當(dāng)代經(jīng)理人·下旬刊是一本由首都經(jīng)濟貿(mào)易大學(xué)主辦的經(jīng)濟期刊，2006年創(chuàng)刊，月刊。該刊嚴(yán)控學(xué)術(shù)質(zhì)量，努力吸引高質(zhì)量論文，為該行業(yè)領(lǐng)域發(fā)展建設(shè)與科研成果傳播做貢獻，歡迎大家踴躍投稿或訂閱。本刊主要欄目有：文化研究、現(xiàn)代企業(yè)、人力資源、法制園地、科教論壇、理論廣角。
《當(dāng)代經(jīng)理人·下旬刊》創(chuàng)刊于2006年，辦刊以來，融指導(dǎo)性、實用性、知識性于一體，發(fā)行周期為：月刊，經(jīng)過雜志社調(diào)整，不斷提高了刊物的整體質(zhì)量，在行業(yè)內(nèi)有一定的影響。期刊的定位是高端管理媒體，它以研究和探討現(xiàn)代管理理論和實踐為主要內(nèi)容，致力于為管理者提供最新、最優(yōu)質(zhì)的信息和知識。該期刊不僅關(guān)注管理的理論體系，還深入剖析實際管理案例，將理論與實踐相結(jié)合，為管理者提供全方位的視角和實用的指導(dǎo)。
該期刊的內(nèi)容涵蓋了現(xiàn)代管理的各個方面，包括戰(zhàn)略管理、組織行為學(xué)、領(lǐng)導(dǎo)力、市場營銷、人力資源管理、創(chuàng)新管理等。這些內(nèi)容不僅關(guān)注國內(nèi)外最新的管理理論和趨勢，還結(jié)合實際案例進行深入剖析，為讀者提供了豐富的學(xué)習(xí)和實踐機會。同時，該期刊還注重對管理領(lǐng)域的熱點問題進行專題研討，邀請專家學(xué)者進行深入探討，為讀者提供更為全面和深入的了解。該期刊的高質(zhì)量內(nèi)容得益于優(yōu)秀的編輯團隊和廣泛的作者群體。編輯團隊具有豐富的專業(yè)背景和管理經(jīng)驗，他們深入了解管理的理論和實踐，能夠為讀者提供更為精準(zhǔn)和有價值的內(nèi)容。作者群體包括國內(nèi)外知名企業(yè)家、經(jīng)理人和專家學(xué)者，他們有著豐富的實踐經(jīng)驗和深厚的理論素養(yǎng)，能夠為讀者提供前沿的管理知識和實踐經(jīng)驗。
它的讀者群體主要是高層管理者、企業(yè)家、經(jīng)理人和研究者等。這些讀者通過閱讀該期刊的內(nèi)容，獲取最新的管理理念和經(jīng)驗，為自己的職業(yè)發(fā)展提供有益的幫助。同時，該期刊還為讀者提供了一個交流和學(xué)習(xí)的平臺，通過讀者來信、評論和社交媒體等方式與讀者進行互動，分享彼此的經(jīng)驗和想法，為讀者的職業(yè)發(fā)展提供了有益的幫助。
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