)的統(tǒng)計(jì)部門、節(jié)能行政主管部門如實(shí)填報(bào)能源利用狀況報(bào)告。
第九條重點(diǎn)用能單位應(yīng)當(dāng)由主要負(fù)責(zé)人分管節(jié)能工作，設(shè)立能源管理崗位，在具有專業(yè)知識(shí)、實(shí)際經(jīng)驗(yàn)以及中級(jí)以上技術(shù)職稱的人員中聘任能源管理人員，并報(bào)節(jié)能行政主管部門備案。能源管理人員負(fù)責(zé)對(duì)本單位的能源利用狀況進(jìn)行監(jiān)督、檢查。
第十條生產(chǎn)、銷售用能產(chǎn)品的單位和個(gè)人應(yīng)當(dāng)遵守依法制定的單位產(chǎn)品能耗限額規(guī)定，不得生產(chǎn)、銷售國(guó)家明令淘汰的用能產(chǎn)品。
任何單位和個(gè)人不得偽造或者冒用節(jié)能質(zhì)量認(rèn)證標(biāo)志。
第十一條設(shè)計(jì)單位在工程項(xiàng)目或者產(chǎn)品設(shè)計(jì)中應(yīng)當(dāng)積極選用高效節(jié)能產(chǎn)品和設(shè)備，不得采用國(guó)家明令淘汰的用能設(shè)備和工藝技術(shù)。
第三章節(jié)能技術(shù)進(jìn)步
第十二條省節(jié)能行政主管部門應(yīng)當(dāng)會(huì)同有關(guān)部門，定期確定并全省開發(fā)、推廣、應(yīng)用先進(jìn)節(jié)能技術(shù)的重點(diǎn)和方向、節(jié)能產(chǎn)品名錄。各級(jí)節(jié)能行政主管部門應(yīng)當(dāng)組織實(shí)施節(jié)能示范工程，提出節(jié)能推廣項(xiàng)目，引導(dǎo)用能單位和個(gè)人采用先進(jìn)的節(jié)能工藝、技術(shù)、設(shè)備和材料。
第十三條鼓勵(lì)推廣熱電聯(lián)產(chǎn)、熱電冷聯(lián)產(chǎn)和燃用劣質(zhì)煤的循環(huán)流化床等資源綜合利用技術(shù)，技術(shù)指標(biāo)應(yīng)當(dāng)符合國(guó)家和省的有關(guān)規(guī)定。
資源綜合利用的電廠(機(jī)組)項(xiàng)目須經(jīng)省節(jié)能行政主管部門會(huì)同有關(guān)部門認(rèn)定。禁止以資源綜合利用名義新建中、小型凝汽式電廠。
第十四條電網(wǎng)經(jīng)營(yíng)企業(yè)應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)電網(wǎng)建設(shè)和改造，優(yōu)化資源配置，降低線損和配電損失，最大限度地減少無功損耗，提高電能利用率。
第十五條提高窯爐、鍋爐、變壓器、壓縮機(jī)、風(fēng)機(jī)、泵類等用能設(shè)備的用能效率。凡不符合國(guó)家、省節(jié)能規(guī)定的用能設(shè)備，使用單位應(yīng)當(dāng)按照節(jié)能行政主管部門規(guī)定的限期進(jìn)行更新改造。
第十六條機(jī)動(dòng)車輛、船舶的能耗應(yīng)當(dāng)在國(guó)家規(guī)定的能耗指標(biāo)內(nèi)，超出能耗指標(biāo)的應(yīng)當(dāng)予以改造或者更新。
第十七條鼓勵(lì)資源條件好的地區(qū)有計(jì)劃地積極開發(fā)利用太陽(yáng)能、風(fēng)能、地?zé)帷⑸镔|(zhì)能等可再生能源。利用可再生能源生產(chǎn)的電量，符合上網(wǎng)條件的，電網(wǎng)經(jīng)營(yíng)企業(yè)應(yīng)當(dāng)接受并按照國(guó)家和省的有關(guān)規(guī)定優(yōu)先收購(gòu)。其上網(wǎng)電價(jià)實(shí)行最低保護(hù)價(jià)，可以不參與競(jìng)價(jià)上網(wǎng)。
第十八條加強(qiáng)農(nóng)村能源建設(shè)，開發(fā)農(nóng)村有機(jī)廢棄物的氣化利用技術(shù)，發(fā)展新型、高效的大中型沼氣池，提高資源綜合利用水平。
第十九條縣級(jí)以上人民政府建設(shè)行政主管部門應(yīng)當(dāng)在建設(shè)規(guī)劃和建筑設(shè)計(jì)管理中加強(qiáng)節(jié)能工作，推廣采用可再生能源、節(jié)能新技術(shù)、新材料、新產(chǎn)品的節(jié)能型建筑物，組織建設(shè)節(jié)能型住宅、建筑示范小區(qū)。
第二十條省人民政府應(yīng)當(dāng)在基本建設(shè)、技術(shù)改造資金中安排節(jié)能資金，用于支持能源的合理利用以及新能源和可再生能源的開發(fā)。
市、縣級(jí)人民政府根據(jù)實(shí)際情況安排節(jié)能資金，用于支持能源的合理利用、新能源和可再生能源的開發(fā)。
第二十一條省人民政府應(yīng)當(dāng)在科學(xué)研究資金中安排資金用于先進(jìn)節(jié)能技術(shù)的研究。
第二十二條鼓勵(lì)和支持企業(yè)、科研院所研制、開發(fā)節(jié)能新技術(shù)、新工藝、新材料和新設(shè)備。凡列入國(guó)家和省級(jí)計(jì)劃的新產(chǎn)品，享受國(guó)家和省的有關(guān)優(yōu)惠政策。
第二十三條鼓勵(lì)和支持企業(yè)采用高新技術(shù)開展節(jié)能技術(shù)改造。企業(yè)開展節(jié)能技術(shù)改造和能源綜合利用享受國(guó)家和省的有關(guān)優(yōu)惠政策。
第二十四條鼓勵(lì)和支持科研機(jī)構(gòu)、大專院校、企事業(yè)單位和個(gè)人研究開發(fā)新能源、可再生能源和清潔能源，多渠道地開展國(guó)際、國(guó)內(nèi)節(jié)能信息和技術(shù)交流。
第二十五條科研機(jī)構(gòu)、大專院校和節(jié)能技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)以及其他企業(yè)、事業(yè)單位為用能單位提供節(jié)能咨詢和節(jié)能新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備(產(chǎn)品)等技術(shù)服務(wù)，所取得的技術(shù)收入，享受國(guó)家和省的有關(guān)優(yōu)惠政策。
第四章節(jié)能管理
第二十六條對(duì)重點(diǎn)用能單位實(shí)行分級(jí)管理，具體管理辦法由省節(jié)能行政主管部門制定。
地級(jí)以上市節(jié)能行政主管部門根據(jù)本地區(qū)實(shí)際，對(duì)年綜合能源消費(fèi)總量三千噸標(biāo)準(zhǔn)煤以上五千噸標(biāo)準(zhǔn)煤以下的用能單位，可以參照重點(diǎn)用能單位進(jìn)行管理。
第二十七條固定資產(chǎn)投資工程項(xiàng)目的設(shè)計(jì)和建設(shè)，必須執(zhí)行國(guó)家和省合理用能標(biāo)準(zhǔn)和節(jié)能設(shè)計(jì)規(guī)范。其項(xiàng)目可行性研究報(bào)告，必須包括合理用能的專題論證。
不符合前款規(guī)定的項(xiàng)目，不得批準(zhǔn)建設(shè)。
項(xiàng)目建成后，達(dá)不到國(guó)家和省合理用能標(biāo)準(zhǔn)和節(jié)能設(shè)計(jì)規(guī)范要求的，不予驗(yàn)收。
第二十八條省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督行政主管部門應(yīng)當(dāng)根據(jù)需要，對(duì)國(guó)家尚未制定有關(guān)節(jié)能標(biāo)準(zhǔn)的，組織制定地方標(biāo)準(zhǔn)。
第二十九條縣級(jí)以上人民政府統(tǒng)計(jì)部門負(fù)責(zé)本行政區(qū)域能源消費(fèi)和利用狀況的統(tǒng)計(jì)，定期本行政區(qū)域能源消費(fèi)和利用狀況公報(bào)，公布本行政區(qū)域內(nèi)企業(yè)的主要耗能產(chǎn)品的單位能耗水平。
第三十條省、地級(jí)以上市節(jié)能行政主管部門可以委托具備相應(yīng)監(jiān)測(cè)資格的能源利用監(jiān)測(cè)機(jī)構(gòu)，對(duì)用能單位的能源利用狀況依法實(shí)行監(jiān)測(cè)，對(duì)設(shè)計(jì)、生產(chǎn)單位是否采用或者生產(chǎn)國(guó)家明令淘汰的用能產(chǎn)品的情況進(jìn)行檢查。
能源利用監(jiān)測(cè)機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)依照委托進(jìn)行監(jiān)測(cè)、檢查。
能源利用監(jiān)測(cè)機(jī)構(gòu)不得向被監(jiān)測(cè)單位收取監(jiān)測(cè)費(fèi)。監(jiān)測(cè)所需費(fèi)用由省、地級(jí)以上市人民政府安排的節(jié)能資金中劃撥。被監(jiān)測(cè)單位不得阻礙或者拒絕監(jiān)測(cè)、檢查。
第三十一條能源利用監(jiān)測(cè)的主要內(nèi)容包括：
(一)重點(diǎn)用能單位遵守合理用能標(biāo)準(zhǔn)情況；
(二)主要耗能設(shè)備的能源利用狀況；
(三)單位產(chǎn)品能耗或者單位產(chǎn)值能耗；
(四)其他有關(guān)節(jié)能方面的情況。
第五章法律責(zé)任
第三十二條阻礙或者拒絕接受節(jié)能監(jiān)督檢查、能源利用監(jiān)測(cè)的，由縣級(jí)以上節(jié)能行政主管部門予以警告，責(zé)令改正；違反《中華人民共和國(guó)治安管理處罰條例》的，由公安部門依法處理；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
第三十三條違反本條例第六條第二款規(guī)定，單位產(chǎn)品能耗或者單位產(chǎn)值能耗超過規(guī)定的能耗限額的，責(zé)令限期治理；逾期不治理，或者在限期內(nèi)經(jīng)治理仍達(dá)不到要求的，由縣級(jí)以上人民政府節(jié)能行政主管部門提出意見，報(bào)請(qǐng)同級(jí)人民政府按照國(guó)務(wù)院規(guī)定的權(quán)限責(zé)令停業(yè)整頓或者關(guān)閉。
第三十四條違反本條例第八條第二款規(guī)定，重點(diǎn)用能單位不按規(guī)定或者不如實(shí)填報(bào)能源利用狀況報(bào)告的，由統(tǒng)計(jì)部門按《中華人民共和國(guó)統(tǒng)計(jì)法》的有關(guān)規(guī)定予以處罰。
第三十五條違反本條例第十條規(guī)定，生產(chǎn)、銷售國(guó)家明令淘汰的用能產(chǎn)品的，由縣以上質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督行政主管部門責(zé)令停止生產(chǎn)、銷售，沒收違法生產(chǎn)、銷售的用能產(chǎn)品和違法所得，并處違法所得一倍以上五倍以下的罰款。偽造或者冒用節(jié)能質(zhì)量認(rèn)證標(biāo)志的，由縣以上質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督行政主管部門責(zé)令改正，沒收違法所得，可以并處違法所得一倍以上五倍以下的罰款。
一、高標(biāo)準(zhǔn)、高起點(diǎn)，全面貫徹創(chuàng)衛(wèi)生社區(qū)的標(biāo)準(zhǔn)
在保潔工作中，我們提出了三條指導(dǎo)思想：一是不圖虛名圖實(shí)惠，扎扎實(shí)實(shí)搞保潔；二是將保潔工作同創(chuàng)優(yōu)秀社區(qū)、日常管理服務(wù)工作緊密結(jié)合起來，以保潔管理促進(jìn)各項(xiàng)工作；三是管理人員帶頭實(shí)踐，帶動(dòng)保潔員提高保潔水平。在整個(gè)保潔過程中，我們按照“實(shí)在、實(shí)際、實(shí)效”的原則，始終將保潔工作作為基礎(chǔ)的管理工作。
規(guī)范化的保潔管理給社區(qū)和公司帶來了巨大的好處：一是促進(jìn)了保潔服務(wù)規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化，提升了保潔質(zhì)量和水平，受到了居民的好評(píng)。二在保潔管理中實(shí)行月考核和抽查工作，落實(shí)獎(jiǎng)懲制度，使保潔管理工作公開、公正、公平的進(jìn)行，調(diào)動(dòng)了保潔員的工作積極性；三是提高了人員素質(zhì)和技能。每周五的例會(huì)，保潔員普遍感到了壓力，因?yàn)楣ぷ鳂?biāo)準(zhǔn)、工作流程是明確的，工作到什么程度，是好是壞自己很清楚，提高了員工工作的自覺性，提升了員工的整體素質(zhì)；四是提高了公司的知名度、獲得良好的社會(huì)效應(yīng)。五是提高了企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力，為今后的發(fā)展打下了良好的基礎(chǔ)。
二、日常保潔管理的基本措施
(一)制定管理制度
制定相應(yīng)的清潔衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，參照建設(shè)部頒布的馬路清掃質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)：一是每天清掃兩遍、全日清潔；二是達(dá)到“六不”、“六凈”，即：不見積水、不見積土、不見雜物、不漏收堆、不亂倒垃圾和不見人畜糞；路面凈、路沿凈、人行道凈、雨水口凈、樹坑墻根凈、果皮箱凈；管理制度是搞好保潔管理工作的保證，管理制度包括清潔員的崗位責(zé)任制、勞動(dòng)紀(jì)律要求、獎(jiǎng)懲條例，清潔衛(wèi)生檢查制度及清潔用具使用操作和保養(yǎng)細(xì)則等。
制定相應(yīng)的清潔衛(wèi)生具體要求、清潔衛(wèi)生工作計(jì)劃等，以便于監(jiān)督檢查。如質(zhì)量要求及標(biāo)準(zhǔn)是什么、每日做什么、每周做什么，每月做什么等。加強(qiáng)對(duì)清潔員的培訓(xùn)工作，讓每一位清潔員都知曉自己負(fù)責(zé)清掃保潔的范圍、時(shí)間、任務(wù)與質(zhì)量要求。
（二）做好保潔宣傳工作
保潔工作，一在經(jīng)常，二在保持。因此，在做好清潔工作的同時(shí)，做好保潔宣傳工作，把提高居民的清潔衛(wèi)生意識(shí)、糾正不良習(xí)慣與清潔管理相結(jié)合，使居民也自覺地參與到保潔工作中，同時(shí)廣泛征求居民的意見，只有在雙方共同的努力下，才能創(chuàng)造出優(yōu)美、潔凈的社區(qū)環(huán)境。通過不斷努力解決了以下幾點(diǎn)遺留問題：
1、改善居民不愿讓保潔員上屋頂及雨蓬清理垃圾的工作及隨意高空拋物的惡習(xí)；
2、解決水溝排水不暢而影響到居民日常生活的工作。通過宣傳，居民愿意提供水讓保潔員清潔；
1.2培訓(xùn)不到位保潔員入院前院內(nèi)感染管理科對(duì)保潔員進(jìn)行傳統(tǒng)的培訓(xùn)，但未了解保潔員的文化水平，導(dǎo)致培訓(xùn)收效甚微，保潔員對(duì)醫(yī)院感染管理知識(shí)知之甚少。
1.3消毒隔離知識(shí)缺乏由于培訓(xùn)未達(dá)到預(yù)期效果，所以保潔員清潔、消毒隔離意識(shí)淡薄，不了解清潔區(qū)、污染區(qū)劃分的重要性；為盡快完成工作任務(wù)，工作的內(nèi)容往往交叉進(jìn)行；含氯消毒劑配制比較隨意，有濃度過高或過低的現(xiàn)象；醫(yī)療廢物有分類不清、密封不嚴(yán)、標(biāo)識(shí)不清等漏洞，易造成交叉感染；使用過的布巾、拖把未按要求清潔、分區(qū)使用；清潔患者床單元之間不更換布巾；多重耐藥菌患者、傳染病患者固定的拖布與布巾有隨意使用的現(xiàn)象。
1.4缺乏防護(hù)意識(shí)保潔員缺乏標(biāo)準(zhǔn)預(yù)防知識(shí)，對(duì)醫(yī)療廢物存在的危險(xiǎn)性認(rèn)識(shí)不足，自我防護(hù)意識(shí)差，導(dǎo)致防護(hù)措施的實(shí)施存在嚴(yán)重問題。如保潔員不了解防護(hù)需求，工作時(shí)不戴手套，整理醫(yī)療廢物時(shí)直接用手接觸；用手撿針頭等銳器醫(yī)療廢物；用手去擠壓收集的醫(yī)療廢物袋；對(duì)暴露后處理措施不了解；隔離防護(hù)意識(shí)淡漠，成為流動(dòng)載體穿梭于不同患者、不同病房之間造成極大的交叉感染隱患；醫(yī)院對(duì)保潔員發(fā)放的防護(hù)用品有口罩、帽子、手套、洗手液、干手紙巾等，均由科室負(fù)擔(dān)消耗費(fèi)用，科室只強(qiáng)調(diào)經(jīng)濟(jì)效益、降低成本，導(dǎo)致防護(hù)用品發(fā)放不及時(shí)，數(shù)量不足，2012年問卷調(diào)查顯示保潔員銳器損傷發(fā)生率為21.74%。
2對(duì)策
2.1建立健全制度并加大管理力度依據(jù)《醫(yī)院感染管理規(guī)范》的要求，結(jié)合我院實(shí)際情況，院內(nèi)感染科、總務(wù)部、護(hù)理部共同建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度，如《保潔員工作制度》、《保潔員工作流程》、《保潔員工作職責(zé)》、《醫(yī)療廢物管理制度》、《保潔員清潔消毒隔離制度》及《獎(jiǎng)懲制度》，將全部制度納入各科院內(nèi)感染績(jī)效考核細(xì)則中，對(duì)考核不合格或是有違規(guī)行為的保潔員要根據(jù)得分情況扣除獎(jiǎng)金，以便護(hù)士長(zhǎng)協(xié)同管理。
2.2加強(qiáng)培訓(xùn)以提高保潔員的認(rèn)知水平保潔員文化程度較低、年齡偏大、待遇偏低、人員流動(dòng)性大，導(dǎo)致院內(nèi)感染業(yè)務(wù)知識(shí)系統(tǒng)培訓(xùn)存在一定難度。針對(duì)這一難點(diǎn)，院內(nèi)感染科首先對(duì)保潔公司的總經(jīng)理、部門負(fù)責(zé)人、醫(yī)院總務(wù)部門管理人員進(jìn)行培訓(xùn)，然后分期、分批、分文化程度對(duì)保潔員進(jìn)行培訓(xùn)；培訓(xùn)的方式靈活多樣，采用多媒體、宣傳欄、宣傳冊(cè)、現(xiàn)場(chǎng)表演等形式，不斷循環(huán)強(qiáng)化，用通俗、易懂的語(yǔ)言講解培訓(xùn)內(nèi)容，便于保潔員理解和接受[1]；培訓(xùn)的內(nèi)容與日常工作密切結(jié)合，如含氯消毒液的正確配制及使用、環(huán)境清潔與分區(qū)、清潔流程、清潔工具如何按顏色區(qū)分、如何做好自我防護(hù)以及如何處理排泄物、分泌物、醫(yī)療廢物，現(xiàn)場(chǎng)演示正確的洗手方法，將洗手與他們的工作相結(jié)合加以指導(dǎo)，以提問、演示的方式進(jìn)行考核，知曉率達(dá)到89.13%,從而培養(yǎng)保潔員良好的衛(wèi)生習(xí)慣，認(rèn)真貫徹落實(shí)具體的工作措施，以減少交叉感染[2]。
2.3加強(qiáng)督導(dǎo)與檢查總務(wù)部門與保潔公司管理人員負(fù)責(zé)保潔員工作程序以及對(duì)工作質(zhì)量的檢查，科室院內(nèi)感染質(zhì)控人員與院內(nèi)感染科專職人員定期、不定期地對(duì)保潔員的工作進(jìn)行質(zhì)量考評(píng),將考評(píng)結(jié)果與獎(jiǎng)懲制度掛鉤，獎(jiǎng)勵(lì)大于懲罰，以減少人員流動(dòng)，調(diào)動(dòng)保潔員的積極性。通過督查，對(duì)存在的問題進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo),到2013年10月，保潔員洗手的正確率達(dá)87.0%，手部微生物監(jiān)測(cè)46人中有6人手部細(xì)菌培養(yǎng)有細(xì)菌菌落數(shù)生長(zhǎng)，不合格者3人，（≥10CFU/cm2）未檢出致病菌，合格率為93.5%；消毒液配制合格率達(dá)100%；增加了大利器盒，將安瓿全部放入利器盒，并督促護(hù)理人員嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療廢物管理規(guī)范，截止到2013年10月，保潔員無銳器損傷現(xiàn)象；醫(yī)療廢物處置、區(qū)域劃分、清潔工具分區(qū)使用均符合要求。
2.4加強(qiáng)保潔員的勞動(dòng)保障醫(yī)院免費(fèi)給保潔員發(fā)放口罩、帽子、防護(hù)圍裙、工作服、一次性手套、手消毒液、洗手液、膠鞋等，每年免費(fèi)給保潔員進(jìn)行體檢，免費(fèi)注射乙肝疫苗。如在工作中不慎出現(xiàn)職業(yè)暴露時(shí)免費(fèi)給予預(yù)防、控制及治療。穩(wěn)定保潔員的情緒，以便其安心工作。
二、保潔員工應(yīng)努力提高自身素質(zhì)和對(duì)公司負(fù)責(zé)的覺悟，服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排，遵守公司的工作紀(jì)律，不遲到、早退，不擅離崗位，如有急事須向直屬上級(jí)請(qǐng)假，經(jīng)批準(zhǔn)后方可離崗。當(dāng)值人員不得做與本職工作無關(guān)的事。
三、崗位片區(qū)衛(wèi)生必須達(dá)到規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)，連續(xù)3次未達(dá)標(biāo)者，分別給予警告、過失的處罰。
四、保潔員對(duì)商家、客戶、甲方人員服務(wù)要熱情周到，舉止端莊，禮貌大方，不得與客戶發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)。
五、當(dāng)值期間應(yīng)嚴(yán)格按照公司的規(guī)定統(tǒng)一著裝，不得穿短褲、背心、超短裙、拖鞋等。
六、保潔員在工作上要堅(jiān)持原則，團(tuán)結(jié)協(xié)作，以禮相待，不得以個(gè)人恩怨懈怠工作，不準(zhǔn)給同事、設(shè)備造成障礙，不準(zhǔn)以任何借口擾亂工作秩序。
七、不準(zhǔn)私拿公物，私賣廢品，一經(jīng)查實(shí)，分別給予罰款并同時(shí)辭退；如損壞衛(wèi)生工具者，要照價(jià)賠償。拾到物品，應(yīng)及時(shí)上交，不得私吞。嚴(yán)令禁止偷竊行為。
八、保潔員必須嚴(yán)格按照《保潔員清潔工作程序》進(jìn)行工作。
九、保潔員在工作中有權(quán)勸阻、制止破壞公共衛(wèi)生的行為，不能處理、解決時(shí)應(yīng)立即向上級(jí)主管匯報(bào)，有權(quán)提出工作中的一些合理化建議。
十、保潔員的入、離職，轉(zhuǎn)崗等人事問題，參照公司人資部的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。離職員工離崗時(shí)應(yīng)做到“上不清下不接”，離職員工必須將物品、工具、設(shè)備、工作范圍交接清楚后，直屬主管簽字確認(rèn)，在人資部辦理完離職手續(xù)后方可離崗。
十一、保潔員因病、因事暫不能工作的，需自己找人替班，并向公司請(qǐng)假，經(jīng)批準(zhǔn)后方可離崗。如請(qǐng)假未經(jīng)獲批，擅自休假，則視為自動(dòng)離職。相關(guān)規(guī)定參照公司人資部相關(guān)管理辦法執(zhí)行。
十二、保潔員在工作中要注意安全，防止各種事故的發(fā)生。一旦發(fā)生事故應(yīng)在第一時(shí)間向直屬領(lǐng)導(dǎo)反映，并積極配合領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行處理。
十三、保潔員在當(dāng)值期間不得喝酒，高空作業(yè)、使用登高器具時(shí)必須在使用安全保護(hù)措施的情況下方可操作，避免造成安全事故。
保潔員管理制度（二）
保潔員是負(fù)責(zé)商場(chǎng)內(nèi)繁重而辛勞的清潔衛(wèi)生工作，直接服務(wù)于商家、顧客的重要工作集體，亦是衡量公司管理工作質(zhì)量高低的重要基層組織，為了規(guī)范公司賣場(chǎng)管理，提高服務(wù)工作質(zhì)量，特制定保潔人員崗位責(zé)任制度，每位員工必須認(rèn)真執(zhí)行：
工作時(shí)間：星期一至星期五，早7:30—晚19:30
星期六至星期日，早8:00—晚19:30
1、樹立高度的責(zé)任心，關(guān)心商場(chǎng)的利益，嚴(yán)格片區(qū)保潔責(zé)任制，在清潔過程中，如發(fā)現(xiàn)設(shè)施設(shè)備有損壞或異常情況應(yīng)及時(shí)向上級(jí)主管或工程維修人員匯報(bào)，負(fù)責(zé)管理好片區(qū)衛(wèi)生器具，認(rèn)真做到衛(wèi)生器具整潔、布置合理，隨時(shí)保持清爽、美觀，保證商場(chǎng)內(nèi)外的清潔衛(wèi)生，不留衛(wèi)生死角。保潔人員應(yīng)隨時(shí)巡視賣場(chǎng)，發(fā)現(xiàn)污物雜物應(yīng)及時(shí)處理，隨時(shí)保證商場(chǎng)內(nèi)的清潔衛(wèi)生。
2、保潔人員要努力提高自身素質(zhì)和對(duì)公司負(fù)責(zé)的覺悟，服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排，遵守公司工作紀(jì)律，不遲到，不早退，不擅自離崗，如有急事須向主管請(qǐng)假。當(dāng)班人員不得做與本職工作無關(guān)的事。得到主管的批準(zhǔn)，方才能到休息室休息。
3、承包崗位片區(qū)衛(wèi)生必須達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)，連續(xù)3次未達(dá)標(biāo)者，分別給予警告、罰款、辭退的處罰。當(dāng)日值班長(zhǎng)須做好詳細(xì)記錄。
4、保潔人員對(duì)商家、顧客服務(wù)要熱情周到，舉止端莊，禮貌大方，把顧客當(dāng)作上帝，對(duì)客戶的投訴當(dāng)日值班長(zhǎng)必須馬上處理，不得與客戶發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)。
5、上班時(shí)必須穿著清潔，按規(guī)定要求著裝，并將工作卡端正戴在左胸前，不管在任何時(shí)候，任何工作場(chǎng)所都不得穿短褲、背心、拖鞋。
6、保潔人員在工作要堅(jiān)持原則，團(tuán)結(jié)協(xié)作，以禮相待，不準(zhǔn)以個(gè)人恩怨懈怠工作，不準(zhǔn)給同事設(shè)備工作障礙，不準(zhǔn)以任何借口擾亂工作秩序。
7、不準(zhǔn)私拿公物，私賣廢品，如發(fā)現(xiàn)，分別給予罰款并同時(shí)辭退；如損壞衛(wèi)生工具者，要照價(jià)賠償。拾到物品，應(yīng)及時(shí)上交主管。
8、商場(chǎng)內(nèi)的垃圾要隨時(shí)清除干凈，用垃圾桶、垃圾袋及時(shí)運(yùn)送出場(chǎng)外或指定地點(diǎn)并倒入集裝箱。不準(zhǔn)用扶梯運(yùn)送垃圾，運(yùn)送垃圾必須走樓梯通道，扶梯上、樓梯及周圍的污漬、垃圾必須及時(shí)清除。
9、保潔人員在工作中有權(quán)勸阻、制止破壞公共衛(wèi)生的行為，不能處理、解決時(shí)應(yīng)立即向上級(jí)主管匯報(bào)，有權(quán)提出工作中的一些合理化建議。
10、保潔員必須嚴(yán)格按照《保潔員清潔工作程序》執(zhí)行。
保潔領(lǐng)班崗位職責(zé)
一、接受保潔主管的督導(dǎo)，按照清潔工作程序帶領(lǐng)屬下員工負(fù)責(zé)完成當(dāng)日清潔工作。
二、合理調(diào)配員工，對(duì)當(dāng)班清潔重點(diǎn)、難點(diǎn)部位進(jìn)行保潔，督導(dǎo)員工做好責(zé)任片區(qū)清潔工作，不留衛(wèi)生死角。并做好每天的保潔工作記錄表。（記錄表見附頁(yè)）
三、察看本班員工出勤情況，對(duì)缺勤情況要查明原因及時(shí)采取補(bǔ)救措施，合理安排屬下員工確保當(dāng)日工作任務(wù)完成，并及時(shí)向主管匯報(bào)相關(guān)情況。
四、督導(dǎo)員愛護(hù)保潔工具，合理使用各種器具，以免造成損壞，科學(xué)使用各種清潔藥劑，以免污染、腐蝕公共設(shè)施、保潔器具或?qū)θ梭w造成傷害。
五、檢查所轄范圍的清潔成效：
1、主要走道、通道、店堂中廳，公司辦公區(qū)域地面、墻面及相關(guān)設(shè)施的清潔情況。
2、扶梯及相關(guān)設(shè)施的清潔情況。
3、玻璃墻、玻璃柜、展臺(tái)、折疊門、護(hù)欄及燈箱等清潔情況。
4、衛(wèi)生間的門墻、地面、鏡面設(shè)備、潔具等清潔情況。
5、店堂場(chǎng)外公共地面、玻璃幕墻、玻璃大門等清潔情況。
六、檢查各種保潔用品存量，協(xié)助主管編制材料購(gòu)置計(jì)劃和器具，設(shè)施維修報(bào)告，減少損耗，控制成本。
七、顧全大局，努力維護(hù)公司形象，及時(shí)處理好顧客、商家或兄弟部門有關(guān)保潔工作的投訴。
八、觀察和掌握屬下員工的工作的情緒，批評(píng)糾正指導(dǎo)及評(píng)估屬下員工的工作成績(jī)。
保潔員管理制度（三）
為創(chuàng)造一個(gè)舒適、優(yōu)美、整潔的工作環(huán)境，樹立公司的良好形象，制定本制度。
第一條保持辦公室門窗完好，破損的要及時(shí)通知有關(guān)部門配換，防止偷盜、雨浸等不安全情況發(fā)生。
第二條辦公室應(yīng)通風(fēng)、照明良好。
第三條下班后，必須將辦公室所有電源切斷，并關(guān)好門窗。
第四條各辦公室清掃二次，做到窗明幾凈。每天辦公室辦公大廳、茶幾、桌面上的物品及雜物要先清理干凈，在把煙灰到掉，用微濕的抹布擦拭干凈，做到無灰塵。
按照“清潔衛(wèi)生、簡(jiǎn)便實(shí)用、群眾歡迎”的要求，堅(jiān)持“政府主導(dǎo)、群眾主體、鎮(zhèn)村聯(lián)動(dòng)、因地制宜、分類減量、無害處理”的基本原則，以“減量化、資源化、無害化”為操作標(biāo)準(zhǔn)，按照“445”處理模式（即四個(gè)主體、四項(xiàng)機(jī)制、五個(gè)去向），試行農(nóng)村清潔工程幫扶獎(jiǎng)補(bǔ)機(jī)制，全面提升---年所有新農(nóng)村建設(shè)點(diǎn)和集鎮(zhèn)的垃圾無害化處理工作，完成年五個(gè)新農(nóng)村建設(shè)點(diǎn)垃圾無害化處理工作，努力實(shí)現(xiàn)一年試點(diǎn)、兩年鋪開、三年全覆蓋的工作目標(biāo)，確保我鄉(xiāng)農(nóng)村垃圾無害化處理工作取得實(shí)實(shí)在在的成效。
二、處理模式
實(shí)行鄉(xiāng)村聯(lián)動(dòng)、由集鎮(zhèn)帶動(dòng)和輻射周邊村莊，離集鎮(zhèn)較遠(yuǎn)的新農(nóng)村建設(shè)點(diǎn)要自成體系，按要求進(jìn)行保潔和垃圾無害化處理，集鎮(zhèn)建立標(biāo)準(zhǔn)化、園林式垃圾無害化處理中心，帶動(dòng)周邊村莊對(duì)垃圾先分類減量，再進(jìn)行集中焚燒處理。村莊垃圾在分類減量的前提下，實(shí)行就地建設(shè)簡(jiǎn)易垃圾焚燒池，對(duì)垃圾進(jìn)行就地焚燒，做到垃圾不出村。
三、設(shè)施建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)
垃圾處理設(shè)施是做好農(nóng)村垃圾處理工作的重要保證。一是設(shè)施建設(shè)要齊全。集鎮(zhèn)做到“四有”，村莊必須做到“五有”，即有設(shè)施（回收袋、垃圾桶、垃圾池、焚燒池、清掃工具、大板車、服裝）、有人員隊(duì)伍（保潔員、監(jiān)督員）、有經(jīng)費(fèi)來源、有長(zhǎng)效管理制度（理事會(huì)清潔工程職責(zé)、農(nóng)戶“門前三包”制度、村莊保潔員職責(zé)）、有責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)。從大橋河到東山叉路口公路兩旁要建一定數(shù)量的垃圾池和果殼箱。二是設(shè)施建設(shè)要規(guī)范。垃圾處理設(shè)施建設(shè)要遵循方便、節(jié)約、有用的原則，進(jìn)行合理布局。垃圾處理設(shè)施要遠(yuǎn)離河流、水源、人居地和路旁，符合環(huán)保要求。不得再建簡(jiǎn)易垃圾填埋場(chǎng)。
四、工作重點(diǎn)
全鄉(xiāng)農(nóng)村清潔工程要突出重點(diǎn)、強(qiáng)化措施、健全完善“445”處理模式，加強(qiáng)“四個(gè)主體”和“四項(xiàng)機(jī)制”建設(shè)，最終實(shí)現(xiàn)垃圾處理“五個(gè)去向”根本目標(biāo)。
1、加強(qiáng)四個(gè)主體建設(shè)。四個(gè)主體就是農(nóng)戶、保潔員、理事會(huì)和環(huán)衛(wèi)所。一是必須努力提高農(nóng)民垃圾處理的主體意識(shí)。要加強(qiáng)宣傳教育，制定村規(guī)民約，引導(dǎo)農(nóng)民群總建立衛(wèi)生保潔等相關(guān)制度，開展文明衛(wèi)生戶創(chuàng)評(píng)活動(dòng)，確保農(nóng)戶室內(nèi)整潔衛(wèi)生，房前屋后無垃圾、無污水溢流、無亂堆亂放、無亂搭亂建，讓農(nóng)民群眾形成對(duì)垃圾進(jìn)行分類分揀并定點(diǎn)存放的良好習(xí)慣，著力強(qiáng)化農(nóng)民群眾的自我保潔意識(shí)，使垃圾分類減量、無害化處理成為農(nóng)民群眾的自覺行動(dòng)。二是必須切實(shí)加強(qiáng)保潔員隊(duì)伍建設(shè)。年以來的所有新農(nóng)村建設(shè)點(diǎn)必須配備一名保潔員，集鎮(zhèn)建好一支保潔隊(duì)伍，村莊保潔員要做到每天到農(nóng)戶家中收集一次垃圾，公共場(chǎng)所每周打掃兩次，垃圾池垃圾每周清運(yùn)一次，同時(shí)對(duì)垃圾進(jìn)行二次分類，然后送往焚燒池進(jìn)行統(tǒng)一焚燒。三是進(jìn)一步強(qiáng)化理事會(huì)村莊保潔的監(jiān)督管理職能。理事會(huì)成員不僅要帶頭進(jìn)行垃圾分類和落實(shí)農(nóng)戶“門前三包”制度，而且要督促保潔員，搞好日常垃圾處理，按時(shí)收集農(nóng)合保潔費(fèi)，牽頭組織文明衛(wèi)生戶創(chuàng)評(píng)活動(dòng)等垃圾處理日常事務(wù)。同時(shí)要建立相應(yīng)的工作激勵(lì)措施。四是大力加強(qiáng)集鎮(zhèn)環(huán)衛(wèi)所建設(shè)，鄉(xiāng)成立環(huán)衛(wèi)所，做到三個(gè)確保，即確保有一支環(huán)衛(wèi)隊(duì)伍、有專項(xiàng)工作經(jīng)費(fèi)、有一套完善的工作機(jī)制。把新農(nóng)村建設(shè)點(diǎn)清潔工程的指導(dǎo)管理納入鄉(xiāng)環(huán)衛(wèi)所職責(zé)范圍，把村莊保潔員納入集鎮(zhèn)環(huán)衛(wèi)所統(tǒng)一管理，建立保潔員名冊(cè)和工資臺(tái)賬，健全保潔員隊(duì)伍的職責(zé)規(guī)定，考核激勵(lì)管理制度，統(tǒng)一配置服裝，落實(shí)保潔員報(bào)酬，加強(qiáng)保潔員的培訓(xùn)，強(qiáng)化保潔員的垃圾收集、分揀分類意識(shí)，確保保潔員對(duì)垃圾進(jìn)行分類存放。明確環(huán)衛(wèi)所職責(zé)，延伸環(huán)衛(wèi)所職能，促進(jìn)建設(shè)點(diǎn)和集鎮(zhèn)環(huán)境整治垃圾處理常態(tài)化長(zhǎng)效化。
2、加強(qiáng)四項(xiàng)機(jī)制建設(shè)。四項(xiàng)機(jī)制即宣傳培訓(xùn)、資金投入、制度保障和督促檢查機(jī)制。一是宣傳培訓(xùn)機(jī)制。濃厚的社會(huì)氛圍，廣泛的社會(huì)參與和規(guī)范的操作標(biāo)準(zhǔn)是確保農(nóng)村清潔工程有效推進(jìn)的關(guān)鍵。要建立長(zhǎng)效的農(nóng)村清潔工程宣傳機(jī)制，通過召開不同形式、不同規(guī)模的動(dòng)員會(huì)或現(xiàn)場(chǎng)會(huì)，印發(fā)宣傳手冊(cè)，組織干部進(jìn)村入戶進(jìn)行教育培訓(xùn)，利用宣傳光碟、宣傳標(biāo)語(yǔ)等進(jìn)行宣傳發(fā)動(dòng)，是干部群眾思想的到統(tǒng)一，認(rèn)識(shí)進(jìn)一步提高；要層層開展培訓(xùn)，鄉(xiāng)清潔辦和環(huán)衛(wèi)所工作人員、保潔員、司爐工、回收員、理事會(huì)成員、農(nóng)民群眾進(jìn)行垃圾分類及無害化處理的教育培訓(xùn)，使他們成為垃圾規(guī)范收集分類、無害化處理的指導(dǎo)者、操作手、明白人。二是資金投入機(jī)制。按照“政府主導(dǎo)、多元投入”及“誰受益、誰負(fù)擔(dān)”的原則，一是要積極拓寬籌資渠道，探索市場(chǎng)化、社會(huì)化籌資的路子，擴(kuò)大資金來源，積極引導(dǎo)和鼓勵(lì)社會(huì)、個(gè)人捐資，建立和完善垃圾處理設(shè)施；二是采取群眾自籌三分之一、政府獎(jiǎng)補(bǔ)三分之二，安排保潔員報(bào)酬。三是集鎮(zhèn)、村莊清潔工程及垃圾無害化處理中心的設(shè)施完善和運(yùn)行經(jīng)費(fèi)由鄉(xiāng)政府負(fù)責(zé)。四是制度保障機(jī)制。清潔工程成員單位要切實(shí)履行好各自職責(zé)、分工負(fù)責(zé)、合理推進(jìn)農(nóng)村垃圾無害化處理；集鎮(zhèn)和建設(shè)點(diǎn)藥落實(shí)好居民（農(nóng)戶）“門前三包”責(zé)任制，建立“衛(wèi)生檢查評(píng)比”激勵(lì)機(jī)制，試行村莊農(nóng)村清潔工程幫扶獎(jiǎng)補(bǔ)辦法，健全保潔員工資籌資制度。五是督促檢查機(jī)制。清潔辦要結(jié)合各村實(shí)際制定督察方案，明確督查的內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)，及時(shí)掌握工作動(dòng)態(tài)，對(duì)工作進(jìn)展情況進(jìn)行定期或不定期督查，科學(xué)推進(jìn)工作。
3、實(shí)現(xiàn)垃圾分類五個(gè)去向。以實(shí)現(xiàn)農(nóng)村垃圾漚肥（或喂養(yǎng)禽畜）、回收利用、鋪路填坑、封存、焚燒五個(gè)去向?yàn)槟繕?biāo)，切實(shí)做好垃圾分類處理工作。一是廚余垃圾。包括剩余飯菜、易腐食物、青嫩秸稈等用作喂養(yǎng)禽畜、漚肥處理。二是回收垃圾。包括金屬類、紙類、塑料類、橡膠類以及玻璃類由農(nóng)戶進(jìn)行分類存放，然后由廢品收購(gòu)部門（回收員進(jìn)行回收處理）。三是建筑垃圾。包括碎磚碎瓦、亂石塊、混凝土、破損玻璃陶瓷塊等用于填坑鋪路。四是有害垃圾。包括廢舊電池、農(nóng)藥瓶、過期藥品、醫(yī)療垃圾、廢日用化學(xué)品等集中統(tǒng)一進(jìn)行封存。五是焚燒垃圾。包括枯枝落葉、廢木料、廢舊衣物、干果殼等垃圾進(jìn)行焚燒處理。
五、工作要求
1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)
成立鄉(xiāng)農(nóng)村清潔工程領(lǐng)導(dǎo)小組。鄉(xiāng)村干部要進(jìn)一步統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，主要領(lǐng)導(dǎo)要親自部署、親自督查、親自解決重大問題，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓落實(shí)，抓進(jìn)度，抓實(shí)效。要強(qiáng)化工作隊(duì)伍，落實(shí)工作人員、工作經(jīng)費(fèi)和責(zé)任制，確保有人做事、有人管事、有錢辦事。做到鎮(zhèn)村聯(lián)動(dòng)、部門參與、齊心協(xié)力推動(dòng)工作，多措并舉抓好落實(shí)。
2、明確部門職責(zé)
教育、衛(wèi)生等單位要成立機(jī)構(gòu)，落實(shí)承辦責(zé)任人，主要領(lǐng)導(dǎo)要親自部署、親自過問、分管領(lǐng)導(dǎo)要具體抓落實(shí)，切實(shí)把農(nóng)村垃圾無害化處理工作擺上重要議事日程。
3、開展衛(wèi)生創(chuàng)評(píng)
一、工作制度
1.保潔員由公司聘用,服從鎮(zhèn)與村的管理、分配、指揮,原則上每年選聘1次,每半年考核1次。保潔員必須按村里劃分的責(zé)任片,完成好自己的工作任務(wù),保潔率要達(dá)100%,做到及時(shí)收集垃圾,把戶用垃圾桶、公用垃圾桶及村莊道路的垃圾送達(dá)垃圾池。保潔員要積極參加鎮(zhèn)及村組織的各種環(huán)境衛(wèi)生整治勞動(dòng),努力完成各項(xiàng)工作任務(wù)
2.為全面落實(shí)扶貧就業(yè)，激活內(nèi)生動(dòng)力，依據(jù)實(shí)際情況設(shè)立了公益性崗位、貧困勞動(dòng)力隊(duì)伍，納入郭大橋衛(wèi)生管理隊(duì)伍，成立人居環(huán)境清潔隊(duì)伍。圍繞通村道路沿線、村莊周邊和農(nóng)戶家庭環(huán)境衛(wèi)生三方面，讓貧困戶等群體通過勞動(dòng)感受環(huán)境整潔的喜悅，提升自己的環(huán)境保護(hù)意識(shí)，提升自己參與村容村貌、戶容戶貌整治的積極性。
3.黨員隊(duì)長(zhǎng)隊(duì)伍由全村八個(gè)村民組的隊(duì)長(zhǎng)以及黨員組成，根據(jù)村劃分的責(zé)任片，主要負(fù)責(zé)全村人居環(huán)境情況的日常監(jiān)督與巡查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。在人居環(huán)境集中整治行動(dòng)、黨員活動(dòng)日等專項(xiàng)活動(dòng)中，黨員隊(duì)長(zhǎng)隊(duì)伍要發(fā)揮出帶頭亮身份，踐承諾爭(zhēng)先鋒的精神，積極投入到解決雜物亂堆亂放、垃圾亂丟亂倒、污水亂潑亂排的具體行動(dòng)中，攻重點(diǎn)、克難點(diǎn)，帶動(dòng)保潔員、公益性崗位、貧困勞動(dòng)力等隊(duì)伍為創(chuàng)建美麗程莊而努力。
二、工作要求
1.村道保潔。做到到無遺留垃圾、無積污,道路面邊無雜草，垃圾箱外觀和四周保持干凈整潔,有移動(dòng)垃圾箱的,垃圾箱應(yīng)擺放端正；
2.河道保潔。做到無垃圾,特別是建筑垃圾、漂浮物。
3.垃圾池垃圾及時(shí)清運(yùn)(每周至少3次),清運(yùn)時(shí)應(yīng)做到
無泄漏、無揚(yáng)塵、無污水流溢。
4.戶容戶貌整潔。加強(qiáng)巡視，督促責(zé)任片區(qū)內(nèi)的農(nóng)戶積極整理戶容戶貌。
三、監(jiān)督制度
1.郭大橋村將對(duì)“四支隊(duì)伍”的考核采取定期考核、日常隨機(jī)和村民滿意度考核三種辦法。一是定期考核:每月開展1次,側(cè)重工作質(zhì)量方面,確定每月應(yīng)發(fā)工資、物品獎(jiǎng)勵(lì)等；二是日常隨機(jī)考核:側(cè)重群眾對(duì)“四支隊(duì)伍”工作滿意度方面,確定年終考核工資、物品獎(jiǎng)勵(lì)等。以日常隨機(jī)考核為主。
村考核組建立舉報(bào)制度,接受村民對(duì)“四支隊(duì)伍”履職情況的舉報(bào)和監(jiān)督，監(jiān)督電話:15290290166
四、獎(jiǎng)懲制度
1.郭大橋村將通過日常隨機(jī)抽查,不定期檢查等形式對(duì)“四支隊(duì)伍”工作情況進(jìn)行考評(píng),要求嚴(yán)格遵守工作職責(zé),隨時(shí)保持村莊干凈整潔,同時(shí)每年評(píng)選先進(jìn)保潔員。
2.應(yīng)按照規(guī)定時(shí)間及時(shí)收集垃圾,不按規(guī)定收集的一次扣款10元,問題嚴(yán)重的扣20元。
3.村考核組日常隨機(jī)檢查發(fā)現(xiàn)離崗、脫崗的,一次扣保潔員工資20元,三次以上的給予辭退解聘處理；
4.村考核組日常隨機(jī)檢查發(fā)現(xiàn)責(zé)任區(qū)內(nèi)道路、河道有明顯垃圾的一次扣10元。
5.垃圾池滿溢、臭氣、污水橫流、垃圾未及時(shí)清運(yùn),疏于管理造成成二次污染的,發(fā)現(xiàn)一次扣20元。
在豐慶路安康辦附近做生意的李老板逢人便講一件很得意的事情：前些天一輛小汽車停在他門店前，既妨礙人行道的交通，也影響了他的生意，喊了半天也沒人理，于是他抱著試試看的想法給經(jīng)常檢查門前“三包”工作的蓮湖區(qū)市容園林局打了個(gè)電話，不一會(huì)兒，區(qū)市容園林局協(xié)同城管執(zhí)法局，對(duì)違停車輛進(jìn)行了處理，并處罰了當(dāng)事人。李老板深有感觸地說，以前只覺得門前“三包”只是履行義務(wù)，現(xiàn)在還有了行使權(quán)利的責(zé)任感。
門前“三包”只是蓮湖區(qū)市容園林局制定的《市容環(huán)衛(wèi)工作管理標(biāo)準(zhǔn)》涵蓋25項(xiàng)規(guī)章制度中的其中一項(xiàng)，為了熟知熟記這個(gè)作業(yè)《標(biāo)準(zhǔn)》，蓮湖區(qū)市容園林局給涉及市容環(huán)衛(wèi)的工作人員下發(fā)了《西安市蓮湖區(qū)市容環(huán)衛(wèi)工作管理標(biāo)準(zhǔn)》手冊(cè)，大到道路清掃，小到自行車停放，使各項(xiàng)市容環(huán)衛(wèi)工作都有標(biāo)準(zhǔn)可循。為了深化門前“三包”責(zé)任制工作，區(qū)市容園林局將每周四確定為門前“三包”主題活動(dòng)日，組織專業(yè)隊(duì)伍，發(fā)動(dòng)包抓干部，動(dòng)員沿街商戶，開展大擦洗、大清除活動(dòng)，共清除社會(huì)積存垃圾60余噸，清洗門頭牌匾、公衛(wèi)設(shè)施7000余處，不斷提升門前“三包”履約率。
在日常管理工作中，蓮湖區(qū)市容園林局以標(biāo)準(zhǔn)化管理為路徑，以精細(xì)化管理為目標(biāo)，對(duì)城市精細(xì)化管理梳理出的9項(xiàng)重點(diǎn)工作進(jìn)行了再延伸，及時(shí)制定了《蓮湖區(qū)市容園林局精細(xì)化管理工作實(shí)施方案》和13項(xiàng)精細(xì)化管理工作子方案，讓抽象的精細(xì)化在日常工作中有了具體形象的標(biāo)準(zhǔn)和尺度，切實(shí)解決了日常工作中存在的突出問題，取得了明顯成效。
使精細(xì)化更規(guī)范 確保長(zhǎng)效機(jī)制
市容環(huán)衛(wèi)部門每天面對(duì)的都是雞毛蒜皮的小事，但這些小事經(jīng)常讓市容工作人員陷入“剪不斷，理還亂”的困境：保潔員剛打掃過的街道上過不多久就垃圾遍地；綠化帶的公共服務(wù)設(shè)施時(shí)常出現(xiàn)損壞情況；特別是建筑垃圾運(yùn)輸車輛經(jīng)常和執(zhí)法人員玩“貓和老鼠”的游戲，嚴(yán)重影響了城市環(huán)境和市民的人身安全。蓮湖區(qū)市容園林局針對(duì)環(huán)境問題容易出現(xiàn)反復(fù)的實(shí)際情況，有針對(duì)性地推出一系列管理制度，使精細(xì)化更規(guī)范，以鞏固環(huán)衛(wèi)成效。
說起有“瘋狂老鼠”之稱的渣土車，很多人談之色變。蓮湖區(qū)市容園林局從源頭抓起，在全區(qū)18個(gè)工地出入口設(shè)立了電子監(jiān)控設(shè)備，使建筑垃圾運(yùn)輸車輛從一開始就受到嚴(yán)格的監(jiān)控。嚴(yán)格網(wǎng)上申報(bào)制度，對(duì)全區(qū)建筑垃圾運(yùn)輸車輛實(shí)行電子身份管理，安裝了建筑垃圾資源化管理系統(tǒng)，配備手持管理設(shè)備2臺(tái)。區(qū)市容園林局堅(jiān)持源頭治理和沿途監(jiān)管“雙管齊下”，落實(shí)工地、車隊(duì)、監(jiān)督方派人，局機(jī)關(guān)干部帶班值守制度，確保無車輪帶泥、高尖裝載等違規(guī)行為。一系列嚴(yán)格的管理制度就像“緊箍咒”，讓建筑垃圾運(yùn)輸車輛規(guī)規(guī)矩矩運(yùn)營(yíng)，再也不敢“瘋狂”了，從而規(guī)范了建筑垃圾清運(yùn)秩序。
讓精細(xì)化具體明確 落實(shí)管理責(zé)任
做好市容環(huán)衛(wèi)工作，把精細(xì)化落到實(shí)處，首先要依靠那些辛勤工作在一線的“城市美容師”。近年來，蓮湖區(qū)市容園林局秉承以人為本的管理理念，堅(jiān)持不懈地改善保潔員們的工作與生活環(huán)境，在全區(qū)設(shè)立了22座保潔員道班房，為保潔員們提供了一個(gè)又一個(gè)“休息港灣”。同時(shí)，為進(jìn)一步加強(qiáng)保潔員作業(yè)安全，蓮湖區(qū)投入9萬余元，為全區(qū)保潔員購(gòu)置制式反光背心。為了降低保潔員工作強(qiáng)度，提升標(biāo)準(zhǔn)，加大道路機(jī)械化清掃，不斷擴(kuò)大機(jī)掃面積，蓮湖區(qū)新購(gòu)置了6輛機(jī)掃車，將全區(qū)105條道路、面積356.88萬平方米納入機(jī)掃范圍，機(jī)掃率達(dá)到52.95%，提前超額完成了精細(xì)化管理確定的目標(biāo)任務(wù)。
以十七大和十七屆三中全會(huì)精神為指導(dǎo)，按照統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展、推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化的要求，堅(jiān)持以人為本，因地制宜，分類指導(dǎo)，以農(nóng)村生活垃圾集中收集處理為主要內(nèi)容，以建立農(nóng)村垃圾處理長(zhǎng)效機(jī)制為核心，以農(nóng)村人口密集區(qū)和重要流域垃圾處理為重點(diǎn)，廣泛開展農(nóng)村垃圾處理及衛(wèi)生保潔工作，建立健全農(nóng)村生活垃圾集中收集處理體系和運(yùn)行機(jī)制，逐步解決農(nóng)村鄉(xiāng)、村垃圾處理問題，實(shí)現(xiàn)垃圾處理無害化、資源化、效益化，改善農(nóng)村生產(chǎn)、生活和生態(tài)環(huán)境，保障農(nóng)民身體健康，加快社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)步伐，為全面建設(shè)小康社會(huì)提供環(huán)境安全保障。
二、目標(biāo)任務(wù)
在全縣開展農(nóng)村垃圾處理及衛(wèi)生保潔工作，使全縣農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生面貌得到明顯改觀。具體目標(biāo)任務(wù)為：第一步，至20年底，縣、各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）要建立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和工作機(jī)構(gòu)，有實(shí)施方案，并著手編制農(nóng)村生活垃圾治理規(guī)劃，20年省試點(diǎn)村莊要全面啟動(dòng)垃圾處理工作；第二步，2009年上半年要全面啟動(dòng)所有村莊點(diǎn)垃圾處理和衛(wèi)生保潔工作，年底，農(nóng)戶垃圾集中處理率達(dá)到80%以上；第三步，進(jìn)入正常規(guī)范化運(yùn)行后，縣、鄉(xiāng)財(cái)政規(guī)范投入和獎(jiǎng)補(bǔ)范圍，實(shí)行鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、村自治管理。
三、操作模式
農(nóng)村垃圾處理及衛(wèi)生保潔工作按照縣、鄉(xiāng)、村、戶四級(jí)聯(lián)動(dòng)，以垃圾處理場(chǎng)所為核心，以垃圾中轉(zhuǎn)站最佳運(yùn)距為服務(wù)半徑，以垃圾收集點(diǎn)為基礎(chǔ)單元，規(guī)劃建設(shè)城鄉(xiāng)垃圾“收集—運(yùn)輸—處理”設(shè)施。縣城近郊的農(nóng)村，可采取“村收集—鄉(xiāng)鎮(zhèn)轉(zhuǎn)運(yùn)—縣集中處理”的模式；偏遠(yuǎn)村莊可采取“戶集中—村組簡(jiǎn)易填埋”的模式；其他地方可采取“組收集—村轉(zhuǎn)運(yùn)—鄉(xiāng)鎮(zhèn)集中填埋”的模式；各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、村還可探索其他符合當(dāng)?shù)貙?shí)際的模式。各地在垃圾處理過程中，要按技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行規(guī)范處理，防止造成垃圾污染。
要注重“戶集中、村落社區(qū)收集、鄉(xiāng)（村）轉(zhuǎn)運(yùn)、縣（鄉(xiāng)）定點(diǎn)處理”農(nóng)村村落社區(qū)保潔四個(gè)環(huán)節(jié)的分層運(yùn)作。戶集中，農(nóng)戶負(fù)責(zé)自家房前屋后的環(huán)境衛(wèi)生保潔，農(nóng)戶應(yīng)將稻草、動(dòng)物糞便等可以利用的有機(jī)物返田，并將垃圾集中堆放在垃圾堆放點(diǎn)。村（組）收集，在農(nóng)村人口相對(duì)密集（35戶以上）的農(nóng)村村落社區(qū)建設(shè)固定的垃圾池，由保潔員把農(nóng)戶和公共場(chǎng)所的垃圾集中清運(yùn)至村落社區(qū)垃圾池。鄉(xiāng)（村）轉(zhuǎn)運(yùn)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)要建設(shè)一個(gè)垃圾集中轉(zhuǎn)運(yùn)站，配套一輛小四輪汽車負(fù)責(zé)各村落社區(qū)垃圾池的垃圾清運(yùn)至垃圾集中轉(zhuǎn)運(yùn)站（垃圾中轉(zhuǎn)箱）。縣（鄉(xiāng)）定點(diǎn)處理，縣城和部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)根據(jù)實(shí)際情況，建設(shè)一批垃圾填埋場(chǎng)等垃圾處理設(shè)施，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)按照就近原則集中處理。
四、主要措施
1、強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。縣成立農(nóng)村垃圾處理和衛(wèi)生保潔工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)該項(xiàng)工作的組織、領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)工作，由縣委常委、副縣長(zhǎng)、農(nóng)工部長(zhǎng)同志任組長(zhǎng)，副縣長(zhǎng)同志任副組長(zhǎng)，農(nóng)工部、宣傳部、建設(shè)局、財(cái)政局、衛(wèi)生局、環(huán)保局、城管局、民政局等單位負(fù)責(zé)人為成員，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室于縣委農(nóng)工部，由縣委農(nóng)工部副部長(zhǎng)兼任辦公室主任。各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、村也要建立相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和工作機(jī)構(gòu)，做到有機(jī)構(gòu)、有人員、有經(jīng)費(fèi)、有設(shè)施、有長(zhǎng)效管理制度，形成一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)的工作責(zé)任制度。
2、明確部門職責(zé)。（1）規(guī)劃建設(shè)部門：全面負(fù)責(zé)垃圾處理技術(shù)指導(dǎo)。依據(jù)城鄉(xiāng)總體規(guī)劃和村莊布局規(guī)劃，編制好城鄉(xiāng)生活垃圾治理規(guī)劃，對(duì)城鄉(xiāng)生活垃圾收集、處置設(shè)置的布局、用地、規(guī)模等作出明確界定，并著手構(gòu)建城鄉(xiāng)垃圾處理設(shè)施建設(shè)體系。（2）環(huán)衛(wèi)部門（環(huán)衛(wèi)、環(huán)保、愛衛(wèi)）要切實(shí)履行好環(huán)境衛(wèi)生主管部門職責(zé)，加強(qiáng)環(huán)境衛(wèi)生執(zhí)法和檢查。（3）農(nóng)業(yè)部門要加強(qiáng)對(duì)農(nóng)村沼氣推廣力度。(4)財(cái)政部門要建立全縣農(nóng)村垃圾處理專項(xiàng)資金，加大對(duì)農(nóng)村垃圾處理的經(jīng)費(fèi)投入。
3、落實(shí)操作方式。圩鎮(zhèn)：達(dá)到“七個(gè)一”。即有一個(gè)圩鎮(zhèn)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)、有一套垃圾處理及管理制度、有一個(gè)垃圾處理村民公約、有一批垃圾池、有一個(gè)垃圾中轉(zhuǎn)站、有一隊(duì)固定的保潔員、有一套齊全的收集工具，公共場(chǎng)所做到日掃日清，垃圾分類收集率達(dá)到100%，處理率達(dá)到95%以上；省試點(diǎn)村：達(dá)到“六個(gè)一”。即有一個(gè)衛(wèi)生管理理事會(huì)、有一套垃圾處理及管理制度、有一個(gè)垃圾處理村民公約、有一批垃圾池、有一個(gè)簡(jiǎn)易垃圾填埋場(chǎng)、有一個(gè)固定的保潔員、有一套簡(jiǎn)易的收集工具，公共場(chǎng)所做到每日清掃，垃圾分類收集率達(dá)到90%，處理率達(dá)到85%；其它村莊：達(dá)到“四個(gè)一”。即有一個(gè)垃圾處理村民公約、有一批垃圾池、有一個(gè)固定的保潔員、有一套簡(jiǎn)易工具，垃圾做到及時(shí)收集、集中銷毀，垃圾清理達(dá)到80%。
4、做好基礎(chǔ)工作。縣將垃圾處理工作納入09年新農(nóng)村建設(shè)現(xiàn)場(chǎng)調(diào)度會(huì)的重要內(nèi)容，各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）要盡快啟動(dòng)該項(xiàng)工作，并及時(shí)制定實(shí)施方案，同時(shí)在11月3日前將實(shí)施方案上報(bào)縣新村辦。
（1）各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）要落實(shí)農(nóng)村村落社區(qū)衛(wèi)生保潔員，專門負(fù)責(zé)轄區(qū)日常衛(wèi)生保潔；明確鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、村、組干部和新農(nóng)村建設(shè)理事會(huì)成員是新農(nóng)村建設(shè)點(diǎn)及農(nóng)村村落社區(qū)衛(wèi)生保潔工作的具體督查監(jiān)督員。
（2）縣建設(shè)局要緊緊抓住國(guó)家和省高度重視農(nóng)村垃圾處理工作這一機(jī)遇，指導(dǎo)抓好村莊垃圾處理設(shè)施的規(guī)劃與建設(shè)。要因地制宜、量力而行，在村莊內(nèi)建設(shè)垃圾池、垃圾屋。
1、
生活區(qū)保潔員負(fù)責(zé)生活區(qū)公共區(qū)域（包含生活區(qū)周邊5米范圍內(nèi)的道路、綠化帶）內(nèi)的保潔工作，保持生活區(qū)公共區(qū)域內(nèi)的衛(wèi)生整潔，保潔范圍內(nèi)無垃圾、地面干凈、無塵土、無衛(wèi)生死角等，做到每天打掃，隨時(shí)維護(hù)；
2、
生活區(qū)保潔員負(fù)責(zé)保持公共區(qū)域內(nèi)所有樓梯扶手、窗臺(tái)、消防箱等表面無灰塵、光潔明亮，做到每天擦拭；
3、
生活區(qū)保潔員負(fù)責(zé)保持所有公共場(chǎng)所玻璃窗在視線內(nèi)無灰塵、無蜘蛛網(wǎng)、印痕、做到每周擦拭；
4、
員工入住期間，應(yīng)自覺維護(hù)本舍環(huán)境衛(wèi)生，輪流打掃，確保全天候清潔、整齊、規(guī)范；
5、
室內(nèi)清理的垃圾及時(shí)送到垃圾桶里，不準(zhǔn)將室內(nèi)垃圾隨便清掃、丟棄在走廊公共區(qū)域內(nèi)；
6、
管理精細(xì)化，精準(zhǔn)發(fā)力、精益求精。精細(xì)化，突出一個(gè)“細(xì)”字，拿出繡花功夫在城市管理精細(xì)化上做文章。一是聚焦組織體系建設(shè)，抓協(xié)同發(fā)力。以街道城管委為主體，各城管委成員單位屬地管理、各負(fù)其責(zé)、齊抓共管。城管部門主抓雙拆及執(zhí)法監(jiān)管，物業(yè)公司主抓物業(yè)，環(huán)衛(wèi)所主抓保潔，農(nóng)路部門主抓三高沿線環(huán)境提升，做到守土有責(zé)、各司其責(zé)。部門之間強(qiáng)化溝通聯(lián)系，實(shí)現(xiàn)精細(xì)化管理無縫對(duì)接，做到“寧可上前形成交叉，絕不后退出現(xiàn)空檔”，打破部門壁壘，做到不留死角。二是聚焦城市綠化短板，抓拆違建綠。針對(duì)城區(qū)及國(guó)道沿線綠化帶裸露問題，規(guī)范實(shí)行“全面排查、確定點(diǎn)位、形成清單、下單督辦、不力問責(zé)”的綠化提升工作流程，積極配合區(qū)城管局，加強(qiáng)責(zé)任區(qū)域巡查督辦，定期銷號(hào)。同時(shí)，加大財(cái)政支持力度。去年以來，街道先后投入316萬元，積極協(xié)調(diào)山東高速集團(tuán)完成高架橋下拆違和2.3萬平方米綠化；建設(shè)炒米店高速出口街口公園和崮五路口袋公園；清除104國(guó)道沿線、大學(xué)城區(qū)域內(nèi)及三高沿線“三大堆”1.57萬立方米，補(bǔ)植裸露綠地3.6萬平方米。
服務(wù)智慧化，雙線推進(jìn)、提升效能。智慧化，著力一個(gè)“快”字。街道建立城管委微信群，專人負(fù)責(zé)，與城管委聯(lián)席會(huì)協(xié)同配合，實(shí)現(xiàn)“線上、線下”同步推進(jìn)，使城市管理效能大大提升。線下的城管委聯(lián)席會(huì)議包括周例會(huì)和月專題會(huì)，每周六通報(bào)一周的城管案件辦理情況，月末對(duì)環(huán)境整治考核情況進(jìn)行通報(bào)排名。線上的微信群對(duì)區(qū)數(shù)字化中心派遣的城市管理類案件實(shí)行“及時(shí)、主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)、定期督導(dǎo)、及時(shí)回饋、按時(shí)銷號(hào)”一條龍式辦結(jié)機(jī)制，實(shí)現(xiàn)案件派遣扁平化管理和智能高效化處置。2017年9月城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治期間，丹鳳南區(qū)33處小廣告和3處垃圾被列入微信平臺(tái)整治清單，大彥管理區(qū)立即認(rèn)領(lǐng)，組織務(wù)北、務(wù)前社區(qū)網(wǎng)格管理員、保潔員56人投入到整治工作中，僅用3個(gè)小時(shí)便整治完畢，將責(zé)任清單及時(shí)銷號(hào)。
甲方： 乙方：
根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)之有關(guān)規(guī)定，甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，在平等自愿的基礎(chǔ)上簽訂本合同，確定由乙方負(fù)責(zé)甲方的日常清潔、保潔服務(wù)。
第二章 清潔管理服務(wù)事項(xiàng)
第二條 清潔管理事項(xiàng)：
清潔管理范圍為：茶園樞紐甲方指定區(qū)域的清潔、保潔、
第三章 雙方責(zé)任
第三條 甲方責(zé)任
1、甲方無償提供清潔保潔必需的水源、電源，以便乙方能按合同約定順利進(jìn)行正常的清潔保養(yǎng)工作;
2、甲方負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)清潔管理區(qū)域的各種關(guān)系;
3、審定乙方擬定的清潔管理制度及安全管理制度。
第四條 乙方責(zé)任
1.乙方負(fù)責(zé)對(duì)所有保潔員的全面管理工作，并保證每天保潔人員 人(其中管理人員 人)，兩班共 人;甲方根據(jù)工作需要，有權(quán)增減保潔人員的數(shù)量。乙方保證派出的保潔人員經(jīng)過正規(guī)的專業(yè)培訓(xùn)，無違法犯罪記錄，同時(shí)提供保潔人員的身份證復(fù)印件、個(gè)人簡(jiǎn)歷、勞動(dòng)合同等資料交甲方備案，并保證資料的真實(shí)性;乙方必須根據(jù)甲方的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，隨時(shí)調(diào)整員工工作時(shí)間。乙方并按國(guó)家要求支付其員工超時(shí)工資和節(jié)假日加班工資。
2、制定保潔工作計(jì)劃、清潔管理制度及安全管理制度(交由甲方備案);并認(rèn)真落實(shí)崗位責(zé)任和各項(xiàng)管理制度;
3、乙方必須統(tǒng)一著裝，即統(tǒng)一的上下裝及鞋，佩戴工作證上崗;
4、乙方清潔工作按照雙方約定的保潔標(biāo)準(zhǔn)程序執(zhí)行;
5、乙方在物業(yè)區(qū)域內(nèi)所從事的工作應(yīng)以甲方的名義開展并嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，自覺維護(hù)甲方的企業(yè)形象;
6、教育員工接受甲方現(xiàn)場(chǎng)管理人員的指示監(jiān)督，注意節(jié)約用水用電;愛護(hù)甲方所轄區(qū)域的設(shè)施設(shè)備，負(fù)責(zé)在清潔過程中保證其完好。如因乙方人員失誤造成的損失，由乙方承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任。
7、乙方應(yīng)依法與保潔員工簽勞動(dòng)合同，員工工資、社會(huì)保險(xiǎn)及勞保福利等全部費(fèi)用由乙方自行負(fù)責(zé)，乙方員工與甲方不存在任何勞動(dòng)關(guān)系。乙方員工在合同執(zhí)行期間出現(xiàn)的工傷及其他傷亡事故，均由乙方自行負(fù)責(zé)。
8、乙方每月自行安排安全、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)資料需交甲方備案。
第五條 安全責(zé)任
1.乙方必須堅(jiān)持貫徹執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全方針，堅(jiān)持“預(yù)防為主、防消結(jié)合”的消防安全原則，做到安全第一，自覺服從甲方的安全管理。
2、乙方必須實(shí)行“誰使用、誰負(fù)責(zé)”的制度，切實(shí)加強(qiáng)治安、防火安全管理，共同做好茶園交通換乘樞紐的治安、防火工作。
3.乙方應(yīng)隨時(shí)采取各種合理的預(yù)防措施，防止其員工在甲方車站內(nèi)發(fā)生任何違法、違禁、暴力或妨礙治安等行為。
4.乙方應(yīng)自覺遵守甲方安全用電制度，嚴(yán)禁使用大功率電器。如因清潔工作需要增大用電負(fù)荷，必須報(bào)經(jīng)甲方審批同意后方可使用，乙方不得私自亂拉亂接電線、電源。
5.乙方應(yīng)隨時(shí)主動(dòng)配合接受甲方安全檢查，對(duì)安全隱患及時(shí)進(jìn) 行整改。
6.乙方在工作中發(fā)生的所有安全事故和意外事故，均由乙方負(fù)全責(zé)。
第四章 雙方的權(quán)力和義務(wù)
第六條 乙方須按甲方審定的《重慶茶園樞紐站保潔方案》進(jìn)行保潔工作，保證保潔服務(wù)工作的質(zhì)量。
1.甲方有權(quán)對(duì)乙方清潔衛(wèi)生質(zhì)量隨時(shí)進(jìn)行抽查。甲方在乙方保潔員的服務(wù)及清潔質(zhì)量達(dá)不到合同要求時(shí)有權(quán)提出異議和要求返工，發(fā)現(xiàn)一次處罰違約金 元/次(貳佰圓);在上級(jí)單位檢查時(shí)，對(duì)因清潔衛(wèi)生質(zhì)量問題甲方受到處罰時(shí)，甲方將對(duì)乙方進(jìn)行相同罰金進(jìn)行處罰。
2.甲方在遇上級(jí)的臨時(shí)檢查任務(wù)以及重大節(jié)日期間，有權(quán)對(duì)乙方提出臨時(shí)增加清潔衛(wèi)生人員要求，并按要求的上班時(shí)間，人數(shù)增加準(zhǔn)時(shí)到位，費(fèi)用單列。
4.合同期間雙方都有權(quán)利提出終止合同，但需提前15天通知對(duì)方，否則視為違約。
5.甲方應(yīng)按期支付給乙方每月的清潔費(fèi)用。
6.雙方都有義務(wù)遵守各項(xiàng)條款，在工作中提供必要的協(xié)助。
第五章 清潔管理服務(wù)費(fèi)用
第七條 本次清潔保潔服務(wù)費(fèi)用按以下方式收取：
1.乙方在簽定合同時(shí)必須向甲方繳納質(zhì)量保證金 元正(XXXX)(不計(jì)息)，在本合同到期后，乙方全面履行合同條款時(shí)，甲方退還乙方保證金。
2、在本合同期間，甲方按每個(gè)保潔人員每月 元(XXXX)，支付人工費(fèi)用，共計(jì)人民幣： 元(XXXX)。甲方每月向乙方支付，日常清潔用品等耗材費(fèi)用 元(壹仟圓) 。
3、乙方應(yīng)在次月初開具發(fā)票到甲方，甲方以支票(或銀行轉(zhuǎn)賬)的形式支付乙方上月清潔費(fèi)用。
第六章 違約責(zé)任
第八條1.雙方中途變更或終止合同未及時(shí)通知對(duì)方，應(yīng)賠償對(duì)方因此造成的損失，并支付合同總金額5%的違約金。
2.如乙方未達(dá)到甲方要求的衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)每月超過五次(含5次)，甲方有權(quán)終止合同。
3.乙方不服從甲方管理，甲方有權(quán)終止合同。
4.甲方在沒有任何理由的情況下逾期五日不支付清潔管理費(fèi)的，按以下方式處理：從逾期之日起，甲方應(yīng)支付每日清潔管理費(fèi)的千分之一的滯納金給乙方。
第七章 附則
第九條 本合同有效期自 2014 年 12 月 18 日至 201X 年 12 月 XX 日止共 XX 年
第十條 本合同執(zhí)行期間，發(fā)生不可抗力事件(如地震、火災(zāi)、水災(zāi)、颶風(fēng)等)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定處理;如遇國(guó)家或地區(qū)需征用拆遷甲方房屋以及甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要調(diào)整樞紐位置時(shí)，甲方有權(quán)提前解除合同，甲方不承擔(dān)違約責(zé)任;發(fā)生本合同未盡事宜，雙方協(xié)商解決。
第十一條 解決合同糾紛方式：由甲方所在地人民法院管轄;
第十二條 本合同到期后自然終止，如需續(xù)簽，經(jīng)雙方協(xié)商后可重新簽訂新的清潔合同。
第十三條 本合同一式貳份，甲乙雙方各持壹份，具有同等法律效力;本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。