人才開發
  • 主辦單位:上海人才研究會
  • 主管單位:上海市人事局
  • 國際刊號:1000-7628
  • 國內刊號:31-1165/C
  • 郵發代號:4-453

人才開發雜志

Talent Exploitation

雜志介紹:

人才開發是一本由上海人才研究會主辦的社會期刊,1986年創刊,月刊。該刊嚴控學術質量,努力吸引高質量論文,為該行業領域發展建設與科研成果傳播做貢獻,歡迎大家踴躍投稿或訂閱。本刊主要欄目有:讀者之聲、熱門話題、深層探索、觀察與思考、建議與呼聲、政策設計、成才視野、婦女世界。

  • 省級期刊 期刊級別
  • 1986年 創刊時間
  • 上海 出版地區
  • 月刊 出版周期
收錄信息:

知網收錄(中) 維普收錄(中) 國家圖書館館藏 上海圖書館館藏

榮譽信息:

中國期刊全文數據庫(CJFD)

人才開發雜志簡介

人才開發雜志創刊于1986年,辦刊以來,融指導性、實用性、知識性于一體,發行周期為:月刊,經過雜志社調整,不斷提高了刊物的整體質量,在行業內有一定的影響。

人才開發雜志主要欄目:特別策劃、聲音、解讀、人物、觀點、視野、人文、悅讀。

人才開發投稿須知

預計審稿時間:1個月內

(一)第一作者及通訊作者(一般為導師)簡介(包括姓名、性別、職稱、出生年月、所獲學位、目前主要從事的工作和研究方向)。

(二)注釋:對文章中特定內容(引用數據、觀點和結論)加以說明,在行文的右上角采用①②③……順序標出,使用頁下注,每頁順序編碼。

(三)來稿一律文責自負,依照《著作權法》,本刊可對來稿做文字修改、刪減,凡有涉及原意的修改則提請作者考慮。

(四)稿件首頁內容包括題名,每位作者的姓名、學歷、技術職稱及工作單位,負責與編輯部聯系的通訊作者的姓名及其詳細通訊地址、電話、傳真和Email,并標明正文字數、表數及圖數。

(五)關鍵詞:選能反映論文主題內容的詞或詞組3-5 個,關鍵詞之間用分號分隔。

人才開發歷史收錄信息

  • 北大核心期刊(2000版)
  • 北大核心期刊(1996版)
  • 北大核心期刊(1992版)
  • 中文社會科學引文索引-來源(1999)

人才開發發表范例

  • 鐵道部下發意見要求提高職工收入水平 改善住房條件

    作者:--

  • 上海5萬崗位通過網絡招聘27場固定招聘會將舉行

    作者:--

  • 北京公租房首次向非京籍人員開放無收入限制

    作者:--

  • 浙江人力社保廳新規新生兒落地享受醫保

    作者:--

  • 廣東今年企業工資增長指導線基準線為15%

    作者:--

  • 微博成為校園招聘新平臺

    作者:--

  • 一個提問者

    作者:鄧的榮

  • 《人才開發》創刊25周年出版300期感言

    作者:葉尚志

  • 《人才開發》對我的開發

    作者:安宏林

  • 文化自覺:民族走向強盛的精神引擎

    作者:張雄

人才開發數據統計

被引次數統計
影響因子統計
名詞解釋:

被引次數:指該刊被當參考文獻的引用次數,以及被下載次數。

影響因子:指該刊在某年被全部源刊物引證該刊前兩年發表論文的次數,與該刊前兩年所發表的全部源論文數之比。

主要參考文獻期刊分析:
主要引證文獻期刊分析:

人才開發同類期刊推薦

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