勞動保障世界·理論版是一本由吉林省社會保險事業管理局主辦的社會期刊，2009年創刊，月刊。該刊嚴控學術質量，努力吸引高質量論文，為該行業領域發展建設與科研成果傳播做貢獻，歡迎大家踴躍投稿或訂閱。本刊主要欄目有：人力資源、教育在線、專題研究、專題探究、公共科學、經濟與法、企業管理、人文研究。
《勞動保障世界·理論版》創刊于2009年，辦刊以來，融指導性、實用性、知識性于一體，發行周期為：月刊，經過雜志社調整，不斷提高了刊物的整體質量，在行業內有一定的影響。雜志是勞動保障領域的重要學術期刊，主要涵蓋勞動法、勞動保障、社會保障等領域的理論和實踐研究。該雜志旨在為國內外勞動法及其相關學科的專家、學者、政策制定者、律師、企業法務和管理人員等讀者群體提供最新的研究成果和信息。
該雜志的內容涉及勞動法的各個方面，包括勞動合同、勞動報酬、社會保險、勞動安全等。在這些領域，雜志刊登了許多具有重要價值的論文和研究報告，為推動勞動法理論和實踐的發展做出了貢獻。同時，該雜志還注重對國際勞動法和比較勞動法的介紹和研究，為讀者提供了更為廣闊的視野和思路。除了勞動法領域的研究，該雜志還涉及勞動保障和社會保障等領域的理論研究和實踐探索。這些內容涉及就業政策、職業培訓、勞動關系、社會保障制度等。這些研究為政策制定者提供了重要的參考和啟示，同時也為企業法務和管理人員提供了有價值的參考和指導。
該雜志的編輯團隊由一批具有豐富經驗和專業背景的專家組成，他們來自不同的領域和背景，具有較高的學術水平和研究能力。該團隊致力于為讀者提供高質量的學術交流平臺和服務，為推動勞動保障領域的發展做出了積極的貢獻。此外，該雜志還注重與國內外相關學術機構和專家的合作與交流。它與多個國內外知名的勞動保障研究機構和專家建立了緊密的合作關系，共同舉辦學術會議、研討會等活動，為推動勞動保障領域的發展和進步提供了重要的支持和幫助。
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(四)各級標題不得使用引文標示。正文中如需對引文進行闡述時，引文序號應以逗號分隔并列排列于方括號中，如“文獻[1，2，6，9]從不同角度闡述了……”
(五)正文標題層次一級標題1，2，…，二級標題用1．1，1．2，…，三級標題用1．1．1，1．1．2，…，以此類推。標題層次一般不超過4級。
(六)各級標題不得使用引文標示。正文中如需對引文進行闡述時，引文序號應以逗號分隔并列排列于方括號中，如“文獻[1，2，6，9]從不同角度闡述了……”
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(八)來稿應附3～8個關鍵詞。附200字左右的結構式摘要（理論研究不要寫成結構式摘要），內容包括目的、方法、結果、結論。
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